"서울디지털재단(사) 채용면접"의 검색결과 입니다.

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"서울디지털재단(사) 채용면접" 검색결과 1-18 / 18건

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2025년 서울신용보증재단 신입직원 채용 일반직원 5급 직무 합격 자소서

[2025년]서울신용보증재단 신입직원 채용일반직원 5급직무 합격 자기소개서[목차]1. [조직이해] '약자와의 동행' 관점에서 재단이 시행하고 있는 사업, 고유업무 중 경험해 보 ... , 고유업무 중 경험해 보거나 관심 있는 것은 무엇이며, 탁월하다고 생각하는 점과 개선보완이 필요한 부분에 대해 기술하여 주시기 바랍니다.서울신용보증재단의 ‘서울희망일자리플러스’ 사업 ... 보다 기회로 전환하고, 부족한 점을 끊임없이 채우는 자세로 꾸준히 자기개발에 임해왔습니다.재단 입사를 준비하며 신용분석사와 컴퓨터활용능력 1급, 한국사 능력검정시험 1급을 차례로 취득

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.15

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서울디지털재단(사) 자소서작성 성공패턴과 면접기출문제와 예상문제

1) 서울디지털재단(사) 업무와 임무에 대하여 아는 대로 정리하 여 발표하세요. 2) 서울디지털재단(사)의 주요 전략목표의 개요를 아는대로 말 하고 어떤 종류의 목표인지 설명 ... 해 보세요. 3) 서울디지털재단(사)은 디지노믹스 활성화 정책을 세우고 이 를 지원하고 있는데 어떤 사업인지 설명해 보세요. 4) 서울디지털재단(사)이 어떤 업무를 하며 기관의 특성 ... 은 어 떤 상황인지 설명해 보세요. 5) 디지털 혁신기반 조성을 위하여 어떤 정책을 위주로 진행하 면 좋은지요? 6) 서울디지털재단(사)의 미션, 비젼, 핵심가치, 경영방침

자기소개서 | 171페이지 | 9,900원 | 등록일 2017.01.04 | 수정일 2019.06.04

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이마트와 홈플러스,이마트 기업분석,홈플러스 경영전략,이마트 인적자원관리,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p

” “Everyday Low Price” 전략으로 인건비를 줄이기 위해 최소한의 신입사원을 채용 !이마트 인재상채용 방법 대졸인턴 토론면접 + 심층면접 + 영어면접 + 임원면접 대졸 ... 경력 실무 면접 + 임원 면접전문직신입 직무전문성 면접 + 인물면접 전문직 인턴십 학교추천 + 실무면접 + 현장실습 + 면접 + 채용 + 내정캐셔직 On-line 지원 + 건강검진 ... 채용구분 모집시기 지원방법 오픈 채용 신규점포 개점기준일 1~2 개월 전 모집 ON-line 상에서 지원서 작성 수시 채용 결원 발생 , 추가인력 필요 시 채용구분 내용 캐셔

리포트 | 49페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.09.29

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[ 잡코리아 경영전략 PPT ] 잡코리아 JOBKOREA 성공요인분석과 잡코리아 경영전략분석및 향후방향제시

Sartre* 책 - 안광회 외 3 인 . 「광고관리」 . 법문사 . * 신문기사 - 코스닥 인터넷株 … 불황 속에서도 매출↑ 서울경제 ( 신문 ). 2013.04.16 온라인 ... 이 필요 . 벼 룩 시 장인터넷 리크루팅 이란 ? 서론 – 2. 인터넷 리크루팅 채용공고 , 지원자 모집 , 분류 , 검증 등 채용의 일반적인 과정을 인터넷을 통해 처리하는 것 채용공고 ... 검증 지원자 모집 분류 인재 채용본론 – 1. 잡코리아 기업소개 1. 잡 코리아 (JOBKOREA) : 인터넷 리크루팅 1 위 기업 ㈜ 잡코리아는 지난 1998 년 취업 메타

