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"이직과정모형" 검색결과 1-20 / 1,311건

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    간호관리학 브룸의 기대이론에 기반한 간호사 이직률 감소 전략
    된다. 동기부여와 관련된 모형은 크게 4가지 모형, 즉 내용 이론 모형 (contents model), 과정이론 모형(process model), 통합이론 모형(integrating ... 간호사 이직률 감소 전략- 브룸(V.Vroom)의 기대이론에 기반하여과 목 명 : 간호관리학담당교수 :학년/ 반 :학 번 :이 름 :Ⅰ. 동기부여1. 동기부여란?동기부여란 어떤 ... model), 상황적응적 이론 모형(contingency model)으로 구분된다.2. 동기부여의 중요성동기유발은 성과를 결정하는 중요한 요소로 작용한다. 개인의 욕구를 충족
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.01
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    보육교사 보수교육 경향성 분석
    제출일 :0000 중간과제-보육교사 직무교육관련 경향성 연구-본 연구는 유아 및 보육교사들의 이직을 방지하기 위한 프로그램의 경향성을 분석하고자 하였다. 그렇지만 이직 방지 ... 프로그램에 대한 연구들이 현저히 적었기 때문에, 이직과 관련된 부분인 직무교육 즉 직무교육(보수교육)에 대한 연구들을 살펴보았다. 본 연구에서는 주제의 배경과 중요성에 대해 알아보 ... 에서 급격히 발달이 이루어지는 시기로 이 시기에 영유아발달을 지원하는 초기 양육자의 역할은 매우 중요하다. 이는 보육교사의 중요성이 강조된다고 볼 수 있다. 그렇지만 보육교사의 이직
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.23
  • 한눈에 들어오는 경력기술서
    지원주요 프로젝트전기음향 설계[사급] ○○○○○○○프로젝트[사급] ○○○○○○○프로젝트[사급] ○○○○○○○프로젝트[사급] ○○○○○○○프로젝트이직사유건축음향 컨설팅 업무희망근무 ... , 시방서)2. 3D 프린팅 모형제작 및 Scale 모델 실험3. 건축음향성능 및 차음 측정4. 모델링 및 예측 시뮬레이션5. 현장 기술 지원주요 프로젝트컨설팅[사급 ... ] ○○○○○○○프로젝트모형실험[관급] 1/20 Scale 모형 제작 및 실험[관급] 1/10 Scale 모형 제작 및 실험설계[관급] ○○○○○○○프로젝트[관급] ○○○○○○○프로젝트[관급
    서식 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.06
  • 조직심리학 ) 직무만족, 조직몰입, 조직공정성에 대해 설명하고, 세 개념의 관계에 대해 설명하시오.
    를 말하며 직무에 대해 가지고 있는 태도를 정의할 수 있다. 직무 만족을 느끼는 사람들에게서 보이는 공통점으로는 결근이나 이직률이 낮고 조직원과의 인간관계가 원만한 것을 볼 수 있 ... 된 부분은 직무만족이 조직구성원들에게 어떠한 영향을 미치는지 찾아내기 위해 각종 결과를 예측하는 연구하였다. 이 연구 결과로 직무만족에 따라 직무성과나 생산성, 이직률, 결근 등 ... 하였고 여러 분야에서 다양한 연구가 이루어지기 시작했다. 특히 조직분석가들이나 관리자들이 고용자들의 이직률을 감소시키고 성과를 제고하기 위한 방안으로 관심을 보이며 1970년대
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.16
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    합리모형과 쓰레기통모형의 특징 및 한계점을 각각 설명하고, 두 모델을 구체적으로 비교하시오
    이 먼저 나오는 경우, 혹은 결정권자가 없는 상태에서 방향이 정해지는 상황은 쓰레기통모형에서 흔히 볼 수 있는 현상이다.하지만 이 모델 역시 한계가 뚜렷하다. 결정 과정에 참여 ... 순간적인 감정에 의해 내려졌다. 이 과정은 쓰레기통모형의 전형적인 모습이다. 모든 정보를 다 검토했다고 해도, 마음속에는 이미 어느 정도 결정이 내려져 있었던 셈이다. ... 합리모형과 쓰레기통모형의 특징 및 한계점을 각각 설명하고, 두 모델을 구체적으로 비교하시오목차I. 서론II. 본론1. 합리모형의 특징과 한계2. 쓰레기통모형의 특징과 한계3. 두
