"스마트워크 정착과제"의 검색결과 입니다.

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스마트워크 장점 시차출퇴근 1인1가구 리포트 ASEAN APEC 차이 유한킴벌리 경영학원론 a형 LTQ 전략 실행

EasyAI “스마트워크 정착과제” 관련 자료

+사회복지 현장에서 요구되는 스마트워크..등록일 2022.12.01 | 총 3,276자 | 3페이지 | 1,500원
+최근 우리나라에서 조직에서 근로자들의..등록일 2024.07.30 | 총 4,903자 | 6페이지 | 2,500원

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"스마트워크 정착과제" 검색결과 1-20 / 56건

레포트 - 스마트워크의 개요, 도입 목적, 기술동향 및 각국의 추진 동향 그리고 그리고 스마트워크 정착을 위한 과제

스마트워크의 개요, 도입 목적, 기술동향 및 각국의 추진 동향그리고 스마트워크 정착을 위한 과제[목차]Ⅰ. 들어가며Ⅱ. 스마트워크의 정의, 유형 및 요소기술1. 스마트워크의 정의 ... 의 추진경과나. 정부의 향후 추진 계획1) 스마트워크센터 이용 활성화 추진2) 스마트워크센터 인식개선을 위한 문화운동 전개다. 스마트워크 법 제도 현황Ⅴ. 스마트워크 정착을 위한 ... 과제1. 직원과 관리자 모두의 스마트워크에 대한 공감대 형성2. 성과와 신뢰를 담보로 한 인사 평가 시스템 구축3. 스마트워크의 물리적 인프라 확충Ⅵ. 나오며Ⅰ. 들어가며전 세계

리포트 | 27페이지 | 3,300원 | 등록일 2013.05.18 | 수정일 2014.01.25

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사회복지 현장에서 요구되는 스마트워크가 필요한 이유에 대해서 자신의 생각을 정리하시오

한다. 디지털 격차로 약자가 소외되면서 '디지털 포용'이 시대의 중요 과제로 떠오르고 있다. 스마트워크를 컴퓨터 작업이나 재택근무로 생각하는 경우가 있는데, 이것이 방법론이라고 생각 ... 방식을 바꿔 조직 전체의 생산성을 높이는 스마트워크 도입은 코로나19 범유행 이후 조직의 지속가능성을 위한 필수 과제가 됐다. 스마트워크 도입을 위해서는 단순히 특정 툴의 기능 ... 해야 한다. 스마트워크의 목적은 변화 자체가 아니라 구성원들의 협업과 몰입을 극대화하고, 성과 중심의 조직문화를 정착시켜 조직의 실질적 성과에 집중할 수 있도록 돕는 데 있기 때문이

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.01

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최근 우리나라에서 조직에서 근로자들의 일과 삶의 균형(Balance of Work and Life)이라는 가치가 대두되며 이를 위한 유연근무제(Flexitime, Flexible Work)는 이미 많은 기업들이 실시하고 있습니다. 이 제도가 어떻게 운용되고 있는지 구체적인 사례를 통해 제시하고, 이에 대해 본인 생각을 정리하시오.

과제를 통해 유연근무제가 어떻게 운영되고 있는지 구체적인 사례를 살펴보고 마지막에는 나의 대한 생각을 정리해보려한다.II, 본론1. 일과 삶의 균형의 정의워크 앤 라이프 밸런스 ... 는 자율과 책임을 기반으로 하이브리드 워크를 지향하며, 지방에서도 본사 업무를 수행할 수 있는 지역거점 오피스인 스마트워크플레이스를 운영 중이다. 이러한 변화는 유연근무제가 미래 ... 를 제공한다.티몬은 리모트 & 스마트워크 제도를 계획 중으로 직원들이 물리적 공간의 제약 없이 메타버스 오피스에서 근무할 수 있게 할 예정이다. 이 외에도 각 지역의 거점 오피스