리포트 | 31페이지 | 4,300원 | 등록일 2014.04.22

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노루페인트

안양역에서 자동차로 10 분 ) 서울을 비롯한 각 광역시 , 전국 주요도시 에 지사 및 계열사 위치 중국 , 인도 , 체코 , 미국 에 해외지사 위치인사관리 2 조 기관 소개 ... 정도로 남자의 비율이 많음 경력과 시험을 통해서 승진이 이루어 집니다 .인사관리 2 조 Interview 1. 2. 3. 어떤 면접방법을 실행하고 있나요 ? 인사 채용 관련 질문 ... 신입사원 채용 후 직무에 필요한 교육훈련은 ? 신입사원 면접 과정에서 아쉬움이 남는 경우 ? 개별 및 집단 면접 실시하고 있습니다 . 3 개월 동안 신입사원교육 ( 각 팀별 교육

리포트 | 44페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.11.14

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신노사관계론 인적자원관리 MBC노조파업

계약직 총수 본사 8 1,577 71 1,656 지방계열사 17 1,424 88 1,529 자회사 17 750 93 860 총수 42 3,751 252 4,045재무제표 ( 서울 ... 신문사와 분리 1982 여의도 스튜디오 준공 1988 방송문화진흥회 설립 , 서울올림픽 방송 (KBS 와 공동제작 ) 1991~93 자회사 설립 (MBC 프로덕션 , 미디어텍 ... 보다 노조 고소 및 대체인력 채용 등 강경책만 내놓음 MBC 가 공정방송이 되기 위해서는 김재철 사장이 물러나야 함 공정보도를 위한 행동을 정치파업으로 규정해서는 안 됨 노조측 입장이

리포트 | 23페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.12.15 | 수정일 2017.06.09

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각 기업의 인재상과 선발 제도를 알아봅시다. 5개 정도의 기업(공공기관 포함 가능) 을 선정하여 그 기업의 인재상을 조사하고, 그 인재상에 적합한 사람을 뽑기 위하여..

검진 : 면접 전형에서 최종 합격한 자에 대해 채용건강검진을 실시. 정상적인 근무 활동의 기능여부를 판단하는 검사임.- 최종합격 : 대졸신입사원은 채용건강검진 결과가 정상인 경우 ... Speaking및 OPIc만 인정)- 지원서 작성 >> 서류검토 >> 삼성직무적성검사(SSAT) >> 면접전형 >> 건강검진 >> 최종합격* 4, 5급 신입사원 채용4급/5급 신입사원은 당사 ... , 수료약정 완료- 노동부승인 국비지원 교육 과정이며 수료 후 본인이 원하는 지역(전국) 취업가능- 국내최고의 최첨단 시설 및 커리큘럼에 따라 실시사). 이건희 장학재단- 대한민국

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.08.07 | 수정일 2015.03.26

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gs리테일 취업전략

전형→온라인적성검사→1차집단토론,개별면접→2차 임원 면접 → 신체검사 →최종합격4년제대학졸업자 지원가능2011~9/15~9/281급 신입사원(대졸)모집인원:하반기100명 채용모집 ... xx학과학점4.0/4.5어학토익: 650점자격증-대한검정회공인한자2급-워드프로세서1급-MOS Master(ppt, word, excel, access)-유통관리사2급-운전면허1종 ... 보통경력사항-유통업체(SSM)1년간 아르바이트-대학입학처6개월 근로장학생-동원‘소와나무’유통업체 물류센터 우유납품6개월-기타아르바이트(편의점,피자배달)6개월대내외활동-한국장학재단멘토

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.07.23

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하나은행 기업분석

기업분석하나은행 기업 분석면접준비용, 과제용, 기업분석용업종: 은행키워드 : 은행하나은행 기업분석목 차Ⅰ. 회사 개요1. 회사 요약2. 회사 연혁Ⅱ. 사업 내용1. 사업 현황2 ... 베스트 판매사 선정2008. 2.13 빅팟통장, '2008 이데일리 대한민국 금융명품 대상' 대상 수상2008. 3.25 이자안전지대론, '제13회 매경금융상품대상' 대상 수상 ... 주최, '2008 아시아 PB 대상' 법인부문 대상 수상2008.10.22 한국정보산업연합회 CRM협의회·디지털타임스 주최, 'CRM 페어 2008' 고객중심 경영대상 수상2008

