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고문서 요금부과방식 차별금지법

"요금부과제" 검색결과 1-4 / 4건

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    재원중 기여방식과 요금부과제
    Ⅲ. 기여방식과 요금부과제의 상관 관계기여금제도와 요금부과방식 관계- 심리학적 관점• 수혜자 자신의 혜택 ▶ 보험료 납부로 기여한다는 의식으로 ▶ 낙인이나 수치심 감소 주장
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.10
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    에듀퓨어-업무에서 활용가능한 실전 근로기준법-C형 과제
    ‘NEW 업무에서 활용가능한 실전 근로기준법’과제 (C유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 본인 이름으로 저장 ... 후 첨부파일로 제출 (예: 홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각 문항에 알맞은 답안을 작성하세요.< 리포트 주제 >부당해고 등에 대한 행정적, 사법적 구제절차를 설명하시오.1. 개 요 ... 을 통한 사법적 구제절차(1) 소의 종류 및 제척기간(2) 부당해고구제신청과 해고무효확인의 소와의 관계1. 개 요근로자가 부당해고에 대하여 권리를 구제받기 위한 방법으로 노동위원회
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.11.13
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    고문서를 통해 본 옛 사람들의 삶과 문화
    이 우리 문화 연구의 뒤편에 설 수밖에 없었다. 우리 문화의 주인공이 전체 ‘인간’이라 할 때 이것은 반드시 바로 잡아야 할 과제라 하지 않을 수 없다.고문서는 바로 이러한 편향 ... 도 가장 지속적이고 전형적이었다. 신고식은 주로 사헌부감찰과 의금부도사를 중심으로 이루어졌는데, 감찰과 도사는 이들 부서의 실무관료들로서 누구보다 엄격한 기강이 요구되는 직책이 ... 었을까? 대답은 간단하다. 조선시대에도 봉급이 있었고, 그 증명서로서 요사이의 급여명세서에 해당하는 녹패(祿牌)라는 것이 있었다. 지금이야 웬만한 사람이면 직장에서 봉급생활자로 살아가
    리포트 | 27페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.12.07
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    차별금지법
    의 중요한 사회적인 과제인 차별은 특정 사유나 영역에 한정되지 않고 광범위하게 발생하고 있으나 기존의 차별 관련 법률이 차별금지의 선 언적인 표명, 특정 분야에의 한정, 미흡한 구제 ... 등의 문제가 제기되어왔고, 이에 대해 적극적인 차별시정을 위한 실효성 있는 법적 근거의 마련이 필 요했다. 하지만 실질적인 의미로의 도입배경은 노무현후보의 선거공약이었 다. ... 나아가 사회통합 과제의 해결을 지향하고 있다. 무엇보다도 국가인권위원회의 한계로 지적되어온 구제방법에 있어서 진일보한 법안이라는데에 그 의의가 크다고 하겠다. 비록 부분적인 적용
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.10.19
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