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"GM대우노조" 검색결과 1-20 / 552건

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    노동자 국제주의는 만병통치약인가? 로컬 공동체 노조운동의 가능성과 도전― GM대우 비정규직 노조 투쟁을 사례로 (Is Labor Internationalism a Panacea? ― A Case Study of GM-Daewoo Irregular Workers’ Union in the Local Community Unionism)
    을 깰 수 있다고 본다. 이상의논의들을 경험적으로 확인하기 위하여 2000년대 초부터 2011년까지 진행된 GM대우 비정규직 노조투쟁을 살펴본다. Influenced by the ... 를 들 수있다. 하지만 필자는 제1세계 노조 중심으로 진전된 노동자 국제주의가 스케일 뛰어넘기 역량이 부족한 제1세계 이외 국가의 노조들(특히, 노조조차 구성하기 어려운 비정규직 ... 적 이해관계를 바탕으로 노동자와 노조가 시민사회 조직과 행위자들과 협력을 형성하는 로컬 공동체 노조운동에 주목한다. 궁극적으로 로컬 공동체 노조운동의 가능성은 글로벌-로컬의 이분법
    논문 | 42페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.06 | 수정일 2025.06.09
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    GM대우 선정배경 및 취지,GM대우 기업소개,GM대우 노조소개,GM대우 노조 갈등 및 파업,GM대우 노사관계 변화
    노조소개 노조 명칭 - 전국금속 노동조합 GM 대우 자동차 지부 노조 형태 - 산업별 노동조합 상급 단체 - 전국 민주 노동조합 총연맹 가입 방법 - 유니온 숍 조합원 수 ... . GM 대우 노조소개 소 개 조직도 연 혁 63.07.05 - 전국 운수 노동조합 자동차지부 신진자동차분회로 결성 63.07.10 - 전국금속노동조합 으로 산업별 소속 변경 71 ... .07.29 - 부평공장 노조결성 83.01.10 - 회사 명칭 변경으로 인한 노동조합 명칭변경 ( 명칭 : 전국금속노동조합연맹 대우자동차 노동조합 ) 96.04.03 - 민주노총
    리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.08.25
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    GM대우 노동조합
    GM대우노동조합과 목학 과학 번이 름담당교수님제 출 일1. 기업소개22. GM대우의 노동조합32.1 노사 설립의 목적32.2 노사관계의 변화32.3 GM대우 노동조합 현황 ... 차공장을 중심으로 비정규직 노동조합이 결성되고 비정규직노동자들의 투쟁이 본격화었으며, GM대우 부평공장은 GM대우와 하청업체들이 폭압적인 노무관리를 통해 비정규직 노동자들을 통제 ... (2005년 1월 현재)33. 노동운동 쟁점에 대한 조합원들의 입장 차이43.1 대우자동차 해외매각 반대투쟁과 회사 정상화 추진44. GM대우 노조운동의 특징44.1 학생운동, 재야세력
    리포트 | 17페이지 | 4,000원 | 등록일 2009.05.17 | 수정일 2020.02.27
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    쉐보레(GM대우, 대우자동차) 의의, 요건, 쉐보레(GM대우, 대우자동차) 세계화, 쉐보레(GM대우, 대우자동차) 노조대응, 쉐보레(GM대우, 대우자동차) 가족피해, 노동투쟁
    조건2. 대우자동차 노동운동의 기반1) 경영진의 성격2) 노동운동의 전통3) 노동조합의 체질 변화과정4) 노동조합 집행부의 실태Ⅳ. 쉐보레(GM대우, 대우자동차)의 세계화Ⅴ. 쉐보레 ... 쉐보레(GM대우, 대우자동차)의 의의, 요건, 쉐보레(GM대우, 대우자동차)의 세계화, 조직구조, 쉐보레(GM대우, 대우자동차)의 노조대응, 쉐보레(GM대우, 대우자동차)의 가족 ... 제Ⅵ. 쉐보레(GM대우, 대우자동차)의 노조대응1. 요구안2. 노조투쟁의 경과3. 대우자동차 정리해고 문제 대응을 위해 만들어진 기구들에 대한 활동 약평1) 공투본2) 비대위3
    리포트 | 21페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.07.17
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    노사관계론 ) 한국의 노동쟁의조정제도를 개관하고 그 문제점과 대안에 대해 토의해보시오.
