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EasyAI “비정규직제로화” 관련 자료
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"비정규직제로화" 검색결과 1-20 / 442건

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  • [한국의 자본주의 발전과 노동] 비정규직의 정규직화를 중심으로
    부문 비정규제로화(Zero) 정책’을 중심으로 우리 사회의 비정규직 문제를 살펴보고자 한다.Ⅱ. 비정규직의 정규직 전환: ‘공공부문 비정규제로화(Zero) 시대’1. 공공부문 ... 제로화(Zero) 정책’으로 시작되었다. 이후 정부는 2017년 7월 20일 6개 기관 합동으로「공공부문 비정규직 근로자 정규직 전환 가이드라인」을 발표하였다. 추진 목적은 사회 ... 시간 해결의 단초를 마련하지 못하여 노동시장 내 불평등과 차별을 가져온 문제로 자리잡고 있는 것이다. 지난 2020년 논란이 되었던 문재인 정부의 비정규제로화 정책이 처음
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.25
  • [수석졸업/A+학점인증] 공공부문 비정규정규직화에 대한 의견 (노사관계론 1page report)
    를 찾아 “임기 내 공공부문 비정규ZERO 시대를 열겠다”고 선언한 이후 공공부문 비정규직의 정규직화가 급물살을 타고 있다. 방침은 확고하지만 350여곳 공공기관에 12만명 수준 ... 비정규직의 정규직화에 대한 의견노사관계론 교과 학점 A+ 자료경영학과 수석졸업자의 개인과제 공개(1 page report)공공부문 비정규직의 정규직화에 대하여201*1*000 ... 에서도 버틴 것은 정규직화에 대한 '희망 고문'이었다. 이것이 현재 비정규직 노동자의 현실이다. 이제껏 정부가 내놓은 공공부문 비정규직 대책은 중소기업중앙회 간부가 젊은 계약직 여성
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.03.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    노동현장에서의 비정규직, 비정규직은 어떤 형태로 계속되는가?
    노동현장에서의 비정규직,비정규직은 어떤 형태로 계속되는가?ⅰ.서론1. 비정규직의 개념과 비정규직의 등장배경2.우리나라에서 비정규직이 왜 논의되어야하는가?ⅱ. 본론1. 비정규직 ... 의 변화2. 비정규직과 산업복지ⅲ. 결론1.앞으로의 방향성2.마무리와 전환촉구ⅰ.서론1. 비정규직의 개념과 비정규직의 등장배경비정규직이란 ‘정규직이 아닌 모든 직종’ 으로써, 근로 ... 방식 및 기간, 고용의 지속성 등에서 정규직과 달리 보장을 받지 못하는 직위나 직무. 계약직, 임시직, 일용직 따위가 이에 속한다. 이러한 비정규직은 정확한 배경이나 시작점을 찾
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국의사회_비정규직의 눈물 동영상을 보고 소감문 작성
    과 저임금, 불안정한 근무 환경을 가진 비정규직 사이의 격차이다.공정성 문제에도 불구하고 공기업들이 계약직 정규직화를 압박하는 것을 시작으로 정부는 '비정규제로'를 고용과제 ... 의 '비정규제로' 구상이 실패한 것은 부인할 수 없다. 문 대통령의 지도 아래, 한국의 비정규직 비율은 2020년 현재 콜롬비아에 이어 OECD 회원국 중 두 번째로 높은 수준 ... 한국의 사회비정규직의 눈물 동영상을 보고 소감문 작성차 례1.서론2.본론3.결론4.참고문헌1. 서론비정규직 및 불안정한 노동은 파트타임 고용, 계절적 및 임시직, 자영업, 기간제
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.02
  • 전문인력 간 협력 계획안
    채널을 운영한다.-카카오톡 채널 개설을 통한 비만 건강상담 및 양질의 건강 콘텐츠를 제공한다.2. 매년 증가하는 비정규직 의료 인력→ 매년마다 진천군 내 보건기관의 의료인력 ... 은 증가하고 있으나 정규직이 아닌 비정규직 의료 인력이 비교적 많이 증가하고 있음. 이로 인해 업무에 대한 숙련도 및 연속성이 떨어짐.첫 번째 방법은 비정규직 고용을 감소하고 정규직 ... 고용을 증가하는 방법이 있다.두 번째 방법은 업무실적을 통해서 비정규직의 정규직 전환 방법이 있다.→ 이를 통해서 비정규직 고용으로 인한 저숙련된 근로자의 양산, 고용 불안으로 인한
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    공공기관 및 공기업에서 비정규직의 정규직화는 과연 정의로운가에 대하여 찬성과 반대 입장을 토론하시오 (찬성 입장)