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.30

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마이크로 위크

[ 목 차 ]1. 마이크로 워크에 대한 자료 조사1) 마이크로 워크의 정의 및 특징2) 마이크로 워크의 실태3) 마이크로 워크의 문제점4) 마이크로워크의 향후 제도적 과제2 ... 이나 투잡(16.5%) 이라고 답했다. 마이크로 워크 작업자들이 수행하는 업무는 대부분 미세 작업수행이며, 작업 및 검수, 그리고 검수의 형태로 이루어지고, 주로 컴퓨터나 스마트폰 ... 플랫폼 노동자들을 대변해 줄 수 있는 기구나 제도적인 개선의 필요성을 느끼고 있다.4) 마이크로워크의 향후 제도적 과제마이크로 워크 작업자들은 플랫폼 일자리의 불공평함과 이에 대한

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.28

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스마트한 업무혁신! 일반사무, 행정 과제(A형) 레포트 100점

어야 한다. 특히 스마트워크가 정착되고 있는 상황에서 모바일로도 시간과 장소에 관계없이 문서를 확인하고, 그에 대한 피드백이 가능하다. 때문에 최대한 간결하고 한눈에 문서 내용 ... “스마트한 업무 혁신! 일반사무, 행정‘’과제 (A유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름 ... ’로 표시한다.학습자님바쁘신 가운데 과제 작성 열심히 해주셨습니다.출제된 과제는 문서 작성 및 수정에 있어 문서를 완성할 수 있는지 파악하기 위해 문서의 종류 중 공문서의 형식 구성

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.10.27 | 수정일 2021.04.26

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최근 우리나라에서 조직에서 근로자들이 일과 삶의 균형(Balance of Work and Life)이라는 가치가 대두되고 있습니다. 이를 위한 유연근무제는 이미 많은 기업들이 실시하고 있습니다. 여러분들은 이 제도가 어떻게 운용되고 있는지 보고서를 통해 구체적인 사례를 제시 하세요.

컨설팅, 직장어린이집, 스마트워킹, 취미 문화생활 지원 등을 추진하였다. 그중 스마트 워킹은 스마트 워크 센터를 설치하고 유연근무제를 도입, 캐쥬얼 복장 허용 등의 제도를 포함 ... 무제는 이미 많은 기업들이 실시하고 있다. 여러분들은 이 제도가 어떻게 운용되고 있는지 보고서를 통해 구체적인 사례를 제시하여 본 과제를 완성해보도록 하겠다. 2. 본론 유연근무제 ... 의 효율성을 높일 수 있는 제도이다. 최근 유연근ㅁ제가 많은 기업에서 활용할 수 있는 이유는 주 52시간 근무제와 더불어 스마트폰, 태블릿 등 스마트 기기의 보급으로 인해 회사

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.01

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조직몰입에 대해 기술하시오.(정의, 종류, 선행변수와 결과변수, 조직몰입의 방안, 조직몰입의 역효과 등)

기 위해 다양한 방법을 시도하고 있다. 대표적인 사례가 바로 ‘워크 스마트’ 운동이다. 워크 스마트란 업무 수행 방식을 개선함으로써 효율성과 창의성을 높이고 궁극적으로 성과를 극대 ... 이며, 셋째는 지속적 몰입이다. 규범적 몰입 : 현대 사회에서는 규범적 몰입이라는 개념이 등장하였다. 이것은 자신에게 주어진 일 혹은 과제에 대하여 스스로 만족감을 느끼고 그 일 ... 인트라넷에 ‘스마트워킹센터’라는 공간을 마련하였다. 이곳에선 임직원 누구나 노트북 컴퓨터 하나만 있으면 사무실 밖에서도 자유롭게 일할 수 있다. LG그룹 역시 지난해 7월부터 전

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.04

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비영리기관운영관리특론- 제3차 건강가정기본계획 2016 2020 세부과제와 지역 건강가정지원센터 사업의 제안