    (노동조합, 사용자 또는 사용자 단체)’간에 임금, 근로시간, 복지, 해고 기타 대우 등 근로조건의 결정에 관한 주장의 불일치로 인해 발생한 분쟁상태 「노조법」 제2조 제5호에 해당 ... 로 한국GM은 ‘세르지오 호샤’ 사장이 한국노조와 아주 강경하게 맞섰다. 그러나 노동조합의 ‘파업’이라는 무기에 결국 항복선언을 한 바 있다. 잦은 파업으로 인해 기업 경영 ... 에서 노동쟁의의 조정 및 부당노동행위의 구제를 신청 제한하는 방안을 두고 있다. 즉, 노조법은 노동조합에 한해서 예외적인 공적 서비스를 제공하였으며, 직접 근거는 없지만 노동 3권
    리포트 | 4페이지 | 4,100원 | 등록일 2020.12.09 | 수정일 2020.12.14
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    (노사관계론) 쌍용자동차의 노사관계에 대하여 아래 순서대로 작성하시오
    의 과정을 연대순으로 설명하시오 (A4 1장 이내).(2) 이를 바탕으로 흥망의 원인을 체계적으로(첫째, 둘째, ~)설명하시오. (A4 1장 이내).(3) 그 과정에서 노동조합이 했 ... 의 쇠락쌍용차는 1990년대 초반에 무쏘와 체어맨의 성공에도 불구하고 경영난에 시달리게 되면서 대우 기업에 합병된다. 1990년대 초반에 대우는 미국 자동차 업체 제너럴모터스(GM ... 의 노동조합은 2000년대에는 우리나라에서 가장 과격한 노동조합이라고 해도 과언이 아닐 정도로 폭력적인 시위와 파업, 공장 점거를 했던 노동조합이었다. 그렇지만 오늘날에는 회사
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.18
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    우리나라 노사가 나아가야 할 방안
    우리나라 노사가 나아가야 할 방안노동조합 한진중공업 사례 현대자동차 사례 우리나라 노사관계 문제점 분석 해외선진사례 선진국의 노사관계 우리나라 노사가 나아가야 할 방향노동조합 Labor ... 또는 그 연합단체 노동조합KEYWORD 노동조합 노동자가 주체가 되어 자주적으로 단결하여 근로조건의 유지 , 개선 기타 노동자의 경제적 , 사회적 지위의 향상을 도모함을 목적 ... 으로 조직하는 단체 또는 그 연합단체 기본기능 조직기능 노동조합기능 집행기능 단체교섭기능 경제활동기능 참모기능 교육활동기능 선전활동기능 정치활동기능 조사연구기능1900 일제강점기 1945
    리포트 | 76페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.19 | 수정일 2023.05.23
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    GM사태와 노조 경영학원론
    을 만들어 직원을 파견하고 본사가 가지고 있는 기본적인 기술, 플랫폼을 가지고 가는데 GM의 경우 오펠, 한국의 대우 자동차를 인수하면서 각각 기업문화가 다르고, 플랫폼과 부품공급처 ... 하며, 노사 간의 단체교섭이 결렬될 수밖에 없는 이유는 앞에도 말했듯이 노동조합과 기업은 이해관계에 묶여 있다. 그렇기 때문에 서로의 이윤이 가장 중요할 수밖에 없다. 자연스럽게 그 ... 1) GM사태가 발생하게 된 원인‘GM에 좋은 것은 미국에도 좋은 것이다’ 라는 말이 있을 정도로 GM은 77년간 세계 자동차 판매 대수 1위를 달린 기업이다. GM은 M&A
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.11 | 수정일 2021.10.06
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    [세계의정치와경제 2학년 B형] 교재 5장의 내용을 참고하여 한국에서 활동하는 초국적기업에는 어떠한 것이 있으며, 이들의 활동이 한국 사회에 어떠한 영향을 미치고 있는지 비판적으로 서술하시오.(30점)
    되었다. 정부와 채권단은 대우자동차를 매각하기로 결정한 다음에 포드를 우선협상 대상자로 선정하였지만, 포드가 내부 사정으로 인수 포기를 선언하고 결국 GM이 대우를 인수하기에 이른다 ... .2002년 GM 대우가 출범했을 때 GM은 대우자동차의 기존 공장을 모두 인수하지는 않았다. 초기 계약에서는 대우자동차의 부평 공장은 노사 평화 및 경쟁력 향상 등의 조건부 조항을 달 ... 고 추후 인수하기로 되어 있었다. 2005년 GM은 부평 공장을 통합하는데, 그 이전까지도 GM은 위탁 경영 방식으로 부평 공장을 운영하였기 때문에, 사실상 2002년부터 대우자동차
    방송통신대 | 11페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.03.07