    될 예정이다. 이는 2017년 문재인 대통령의 방문을 계기로 비정규제로가 발표된 이후 1만명에 이르는 대규모 정규직 전환이다. 비정규직 문제는 한국 사회의 고질적인 문제로 인식 ... 공공기관 및 공기업에서 비정규직의 정규직화는 과연 정의로운가에 대하여 찬성과 반대 입장을 토론하시오 (찬성 입장)? 내용인천공항공사는 2020년 6월 21일 비정규직 보안검색요원 ... 되어 왔으며 특히 젊은이들에게 좋은 반응을 얻고 있다.하지만 공기업 비정규직이 정규직이 되면서 이슈가 됐다. 가장 뜨거운 쟁점은 공정성이다. 20대 구직자들의 분노가 가장 컸던 것
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.09
  • 사회복지기관에서 비정규직 직원 고용에 대한 개인적 의견을 개진하시오
    있게 된다는 생각이 들었고, 이런 측면에서 사회복지기관은 정규직 직원 고용을 확대할 필요가 있다는 것이다.-문재인 정부에서는 이미 비정규제로화를 선언하였다. 그럼에도 불구 ... 기관에서는 정규직 직원을 확대하고 싶어도 돈이 없기 때문에 정규직 직원을 확대하지 못하고 있다는 것이다. 정부에서는 비정규제로화를 말로만 선언하는 것이 아니라, 재정지원도 강화 ... 사회복지기관에서 비정규직 직원 고용에 대한 개인적 의견을 개진하시오-목 차-1. 사회복지기관에서 비정규직 직원 고용에 대한 개인적 의견을 개진2. 참고자료사회복지기관에서 비정규
    리포트 | 4페이지 | 6,900원 | 등록일 2021.11.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    정규 직원 채용에 대한 본인의 생각을 서술하시오
    필요성이 제기되고 있다. 더불어민주당 우원식 원내대표는 지난 4일 최고위원회의에서 “문재인 대통령께서 ‘더 이상 미룰 수 없다’며 공공부문 비정규제로 시대를 선언했지만 현재 ... 비정규 직원 채용에 대한 본인의 생각을 서술하시오Ⅰ. 서론최근 들어 기업들이 비정규직 근로자를 많이 채용하고 있다. 그 이유는 정규직보다 낮은 임금 수준에도 불구하고 고용 안정 ... 성이 보장되기 때문이다. 그러나 이러한 비정규직은 일반적으로 정규직원들과는 다른 업무를 수행하거나 동일한 업무를 하더라도 상대적으로 적은 임금을 받는 등 차별 대우를 받는다. 따라서
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    정규 직원 채용에 대한 본인의 생각을 서술하시오
    수수료를 받아왔다. 하지만 최근에는 본사로부터 직접 급여를 지급받고 있다. 이러한 변화는 전체 서비스업 종사자들에게 영향을 미치고 있다. 정부에서는 ‘비정규제로’ 정책을 내세우 ... 비정규 직원 채용에 대한 본인의 생각을 서술하시오Ⅰ. 서론최근 기업들은 정규직보다 비정규직을 선호하는 경향이 강하다. 그 이유는 다음과 같다. 첫째, 인건비 절감 효과 때문이 ... 성 제고 때문이다. 여섯째, 경영 환경 변화 대응력 강화 때문이다. 이러한 이유들로 인해 최근 기업들은 정규직원보다는 비정규직을 선호한다. 하지만 이로 인해 발생할 수 있는 문제점
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.01
  • 인천국제공항공사 비정규정규직화 논란에서 본 무너진 공정성과 차별의식
    에 분노하는 것이다.문재인 대통령 대선 당시 ‘비정규제로’ 공약은 청년층의 강한 지지를 끌어냈다. 문재인 정부는 그동안 공공부문의 비정규직을 정규직으로 전환하는 ‘로또 채용’을 몇 ... 차례 벌였다. 그러나 청년이 원한 ‘비정규제로’에 대한 기대감은 청년이 일할 수 있는 양질의 일자리를 만들라는 요구기운이 좋은 누군가가 정규직이 되는 것이 아니었다.3. 좁 ... 아지는 취업문공공기관 비정규직의 정규화는 공공기관 시스템에 부담을 가중하고 있다. 정부가 공공기관 ‘비정규제로’ 정책을 이어가는 가운데 올해 공공기관의 총 인건비가 처음 30조
    리포트 | 6페이지 | 49,900원 | 등록일 2020.10.07 | 수정일 2022.11.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    민간의 비정규직에 정부가 임금을 보전액으로 준다는 비정규직 공정수당제도에 대해 자신의 입장을 찬성과 반대의 입장에서 기술하시오
    이냐 비정규직이냐에 따라 근로자의 소득과 고용 안정성에 큰 차이가 있다. 이 격차는 경제적 차이를 넘어 사회적 지위에 고착되는 경향이 있다. 문재인 정부가 공공부문 비정규제로 ... 민간의 비정규직에 정부가 임금을 보전액으로 준다는 비정규직 공정수당제도에 대해 자신의 입장을 찬성과 반대의 입장에서 기술하시오? 내용공약은 때때로 한국에서 더 나쁘게 작용하는 것 ... 에 대해서는 말이 없다. 정부가 비정규직에게 임금 외에 돈을 주겠다는 공약도 다르지 않다. 정부가 민간 비정규직에게 임금 보전 차원에서 일정 금액을 주는 '비정규직 공정수당' 제도