리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.12.20 | 수정일 2014.01.20

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대한지적공사 인사관리 사례

및 지적측량기술의 연구, 개발 등을 위하여 지적연구원을 두고 있다. 본사는 서울특별시 영등포구 여의도동 45번지에 위치하고 있다.비전 - 고객중심의 디지털 지적정보 서비스 기업 ... , 연구직은 계약제 직원으로 운영할 수 있으며 그 운영에 관하여 필요한 사항은 사장이 따로 정한다.직원의 채용은 공개경쟁채용시험에 의함을 원칙으로 하되 특별한 사유가 있을 경우 ... 한지적공사는 국토해양부 산하에 있는 공기업으로, 공기업이란 국가나 지방 자치 단체가 사회 공공의 복리를 증진하기 위하여 경영하는 기업을 말한다.공기업은 사기업과 대조적인 형태

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.04.03

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[기자][미디어전문기자][기자의 윤리의식]기자의 근무환경, 기자의 교육방식, 기자와 이 달의 기자상, 기자와 미디어전문기자, 기자의 윤리의식 실태, 일본의 기자충원 사례, 향후 기자의 윤리의식 증진 방안 분석

가 있다고 보아 당초의 결정을 존중하자는 의견이 우세했다.”“서울시교육청과 한국재활재단이 이 소녀의 이야기를 묶은 책을 초등학생들에게 나누어주고 독후감을 모집했더니 2000여명이 응모 ... 의식 증진 방안1. 윤리의식 강화를 위한 기자협회 차원의 대책마련이 절실하다2. 언론사 경영진의 자세 전환이 중요하다3. 언론사와 기협 차원의 처벌이 강화되어야 한다4. 기자 윤리 ... 을 따라가지 못하고 과거식의 취재를 하다가 각종 소송에 연루되는 일마저 생긴다.재교육 또한 거의 시행되지 않고 있다. 대부분의 신문사가 체계적인 재교육 프로그램 없이 그때그때 형식적이고

리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2011.03.31

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문헌정보학 전공자의 진로

한다.2. 문헌정보학도의 진로공립도서관 사서 공무원우선 공무원의 길이 있다. 공무원은 국가 공무원과 지방공무원으로 구분된다. 그러나 사서직공무원은 행정직처럼 대규모로 채용하는 것 ... 한 전국의 국공립대학 도서관들이다. 공립대학의 예는 서울시립대학교를 들 수 있다. 이들 국공립대학도서관들은 공무원으로서 직원을 채용하고, 임시직으로서도 채용한다. 이들 역시 소요인력 ... 에 따라 특별 채용하거나, 교육공무원으로 임용, 배치한다. 국립대학 간에는 인사이동도 가능하다. 예를 들어 서울대 도서관에 있다가 충남대 도서관으로도 이동될 수 있다. 사서는 사서자격

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.04.01

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기업분석- 하나투어

여권 접수증 제출)제출서류(서류전형 합격자에 한하여 1차면접 시 제출채용안내00명모집인원9. ㈜하나투어 Interview전번 채용 시 서울대생과 지방대생의 합격률 08년도 상반기 ... 로서의 인지도 부족단 점하나 투어모두 투어7. ㈜하나투어 사회공헌투어 챌린저 (이웃사랑기금)기금사업 (아름다운재단)봉사활동 (사랑의봉사대)8. ㈜하나투어 채용분석기획홍보인사교육재무총무영업 ... 공채 지원 시 가장 중요시 했던 사항 면접 시 외국어 능력의 수준 각 부서별 중요시 하는 인재상Question서울대 지방대 외국어 능력이 가장 중요 한국어 대화처럼 외국어 또한 막힘

리포트 | 36페이지 | 5,000원 | 등록일 2008.05.24 | 수정일 2015.10.17

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하나투어 기업분석 PPT자료입니다...

