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"한국노동연구원계약직채용시험" 검색결과 1-20 / 176건

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    한국노동연구원(기) 계약직 청년인턴 체험형 인턴면접 직무계획서 자기소개서작성성공패턴 자소서입력항목분석 지원동기작성요령
    ▶ '체험형'에서 '채용형'으로 변화 추세 인턴이나 계약직 사원은 여러 면에서 인재 살필 수 있고 취업 준비생에겐 직무 경험 기회로 고용 활성화를 위해 기업은 물론 공기업 공공 ... 기관 중소 기업은 물론 대기업이 나서고 있다. 인턴 모집은 정규직 채용 연계 여부에 따라 '채용 연계형'과 '체험형'으로 나뉜다. 채용 연계형은 인턴이 끝난 뒤 근무 성적을 평가해 ... 정규직으로 채용하는 것을 뜻한다. 체험형은 취업 준 비생에게 직장 체험의 기회를 제공하는 것일 뿐 정규직 채용으로 직접 연 결되지는 않는다. 인턴 모집 공고에 '인턴 종료 후 평가
    자기소개서 | 197페이지 | 5,900원 | 등록일 2022.05.04
  • [a+취득자료] 미국과 일본의 인적자원관리시스템을 비교하세요.
    다.참고문헌한·미·일·독 기업의 채용시스템 비교와 시사점, 대한상공회의소, 2013역량 중심의 인적관리, 박우성, 한국노동연구원, 2002경제 위기 이후 인적관리 및 노사관계 변화, 노용진 외, 한국노동연구원, 2001인적자원관리, 한인수, 명경사, 2014 ... Ⅰ. 서론경제위기 이후 대한민국 기업들의 인적자원관리에서의 변화는 급속도로 빠르게 이루어지고 있다. 정리해고와 인센티브, 연봉제도, 성과주의, 전문주의 등은 경제위기 이후에 한국 ... 기업들의 여유롭지 못한 상황을 단적으로 보여주고 있다. 우리나라의 전문직 종사자들은 이제 능력에 따라 대우받으며 몸값에 따라 자유로이 이동하고 성과에 따라 보상받는 시스템에 종사
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.19
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    계급제와 직위분류제
    방안을 모색하기 위함이다. 그동안 공직의 개방성 확대를 위하여 추진되어 왔던 계약직 공무원제도, 직위공모제도, 2011년 도입된 민간경력직 5급 채용제도 등을 한국형 진위분류 ... 에 합하고 있다. 또한 연구나 기술 분야와 같은 특정한 분야에 외부인사를 계약직 공무원으로 임용하고 있기도 한다.3. 계급제의 장단점(1) 장점- 장래의 발전가능성이 높은 사람을 채용 ... 제로 명명하고, 채용, 승진, 보직관리, 성과평가 및 보상 등 인사관리 전반에 설쳐 한국형 직위분류제 확대의 현황, 성과와 문제점을 파악하고, 정책대안을 모색한다. 국내외 문헌연구, 공무
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.26
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    (사회문제론) 한국사회에서 돌봄과 육아의 문제가 사회문제로 받아들여지게 된 역사는 길지 않다
    으로 일자리 포털인 워크넷에 등록된 채용 규모는 지난해에 비교하면 35.9%가 감소했다. 한국개발연구원은 5월 보고서를 발표하고, 특히 청년층의 고용 상황에 큰 타격을 준 현재 ... 가 많 자신들이 원하는 직업을 구하지 못한다는 것을 의미한다.전국경제인연합회 산하 한국경제연구원이 지난해 12월 OECD 회원 국가들의 청년고용지표를 분석한 결과, 우리나라의 만 15 ... 의 조 근로시간이 사업장의 소정근로시간보다 짧은 단시간 노동자, 파견법에 기초하여 다른 기업체로 파견을 나가서 파견근로를 제공하는 파견직 노동자, 민법상의 계약을 통해서 도급인
