• 통합검색(31,243)
  • 리포트(27,538)
  • 방송통신대(1,751)
  • 시험자료(798)
  • 자기소개서(631)
  • 서식(308)
  • 논문(201)
  • 이력서(10)
  • ppt테마(3)
  • 노하우(3)

바로가기

취업준비 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
EasyAI “취업규정” 관련 자료
외 15,578건 중 선별하여 새로운 문서 초안을 작성해 드립니다
생성하기

"취업규정" 검색결과 1-20 / 31,243건

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.
  • 취업규정
    서식 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.10.05
  • 회사 사규(취업규정)
    서식 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24
  • 취업규칙 사규 및 규정
    )나. 근로자의 날 (양5.1)2. 무급휴일가. 토요일3. 제1호의 유급휴일을 제외한 국경일, ?관공서의 공휴일에 관한 규정?에 따른 공휴일, 기타 회사가 지정한 일에 휴무를 실시 ... 일의 휴가를 부여한다.? 3년 이상 근속한 사원에 대하여는 제1항의 규정에 의한 휴가에 최초 1년을 초과하는 근속년수 매 2년에 대하여 1일을 가산한다. 이 경우 가산휴가를 포함 ... 임금을 지급하여 즉시 해고할 수 있다.제 72 조 [해고예고의 제외]해고예고 또는 해고예고수당에 관한 규정은 다음에 해당하는 경우에는 적용치 아니한다.1. 일용직으로 3개월을 계속
    서식 | 33페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.25
  • [인사규정] 취업규칙 양식
    취 업 규 칙(인 사 규 정)주식회사 OOOOOO제 1 장 총 칙제 1 조 (목적)본 규정은 주식회사 OOOOOO(이하 ”회사”라 한다)에 근무하는 종업원의 근무조건과 복무규율 ... 조 (적용범위)본 규정은 회사에 근무하는 전 사원에 대하여 적용한다.단, 고문, 촉탁, 일용직 등 별도 계약을 체결한 자는 그 개별 계약에 따른다.본 규정에 관한 내용 중 별도 ... 의 규정사항 및 관련 법령이 있는 경우는 본 규정에 우선한다제 3 조 (책임과 권한)본 규정의 유지 및 개정에 관한 책임은 인사부서장에게 있다.제 4 조 (규칙준수의 의무)회사와 사원
    서식 | 21페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.07
  • [규정] 취업규칙_회사에서 실제로 사용하고 있습니다.
    사항을 정함을 목적으로 한다. 제2조【적용범위】 ① 이 규칙은 회사의 사업장에 근무하는 사원에게 적용한다. ② 사원의 복무 및 근로조건에 관하여 법령, 이 규정, 그 밖에 회사규정 ... 을 체결하고, 해당자에게 근로계약서 사본 1부를 내어 준다. ② 회사는 근로계약 체결 시 사원에게 임금, 소정근로시간, 휴일, 연차 유급휴가, 취업의 장소와 종사하여야 할 업무
    서식 | 21페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.06.27
  • 복무규정(취업규칙) 공람 서명부
    ※ 공람 유효기간: 2020. 3.1 ~ 2021. 2.28OOOO 복무규정(취업규칙) 공람 서명부▣ 시설명/기관명 :▣ 소재지 : (전화: )▣ 대표자 :▣ 복무규정 제정 및 ... ▣ 첨부: OOOO복무규정(취업규칙) 사본(2020년 3월 1일자 복무규정)위와 같이 제정/개정된 복무규정(취업규칙)에 대한 내용 중 최근 개정된 복무규정에 따라 근로계약이 이루어졌 ... 고용노동부 신고일자: 년 월 일(의견청취 및 동의자: OOO 외 OO명)▣ 복무규정 공람일 : 매년 3월 첫 주 또는 신입사원/교직원 오리엔테이션 당일)▣ 복무기준월 : 3월
    서식 | 1페이지 | 400원 | 등록일 2020.06.16
  • 취업규칙, 사규, 출장규정,복무규정,복리후생,시간외규정,인사고과,퇴직금,휴가규정 파일
    "취업규칙, 사규, 출장규정,복무규정,복리후생,시간외규정,인사고과,퇴직금,휴가규정 파일"에 대한 내용입니다.
