우리나라 조세 전반에 걸쳐 상속세율 문제 해결방안

문서 내 토픽

• 1. 상속세 문제

  우리나라의 상속세율이 OECD 회원국 중 두 번째로 높은 수준이며, 이로 인해 기업 경영권 승계와 국가 경제발전에 어려움이 있다. 상속세 폐지 또는 자본이득세 형태로의 전환이 필요하다. 상속세 폐지 시 고소득층의 해외 이주 방지와 소득세 징수 강화가 필요하며, 자본이득세 도입 시 기업 상속 공제 활용이 줄어들 것으로 예상된다.

• 2. 가업상속제도 개선

  현재 우리나라의 가업상속제도는 까다로운 조건으로 인해 활용도가 낮은 편이다. 독일의 경우 가업상속 공제 활용이 매우 활발하여 중소기업 강국으로 발전할 수 있었다. 우리나라도 가업상속제도 개선을 통해 기업 경영권 승계와 국가 경제발전을 도모해야 한다.

• 3. 자본이득세 도입

  상속세 폐지 대신 자본이득세 형태로 전환하는 것이 대안이 될 수 있다. 자본이득세는 소유권에 대한 세금이 낮아 투자와 경제성장, 일자리 창출에 도움이 될 수 있다. 캐나다와 스웨덴 등에서는 자산 매각 시 발생하는 이익에 과세하는 방식으로 자본이득세를 도입하고 있다.

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• 1. 상속세 문제

  상속세 문제는 매우 복잡하고 민감한 사회적 이슈입니다. 상속세는 부의 불평등을 완화하고 세대 간 자산 이전을 조절하는 역할을 하지만, 동시에 개인의 재산권과 경제 활동에 부정적인 영향을 미칠 수 있습니다. 상속세 제도를 개선하기 위해서는 부의 집중을 완화하면서도 기업의 경쟁력과 투자 유인을 저해하지 않는 균형점을 찾아야 합니다. 이를 위해 상속세율 조정, 공제 확대, 상속 재산 평가 기준 개선 등 다각도의 접근이 필요할 것으로 보입니다.

• 2. 가업상속제도 개선

  가업상속제도는 중소기업의 경영 승계를 지원하고 기업의 지속가능성을 높이는 데 기여할 수 있습니다. 그러나 현행 제도는 지나치게 엄격한 요건과 복잡한 절차로 인해 실효성이 낮다는 지적이 있습니다. 가업상속제도를 개선하기 위해서는 상속 요건 완화, 상속세 감면 확대, 사후관리 기준 완화 등 기업의 실제 상황을 고려한 제도 개선이 필요합니다. 또한 중소기업의 경영권 승계를 위한 교육과 컨설팅 지원 등 종합적인 정책 패키지가 마련되어야 할 것입니다.

• 3. 자본이득세 도입

  자본이득세 도입은 부의 불평등 해소와 공평한 과세를 위해 고려해볼 만한 정책입니다. 자본이득에 대한 과세는 소득세와 달리 실현된 이익에 대해 과세하므로, 자산 보유자의 납세 부담을 높일 수 있습니다. 그러나 자본이득세 도입 시 투자 위축, 자본 유출 등의 부작용이 우려되므로, 세율 수준, 과세 대상 및 범위, 감면 제도 등을 면밀히 검토해야 합니다. 또한 자본이득세 도입이 실제로 부의 불평등을 완화하는 데 기여할 수 있을지에 대한 면밀한 분석이 필요할 것으로 보입니다.