"해외자회사 현지경험"의 검색결과 입니다.

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EasyAI “해외자회사 현지경험” 관련 자료

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+국제기업의 유형) 수출기업, 다국적기..등록일 2025.02.03 | 총 2,646자 | 4페이지 | 1,000원

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"해외자회사 현지경험" 검색결과 1-20 / 8,606건

다국적 기업 해외 자회사의 현지 경험과 경영진 파견 전략: 본사와 현지국 특성의 조절 역할을 중심으로 (Overseas Subsidiaries’ Local Experience and the Managerial Expatriate Policy of Multinational Corporations: The Moderating Roles of the MNC Headquarter and the Host Country)

본 연구는 해외 자회사에 대한 다국적 기업의 경영진 파견 전략과 관련하여 자회사가 체득한 현지 경험의 효과를 검증하고, 이 과정에서 다국적 기업 본사가 보유하고 있는 독점적 우위 ... 회사 형태의 소유구조를 가질수록 해외 자회사의 현지 경험과 파견 임원 비율 사이에 존재하는 부(-)적인 관계가 약화되는 것으로 나타났다. 셋째, 현지국의 기술 환경이 풍부할수록 해외 ... 자회사의 현지 경험과 파견 임원비율 사이에 존재하는 부(-)적인 관계가 강화되는 것으로 나타났다. 넷째, 본사 특성의 조절효과는 특정의 현지국에 최초로 진출한 해외 자회사 집단

논문 | 32페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.04 | 수정일 2025.07.05

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다국적기업 본사 최고경영진의 국적 다양성이 해외자회사 CEO 현지화에 미치는 영향 (The Determinants of Subsidiary CEO Staffing by American Multinationals in Korea: Effects of HQ TMT Nationality Diversity)

는 것으로 확인되었다. 한편 해외자회사의 현지경험은 본사 최고경영진 국적 다양성과 해외자회사CEO 현지화 간의 관계에 대하여 정(+)의 조절효과를 가지는 것으로 나타났다. 이 ... 는 본사 최고경영진 국적 다양성이 해외자회사 CEO 현지화에 미치는 영향이 해외자회사의 현지경험이 증가할수록 강화됨을 의미한다. 본 연구는 선행연구에서 시도되지 않았던 본사 최고경영진 ... 본 연구는 다국적기업 본사 최고경영진과 해외자회사 CEO를 위계적 관계로 파악하고 본사 최고경영진의 국적 다양성이해외자회사 CEO 현지화에 미치는 영향을 실증 분석

논문 | 25페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.04 | 수정일 2025.07.05

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분권화, 현지 배태성, 동료 자회사와의 커뮤니케이션: 해외 자회사의 지식창출 결정요인 (Decentralization, Local Embeddedness, and, Communication Channel with Fellow Subsidiaries: A Study on Knowledge Creation of Overseas Subsidiaries)

본 연구는 다국적기업 해외자회사의 지식창출에 영향을 미치는 요인들을 밝혀보고자 하였다. 이에 본 연구에서는 해외자회사의 지식창출 요인을 분권화 수준, 현지 배태성 수준, 동료자 ... 143개 해외자회사로부터 현지 설문자료를 수집할 수 있었다. 수집한 현지자료를 바탕으로 다중 회귀분석을 실시한 결과, 해외자회사의 조직분권화 수준이 높을수록, 현지 배태성이 높 ... 네트워크 내의 다양한 참여자들사이에, 그리고 다국적기업 자회사 네트워크에 속한 자회사들 간의 활발한 상호작용을 통한 경험과 지식의 공유가 해외자회사의 지식창출에 긍정적인 영향

논문 | 21페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.23 | 수정일 2025.06.27

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한국기업 해외 자회사의 경영진 현지화 수준에 관한 연구: 해외 자회사의 조직적 특성과 현지국의 제도적 특성을 중심으로 (A Study on the Level of TMT Localization of Korean Overseas Subsidiaries: Focusing on the Organizational Characteristics of Foreign Subsidiary and Institutional Characteristics of Host Country)

본 연구는 1998년부터 2002년까지의 29개국에 진출한 한국기업(119개사) 해외 자회사 413개를 대상으로 해외 자회사의 조직적 특성과 현지국의 제도적 특성이 해외 자회사 ... 회사의 현지 경험이 풍부할수록, 자회사 경영진의 현지화 수준은 낮아진다는 결과가 발견되었다. 둘째, 현지국의 제도적 특성으로서 현지국의 제도적 수준이 높을수록 자회사의 현지화 수준 ... 연구결과는 해외진출을 고려하고 있거나 이미 진출해 있는 국내기업들에게 해외 자회사의 경영진 현지화 수준에 영향을 줄 수 있는 자회사의 조직적 특성과 현지국의 제도적 특성을 제시