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.26
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    간호학 간호관리학 정리본 [국가고시]
    과정∙ 투입요소; 자원(인적/물적/간호요구도/업무량/교육/기술)∙ 변환과정; 관리과정, 관리지원기능∙ 산출요소; 환자만족도/재원일수/서비스의양과질/이직률- 간호관리자∙ 유형; 최고 ... [ Chapter 2. 기획 - (1) 관리의 이해 ]● 관리의 이해- 관리; 목표달성위해 기획/조직/인사/지휘/통제 하는 과정- 구성요소; 4P 사람, 목적, 장소, 과정 ... - 관리 vs 행정∙ 관리; 분명/단일, 정치권력X, 경쟁성, 법제약↓, 평등성↓∙ 행정; 불분명/복잡, 강제성/정치권력, 독점성, 법제한, 평등- 간호관리 체계모형 : 투입 → 산출
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.13
  • [평생교육사 2급] '평생교육방법론' 레포트 과제(학점은행제)
    과제명 :평생교육 참여 동기와 참여 장애요인- 목 차 -I. 서 론II. 본 론1. 평생교육 참여 동기 모형 및 유형1) 목표지향형2) 활동지향형3) 학습지향형2. 평생교육 참여 ... 을 받고 있으며, 성인 학습자의 참여 동기는 교육 및 학습 성과와 관련된 다양한 변인에 긍정적 혹은 부정적 영향을 준다. 본 과제를 통해 성인 학습자의 평생교육 참여 동기 모형 및 ... 유형에 대해 알아보고 나는 어떤 유형에 속하며, 학습을 지속적으로 하는 데에 어떠한 어려움이 있는지와 그에 대한 대안을 살펴보고자 한다.II. 본론1. 평생교육 참여 동기 모형
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.16
  • 경영학 인적자원관리 서술형 시험 대비 정리 / 족보 (A+)
    하여 소개함으로써 직무만족과 직무기대를 개선하고, 자발적 이직의 감소의 결과를 낳는다.인력유동시스템? 인력유입, 인력과정, 인력유출의 과정으로 유동과정은 인적자원관리 시스템의 근간 ... 설계, 동기부여 접근-직무특성모형, 직무순환,확대,충실, 허즈버그 2요인, 잡크래프팅)2. 인적자원계획(수요, 공급-마코브)3. 채용관리(채용관리, 모집활동, 선발관리-선발도구 ... 를 이루어서 조직의 전략목적을 효율적으로 달성시키도록 하는 과정을 의미한다.전략적 인적자원관리 프로세스는 직무분석 및 설계, 인사계획, 모집 및 선발, 훈련 인재개발, 성과관리, 보상
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.06
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    조직관리론 중 권력과 정치, 최중락 (2021). 조직행동과 조직설계 (9판)
    이나 바람직한 자원 및 인간적 특성을 보유함으로써 발생· 부하들을 공정하게 다룸· 감정과 욕구를 세심히 챙김· 스스로 역할모형이 됨전문적 권력특정 분야에 대한 지식이나 해결방안을 알 ... 점이나 협박을 통해 반강제적인 동의를 구하는 방법연합·상대의 도움과 협조를 얻기 위해 타인의 도움과 지원을 끌어들이는 것2) 권력행사의 과정·같은 권력을 같은 방식으로 사용한다 하 ... 보다는 준거적, 전문적 수단을 확보하여 사용하는 것이 좋다. 이 과정에서 공정성·정당성·윤리성 등을 유지하는 것이 효과적이다.④ 권력 유형별 행사 결과권력행사가 구성원의 직무만족
    리포트 | 33페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.25
  • 이러닝 경상대학교 ncs직업기초 8주차 레포트
    다. 업무수행 성과를 높이는 방법은 이용가능한 자원, 개인의 능력, 제도적 지원, 상사와 동료의 지원이다.합리적 의사결정 과정을 설명하여라.합리적 의사결정 과정의사결정모형을 열거 ... 하고 각각의 기본가정과 특징을 설명하여라.의사결정 모형의 종류는 합리성 모형, 만족화 모형, 점증적 모형, 최적화 모형, 혼합모형이 있다.합리성 모형은 인간이 합리적 경제인이 ... 라는, 만족화 모형은 정보가 불완전한 제한되어 있는 합리성을, 점증적 모형은 정책 개선을, 최적화 모형은 최적해의 강조를, 혼합 모형은 합리모형과 정증 모형을 기본 가정으로 한다.선형
