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EasyAI “SW연구직” 관련 자료
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"SW연구직" 검색결과 1-20 / 312건

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    LIG넥스원 2024 최신 SW 연구직 최종합격자소서
    자기소개서 | 7페이지 | 5,300원 | 등록일 2024.10.31 | 수정일 2024.11.06
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    네이버, 신입사원, 공채, NAVER, SW직, SW연구직, SW개발직, 자소서, 자기소개서, 취업
    습니다. 제가 가장 관심 있는 분야는 임베디드 시스템인데, 그 이유는 2학년 때부터 지도교수 연구실에서 임베디드에 관련된 지식을 쌓으면서, 프로젝트를 할 때 프로그래밍만 하는 게
    자기소개서 | 3페이지 | 6,000원 | 등록일 2016.11.24 | 수정일 2018.05.18
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    인프라웨어 SW개발직, 연구직, IT직 자소서, 자기소개서
    인프라웨어 SW개발직1.당사에 지원한 이유와 입사 후 어떻게 성장/발전해 나갈 것인지 기술하여 주십시오.제가 인프라웨어에 지원한 가장 큰 이유는 젊은 기업문화와 열정적인 도전정신 ... 이나 증강현실을 이용한 오피스 프레젠테이션 SW같은 새로운 서비스를 개발해보고 싶습니다. 새로운 서비스뿐만 아니라 기존의 서비스에서도 더욱더 좋은 서비스를 위해 항상 배우는 자세
    자기소개서 | 2페이지 | 4,500원 | 등록일 2016.11.24 | 수정일 2018.05.18
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    한국전력공사 연구직 면접 준비 자료 및 리포트 (KEPCO 전력 SW 및 블록체인 인터뷰 준비)
    질문과 답변 준비 (잡코리아, 잡플래닛, KEPCO 홈페이지 참조, 직무기술서)- 1분간 한명씩 자기소개를 부탁- 지금까지 했던 연구과제, 지원동기 및 연구방향- 경력이나 전
    자기소개서 | 4페이지 | 3,900원 | 등록일 2020.07.17 | 수정일 2020.07.25
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    2017 상반기 마이다스아이티 자기소개서, SW연구개발직
    하였습니다. 무엇보다 저는 프로젝트를 많이 해보는 것이 이 분야에서 가장 필요하다고 생각합니다. 물론 수업에도 프로젝트 과목이 있지만, 저는 2학년 때부터 지도교수 연구실에서 제가 할 수 있 ... 는 분야에서 프로젝트를 참여하였습니다. 많이 부족하여 큰 성과는 없었지만, 연구실원들과 함께 밤새가며 프로젝트를 해본 경험이 저에게는 가장 중요한 시간들 이였습니다. 3학년 때
    자기소개서 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2017.02.20 | 수정일 2017.03.01
  • 휴맥스 SW 연구개발직 합격 자소서
    을 얻게 되었습니다.Studying? Venturing? ... "Be ENGINEERING SPECIALIST!"전자공학과에서 대학의 첫 발걸음을 내디딜 때부터 ‘전자공학 연구 ... 인가?’에 대한 고민을 하였습니다.군 제대 후 3학년 때 지도 교수님과 상담을 하는 과정에서 S/W 개발자로서 대학원 진학의 핵심은 원하는 연구 분야에서 프로젝트 참여 경험이 ... 에 적극 참여하는 것이 더 효율적일 것이라는 판단을 하게 되었습니다.그리고 벤처기업 인턴생활을 하면서 기초 자본 없이 경영과 연구를 병행하기보다는, 개발자로서 전문 기업의 일원이 되
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.11.01
  • 캐논코리아비지니스솔루션_SW연구개발직 합격 자기소개서
    했었습니다. 이는 삼성전자에서 후원하는 대학생 연구원이라고 생각하시면 됩니다. 삼성전자 특전이라는 이점도 있었지만, 무엇보다도 소프트웨어에 열정과 능력을 갖춘 대학생들이 모이는 곳이라 생각 ... 되어 그곳에서 함께 실력을 쌓고, 여러 공모전에서 쌓은 실력을 발휘하고 싶었습니다.이를 위하여 한 학년 휴학을 결심하고, 국비지원 삼성SDS 멀티캠퍼스 주관 [SW 융합] 임베디드 ... SW 전문가 과정을 수강하며 제 실력을 쌓고, 지원 프로젝트를 준비하였습니다. 또한, 소프트웨어 개발자로서 프로그램의 근본 동작 원리를 배우기 위하여 사설 학원에 다니며 어셈블리