사랑의 날 활성화 등을 통해 장시간 근로문화 개선등 공공부문 가족친화기업 인증 의무 화, 가족친화기업 성과 홍보, 가족친화인증 인센티브 개편 등 가족친화기업 확대 및 스마트워크 ... 비영리기관운영관리특론-보고서2< 목차 >Ⅰ 서론Ⅱ 본론1. 제3차 건강가정기본계획(2016∼2020)세부과제 요약2. 지역 건강가정지원센터의 기여할 수 있는 사업과 제안1) 가족 ... 3차 건강가정기본계획 세부과제를 알아보고 요약하여 우리지역 건강가정센터의 세부과제 실천에 3가지 사업과제를 제안하고자 한다.Ⅱ 본론1. 제3차 건강가정기본계획(2016∼2020

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.09 | 수정일 2021.11.11

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정보사회와디지털문화 ) 정보사회와 직접 관련된 것은 아니지만 최근 코로나(코비드 19) 팬데믹의 영향으로 재택근무가 활성화된 것을 볼 수 있습니다. 주변에서 이런 재택근무의 사례를 찾아보고 재택근무가 지니고 있는 장점과 단점

정보사회와디지털문화정보사회에서 재택근무를 비롯한 이른바 스마트워크가 확대되고 있다는 말이 있습니다. 정보사회와 직접 관련된 것은 아니지만 최근 코로나(코비드 19) 팬데믹의 영향 ... 에서 재택근무를 비롯한 이른바 스마트워크가 확대되고 있다는 말이 있습니다. 정보사회와 직접 관련된 것은 아니지만 최근 코로나(코비드 19) 팬데믹의 영향으로 재택근무가 활성화된 것을 볼 ... 할 수 있고 더 나아가 근로방식과 제도, 조직문화를 변화시키기도 한다. 1재택근무는 1970년대 사무자동화가 보급되며 기업, 기관 등에 적용한 원격근무와 스마트워크 등을 포함

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.12

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최근 사회적 기업 또는 기업의 사회적 책임에 대해 많이 언급되고 있다

에서의 이해관계자들에게 신뢰감을 주어야 하며 이때에 호의적인 기업이미지를 정착을 시킬 수 있게 된다. 둘째, 정부에서는 기업이 불공정하며 비도덕적인 경영활동을 수행을 하게 되면 규제 ... 성을 현실화를 시키는 것에서 나름대로의 특성을 찾을 수 있을 것이라고 본다. Ⅲ. 결론 본론에서는 기업에서의 사회적인 책임에 대하여 조사하고 작성을 해보았다. 이 과제물을 하면서 나 ... 2018 재미있는 경영학 워크북 - 최중락 저, 상경사, 2018 경영학의 이해 - 이규현 저, 학현사, 2018 조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013 사례중심

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.09

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(인간과사회 공통) 코로나 19의 확산 이후 우리 사회에 새롭게 나타난 대표적인 사회현상 중 하나를 골라 왜 그런 현상이 나타났으며 앞으로 어떻게 변화해 갈지 분석해 보시오

적으로 재택근무를 실시했던 기업들이 연달아 ‘정상근무’로 다시 전환한다고 발표하는 등 아직 재택근무가 기업 전반적으로 확산되고 정착되기에는 한계가 있다.3) 비대면 스마트워크(재택근무 ... 시오- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 코로나 19의 확산2. 코로나 19의 확산 이후 우리 사회에 새롭게 나타난 대표적인 사회현상 - 비대면 스마트워크(재택근무)3. 비대면 스마트 ... 워크(재택근무)란4. 비대면 스마트워크(재택근무) 현상의 원인1) 코로나19의 등장과 비대면 재택근무2) 정상근무로의 전환3) 비대면 스마트워크(재택근무)에 대한 기업의 반대5

방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.09.08

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각종 사전에서 새롭게 찾아 본 언어 정보는 어떤 것이 있는지 소개해 보십시오. 일반사전에서 특수사전까지, 그리고 언어사전에서 백과사전에 이르기까지 사전의 형식을 갖춘 텍스트는 모두 가능합니다.