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.09.03 | 수정일 2021.10.22
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    간호관리학- 기획, 조직 요약본
    ★간호관리-조직의 목표를 효과적으로 수행, 달성-목표달성 위해 양질의 간호서비스 수행1.구성요소(4P): 장소, 인적(사람), 목적, 목표 달성위한 과정2.관리(사행정)VS행정 ... (공행정)관리=>목표가 단일하고, 능률 향상행정=>복잡한 목표, 권력성, 독점성, 법적제약성, 평등성3.간호관리과정①기획: 조직 목표설정, 목표달성위한 행동방안 결정, 의사결정 ... 모형: 투입-전환(변환)-산출①투입: 목표달성위해 필요한 자원-생산자(간호사): 간호업무량, 직원 교육, 경험-소비자(환자): 환자 중증도, 간호 요구도-원격모니터링시템, 자금
    시험자료 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.29
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    조직문화 유형이 조직효과성에 미치는 영향
    성 수용 정도에 따라 모두 높은 거친 남성 문화, 피드백은 빠르고 위험성 수용 정도는 낮은 열심히 일하고 노는 문화, 둘 모두 낮은 과정문화, 피드백은 느리지만 위험성 수용 정도가 높 ... 문화, 조직의 구조는 유연하고 초점은 내부지향인 집단문화의 4가지로 구분하였다.국내에서는 서인덕(1986)이 Quinn and McGrath(1984)의 연구모형을 이용하여 조직 ... 는 대체적으로 조직몰입의 정도가 이직의도와 어떠한 상관관계를 갖는지 에 대한 것으로, 많은 선행연구를 통해 조직몰입과 이직의도 사이에 유의미한 부(-)의 상관관계가 있음을 알 수 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.11.02
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    교육행정 및 교육경영 기말고사 대체 과제
    이 안정적이고 리더십이 안정적이라는 장점이 있다.3교육정책결정의 이론모형 중 쓰레기통 모형에 대해 간략히 설명하시오(4가지 요소, 특징, 적용 등).교육과정의 이론 모형은 그 특징 ... 않으며, 조직 구성원의 의사결정과정에 대한 참여가 유동적이기에 의사결정에 각 단계가 명확하게 구분되어 있지 않아 쓰레기통 모형이 어렵지 않게 적용될 수 있다. 그러나 이 모형 ... 했던 자신의 경험을 바탕으로 생산 과정을 표준화하여 제시한 것이 시간이 흘러 과학적 관리론으로 불리게 되었다. 조직의 생산성을 극대화하기 위해서 과학적 분석을 통해 관리방식을 재
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.30 | 수정일 2024.06.03
  • [간호관리학] 간호관리의 이해, 개념과 체계모형[관리와 리더십의 차이, 간호관리, 필요성, 간호관리과정] 간호관리의 체계 모형[ 간호관리체계 모형에 기초한 투입, 변환과정, 산출요소, 조직성과] [자료조사, 레포트, 개념정리]
    관리체계 모형의 이해 (간호관리의 체계 모형을 설명한다.)1. ★★ 간호관리의 체계 모형(간호관리의 체계 모형을 이용하여 간호조직의 투입, 변환과정, 산출요소를 찾아낸다.) ... , [기획, 조직, 인사, 지휘, 통제] (시험)? ★ [산출] : 환자간호, 인력개발, 연구 (시험)★★ (시험)2. 간호관리체계 모형에 기초한 투입, 변환과정, 산출요소 (시험 ... 제1부 간호관리의 이해제1장 간호관리의 개념1절 간호관리의 개념과 체계모형Ⅰ. 간호관리의 개념1. 관리의 정의- ★ [드러커 (Drucker)] ? 관리란 [조직의 목표]를 효과
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.03
  • 사회복지행정론 ) 내가 속한 공정조직을 하나 떠올려보자. 조직문화와 조직몰입의 중요성을 분석하고, 그에 따라 나타나는 효과적, 효율적 결과물을 예측해보자.