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.12 | 수정일 2021.01.14
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    내가 가고 싶은 기업명칭과 직무(또는 공직 명칭과 직무)는 무엇인가
    직을 담당하고 싶다. 이에 나는 본 과제를 통해 어떤 준비를 어떻게 해야 내가 원하는 직무에 취업할 수 있을지에 대해 고찰해 보고자 한다. 자세한 내용은 본론과 같다.Ⅱ. 본론1 ... 할 수 있다.둘째, 원무와 관련해서는 창구, 의료분쟁, 입원환자관리, 병상관리 등의 업무를 수행할 수 있다.셋째, 인사와 관련해서는 신규직 채용, 인사고과, 아웃소싱, 임금, 노사 ... 자격증은 “전산세무회계의 실무처리능력을 보유한 전문인력을 양성할 수 있도록 조세의 최고전문가인 1만여명 세무사로 구성된 한국세무사회가 엄격하고 공정하게 자격시험을 실시하여 그 능력
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.31
  • 노동개혁 레포트
    - 목 차 -Ⅰ. 서론- 문재인 정부의 노동개혁 현 실태- 노동개혁 연구의 필요성Ⅱ. 본론- 문재인 정부 노동정책 개관- 비정규직 의의ㆍ유형 ㆍ 현황- 비정규직 정책의 개요- 비 ... 문제, 공무원 교원의 단결권 회복, 부당 행정지침 폐기 등이 포함되었다. 마지막으로 새로운 것은 아니지만 정책 실행수단으로 한국형 사회적 대화기구를 구성하고 ‘노동존중사회 기본계획 ... 정규직 정책의 한계와 그 이유- 비정규직 정책에 대한 찬ㆍ반 입장- 해외사례Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론1.문재인 정부의 노동개혁 현 실태문재인 정부가 내세운 ‘노동존중사회
    리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.09 | 수정일 2021.12.10
  • 현대비앤지스틸 관리직 합격자소서 28세 인서울하위권 무스펙
    , 휴게시간, 계약직 심의 과정에서의 평가 등을 하며 종업원과 소통하고 조직 운영에 기여하는 것에 보람을 느낍니다.입사 후에도 책임지며 일을 하여 조직 운영에 기여하겠습니다.살아오 ... 를 담당하고, 대한민국 제조업을 리딩하는 곳이기 때문입니다. 그러나 최종면접에서 불합격 하였고, 피드백 과정에서 회사 경력이 필요하다고 느꼈습니다. 몇번의 최종 면접에서 중고신입 ... 를 지원하며 채용, 근태관리, 보상, 심의 등 HR업무를 경험했습니다. 규칙을 세우고 구성원들의 고충에 경청하며 해결해가는 HR업무는 사람을 좋아하고 상대방 입장을 생각하는 저
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.23
  • 2020 금융논술 4차산업혁명 발제문제 (금융공기업 준비)
    수험번호 ( ) 성 명 ( )신입직원 (종합기획직원 G5) 채용시험 ( 2020. 10. 17. (토) 시행 )(가) 문재인 대통령은 18일 한국판 뉴딜의 3대 프로젝트 ... 소득분배 불균형을 심화시킬 우려가 있음.* 디지털 플랫폼을 통한 서비스의 건별 계약이 가능해지면서 플랫폼 노동 ? 특수고용 등의 비전형 근로계약이 확산되고 있음.- 긱 이코노미 ... 의 확산으로 비정규직, 임시직이 크게 늘어 고용의 질과 안정성이 저해되거나 임금이 극도로 억제되는 등 고용주의 이익증대 수단으로 부정적으로 악용될 가능성 역시 존재. 현행 노동
    시험자료 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.25