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    [노사관계론 4학년] 쌍용자동차의 노사관계에 대하여 아래 순서대로 작성하시오
    법정관리(기업회생절차)를 신청했다. 이에 따라 쌍용자동차에 대한 상하이자동차의 경영권 행사가 중지되었다. 쌍용자동차 노동조합인 금속노조 쌍용자동차지부는 이에 즉각 반발 ... 를 바탕으로 흥망의 원인을 체계적으로(첫째, 둘째, ~)설명하시오. (A4 1장 이내).(3) 그 과정에서 노동조합이 했던 역할을 체계적으로 설명하시오 (A4 1장 이내).(4 ... .1) 창업2) 성공3) 쇠망의 과정2. 이를 바탕으로 흥망의 원인을 체계적으로(첫째, 둘째, ~)설명하시오.1) 파업사태2) 정리해고3) 농성4) 진압3. 그 과정에서 노동조합
    방송통신대 | 10페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.04.07
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    노사관계론4공통) 쌍용자동차의 노사관계대하여 아래 순서대로 작성하시오0k
    에서 노동조합이 했던 역할을 체계적으로 설명하시오 (A4 1장 이내).(4) 쌍용자동차 노사관계로부터 얻는 교훈과 시사점을 체계적으로 적어보시오 (A4 1장 이내).Ⅰ. 서 론현재 ... 적 강점이었던 스포츠범용차량(SUV) 시장에서의 경쟁력도 급속히 잠식당하게 됐다. 이 시기 동안 현대자동차와 기아자동차는 물론 GM대우, 르노삼성까지 경쟁적으로 SUV 신차종을 내놓 ... 회사도 아니고 심지어 자본이 잠식된 회사도 아니었다. 단지 적자가 예상된다는 이유만으로 노동조합과 아무런 논의도 거치지 않은 채 법정관리를 신청한 것인데 이는 전례가 없는 일이다
    방송통신대 | 11페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.03.09
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    하나머티리얼즈 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    을는 노동조합들도 찾아볼수 있습니다. 이러한 노동조합의 집단 이기주의 성향은 회사와 근로자 모두에게 부정적 영향을 미칠 수 있으므로 항상 조심 해야 할 부분이라고 생각합니다. b ... . 저는 기업 내 노동조합에 대해서 제가 아직 잘 모르는 부분이 많다고 생각하여 입사 후 제가 속한 조직의 상황과 주변 동료분들의 다양한 의견을 충분히 듣고 결정하도록 하 ... 겠는가? 12. 어떤 부서에 들어가고 싶은가? 13. 부당한 대우를 받아 본 적 있는가? 14. 부장과 과장의 지시가 서로 다르다면 어떻게 하겠나? 15. 학창시절 좋아했던 과목
    자기소개서 | 31페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.04.03
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    법무법인 태평양 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    과 보 노동조합들도 찾아볼수 있습니다. 이러한 노동조합의 집단 이기주의 성향은 회사와 근로자 모두에게 부정적 영향을 미칠 수 있으므로 항상 조심 해야 할 부분이라고 생각합니다. b ... . 저는 기업 내 노동조합에 대해서 제가 아직 잘 모르는 부분이 많다고 생각하여 입사 후 제가 속한 조직의 상황과 주변 동료분들의 다양한 의견을 충분히 듣고 결정하도록 하 ... 는다면 어떻게 하겠는가? 12. 어떤 부서에 들어가고 싶은가? 13. 부당한 대우를 받아 본 적 있는가? 14. 부장과 과장의 지시가 서로 다르다면 어떻게 하겠나? 15. 학창시절
    자기소개서 | 30페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.04.08
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    국제비즈니스 협상 사례- 미국 기업 GM과 한국의 대우 자동차의 협상 분석