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.11.01
  • 4차 산업혁명 시대의 로봇산업 현황과 전망 및 로봇이 인간의 직업세계에 미치는 영향
    서비스 분야에서도 로봇의 역할이 나타나고 있다.인간이 로봇에 느끼는 위협은 일자리 문제에서 가장 크게 인식되고 있다. 영국의 옥스퍼드대 연구팀이 미국의 702개 직업에 대해 로봇 ... 종사자들의 위험이 가장 높았고 생산직과 사무직 가운데서도 행정지원 분야가 업무 대체가능성이 높은 것으로 나타났다. 또한 연봉이 높을수록 종사자들의 학업수준이 높을수록 직업 대체 ... 가능성은 낮았다.하지만 로봇의 기술 진화가 거듭될수록 로봇으로 대체되는 직업의 영역은 더욱 확대되고 있다. 고학력 전문직의 경우 대체가 힘들 것이라는 예상과는 달리, 의사나 약사
    리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.20
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    디지털 역기능 예방과 관련한 정책과 내용을 조사하고 디지털 역기능 예방에 필요한 것에 대한 개인 의견 제시
    었으나 디지털 기술의 확산적 성숙의 영향으로 거의 모든 연령층 또는 집단에서 발현되는 특징을 보인다.(5) 디지털 역기능을 직간접적으로 유발한 행위자가 우선적 책임 대상자가 되 ... 하는 디지털 역기능에 선제적, 효율적 대응 위해 국가 간 긴밀한 상호 협력체제를 통해 글로벌 차원의 디지털 역기능 거버넌스 구축이 요구됨SW 안전확보R&D 전주기 단계별SW 안전 ... 을 확보디지털 기술의 오작동, 오류로 인한 물리적, 신체적 피해 예방과 안전성 보장을 위한 SW 안전기술의 확보 필수SW 안전 테스팅 의무화인공지능 알고리즘 개발의 전 과정에 SW
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.06
  • 숙련의 사회적 구성과 구별짓기: SW 개발자 집단 내부의 이질적 경력서사에 대한 연구 (Social Construction of Skill and Distinction Heterogeneity in Career Narratives of SW Engineers in Korea)
    연구는 우리나라 SW 개발자 집단 내부에서 나타나는 이질성의 동학을 숙련 개념을 중심으로 파악하고자 했다. 이를 위해서 IT 산업 종사자 62명과의 심층면접조사를 통해서 SW ... 개발자들의 경력서사를 분석했다. 구체적으로 ‘사람이 사는’ 제도주의의 이론틀을 사용하여 SW 개발자들의 전문직 정체성의 형성에 있어서 개인적ㆍ조직적ㆍ제도적 요인들이 어떻게 상호 ... 작용하는지 경력서사 분석을 통해 이해하고자 했다. 먼저, 창의계급의 전형적인 특징이 녹아든 SW 개발자들의 지배적 입직서사를 그것의 규범적 성격에 초점을 맞춰 서술했다. 입직서사
    논문 | 41페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.05 | 수정일 2025.07.10
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    학과소개-인공지능(AI)학과, 산업융합학과
    , IT공학전공, IT시스템공학과(야), IT융합응용공학과, IT융합학부(IT융합), IT융합학부 스마트IT·보안전공, SW융합학부 게임전공, SW융합학부 컴퓨터과학전공, IT융합공학 ... 후 진출 분야로봇공학 기술자, 로봇연구원, 모바일 게임 프로그래머, 모바일 콘텐츠 개발자, 변리사, 자동조립라인 및 산업용 로봇 조작원, 모바일앱 개발자, 사물인터넷 서비스 개발 ... 자, 스마트홈 시스템 개발자. 빅데이터 전문가, 벤처창업자, 국가직 공무원, 인공지능전문가, 반도체 부품 및 장비(삼성전자, LG전자, 하이닉스, 동부하이텍, infineon TI
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.01
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    삼성전자 파운드리 면접질문 2024 상반기