  • 성사랑사회 기말] 한국사회에는 남성과 여성 사이의 여러 차별이 존재합니다. 이러한 차별 중 노동시장에 존재하는 1) 취업 임금 승진 등의 차별 사례 묘사 2) 차별이 발생하는 제도 또는 문화적 요인 3) 이 문제가 교육, 결혼, 돌봄 등과 관련한 사회문제들과는 어떠한 영향을 주고받는지 4) 노동시장에서의 남녀차별을 해결하기 위하여 어떠한 노력
    대3으로 남성이 훨씬 많다. 고졸 채용 또는 계약채용 시 여성을 많이 뽑고, 대졸 채용 시 남성을 많이 뽑고 있는 것이다. 서류전형과 필기시험에서는 남녀 성적이 엇비슷하지 ... 높은 점수를 부과하여 남성을 더 많이 채용하고 있는 것은 공공연한 비밀이다.2) 임금 차별 사례 묘사2018년 서울시 투자출연기관 성별임금격차 현황에 따르면, 서울연구원의 경우 ... 사례 취업차별사례 임금차별사례 승진차별사례 취업차별사례 임금차별사례 승진차별사례 한국사회에는 남성과 여성 사이의 여러 차별이 존재합니다. 이러한 차별 중 노동시장에 존재
    방송통신대 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.10.21
  • 한국사회 청년문제
    도어 수리기사 사망 사건(2016)은 비정규직 노동자가 처한 위험과 비극의 상징-서울시 공무원시험의 실질 경쟁률은 53.1 대 1(2016), 노량진 고시촌 중심으로 공부에 매진【5 ... 정규직이나 인턴 등 불안정 노동이 대부분 =>결혼과 출산 포기-쓸모없음의 감정 발생(누군가에 의해 대체될 수 있는 존재), 존재감 없는 존재로 인식-경제적 이유로 인하여 사회 ... 실업률 34.2%,정부 통계 2.5~3배), 취업난으로 대학 졸업 유예2. 근대적 의미에서의 임금노동이 아닌 인신 전체가 팔려 나가는 노예 노동(동방신기 노예계약)-구의역 스크린
    방송통신대 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.03.02
  • 도서관법을 통해 본 사서의 자격요건과 역사 및 권익
    하는 사서 1천 640명의 고용실태·노동환경을 조사한 결과 36.2%가 무기계약직·비정규직 신분이었고 평균 근속연수가 4.5년에 불과했다.짧은 근속연수는 열악한 노동조건과도 연관 ... 관당 사서 인력은 오히려 감소하는 기현상이 일어나고 있다. 공무원 총 정원제나 전문직으로서의 사서직에 대한 인식 부족으로 사서직에 대한 신규채용보다는 기존 직원의 재배치가 선호 ... 성이 있다. 가령 1년 이내에 퇴직을 희망하는 사서들의 이유 첫 번째가 낮은 임금수준이었고, 두 번째가 비정규직 일자리로 인한 불안감이었다. 인사승진, 임금수준, 복리후생, 노동강도
    리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.04.09
  • 방송대-사회복지학과-사회복지학개론-첫쨰, 사회적 위험과 관련하여 사회복지를 정의하라.둘째,코로나19는 사회적 위험이다. 이것이 왜 사회적위험인지를 서술하라 외
    과 대면면접이 있는 일정은 연기되는 실정이다. 이는 곧 사회적 위험으로 연결된다. 하루 벌어 하루 사는 사람들, 계약노동자, 자영업자 등 보장을 받을 수 없는 가장의 실직으로 인해 ... 게 결정된다. 물론 대한민국의 주민등록증이 되어 있는 실거주자 국민이여만 가능하다. 이것이 바로 잔여주의 복지제도일 것이다.신자유주의시대 선별해서 받을 수 있는 복지제도인 셈이 ... 리게 되었다. 국내 채용시장도 코로나19로 인해 얼어붙은 실정이다. 국내 중소기업사정도 열악하여 내수시장도 어렵다보니 제조공장도 문을 닫는 곳이 속출하게 되었다. 또한 채용시험
    방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.02.02 | 수정일 2021.02.05
  • 부동산학과 건설개발-건설현장에서의 로봇 도입현황과 4차 산업 시대의 건설현장의 문제점을 보완하기 위해 어떤 정책과 기술을 도입하는게 좋을지 연구하시오.