    규제와 질서가 강조되며 중심가치가 된다. 이를 내부과정 모형이라고도 한다.④ 합리문화합리문화란 생산성을 강조하는 문화로 조직의 목표달성과 과업수행에서 생산성이 가장 중요 ... 적 접근(culture strength approach), 문화유형적 접근 (culture type approach)이 그것이다.2) 조직문화의 유형조직문화의 유형은 경쟁가치모형(c ... ompeting value model)을 사용한다. 경쟁가치모형의 신뢰도와 타당도는 다학자들에 간에 검증된 절차임으로 많은 학자들이 조직문화의 유형을 분류 시에 경쟁가치모형을 사용
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.05
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    취업'으로 고민을 겪고 있는 학생들에게 도움을 주기 위한 생활지도 방안을 제시하시오
    인해 학생들의 취업 고민이 증가하고 있는 상황이다.2. 직업지도로서의 생활지도 모형20세기 초 미국에서는 인도주의 박애주의 운동이 실시되었고 정신지체아의 교육문제, 이직자, 실직자 ... 지도 모형3. 생활지도 모형에 대한 선정 이유Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론생활지도는 개인으로 하여금 주어진 환경 속에서 자신을 발견하며 진로교육, 직업교육, 사회적응교육, 문제 ... 이 필요한 분야로 학생들이 더욱 안정되고 통합된 성장이 이루어지도록 도움을 받는 과정으로 정의할 수 있다. 또한 상담은 단순한 정보 제공 또는 대화나 면담이 아닌 상담과정으로 학생
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.24
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    마이클 포터(Michael Porter)에 의해 제시된 가치사슬 모형(Value Chain Model)은 기업의 가치활동을 분석하기 위한 틀이다. 가치사슬 모형을 정의하고 설명하시오.
    과 구성 요소가치사슬(Value Chain) 모형은 마이클 포터가 1985년에 처음 제시한 개념으로, 기업의 내부 활동을 일련의 가치 창출 과정으로 분석하는 도구이다. 이 모형은 기업 ... 마이클 포터(Michael Porter)에 의해 제시된 가치사슬 모형(Value Chain Model)은 기업의 가치활동을 분석하기 위한 틀이다. 가치사슬 모형을 정의하고 설명 ... Chain) 모형은 기업의 내부 활동을 체계적으로 분석하여 경쟁우위를 창출할 수 있는 효과적인 도구로 인식되고 있다. 가치사슬 모형은 기업의 활동을 주활동과 지원활동으로 구분
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.03
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    조사를 설계하는 것은 마치 건축에서 설계도를 만드는 것과 같습니다. 연구논문이나 학술지를 참고해서 조사설계의
    적인 내용을 알아볼 것이다. 그를 위해서 사회복지조사에서 사회복지사와 직무스트레스에 대한 논문을 찾아냈다. 이 연구자는 직무스트레스와 사회복지사의 이직의도 간의 연관성을 확인 ... 며, 결론의 윤곽까지 제시하는 역할을 수행한다.조사설계는 주제랑 가설 설정부터, 조사 대상을 선정하고 표본을 수집하는 것까지 전부 포함되는 과정이다. 이를 다른 말로 하자면 연구를 어떤 ... 한 모형 중에 질적 연구로 할지 , 양적 연구로 할지를 정할 수 있다. 그런가 하면 이 연구를 진행하는 대상들을 표본 선정을 비확률적으로 할지 확률적으로 할지에 대해서도 정할 수 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.20
  • 직무특성이론 개요 - 직무특성화이론에 대해 설명하고, 동기유발 정도를 계산하는 MPS 수식을 제시하시오
    고, 동기유발 정도를 계산하는 MPS 수식을 제시하고자 한다.본론직무특성이론 및 모형< 그림 1 >은 직무특성 모형을 도식화한 것이다. 첫째, 심리상태 핵심직무 차원의 직무특성 ... 은 기술 다양성, 과업 정체성, 직무 중요성, 자율성, 피드백 등에 의해 유발된다. 이는 작업자의 반응을 유발하는 과정에 개인의 성장 욕구 강도가 영향을 준다고 한다.둘째, 직무 특성 ... 이 성과에 이르는 과정으로, 1) 핵심 직무 차원이 종업원의 주요 심리 상태에 영향을 준다. 2) 다섯 가지 핵심 직무 차원 중에서 기술 다양성과 과업 정체성, 직무 중요성은 종업
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.12
  • 콘크리트 마켓 시사회
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2025년 11월 24일 월요일
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