    은데 왜 파운드리 사업부를 지원했는가?3 공백기동안 말했니?부족한 부분을 인지하고 하만 반도체 설계교육을 들음으로써 전공과 실무역량을 향상함.4. SW 오랫동안 했는데 정규직 제안 ... . SW랑 지금 이 부서랑 무슨 관련이 있나?큰 연관성은 없지만 블렌딩이라는 코딩 연구 업체에서 다양한 프로젝트를 진행하면서 발 휘했던 끈기와 노력 도전을 발휘하여 파운드리 회로설계 업무에서도 빠르게 적응하여 PDK나 IP를 개발하는데 큰 도움이 될 것. ... 를 지원한 이유는?EMC, SI, PI의 관계를 설명 및 이러한 것들의 관계를 통해 회로를 설계하는 것이 적성에 맞다고 설명2. SW활동들은 왜 했는가? 취미인가?연관성은 크게 없
    자기소개서 | 3페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.09.30
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    경영학개론_인사관리의 개념과 중요성을 설명하고, 인사관리의 영역 중 하나를 선택하여, MZ세대의 성공적인(안정적인) 조직생활을 위한 성공적인 인사관리 방법을 활용한 기업 사례를 조사하시오. 이를 통해 경영자 또는 직원 관점에서 본인에게 시사하는 바를 간단히 기술하시오.
    한 가장 큰 이유 중 하나는 임금체계에 불만을 가진 MZ세대들의 잦은 이탈로 사무직, 연구직에서 인재 확보에 어려움을 겪어 MZ세대 이탈을 좀 더 줄여보고자 하는 노력의 일환이 ... 다. ‘21년 연구개발 인력 유출사태를 겪은 현대차는 당시 연공급제를 강조하는 생산직 위주의 노조 교섭 결과로 동일 임금인상과 성과급을 적용받다 보니 젊은 사무직, 연구직 근로자 ... 에서는 MZ세대의 불만을 줄이기 위해 직무급제 임금체계를 도입하면 업무 성격과 난이도에 따라 급여가 결정되므로 연구개발인력, IT인력에 대해서는 생산직과 다르게 가져갈 수 있어 MZ세대
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24
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    [경영학개론]경영혁신의 성공적인 사례를 찾아 설명하시오(송월타올을 대상으로).
    은 타월 제조를 주요 사업으로 40%의 국내시장을 점유하고 있으며, 지속적인 연구와 개발을 통해 다양한 타월의 기준을 제시하고 있고, 철저한 품질관리와 혁신을 바탕으로 대한민국 대표 ... .1) 개선제안제도의 도입 : SW Innovation송월이 혁신 방안으로 도입한 것이 바로 개선제안제도이다. 이는 SW Innovation이라고 명명하였다. 이 제도는 2018년 ... 후반부터 시행되었으며, 현장 근로자들이 현장에서 개선이 필요하다고 느끼는 내용을 상시로 제안한 후에 관리직에서 논의 후 해당 사안을 실제로 개선한다. 우수 제안에 대해서는 월별
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.08
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    국내외 기업중 내가 관심있는 기업을 하나 선택하여
    -목차-Ⅰ.서론Ⅱ.본론1.네이버 채용과정1)SW직군2)인턴채용3)그래픽 엔지니어4)AR 소프트웨어 엔지니어2.모집 및 채용과정에 대한 나의 생각Ⅲ.결론Ⅳ.참고문헌Ⅰ.서론우리나라는 인재 ... 게 된다. 내가 관심있는 기업은 네이버로 채용과정을 조사해보고 이에 대해서 내가 느낀 점에 대해 본론을 통해 서술하겠다.Ⅱ.본론1.네이버 채용과정1)SW직군네이버의 경우 공채 ... 보다는 상시채용 위주로 신입사원을 뽑고 있다. 올해 나온 네이버의 채용 공고를 살펴보면, SW개발 직군의 경우 지원자격은 2022년 2월 이내 졸업 예정인 학사와 석사로 전공무관하거나 총
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.24
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    현대모비스 ADAS 실차 평가 서류 합격 자소서