논문 | 28페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.04 | 수정일 2025.07.05

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(A+) 조선대 글로벌경영론 - 기말 총정리 (6~14장)

-> 운영에 자신감 갖게 되면 직접수출방식으로 전환- 제조업체가 직접 수출 유통경로 통해 관리하는 것 -> 판매대리인, 현지 유통업자, 판매자회사 설립 등 자신이 직접 ... - 세계에서 가장 수익성 높은 회사 -> 하청생산 효과적으로 수행한 결과- 직접 공장 운영할 필요없이 현지의 싼 노동력 손쉽게 활용- 모든 생산공정 ... - 수출은 기업들이 해외사업운영을 위한 전초적인 단계, 국제적인 경험 축적과 학습활동에 중요한 역할 담당- 초기단계 기업들 많은 위험 존재 -> 해외시장에 대한 경험 부족, 문화

시험자료 | 23페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.02

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글로벌 인적자원관리 방안

정책과의 통일성 및 의사소통은 향상되지만, 현지인의 자율성이 저하되고 문화 마찰 등을 경험할 수 있다.- 현지 중심의 분권화 전략 : 현지 자회사가 자율권을 가지고 인사정책을 펴 ... 가 높아질수록 해외에 자회사를 설립하여 경영하게 되고, 자연스럽게 글로벌 인적자원관리의 시기가 도래한다. 그렇다면 어떤 주요 과제들이 있는지 살펴보자.1. 글로벌 인적자원관리 ... 의 문화를 이해하지 못하면, 기업은 아무리 좋은 히트 상품을 내놓더라도 실패를 맛볼 수 있다. 문화적 이해가 결여된 마케팅으로 오히려 현지인들의 혐오반응을 받아 자회사를 철수한 기업

시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.07.05

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[KPM TOP 자격자]의[구매자재관리사] 구매자재 관리 총론 요약집

가속화- 해외 현지생산 증가, 해외 현지에서 자재를 조달하여, 국내에 공급.- 해외 공장에 본사에서 kit(국내에서 자재 조달)를 보내 해외에서 생산but 현지 공장에서 직접 조달 ... . 소비자 니즈 고도화3. 글로벌 시장 확대4. 가격파괴 경쟁 도래 : 중국의 부상5. 아웃소싱 증가 ★ - 외주 확대 < OEM < ODM (OEM+개발까지)6. 글로벌 소싱 ... 까지 구매에서 컨트롤.-> 구매자가 자재만 관리하다, 제품까지 관여하는 구매자 업무 확대제 2절 구매 자재관리의 의의[자재의 개념 요약] (p13 정의 (의미 확인))자재(광의

시험자료 | 27페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.10.21 | 수정일 2023.10.11

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코트라 해외취업 수기집 공모전 수상작입니다. (호주 해외 취업, 워홀 사무직 취업)

간격 160%, 2pg 이상1. 해외 취업 도전 계기/동기, 경로(국가, 회사 선택 동기 등) (100자)저는 대학에서 유아교육과 경영학을 복수전공 했습니다. 유치원 실습을 하다 보 ... , 한국인에 대한 현지 인식, 현지 생활 특징, 업무 특징, 평소 생활 등) (300자)첫 인턴을 했던 당시의 회사 IH Sydney는 굉장히 여러 국적을 가진 학생들이 많 ... 별첨2 해외취업성공수기집(작성양식)ㅇ 제목 : 대학 갓 졸업한 20대, 워킹홀리데이 비자로 세 회사에서 사무직 근무하다ㅇ 내용 (주제/단락별 소제목 기재)글씨 10 포인트, 줄

노하우 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.05

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A+ 받은 다국적기업론 중간고사 내용정리

매출시 판매하기에 시장 안정적독점자 : 특허권, 유명상표 등시장창조자 : 해외자회사 설립하여 직접 판매하는 독점적인 내부시장 개발.-> 배타적이거나 모순되는 것이 아닌 경우에 따라서 ... 정부가 보유하고 있는 생산요소를 종합적으로 해외현지로 이전시키는 경영활동으로, 투자자가 직접 경영에 참여-> 생산요소 현지 이전, 투자자 직접 경영참여2) 주요기관, 국가 ... 보다 자아지는 현상. 선진국에서 많이 발생3장 글로벌기업의 국제사업방식- 서술 없음2.1) 요한슨 : 비정기 수출 - 중간상 통한 수출 - 해외판매자회사 설립 - 해외생산,제조자

시험자료 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.09

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국제기업의 유형) 수출기업, 다국적기업, 글로벌기업