    서식 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.05 | 수정일 2023.07.07
  • 2021년 회사규정(실제 회사 사용분)_취업규칙, 조직관리규정, 인사노무관리규정, 임금관리규정 포함_20년 경력 경영관리 담당자 작성
    ㈜AAAA회사 규정개정 : 2021. 1. 1회사규정 차례회사기본규정[1] 취업규칙3조직관리규정[2] 조직규정37[3] 위임전결규정39인사노무관리규정[4] 인사관리규정43[5 ... 지급규정 76[13] 학자금지급규정78기타규정[14] 여비지급규정81[15] 공문수발신규정84[16] 업무인계인수규정85[17] 차량관리규정87[1] 취업규칙제 1 장 총 칙개정 ... 에 관하여 별도로 정한 경우를 제외하고 이 규정을 적용한다.제3조【기본원칙】1) 회사는 근로기준법, 취업규칙에서 정한 근로조건을 준수하며 직원의 인격과 자주성 을 존중하여 근무
    서식 | 89페이지 | 8,000원 | 등록일 2021.05.04
  • 2022년 회사규정 (실제 회사 사용분) 2022년 근로기준법 변경분 반영, 2022년 개정 취업규칙 포함, 조직관리규정, 인사노무관리규정, 임금관리규정 포함_21년 경력 경영관리 담당자 작성
    주식회사 A회사 규정개정 : 2022. 1. 1회사규정 차례회사기본규정[1] 취업규칙3조직관리규정[2] 조직규정38[3] 위임전결규정40인사노무관리규정[4] 인사관리규정44[5 ... 지급규정 76[13] 학자금지급규정78기타규정[14] 여비지급규정81[15] 공문수발신규정84[16] 업무인계인수규정85[17] 차량관리규정87[1] 취업규칙제 1 장 총 칙개정 ... 는 사항 이외 직원의 취업 및 근로조건에 관한 사항은 근로기준법과 기타 법령이 정하는 바에 의한다.3) 계약직(촉탁직 포함) 및 임시직(일용직, 파트타이머 등)에 대하여는 본 규정
    서식 | 89페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.01.05 | 수정일 2022.08.12
  • 인사노무규정(취업규칙)
    모성보호제10절 복리후생제 4 장 임 금부 칙제 1 장 총 칙제 1조(목 적) 이 규정은 00노인전문요양원(이하 “시설”라 한다) 직원의 인사 및 취업에 관한 기준을 정하여 공정 ... 시킬 수 있다.1. 이 규정에서 정한 채용결격자에 해당된 경우2. 휴직 또는 정직기간 중 시설의 승인 없이 다른 사업장에 취업한 경우3. 휴직이나 정직기간의 만료 또는 그 사유 ... 하고 합리적인 운영을 통해 시설과 직원의 발전에 기여함을 목적으로 한다.제 2조(적용범위) ① 이 규정은 시설에 정규직으로 채용된 직원에 대해 전면 적용한다.② 촉탁직, 일용직
    서식 | 15페이지 | 10,000원 | 등록일 2016.05.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    [근로보호법]1. 취업규칙의 변경이 유효하기 위하여 ‘근로기준법’이 규정한 절차 및 요건에 관해 서술하세요. 2. ‘근로기준법’이 규정한 해고의 요건 및 절차에 관해 서술하세요.