    %포인트 가까이 늘었다. 특히 일용직 노동자 등을 제외하고 건설업에 지속해서 종사한다고 볼 수 있는 건설기술인 중 40대 이상 이 전체의 80.1%(2020년 기준)나 된다. 20대 ... 까지 확대하며 기술검증 시험에는 실무 경험 요건을 완화하며 다양한 조치를 통해 건설업의 고령화 확대 방지 및 미래형 신규 인력의 진입을 돕고 있다.80%의 건설업체들은 채용의 어려움 ... 가 제시하였다. 이것으로 인하여 건설 사망자 수 30% 감소 및 건설 노동생산성 40% 향상 그리고 근로시간 20%단축, 해외수주 100% 확대를 목표로 하고 있다.3. 연구 결과
    리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.17
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    [인간과사회 1공통] 사회학적 개념과 이론을 사용하여, 보고서에 소개된 청년들이 경험하고 인식하는 불평등의 원인과 특성에 대해 설명하고 이에 대한 자신의 생각을 서술하시오
    으로서, Siegrist와 Marmot의 연구에서는 정규직에 비해 낮은 비정규직 노동자들의 임금과 불안전 노동으로 인한 저 소비, 동일노동에 대해 동일한 보상을 받지 못한다는 인식 ... 의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론청년세대를 대변하는 지칭어로 아직까지 건재함을 과시하고 있는 ‘88만원세대’라는 용어가 한국 사회 청년세대의 문제를 수면 위로 끌어올렸다고 봐도 과언 ... 한 것이 아니라, 경제적인 양극화, 노동시장의 불안정성, 학력과 사회적 계급을 매개로 한 불평등성을 가지고 현재 한국 사회의 이슈와 위기를 되짚어가면서 새로운 관점으로 청년세대
    방송통신대 | 20페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.09.07
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    (세계의정치와경제 B형) 신자유주의는 흔히 “국가의 후퇴와 시장의 공세”라는 모호한 뜻으로 정의된다. 우리 사회에서
    에 필요한 인력을 보충할 때 비정규직을 채용해야 할 수 있다. 그렇기 때문에 비정규직이라는 것이 그 자체가 나쁜 의미는 아니다. 사용자와 종업원의 의견의 일치만 있으면 비정규직은 유용하고다. ... 주의의 핵심 내용들이었기 때문이다. 그 당시 대한민국은 IMF의 구제금융이 절실했기 때문에 IMF의 조건을 무비판적으로 수용했는데, 그 당시 수용했던 조건들의 대부분이 오늘날 ... 에는 전문계약직과 일반계약직, 일용직, 단시간-파트타임이나 인턴- 등이 있다. 어떤 사람은 필요에 의해 단기간만 근무를 하고 싶을 수 있다. 기업 입장에서도 단기간만 시행하는 사업
    방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.29
  • [고용노동부] 국민연금 사업장가입자 자격취득 신고서, 건강보험 직장가입자 자격취득 신고서, 고용보험 근로자 피보험 자격취득 신고서, 산재보험 근로자 자격취득 신고서
    307 보건·의료 종사자12. 자연·생명과학 연구직62. 운전·운송직121 자연과학 연구원 및 시험원122 생명과학 연구원 및 시험원621 항공기·선박·철도 조종사 및 관제사622 ... 보험료공무원ㆍ교직원직종부호1주소정근로시간계약종료연월(계약직만작성)보험료부과구분(해당자만 작성)주민등록번호(외국인등록번호ㆍ국내거소신고번호)체류자격감면부호회계명/부호직종명/부호부호사유1 ... ·보험직158 소방·방재·산업안전·비파괴 기술자159 제도사 및 기타 인쇄·목재 등 공학 기술자 및 시험원52. 여행·숙박·오락 서비스직82. 금속·재료·설치·정비·생산직(판금?단조
    서식 | 5페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10
  • [보건복지부] 국민연금 사업장가입자 자격취득 신고서, 건강보험 직장가입자 자격취득 신고서, 고용보험 근로자 피보험 자격취득 신고서, 산재보험 근로자 자격취득 신고서