게 되면 해외직접투자에 의해 현지공장을 설립하고 현지생산을 하게 된다. 이러한 현지생산기지가 전 세계 주요시장을 중심으로 확대되고 해외 현지 자회사가 점차적으로 경영상의 자율권을 갖 ... 이어에게 직접 수출하는 직접수출의 단계로 접어들게 된다. 직접수출은 외국의 수입상이나 도매상에게 수출하는 방식도 있고 수출규모가 증가하면 해외 판매자회사나 현지법인을 설립하여 이 ... )다국적기업은 2개국 이상의 나라에서 그 나라의 법률에 따라 설립되고 운영되는 현지자회사를 거느린 기업집단을 말한다. 1980년대까지만 하더라도 다국적기업은 선진공업국의 대기업

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.02.03

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[노하우] 해외구매대행 사업 초보자가 알아야 할 사항

: 부동산 중개인, 변호사, 회계사 등 해외 바이어 경험이 있는 현지 전문가의 도움을 받아 프로세스를 안내해 드립니다.예산 결정: 재산 비용뿐만 아니라 세금, 수수료, 유지 보수 및 ... 성을 평가합니다.장소를 방문하십시오: 가능할 때마다 장소를 직접 방문하여 이웃, 편의 시설 및 잠재적인 문제점을 직접 경험하십시오.파이낸싱 옵션 고려: 현지 은행이나 국제 대출 기관 ... 하십시오.부동산 관리 옵션 평가: 부동산을 직접 관리할지 아니면 현지 부동산 관리 회사를 고용하여 유지 관리, 임차인 문제 및 임대 관리를 처리할지 결정하십시오.세금 의무 이해: 재산세

노하우 | 4페이지 | 15,000원 | 등록일 2023.06.08

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해외파견자 특성이 본사와 해외자회사 간 지식이전에미치는 영향에 관한 연구 (Effects of Expatriate Characteristics on Knowledge Transfer between HQ and Foreign Subsidiary)

와 해외자회사 간 지식이전에 있어 매우 중요한 영향을 미칠 것으로 판단되는 해외파견자를 통해 지식이전 문제를 실증 분석해 보고자 한다. 즉, 기업 간 지식이전 과정에 대한 해외파견 ... , 현지 조직 구성원들과의 인간관계 개발 능력이나 직접적인 국제적 지식이전 경험 요인들을 추가하였다. 해외 파견근무 경험자를 대상으로 한 실증분석 결과, 일반적인 경험요인인 산업 ... 자의 개인적 특성 요인이 미치는 영향에 대해 가설들을 제시하고, 이를 설문조사를 통해 검증하였다. 기존 연구에서는 해외파견자의 관련지식 축적 정도나 해외 파견국에서의 생활 경험

논문 | 24페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.23 | 수정일 2025.06.27

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해외 자회사의 현지화 수준 결정 요인에 관한 연구 - 일본 전자업체의 해외 자회사를 중심으로 - (A Study on the Determinants of Localization of Japanese Multinational)

본 연구는 다국적 기업의 해외 자회사들이 해외직접투자를 통해 달성하는 현지화 수준의 결정 요인에 관한 기업 역량과진입모드의 효과를 검증하는데 그 목적이 있다. 본 연구의 가설 ... 회귀분석(Tobit regression)을 실시하였다. 통계분석 결과 자회사가 현지에서 구축한 경험적 역량은 현지화 달성에 긍정적인 영향을 미쳤으나 모기업에 축적된 기술적 역량 ... 과 국제화 역량은 이들 자회사들의 독자적인 현지적응을 저해하거나 별다른 영향을 미치지 못하는 것으로 나타났다. 또한 투자 시점에 진입모드로 인수합병의 방식을 선택하는 경우신규설립

논문 | 23페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.23 | 수정일 2025.06.27

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21세기 글로벌 시대에 인적자원관리자의 중요한 역할에 대해 토론하세요

전략의 장점은 회사의 목표, 제품, 기술, 정책 등에 익숙한 관리자가본사와 밀접한 관계를 유지하면서 해외자회사를 효율적으로 경영할 수 있다는데 있다.현지에서 적절한 경영자를 채용 ... 하기 힘들거나, 본사와 자회사간에 긴밀한 협력이 필요할 때 추구되는 전략이다. 이는 또한 해외 진출초기의 기업이 많이 사용하는 전략이기도 하다.그러나 이 전략은 현지 경영자의 양성 ... , 문화, 기업 관행 등에 익숙하므로 보다 현지에 맞는 경영 전략을 수립할 수 있고 다른 관리자들에게도 승진의 기여를 부여함으로서 회사에 대한 충성도를 높일 수 있다. 또한 해외파견

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.12.23

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국제경영론 조별발표 - DATA CLEAR 기업 사례