    :_________________________________________________________________________o 과제유형 : ( 공통 ) 형o 과 제 명 :1. 취업규칙의 변경이 유효하기 위하여 ‘근로기준법’이 규정한 절차 및 요건 ... 에 관해 서술하세요.2. ‘근로기준법’이 규정한 해고의 요건 및 절차에 관해 서술하세요.- 목 차 -Ⅰ. 취업규칙1. 취업규칙의 의의2. 취업규칙의 변경절차 및 요건Ⅱ. 해고1. 해고 ... 계약은 무효로 한다’ 라는 규정이 있다.2. 취업규칙 변경절차 및 요건1) 유리한 변경사용자가 취업규칙을 작성 및 변경할 때, 근로자의 과반수의 의견을 들어야 된다. 제94조 제1항
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.08.12
  • 사내 취업 규정 서식 최신양식
    취 업 규 정제 1 조 [목적]이 규정은 길동인터내셔날(이하 "회사"라 한다) 사원의 취업조건과 복무규율을 정하여 직장의 질서를 유지하고 책무를 완수하게 함으로써 직장능률의 극대 ... 화와 인사관리의 공정을 도모함을 목적으로 한다.제 2 조 [적용범위]이 규칙은 전 사원에게 적용하며, 법령에 저촉되지 않는 한 회사의 다른 규정에 우선한다.제 3 조 [사원의 정의 ... 인사에 관한 제반 사항은 인사규정 및 회사가 별도로 정하는 바에 의한다.제 5 조 [인사권자]대표이사는 인사권자이다. 다만, 대표이사는 인사권을 위임할 수 있다.제 6 조 [채용
    서식 | 9페이지 | 500원 | 등록일 2016.07.15 | 수정일 2020.08.27
  • 회사사규 및 취업규정
    회 사 규 칙(주) 옴 코리아*작성일자 : 2013년 10월 16일제1장총 칙제1조 명칭이 규정은 (주)옴 코리아 컴퍼니(이하 회사라 칭한다)의 취업 규정이라고 한다.제2조 목적 ... 이 규정은 종업원 취업조건을 규정함으로서 종업원의 기본적인 생활 및 신분을 보장하고 회사 업무의 효율적인 운영 및 회사의 건전한 발전을 도모함에 있다.제3조적용범위1. 종업원 ... 의 취업에 관하여는 법령으로 특별히 구성된 사항을 제외하고는 본 규정에 의하여 제정된 제 규정이 정하는 바에 의한다.2. 이 규정에서 종업원이라 함은 제2장에 의하여 회사에 채용된 자
    서식 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.02.10
  • [회사실무자료] 취업규칙 (일반기업, 공기업 규정)
    최종개(제)정일 : 2016. 01.01취 업 규 칙MF INC직원 급여 규정 2006. 01. 01(1)주식회사 ○○○○○Riccotoys Co., LTD.LOGO 취 업 규 ... 규정에서 정한 채용절차에 의하여 채용된 자를 통칭하여 말한다.제4조(신의성실원칙) ①회사는 이 규칙에서 정한 근로조건을 준수하며 사원의 인격과 자주성을 존중한다.②사원은 이 규칙 ... , 정직, 해고처분을 받지 아니한다.제7조(준용 및 법령우선) 이 규칙에서 정하지 아니한 사항에 관하여는 법령 또는 타규정에 정하는 바에 따르며, 이 규칙에 정한 사항이 법령
    서식 | 9페이지 | 800원 | 등록일 2016.12.21
  • '공직자윤리법의 취업제한규정'에 대해 (행정학 A 자료)
    공직자윤리법의 취업제한규정‘대통령령이 정하는 직급 또는 직무 분야에 종사하였던 공무원과 공직 유관단체의 임·직원은 퇴직일로부터 2년간 퇴직 전 3년 이내에 소속하였던 부서의 업무 ... 성이 없다는 ‘취업확인서’를 받아야 한다. 직무관련성이 있더라도 특별한 예외 사유에 해당하게 되면 재취업 문제가 없다는 ‘취업승인’을 받아야 한다.공직자윤리법의 취업제한규정의 입법취지 ... 와 밀접한 관련이 있는 일정 규모 이상의 영리를 목적으로 하는 사기업체 또는 영리사기업체의 공동이익과 상호협력 등을 위하여 설립된 법인·단체에 취업할 수 없다’(공직자윤리법 제17
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.08.15
  • 경영학과 노사관계론 과제(근로기준법을 참고하고 기타 자료를 참고하여 취업규칙에 대해 작성하시오.)