    GM- 대우 국제통상협상 분석Table of Contents. 001 GM- 대우 소개 002 협상 추진 배경과 목표 003 협상 전략 분석 004 협상 과정 005 협상 결과 006 협상 이론 적용 007 협상 후 성과 분석GM (General Motors) 미국의 자동차 제조업체 PART1대우자동차 한국의 자동차 제조업체 PART11990 년대 IMF 외환위기 이후 대우 그룹의 부도로 계열사 12 개가 워크아웃 상태가 되었고 , 대우자동차의 인수합병 (M A) 불가피 제너럴 모터스 (GM), 지속적으로 한국 자동차 시장에 관심을 보이던 중 대우 자동차의 매각 전선에 합류하게 됨 협상 추진 배경 PART2GM 대우자동차 협상 목표 가장 싼 가격에 대우 인수 희망 한시라도 빨리 해외에 매각 희망 PART2High Ball 전략 헐값 매입 (Haggling) 전략 지연 협상 (Delay) 전략 협상 전략 분석 제너럴 모터스 (GM) 의 전략 인수 제안 가격 12 억달러에서 최종 4 억달러까지 인하 인수지향서를 제출한 후 9 개월 가량 협상 지연 PART3Low Ball 전략 협상 전략 분석 대우자동차의 전략 최후 담판 (Take it or Leave) 전략 더 이상의 협상 지연 시 , 자력 갱생 방법으로 우회 PART3협상 과정 2001 2002 1999 2000 12 월 GM 과 포드 인수의향서 제출 2 월 13 일 국제입찰 초청장 발송 및 입찰 참여 의향서 접수 (5 개 회사 접수 ) 6 월 29 일 포드 , 우선협상 대상자로 선정됨 9 월 15 일 포드 입수 포기 10 월 7 일 GM, 피아트 인수 의향서 제출 11 월 8 일 대우 자동차 최종 부도 5 월 30 일 GM 인수제안서 제출 6 월 4 일 GM- 채권단 대우차 협상 개시 9 월 21 일 GM- 채권단 양해각서 체결 4 월 30 일 GM- 채권단 본계약 체결 PART4협상 결과 GM- 대우 4.30 체결한 본 계약 주요 내용 6 가지 1 신설법인 설립 : ( 주 )GM 대우 2 우선주 발행 및 부채 인수 3 대우와 GM 브랜드의 선별적 사용 4 국내외 공장 인수 5 운영자금 및 세제 지원 6 우발채무에 대한 보전의무 약속 PART5협상 결과 분석 [ 사진 = 뉴시스 ] 대우그룹 회장 故김우중 “ 대우차를 잘못 매각하여 한국이 210 억불 이상 손해를 보았다 .” PART5협상 이론 적용 퍼트남의 게임 이론 단계 게임 단계 게임 GM- 대우 간 협상 노조간 갈등 채권단과의 갈등 리더십 약화 BATNA 의 부재 부평공장 협상당사자 - 내부관계자 간 협상 PART6협상 이론 적용 레위키의 분배적 협상 투쟁적 · 분배적 협상 상황 PART6협상 이후 성과 분석 GM 대우 - 한국 GM GM 대우에서 한국 GM 으로 기업명 변경 2019 년 기준 , 국내 자동차 시장에서 4.4% 의 점유율 차지 사진 = GM 의 매출 1 위를 차지한 쉐보레 스파크 PART7참고문헌 [ 김우중 회고록 ] ⑤ GM 과의 합작 협상 . (2014.08.22). “ business news ” . 권상술 . 협상 , 준비한 자가 승리…결렬 대비한 대안은 필수 . “한국경제” . . (2019.10.24). 김영우 . [ 브랜드 흥망사 ] 영광과 좌절 그 이름 , 대우자동차 . “ IT 동아” . (2018.7.30). 김종수 . [GM ― 대우차 매각협상 어떻게 되나 ] 부평공장 포함 최대 변수 . “ 파이낸셜뉴스 ” . (2001.05.13). 안세영 . “ 대우자동차 매각협상에 대한 연구 –GM 의 협상전략을 중심으로 -”. International Journal of Negotiation. 2003 년 . 이무제 . [ 해외직접투자 ] 글로벌 자동차 제조업체 미국 ' 제너럴모터스 '. “한국경제” . (2018.08.02).{nameOfApplication=Show}
    리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.08 | 수정일 2021.03.10
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    두원공조 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    ,하고 자신들의 이익을 위해 타협의 자세를 소홀히 하는 노동조합들도 찾아볼수 있습니다. 이러한 노동조합의 집단 이기주의 성향은 회사와 근로자 모두에게 부정적 영향을 미칠 수 있 ... 으므로 항상 조심 해야 할 부분이라고 생각합니다. b. 저는 기업 내 노동조합에 대해서 제가 아직 잘 모르는 부분이 많다고 생각하여 입사 후 제가 속한 조직의 상황과 주변 동료분 ... 의 실수를 자신에게 따져 묻는다면 어떻게 하겠는가? 12. 어떤 부서에 들어가고 싶은가? 13. 부당한 대우를 받아 본 적 있는가? 14. 부장과 과장의 지시가 서로 다르
    자기소개서 | 31페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.04.03
