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장애인차별금지법의 의미, 목적, 내용 및 한계점과 개정방향2025.04.271. 장애인차별금지법 장애인차별금지법은 2007년 4월 10일 제정되어 2008년 4월 11일부터 시행되기 시작했습니다. 이 법은 기존의 장애 관련 법과 달리 장애인을 시혜대상이나 배려의 대상이 아닌 동등한 권리를 누릴 주체로 인정하며, 장애인 인권보장을 위한 기본법이자 일반법의 성격을 가지고 있습니다. 이 법은 일상생활 전반에 만연한 장애인에 대한 차별행위를 규정하고, 차별로 인해 평등권을 침해당한 피해자를 구제하기 위한 절차를 마련하는 것을 목적으로 합니다. 2. 장애 및 차별행위의 개념 장애인차별금지법상 장애의 개념은 '신체적...2025.04.27
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계약법의 원리와 실제 적용2025.05.061. 계약법의 원칙 계약법의 기본 원칙은 제안과 수용, 배려, 법률관계를 만들려는 의도, 용어의 확실성을 포함한다. 제안과 수락은 한쪽이 제안을 하고 다른 한쪽이 이를 수락하도록 요구하여 그들 사이에 구속력 있는 합의를 만든다. 배려는 각 당사자가 상대방의 약속에 대한 대가로 어떤 가치를 부여하는 것을 요구한다. 법률관계를 만들려는 의도는 당사자들이 법적 구속력이 있는 협정을 만들려는 의도를 말한다. 마지막으로, 조건의 확실성은 계약 조건이 명확하고 명확해야 한다. 2. 계약법의 실용적 적용 계약은 상품 판매, 서비스 제공, 고용 ...2025.05.06