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실험설계와 유사실험설계의 차이점 3가지2025.01.091. 실험설계와 유사실험설계의 차이점 실험설계와 유사실험설계를 구분짓는 가장 큰 차이점 3가지는 다음과 같다. 첫째, 실험설계는 여러 가지 통제방법, 특히 난선화(randomization)방법을 사용하여 외재적 및 내재적 변수에 대한 철저한 통제를 가함으로써 인과관계의 추리에서 타당성을 높여준다. 둘째, 실험설계는 독립 변수를 조작하고, 달리 해석될 수 있는 여지를 적절히 통제함으로써 조사자에게 분명한 인과관계를 도출할 수 있도록 한다. 셋째, 외부 독립 변수에 대한 통제를 철저히 함으로써 실험 변수의 효과, 즉 인과관계의 방향이 ...2025.01.09
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조직구조에 영향을 미치는 요인2025.01.131. 조직의 전략 조직의 전략은 조직의 장기적인 목적 수립과 이를 달성하기 위한 활동과 방법, 필요한 자원을 확보하고 분배하는 계획을 수립하는 것이다. 초기 조직론에서는 조직의 목적과 전략이 구조를 결정하는 주요 요소로 여겨졌지만, 최근에는 전략이 외부환경 변화에 따라 진화하기 때문에 구조를 결정하는 유일한 변수라고 할 수는 없다. 2. 조직의 규모 조직의 규모는 일반적으로 전체 직원의 수로 정의되며, 특히 수직적 분화와 공식화에 큰 영향을 미친다. 그러나 조직의 규모가 지리적 분화나 중앙집중화 정도에 미치는 영향은 명확하지 않다....2025.01.13
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인과관계를 증명하기 위해 필요한 세 가지 조건을 제시하고, 각 조건의 개념을 설명하세요2025.05.131. 인과관계 인과관계는 어떤 변수가 원인(cause)으로 작용을 해서 다른 변수의 변화나 발상이 결과로서 나타나는 관계를 의미한다. 사회과학에서 사용하는 인과관계는 결정론적이 아닌 확률적으로 표현된다. 종속변수에 영향을 미칠 수 있는 요인은 독립변수 이외에도 있을 수 있고, 여러 요인들을 완벽하게 통제할 수 없기 때문이다. 2. 인과관계 증명에 필요한 세 가지 조건 1. 상관관계(공변성): 원인이 되는 현상이 변화하면 결과적인 현상도 함께 변화해야 한다. 두 변수 간 공변성이 있어야 한다. 2. 시간적 우선성: 원인이 되는 현상이...2025.05.13
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영유아 및 아동 발달연구의 목적2025.01.231. 기술 발달연구에서는 아기가 태어나서 영아기, 유아기, 아동기를 거치면서 성취하는 발달적 변화를 측정하고 현상에 관련된 변인을 발견해 낸다. 이를 통해 아동이 거치는 발달과정, 특정 발달현상이 나타나는 시기와 발달 수준을 파악할 수 있다. 2. 설명 발달현상에 대한 인과관계를 밝히는 것으로, 그러한 현상이 왜 발생했는지를 규명한다. 이를 통해 영유아 및 아동 발달을 이해하고, 바람직하지 못한 발달현상의 원인을 제거할 수 있는 방안을 모색할 수 있다. 3. 예언 현상을 일으킨 여러 가지 조건에 대한 연구를 통해 미래를 예언할 수 ...2025.01.23
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인과관계를 증명하기 위해 필요한 세 가지 조건2025.01.181. 인과관계 인과관계는 원인과 결과를 식별하는 것을 의미한다. 단순히 원인과 결과를 나열하는 것만으로는 인과관계라고 할 수 없다. 인과관계를 증명하기 위해서는 공변량, 시간적 우선 순위 및 외부 영향의 제어가 필요하다. 2. 공변성 공변성은 독립 변수로 인해 종속 변수가 변경됨을 의미한다. 독립변수의 변화가 종속변수에 영향을 미치는지 확인하고 원인 간 공분산을 확인할 수 있다. 3. 시간적 우선성 시간적 우선성은 원인인 독립 변수의 사건이 먼저 발생하고, 그 다음 종속 변수의 변화가 일어나야 한다. 인과관계가 입증되기 위해서는 독...2025.01.18