    취득부호보험료공무원ㆍ교직원직종1주소정근로시간계약종료연월(계약직만작성)보험료부과구분(해당자만 작성)주민등록번호(외국인등록번호ㆍ국내거소신고번호)체류자격감면부호회계명/부호직종명/부호부호 ... 기타 인쇄ㆍ목재 등 공학 기술자 및 시험원52. 여행ㆍ숙박ㆍ오락 서비스직82. 금속ㆍ재료ㆍ설치ㆍ정비ㆍ생산직(판금ㆍ단조ㆍ주조ㆍ용접ㆍ도장 등)01.관리직(임원ㆍ부서장)521 여행 서비스 ... 계산원 및 매표원617 판촉 및 기타 판매 단순 종사자250 군인1. 연구직 및 공학 기술직86. 섬유ㆍ의복생산직3. 보건ㆍ의료직11. 인문ㆍ사회과학 연구직861 섬유 제조ㆍ가공
    서식 | 5페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13
  • [보건복지부] 국민연금 사업장가입자 자격취득 신고서, 고용보험 근로자 피보험자격취득 신고서, 건강보험 직장가입자 자격취득 신고서, 산재보험 근로자 자격취득 신고서, 직장가입자 자격취득 신고서(피부양자가 있는 경우)
    306 의료기사ㆍ치료사ㆍ재활사307 보건ㆍ의료 종사자62. 운전ㆍ운송직87. 식품가공ㆍ생산직121 자연과학 연구원 및 시험원122 생명과학 연구원 및 시험원621 항공기ㆍ선박ㆍ철도 ... 원ㆍ교직원직종부호1주소정근로시간계약종료연월(계약직만작성)보험료부과구분(해당자만 작성)주민등록번호(외국인등록번호ㆍ국내거소신고번호)체류자격감면부호회계명/부호직종명/부호부호사유1[ ]예 ... 인쇄ㆍ목재 등 공학 기술자 및 시험원52. 여행ㆍ숙박ㆍ오락 서비스직82. 금속ㆍ재료ㆍ설치ㆍ정비ㆍ생산직(판금ㆍ단조ㆍ주조ㆍ용접ㆍ도장 등)01.관리직(임원ㆍ부서장)521 여행 서비스원
    서식 | 5페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13
  • [고용노동부] 국민연금 사업장가입자 자격취득 신고서, 건강보험 직장가입자 자격취득 신고서, 고용보험 근로자 피보험자격취득 신고서, 산재보험 근로자 자격취득 신고서
    ·생명과학 연구직62. 운전·운송직121 자연과학 연구원 및 시험원122 생명과학 연구원 및 시험원621 항공기·선박·철도 조종사 및 관제사622 자동차 운전원623 물품이동장비 ... ㆍ산재보험자격취득부호특수직종부호직역연금부호자격취득부호보험료공무원ㆍ교직원직종부호1주소정근로시간계약종료연월(계약직만작성)보험료부과구분(해당자만 작성)주민등록번호(외국인등록번호ㆍ국내거소 ... ·방재·산업안전·비파괴 기술자159 제도사 및 기타 인쇄·목재 등 공학 기술자 및 시험원52. 여행·숙박·오락 서비스직82. 금속·재료·설치·정비·생산직(판금?단조?주조?용접?도장
    서식 | 5페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10
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    방송통신대학교 사회복지학과 빈곤론 1학기 출석수업대체과제
    적으로 청년층이 중소기업 취업을 기피하고, 대기업 혹은 공무원 시험에만 몰리는 현상을 연구해야 한다. 중소기업이 업무환경을 개선할 수 있도록 정책적인 부분으로 지원하거나, 혹은 ... 기업이 무분별하게 계약직 혹은 인턴제도 등으로 청년들을 단기간 채용하고 마는 등의 채용 형태를 남발하지 않도록 제도들을 손 볼 필요가 있다. 뿐만 아니라 여전히 성행하고 있는 각종 ... 한 사회2) 우리사회에 주는 함의Ⅱ. 두 개의 관점으로 바라보는 빈곤 - 한국의 청년 빈곤사례를 중심으로1) 소수파보고서의 관점① 원인 분석② 해결 방안2) 다수파보고서의 관점① 원인
    방송통신대 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.05.29 | 수정일 2024.05.30
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2025년 07월 14일 월요일
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- 작별인사 독후감