를 소집 → 해외 진출에 관한 논의 시작Group A Group B 논의 방향 : DataClear 가 자발적으로 법인을 만들어 해외 진출 논의 방향 : 현지 회사와의 제휴를 통한 ... ClearCloud → 현지화 가 필수적 Greg 의 친구 Sarah 해외 진출 경험이 있으나 본사와 노르웨이 일본 지사의 지역 문화 차이에 따른 갈등 문화적 차이에 관한 문제 막대 ... 로 번역 비용 마케팅 비용 해외 진출 경험 전무 Group A : 현지 법인을 세워라 ! 현지 법인의 위험성 ∞사업규모한정 보안 및 정보유출 문제 자질있는 경영진 부재 합작에 오랜

리포트 | 20페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.14

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Slack Resources and Subsidiary Performance in Emerging Market : Focus on Moderating Effect of Local Experience and Competition Intensity (Slack Resources and Subsidiary Performance in Emerging Market : Focus on Moderating Effect of Local Experience and Competition Intensity)

한국산업경제학회 김병구, 김규배

논문 | 29페이지 | 무료 | 등록일 2025.03.10 | 수정일 2025.03.28

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다국적기업의 해외진출 사례를 조사하고 해당 기업의 성공 또는 실패 요인을 나열하시오. 그리고 향후 해당 기업이 취해야 할 국제경영전략을 제시하시오.

만 합니다. 다국적 기업의 해외 진출 사례중 가장 대표적으로 스타벅스가 있습니다. 스타벅스는 미국 시애틀에서 출발한 프랜차이즈 회사로서 경제 성장과 함께 커피 산업의 확대에 힘입 ... - 발빠른 현지화:스타벅스의 임원진들은 현지 문화와 선호도에 적응하는 것이 중요하다는 점을 인식했습니다.그들은 특정 시장의 소비자들이 공감할 수 있는 메뉴를 개발하여 제공 ... 절반이 넘는 매장은 직영으로 운영하지만 나머지 절반이 조금 안되는 매장은 라이센스 계약을 맺은 현지의 회사가 운영을 하므로서 좀 더 현지 사정에 맞는 전략을 활용할 수 있게 됐

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.05.01

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[해외직접투자] 단독투자와 합작투자

를 선호하며, 일본계 기업은 소수소유의 합작투자형태를 띄고 있다.(가) 단독투자해외직접투자를 실행하는 다국적 기업이 단독투자를 채택하는 이유는 대개가 해외자회사의 통제목적에 있 ... 다. 마케팅 지향전략을 선택하는 다국적 기업은 광고에 의한 제품차별화를 해야 하기 때문에 해외자회사의 통제가 무엇보다도 중요하다. 따라서 이러한 경우에는 단독투자를 하게 된다.성숙단계 ... 개 또는 그 이상의 기업체들이 영구적인 기반 위에서 특정 기업체에 참여하는 것을 말한다. 단독투자보다 합작투자가 더 요구되는 경우는 현지자회사의 통제목적보다 현지 파트너의 공헌

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.26

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글로벌화와 현지화의 방향

) 인상, 본사-자회사간 이전가격에 대한 세무강화의 형태로 투자지역에서의 현지화 촉구압력도 나타나고 있다.실질적인 측면에서도 현지의 가용자원을 최대로 활용하고, 현지시장의 요구에 신속 ... 생산, 인사, 연구개발, 마케팅 등 분야별 현지화를 달성하는 과정에서 이룩할 수 있다.2/ 전략적 측면: 현지 자회사와의 조화로운 관계 속에서 현지국의 정치적 위험을 감소시키는 측면 ... 이 현지기업의 정착과 성장을 보장하는 것은 아니지만, 현지화의 실패는 현지법인의 경영활동을 위협하는 가장 큰 요인이 되는 것이다. 이것은 국내에서 성공적인 기업이 해외에서 반드시

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.12.26

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[글로벌기업 인사관리] 국제인사 - 국제경영자의 선발 및 교육

적 문화환경 하에서 업무수행을 할 수 있도록 하고 유능한 국제경영인을 양성 ? 확보하는 인적관리는 그 중요성을 아무리 강조해도 지나침이 없다.2. 국제경영자의 선발해외자회사에 파견 ... 요소이다. 해외파견사원에 있어서 이 요소는 한층 중요하다. 왜냐하면 해외자회사의 경영자는 본사와의 접촉이 용이하지 못한 상황에서 의사결정을 하여야 하기 때문이다.둘째 요소는 대인 ... 관재능력이다. 기업 내의 상사, 동료 및 부하직원을 다루는 능력뿐만 아니라 현지회사 및 소비자와의 관계설정에 대한 능력을 포함한다. 이는 외국문화에 대한 지식과 가치관 이해, 그리고

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.07.18

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