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    영풍전자 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    , 를 망각하고 자신들의 이익을 위해 타협의 자세를 소홀히 하는 노동조합들도 찾아볼수 있습니다. 이러한 노동조합의 집단 이기주의 성향은 회사와 근로자 모두에게 부정적 영향을 미칠 수 ... 있으므로 항상 조심 해야 할 부분이라고 생각합니다. b. 저는 기업 내 노동조합에 대해서 제가 아직 잘 모르는 부분이 많다고 생각하여 입사 후 제가 속한 조직의 상황과 주변 동료 ... ? 11. 전임자의 실수를 자신에게 따져 묻는다면 어떻게 하겠는가? 12. 어떤 부서에 들어가고 싶은가? 13. 부당한 대우를 받아 본 적 있는가? 14. 부장과 과장의 지시가 서로
    자기소개서 | 31페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.03.30
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    GS엔텍 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    위해 타협의 자세를 소홀히 하는 노동조합들도 찾아볼수 있습니다. 이러한 노동조합의 집단 이기주의 성향은 회사와 근로자 모두에게 부정적 영향을 미칠 수 있으므로 항상 조심 해야 ... 할 부분이라고 생각합니다. b. 저는 기업 내 노동조합에 대해서 제가 아직 잘 모르는 부분이 많다고 생각하여 입사 후 제가 속한 조직의 상황과 주변 동료분들의 다양한 의견을 충분히 ... 고 싶은가? 13. 부당한 대우를 받아 본 적 있는가? 14. 부장과 과장의 지시가 서로 다르다면 어떻게 하겠나? 15. 학창시절 좋아했던 과목과 싫어 했던 과목은? 16. 악성
    자기소개서 | 30페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.03.30
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    롯데상사 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    겠지만, 제 타협의 자세를 소홀히 하는 노동조합들도 찾아볼수 있습니다. 이러한 노동조합의 집단 이기주의 성향은 회사와 근로자 모두에게 부정적 영향을 미칠 수 있으므로 항상 조심 해야 할 ... 부분이라고 생각합니다. b. 저는 기업 내 노동조합에 대해서 제가 아직 잘 모르는 부분이 많다고 생각하여 입사 후 제가 속한 조직의 상황과 주변 동료분들의 다양한 의견을 충분히 듣 ... 한 대우를 받아 본 적 있는가? 14. 부장과 과장의 지시가 서로 다르다면 어떻게 하겠나? 15. 학창시절 좋아했던 과목과 싫어 했던 과목은? 16. 악성 민원인을 만나면 어떻게 하
    자기소개서 | 31페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.03.29
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    제넥신 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    을 느노동조합들도 찾아볼수 있습니다. 이러한 노동조합의 집단 이기주의 성향은 회사와 근로자 모두에게 부정적 영향을 미칠 수 있으므로 항상 조심 해야 할 부분이라고 생각합니다. b. 저 ... 는 기업 내 노동조합에 대해서 제가 아직 잘 모르는 부분이 많다고 생각하여 입사 후 제가 속한 조직의 상황과 주변 동료분들의 다양한 의견을 충분히 듣고 결정하도록 하겠습니다. 39 ... 겠는가? 12. 어떤 부서에 들어가고 싶은가? 13. 부당한 대우를 받아 본 적 있는가? 14. 부장과 과장의 지시가 서로 다르다면 어떻게 하겠나? 15. 학창시절 좋아했던 과목과 싫
    자기소개서 | 30페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.04.09
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    기업 협상에 대한 협상분석적 접근 <대우 자동차와 GM의 인수합병 협상>
    - 주요 기업 협상에 대한 협상분석적 접근 -대우 자동차와 GM의 인수합병 협상목차1. 서론2. 협상 배경3. 협상 과정과 논점4. 협상 전략5. 협상 결과와 평가6. 참고문헌1 ... IMF 시절을 알아보아야 하고 그 중에서도 대표적인 인수합병이라 하면 과연 대우 자동차와 GM간의 M&A를 꼽을 수 있다.따라서 이번 과제에서는 두 기업의 인수 합병 협상 과정 ... 가 늘어나고 있었고, 당연히 완성도 높은 차들을 아시아 주변에서 제작할 수 있다면 더할 나위 없었다. 그런 고민의 과정에서 1998년 IMF와 대우 자동차 매물의 연속 불찰은 GM
    리포트 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.06.16 | 수정일 2022.06.24
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