위해 만들어진다. 사회적으로 일정 기간 유통되면서 언중의 지지에 따라 정착되기도 하고 사라지기도 한다. 현대사회는 인터넷, 모바일 통신, 클라우드 컴퓨터 등 다양한 정보통신 기술 ... 되고 있다. 이러한 대중적인 신조어 사용을 고려하여 본 과제에서는 최근에 만들어진 신조어를 중심으로 이에 대한 의미를 여러 사전을 통해 찾아보고자 한다. Ⅱ.본론 1. 사전 사전 ... 은 낱말의 뜻을 서술하는 것 내지는 도표와 함께 모아 놓은 것, 또는 어떤 낱말과 대응하는 다른 나라말의 낱말을 가나다 순서대로 배열한 것이다. 스마트 기기, 모바일 등 인터넷 정보

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.12.10

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우리나라 정보정책 발전 역사와 그에 대한 평가 - 정보정책론 과제입니다.

도록 하기 위한 수단으로서 가치생산 중심의 정보화 정책을 추진해 오고 있다. 대표적으로 스마트워크 센터 구축 확대, 모바일 근무환경 개선, 원격 협업 시스템 구축을 실시한 2010년 ... ‘스마트워크 활성화 전략’이 있다.그 외에, 2008~2012년 제1차 국가정보화기본계획(창의와 신뢰의 선진 지식정보사회)을 발표하고, 2013년 정보통신진흥 및 융합활성화 등에 관한 ... UN 전자정부평가에서 1위를 차지하는 등 세계가 인정하는 정보화 강국으로 인식되고 있다. 또한, 2019년 기준 스마트폰 가입자 50,519천 명, 사물인터넷 가입자 1,000만명

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.09.07

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[경영학개론] 유연근무제의 정의, 유형, 도입 효과, 실제 도입 사례

다. 2017년의 경우 유한킴벌리㈜의 조직몰입도는 81%로 킴벌리 클라크 본사의 80%, 글로벌 기업(고성과 그룹) 73%, 글로벌 기업 평균 68%보다 높다. 2010년 스마트워크 ... 과목명 : 경영학개론과제주제 : 유연근무제(Flexitime, Flexible Work)학습자명:아이디:제출일:목차Ⅰ. 서론 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 1Ⅱ. 본론 ... ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 2Ⅲ. 결론 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 3Ⅳ. 참고문헌 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 3Ⅰ. 서론과제를 통해

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.10

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유연 근무제

를 2010년부터 본격적으로 도입하였으나 아직까지도 공무원들이 유연근무제를 적극적으로 이용하지는 못하고 있는 것으로 나타난다.특히 "스마트 워크(Smart work)"의 중요성과 효율 ... 경영학개론주제: 과제 주제 두 가지를 정하겠습니다. 관심이 있는 주제 한 가지를 선택하여 보고서를 작성하십시오.1. 유연 근무제(Flexitime, Flexible Work)최근 ... 제도이다.특히 코로나19의 유행으로 유연근무제의 한국 도입과 정착이 좀 더 가속화된 것으로 평가받고 있지만, 코로나19의 유행세가 꺾이고 코로나19가 이른바 엔데믹(Endemic

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.16

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최근 우리나라에서 조직에서 근로자들의 일과 삶의 균형(Balance of Work and Life)이라는 가치가 대두되며 이를 위한 유연근무제(Flexitime, Flexible Work)는 이미 많은 기업들이 실시하고 있습니다. 이 제도가 어떻게 운용되고 있는지 구체적인 사례를 통해 제시하고, 이에 대해 본인 생각을 정리하시오.

다양한 제도를 도입하고 있다. 코로나19 이후 변화하는 트렌드에 맞춘 것으로, 한화호텔앤드리조트는 이를 통칭해 '스마트워크'라 부른다. 이미 자율 좌석제, 자율복장, 재택근무 ... 는 소를 넘어, 우리 사회의 근본적인 가치관과 일하는 방식을 변화시키는 혁신적인 시스템으로 자리매김할 것이다. 그러나 유연근무제가 성공적으로 정착되기 위해서는 해결해야 할 과제도 있 ... )^7^8..FILE:Contents/section0.xml2024-2경영학개론 과제《과제주제》최근 우리나라에서 조직에서 근로자들의 일과 삶의 균형(Balance of Work and