    될 규칙을 정형적으로 규정한 것이라면 인사규정 또는 복무규정 등 그 명칭에 관계없이 취업규칙의 효력을 가집니다.회사는 같은 사업장에 소속된 모든 근로자에게 일률적으로 적용되는 하나 ... 을 합한 것이 한 개의 취업규칙이 됩니다. 근로기준법에서는 취업규칙에 명시해햐 할 사항을 규정하고 있는데, 그중 근로자 보호를 위해 반드시 정하고 지켜야 할 법정 근로조건에 관한 사항 ... 은 반드시 명시해야 합니다. 근로기준법은 근로자가 사실상 취업규칙의 일반적 적용에 반대하기 어려운 사정을 고려하여 이에 대한 감독규정을 두고 있습니다. 즉 상시 10인 이상의 근로
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.31 | 수정일 2021.01.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    05-348-Q, 취업규칙(사무직)(자동차산업,표준)
    는 당자를 예고기간 중 취업 금지시킬 수 있다.25.5 휴직기간 후 복직되지 않은 자와 정년이 된 자는 예고하지 않는다.제 26 조 (해고 예고의 적용예외)제25조의 규정은 다음 각 ... 표준 문서: 취업규칙(사무직) (표준)목차제 1 장 총칙제 2장 인사제 3 장 복무제 4 장 급여제 5 장 재해보상제 6 장 상벌제 7 장 교육 및 안전, 보건제 8 장 남녀 ... 고용 평등문서이력차수제, 개정일개정내용작성검토승인제 1 장 총칙제 1 조 (명칭)본 규칙은 당사(이하 "회사"라 칭함)의 취업규칙(이하"규칙"이라 칭함) 이라 칭한다.제 2 조
    리포트 | 27페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    05-347-Q, 취업규칙(현장직)(자동차산업,표준)
    범위)사원의 취업에 관하여는 이 규칙과 기타 제정된 제 규정에 의한다.제 4 조 (사원의 정의)본 규칙에서 사원이라 함은 본 규칙 2장에 의하여 회사에 채용된 생산 정규직사원을 말 ... 표준 문서: 취업규칙(현장직) (표준)목차제 1 장 총칙제 2장 인사제 3 장 복무제 4 장 급여제 5 장 재해보상제 6 장 상벌제 7 장 교육 및 안전, 보건제 8 장 남녀 ... 고용 평등문서이력차수제, 개정일개정내용작성검토승인제 1 장 총칙제 1 조 (명칭)본 규칙은 당사(이하 "회사"라 칭함)의 취업규칙(이하"규칙"이라 칭함) 이라 칭한다.제 2 조
    리포트 | 24페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.24
  • [회사서식] 인사위원회 규정
    하여 인사부서에 통보한다.징계각 부서는 취업규칙 및 기타 징계에 관련된 규정에 의하여 징계사유가 발생하면 지체없이 사고내역서(양식3)를 작성하여 인사부서에 통보하여야 한다.인사부서 ... 인 사 위 원 회 규 정주식회사 *******제 1 조 (목적)본 규정은 주식회사 *********(이하 “회사”라 한다) 사원에 대한 인사처리의 적정을 기하기 위하여 인사위원회 ... (이하 “위원회”라 한다)를 설치함과 동시에 이 위원회의 운영에 대한 제반 사항을 규정 함을 목적으로 한다.제 2 조 (적용범위)본 규정은 회사에 근무하는 전 사원에게 적용한다.제
    서식 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.22
  • 취업규칙 2021년_직장내 괴롭힘방지, 모성보호, 남녀고용평등 내용 반영_근로계약서, 휴가계, 휴직계 등 인사 양식 포함
    】① 본 규칙은 회사의 직원에게 적용함을 원칙으로 한다.② 본 규칙이 정하는 사항 이외 직원의 취업 및 근로조건에 관한 사항은 근로기준법과 기타 법령이 정하는 바에 의한다.③ 계약직 ... (촉탁직 포함) 및 임시직(일용직, 파트타이머 등)에 대하여는 본 규정의 적용을 원칙적으로 배제하고, 근로계약서에 정한 근로조건을 우선하여 적용한다. 필요한 경우 별도의 규정을 정하 ... 2호, 제4호 내지 제5호를 이유로 휴직한 경우 근속년수에 산입하지 아니한다.제39조 【휴직자의 의무】① 휴직명령을 받은 직원은 사무에 종사하지 아니하더라도 회사의 제규정을 준수
    서식 | 22페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.05.04
해캠 AI 챗봇과 대화하기
챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
2025년 05월 18일 일요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
2:19 오후
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요. 해피캠퍼스의 방대한 자료 중에서 선별하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 목차부터 본문내용까지 자동 생성해 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
- 스토어에서 무료 캐시를 계정별로 1회 발급 받을 수 있습니다. 지금 바로 체험해 보세요!
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감