투어 사회공헌투어 챌린저 (이웃사랑기금)기금사업 (아름다운재단)봉사활동 (사랑의봉사대)7. ㈜하나투어 채용분석기획홍보인사교육재무총무영업관리마케팅온라인항공사업부해외사업기획해외사업IT ... 합격자발표STEP.3 1차(팀장) 면접STEP.2 서류합격자 발표채용절차7. ㈜하나투어 채용분석최종학교졸업(예정)증명서 및 성적증명서 각 1부 ( 편입 및 대학원 졸업자는 편입 전 ... ) ex) TOEIC 850이상 여권사본(여권 미소지자는 신규여권 접수증 제출)제출서류(서류전형 합격자에 한하여 1차면접 시 제출채용안내00명모집인원8. 결론 및 미래전망변화에 빠르

리포트 | 32페이지 | 3,200원 | 등록일 2008.05.16

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인적자원관리

가 열려 국내외 전문가들이 활발한 토론의 장을 펼쳤다 한국산업기술재단, 북미주 한인대학교수협회, 서울과학종합대학원이 공동 주최하는 '이공계 인력양성 강화를 위한 국제회의'가 31일 ... 현실은 물론, 선진국들의 과학기술교육, 기술인력 확보 대책 등 다양한 주제를 놓고 열띤 논의가 전개됐다. 이날 개회사에서 조환익 산업기술재단 사무총장은 “ 지금과 같은 혁신주도 ... .kr)은 추석 연휴 첫날인 지난 25일부터 내달 6일까지 미국에서 박사급 우수 인력 채용을 한다고 29일 밝혔다. LG화학 CTO 여종기 사장은 미국 보스턴에서 핵심 R D인력

리포트 | 22페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.06.04

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삼성전자의 인사관리(인적자원관리, HRM)

(Employee Referrals) : 임직원 추천제 * 공개모집(Advertising) :매체를 이용한 공개채용 * 외부기관의 추천(Referrals sources) : 헤드헌팅사 및 직업 ... 100명)  기 간 : 2004년 3월 - 2014년 2월  분 야 : 통신, 반도체, 디지털 미디어, 디지털 가전  운 영 : 서울대학교 석사 과정과 동일  학생지원 : 등록 ... HUMAN RESOURCE MANAGEMANET OF SAMSUMG ELECTRONICS인사관리 15조 – 삼성전자인사 고과임금 관리직무 관리채용 관리기업 소개교육 훈련복리 후생

리포트 | 48페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.10.31

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[인사경영]삼성의 인사관리

1957년 국내최초 사원공개 채용 실시1958년 안국화재(現 삼성화재) 인수1963년 동방생명(現 삼성생명) 인수1965년 삼성문화재단 설립, 중앙일보 창간1968년 고려병원 개장 ... 되는 실무중심의 케이스형 주제는 급변하는 환경속에서 입사 후 양성기간을 최소화하고, 면접 성적과 입사 후 근무성적의 연관성을 높이기 위한 평가방법으로 경력사원 채용비율이 증가하는 현재 ... 삼성의 인사관리과 목 : 인 사 관 리학 과 : 경 제 학 과학 번 : 20020882학 년 : 3 학 년성 명 : 한 준 희교수님 : 김성수 교수님= 목 차 =Ⅰ. 서 론1

리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.04.24

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[마케팅] 삼성물산

계열사를 포함한 국내외 주요 거래선(판매선, 공급선)을 확보하며, 단품 거래, 프로젝트, 지분투자, 자금활용, 기술진단, 마케팅 등의 오거나이징을 통한 복합영업을 수행. 디지털사업 ... 채용절차 지원서작성- 서류전형(1단계)-SSAT/ TOEIC(2단계)-면접전형(3단계)-신체검사(4단계)-최종합격 면접준비 임원면접- 프리젠테이션- 집단토론{nameOfApplication=Show} ... 삼 성 물 산2004년 5월 21일1.대표이사 및 회사 위치대표이사 정우택 서울대 공과대학 졸업 성남시 분당구 서 현동 263 회사 위치 삼성 프라자 빌딩 , 463-7212

리포트 | 22페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.07.05

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