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[사회복지행정론] 통제의 개념과 특성, 원칙, 과정2025.01.131. 통제의 개념과 특성 통제란 행정관리 상에 적용되는 활동으로서 행정의 실시가 기획한 대로 행하여지고 있는가의 여부를 확인하고, 기획과 실행 간의 격차를 바로잡는 것을 말한다. 통제에는 내부통제와 외부통제가 있는데 기관이나 조직에서 주로 연구되는 것은 내부통제에 관한 것이다. 통제는 그 본질상 사후에 행해지는 것이 아니라 기획된 내용을 실제로 수행하는 과정에서 행해진다. 통제는 업무의 진행 상태를 항상 명백히 파악하면서 발견된 사실에 입각해서 기획과 실시와의 차이를 분석하고 시정 조치하는 것이다. 2. 통제의 원칙 기관에서 통제를...2025.01.13
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생산시스템의 구조에 대하여 설명하시오2025.01.181. 생산시스템의 개념 생산관리는 생산목표를 이루기 위해 공급자가 여러 가지 자원을 특정 공정과정에 투입하여 제품이나 서비스와 같은 산출물로 바꾸어 고객에게 주는 시스템이다. 2. 생산시스템의 구조 생산시스템은 투입물이 프로세스를 거쳐 유형 또는 무형의 산출물을 만들어내는 단계로서 크게 ①투입, ②프로세스, ③산출, ④통제, ⑤피드백 등으로 이루어져 있다. 투입, 프로세스, 산출, 통제, 피드백 등의 과정을 통해 생산성과 효율성을 증대시킬 수 있다. 3. 생산시스템의 유형 생산시스템은 생산방식에 따라 프로젝트 생산방식, Job Sh...2025.01.18
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맥그리거의 X, Y이론에 대한 경영관점 분석2025.04.301. 맥그리거의 X이론 맥그리거의 X이론은 인간이 일하기를 전혀 원하지 않는 수동성을 가지고 있다고 판단하며, 그들은 성취욕이나 야심보다는 안정을 추구한다고 생각합니다. 또한 소속 조직의 복지보다는 개인의 복지에 관심을 갖고 개인의 수요만 추구하다 조직의 제재를 받는 것을 극도로 거부한다고 봅니다. 따라서 조직의 목적을 달성하기 위해 조직은 조직의 취지에 맞게 적극적인 개입을 통해 수동적인 사람을 통제해야 한다고 봅니다. 2. 맥그리거의 Y이론 맥그리거의 Y이론은 인간은 일을 좋아하고 일을 더 잘해서 키우고 싶어 하며 조직의 일을 ...2025.04.30
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현대사회의 부모역할2025.01.171. 정보화 사회에서 요구하는 인간상 정보화된 미래사회에서 요구되는 삶은 기술적 혁신을 통한 복지사회 구현과 인간의 삶의 질의 향상이라고 볼 수 있다. 따라서 정보화 사회에서 요구되는 인간상은 정보를 잘 활용하고 실생활에 적용하려는 정보화 마인드와 기계가 할 수 없는 창의력이나 지력을 갖춘 개인이다. 또한 수많은 정보와 자유 속에서 정확한 판단력과 의사 결정력을 갖추고 그에 대한 책임감이 뒤따를 때 생존의 가능성이 높아진다. 2. 현대사회에서의 부모의 역할 - 교육의 기능 현대사회의 아동은 집에서나 학교에서 네트워킹을 통해 세계 각...2025.01.17
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At the mercy of 활용법2025.05.121. At the mercy of 사용법 "At the mercy of"는 어떤 힘, 인물, 상황에 완전히 의존하거나 통제당하며, 그것으로 인해 불리한 상황에 처해진다는 의미를 가지는 영어 숙어입니다. 이 표현은 자신의 통제력 밖에 있으며, 다른 사람이나 상황에 따라 영향을 받게 되는 상황에서 사용됩니다. 아래에서는 4가지 상황별로 설명하고, 각 상황별 예제를 제공하겠습니다. 2. 다른 사람의 권력이나 결정에 의해 통제당하는 상황 "At the mercy of"는 다른 사람의 권력이나 결정에 의해 통제당하는 상황에서 사용됩니다. 이...2025.05.12
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