    현대모비스 연구직-ADAS 실차 평가마감일 : 22-03-24 17:00본인의 지원직무를 어떻게 이해하고 있는지 구체적으로 기술하고, 해당 분야에 본인이 적합하다고 판단할 수 있 ... 을 확인하는 차량 동역학 지식이며, 추가로 SW를 빠르게 이해하는 프로그래밍 역량입니다. 이런 역량을 함양하기 위해 포뮬러 설계, 자율주행 SW 개발, 금속 3D 프린터 가시 ... 화 SW 개발 등의 프로젝트를 수행했으며, 이런 경험이 ADAS 실차 평가 업무를 수행하는 데 있어 튼튼한 기초가 될 것이라 생각합니다.구체적으로 차량 동역학에 대한 이해를 위해 포뮬러
    자기소개서 | 3페이지 | 4,500원 | 등록일 2023.07.19
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    기업체 인사담당자의 입장에서 우수 인재를 탐색하고 선발하기 위한 다양한 방안은 무엇이 있을지 의견을 제시하시오
    에서 우수 인재를 확보해야 하는 이유기업에서 우수 인재를 확보하는 것은 성공적인 경영에 매우 중요하다는 것이 밝혀졌다. 연구 결과, 우수 인재를 채용하고 유지하는 기업은 경쟁력 ... 을 한다는 것이 밝혀졌다. 연구 결과에 따르면, 우수 인재를 확보하는 기업들은 그렇지 않은 기업들보다 성과가 더 높으며, 인재 유출과 같은 문제를 해결하는 데 더 효과적이다. 또한 ... 에 대한 연구는 많이 이루어졌다. 이러한 연구에서는 일반적으로 지원자의 학력, 경력, 기술 등의 능력과 함께 인성, 윤리적 가치관, 리더십 등의 인적 요소를 고려하는 것이 중요
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.23
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    경영학-솔트룩스 회사소개
    Thinking • 직무심화교육 : 연구직 개발직무 ( 빅데이터 ·AI· 머신러닝 ·JAVA 등 ), 지원직 비개발직무 ( 마케팅 · 인사 · 재무 · 회계 등 ) 경영진 테마교육 ... ) • 매출 : 193.3 억 원 (2020 년 ) • 직원수 : 196 명 ( 정규직 174 명 + 기간직 22 명 , 남자 128 명 + 여자 68 명 ) • 사업내용 ... .11. 동아일보 外 . 솔트룩스 , ‘ 원자력안전규제 지식관리시스템 구축 ’ 2 단계 사업 수주 • 2021.04.29. 동아일보 外 . 솔트룩스 , 클리노믹스와 항암 타겟물질 연구
    리포트 | 23페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    4차산업혁명과 인적자원관리 레포트
    는입하는 것이다. 네 번째로, 전문화 측면에서는 2018년부터 초, 중학교 소프트웨어(SW) 교육을 단계적으로 필수화하고, 2020년에는 모든 초·중·고에 학생 SW 동아리가 운영 ... 하태가 주가 된다는 것이다. 그리고 그때그때 임시직을 섭외해 일을 맡기는 경제 형태인 ‘긱 이코노미(gig economy)’가 인공지능의 범용적인 구현으로 대세가 될 것이라는 예측 ... 도 나오고 있는 실정이다. 이런 경제 형태의 변화는 새로운 일자리를 창출해 실업률을 낮출 수 있는 반면 비정규직·임시직을 늘려 고용의 질을 떨어뜨리거나 노사 간의 관계에 악영향
    리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.17
  • 아이디스 (SW연구개발) 자기소개서
    [취업자소서]아이디스(SW)자기소개서#유니온 신입 자소서, #유니온 자소서, #영업파트 자소서, #기업영업자기소개서,#영업담당 자소서■ IDIS SW 연구개발직 자기소개서 우수 ... 었고, 이러한 경험이 제가 개발자로서의 역량을 높여주었습니다.이렇게 쌓아온 경험과 지식을 바탕으로, 지금은 SW 연구개발 분야에 도전하고자 합니다. SW 연구개발은 지속적으로 발전하는 기술 ... 려고 노력합니다. 이러한 생활신조를 바탕으로, 제가 지원한 SW연구개발 직무에서는 항상 새로운 기술 동향을 파악하고, 지식을 쌓아 나가며, 협업을 통해 팀원들과 함께 발전할 수 있
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.25
해캠 AI 챗봇과 대화하기
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2025년 07월 31일 목요일
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안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
9:44 오후
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