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.15

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경영학개론_최근 우리나라에서 조직에서 근로자들의 일과 삶의 균형(Balance of Work and Life)이라는 가치가 대두되며 이를 위한 유연근무제(Flexitime, Flexible Work)는 이미 많은 기업들이 실시하고 있습니다. 이 제도가 어떻게 운용되고 있는지 구체적인 사례를 통해 제시하고, 이에 대해 본인 생각을 정리하시오

를 적극적으로 도입하여, 근로자들이 자신에게 맞는 근무 형태를 선택할 수 있도록 지원하고 있다. 삼성전자는 스마트 워크라는 이름으로 재택근무와 탄력적 근무제를 운영하며, 근로자 ... 인해 기업들은 근로자들의 업무 만족도와 조직에 대한 충성도를 높이는 긍정적인 효과를 기대할 수 있다.한국의 많은 기업들이 유연근무제를 도입하면서, 이 제도의 성공적인 정착과 운용 ... 적 책임감이 필수적이다.본 과제에서는 유연근무제가 우리나라에서 어떻게 적용되고 있으며, 이를 도입한 기업들이 실제로 어떠한 효과를 얻고 있는지를 구체적인 사례를 통해 살펴볼 것이

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.18

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(인터넷과 정보사회) 코로나19로 인한 사회적 변화는 우리의 일상 생활 및 업무 방식에 많은 변화를 가져왔다

교과목명: 인터넷과 정보사회[과제명] 코로나19로 인한 사회적 변화는 우리의 일상 생활 및 업무 방식에 많은 변화를 가져왔다. 소프트웨어정책연구소는 2022년 3월 가상과 현실 ... 라 정의했다. 김상균(2020)은 “스마트폰, 컴퓨터, 인터넷 등 디지털 미디어에 담긴 새로운 세상, 디지털화 된 지구”라고 메타버스에 대해 현실적인 정의를 내렸다.2. 일하는 공간 ... 은 영구 재택근무를 선언하며 제3의 장소에서 메타버스를 이용하여 근무하는 새로운 근로환경을 정착시키기도 하였다.메타버스는 근로자에게는 출퇴근 시간을 절약하는 것은 물론이며 제3

방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.09

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팬데믹(Pandemic) 이후의 세계

을 벗어난 장소(주거지, 스마트워크센터, 출장지 등)에서 IT기술을 활용하여 업무를 수행하는 것을 의미한다(강민정 & 박선미, 2020).재택근무를 가내근무와 원격근무를 포함 ... 더라도 상황이 이렇게 오래 가리라고는 예상하지 않았으나 코로나19는 엄청난 전파력과 확산 속도를 통해 전 지구를 몇 바퀴 돌면서 전파를 거듭했고 끝내는 계절 풍토병으로 정착할 가능 ... 의 하위 개념으로 포함하자는 의견이 많다(김경태, 2019). 즉, 재택근무는 원격근무 중 하나의 형태이나, 대개는 원격근무 자체를 설명하는 용어로 표현하기도 한다.대부분의 스마트

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.09.28

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[독후감] 딥 이노베이션 /류랑도 /기업 이노베이션의 본질과 실행방안/ 기업혁신 / 깔끔한 정리와 감상내용

서명: 딥 이노베이션.(저자: 류랑도) .‘변화와 혁신’이라는 키워드는 누구나 중요시한다. 어쩌면 기업의 생존에 있어서 반드시 필요한 조건일 것이다. 최근에는 스마트워크 라는 ... 을 사전에 공지한다. 셋째, 최소한의 인원만 참석한다. 넷째, 과거에 대한 질책보다 원인분석과 개선과제 도출에 중점을 둔다. 마지막으로 회의 결과를 반드시 실행으로 이어지게 해야 ... 에는 반드시 개선과제를 도출하고 만회대책을 수립한다. 넷째, 직무성과 평가에 인성, 품성 등 주관성을 배제한다. 다섯째, 프로젝트나 과제 단위로 상시평가 한다. 여섯째, 미래시점

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.01

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