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    공정하고, 차별없는 정의로운 노동 시장을 만들기 위한 제도적, 사회적 노력에는 어떤 것들이 있는지 서술하시오
    적 추진은 노동시장에 의도하지 않은 결과를 초래한다. 2007년 제정된 '비정규직 3법'과 문재인 정부의 '비정규제로'에도 불구하고 전체 고용에서 비정규직이 차지하는 비중이 지속 ... 하고 바로잡아야 한다는 주장은 형식적 평등을 향한 것이 지나치다. 문재인청은 구직자들이 개인정보를 알 수 없도록 과학기술 분야 연구소 비정규직 2,500여명을 블라인드 채용으로 정규직 ... 하고 정책에서 일관되게 강조되는 '공정노동시장, 비차별노동시장'이라는 명제는 형식적 평등을 지향하는 우리 사회와 깊은 관련이 있다. 공정성 확보와 차별 철폐라는 과도한 법적·제도
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.25
  • 시사논술 - 비정규정규직화
    었다. 인천공항공사는 2017년 기준 정규직 노동자는 12%에 불과할 정도로 높은 비정규직 비율을 보유했던 바, 문 대통령이 2017년 5월 공공부문 비정규제로를 인천공항에서 선언 ... 으로 공기업 비정규직의 정규직화를 그만두라는 청와대 국민청원이 하루만에 20만 이상의 동의를 받았다. 취업준비생 뿐 아니라 정규직 노조와 자회사로 옮긴 비정규직 또한 형평성 문제를 제기 ... 하는 등 이른바 ‘을들의 사투’가 빚어지고 있는바 해당 갈등을 살펴보고 해결방안을 검토해본다.Ⅱ. 공기업 비정규정규화의 배경- 1990년대 IMF 관리체제를 계기로 신자유주의
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라 노동시장의 모습에 대하여 논하시오
    에서는 이러한 문제를 해결하겠다며 공공 부문 비정규제로 정책을 시행하였으나 임금 근로자 중 비정규직의 비율은 2017년 8월 32.9%에서 2021년 8월에는 38.4%로 오히려 ... 한 수준의 임금 격차와 근무 환경 차이이다. 통계청에 따르면 대기업 정규직 임금을 100으로 놓고 보았을 때 비정규직은 64.5%, 중소기업 정규직이 57%, 중소기업 비정규직은 42 ... 으로 임금이 결정되는 경우가 많았더너 것이 영향을 미친 것으로 보인다.1990년대 말 IMF 위기 이후 합법화된 비정규직이 이전 대비 크게 증가한 것도 영향을 미쳤다. 지난 정부
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    노동 소외의 의미와 마르크스가 말한 노동 소외의 네 가지 형태 등의 리포트
    과 하청업체를 통한 노동자들의 문제는 점점 심화하고 있다. 정부는 비정규제로화를 목표로 삼았으나, 4년이 지난 현재 부분적 정규직 전환과 공정성 및 역차별 논란이라는 부작용 ... 직, 하청업체를 고용하고 있는 영역에서 발생한다. 이는 법적, 구조적인 책임의 사각지대다. 따라서 책임을 지는 책임자의 부재도 현재 진행형이다.3. 한국의 비정규직 노동자들비정규직 ... 이 따랐다. 또한, 비정규직은 4년간 95만 명이 늘고, 정규직은 24만 명이 줄었다고 한다.노동 소외의 극복법노동 소외의 극복으로는 크게 두 가지 목표가 있다. 1. 노동자의 인간
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    산업복지의 서비스 대상인 특정한 집단(분야별) 가운데실제사례집단(분야)를 중심으로 사례분석 연구
    소개영화 는 2007년 이랜드 그룹의 홈에버 비정규직 노동자 대량 해고 사태를 담아냈다. 한국 상업영화 최초로 비정규직 노동문제를 다뤄 화제가 됐으며 전태일 열사 44주기인 ... 2014년 11월 13일에 개봉했다. 2017년인 지금 영화 모티브 사건으로부터 10년이 지났지만 비정규직 문제는 여전히 우리에게 큰 숙제로 남아있다.더마트에서 계산·판매·진열·청소 ... 는 투명인간이 아닙니다.” 이 한마디가 투명인간으로 투사되는 비정규직의 간절한 외침이라는 것을 보여준다.2. 본론1) 실제 사례집단의 산업현장에서 발생하는 근로자의 문제점(어려움)영화
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.24
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    정규직의 정규직 전환에 대한 찬반 논쟁 분석과 합리적 해결 방안 제시
    은 제복을 입고 일하지만 민간소방 신분으로 사망 시 순직 처리도 받을 수 없다”고 어려움을 토로했다.문 대통령은 이러한 아픔에 깊이 공감했고 임기 내 공공부문 비정규제로시대를 열 ... 부문, 비정규제로시대’를 천명했다. 문 대통령의 구상은 불가능한 길이 아니다. 이제 인천국제공항공사 모델과 국회 청소노동자 정규직 고용 사례를 공공부문 전반으로 확산해나가면 된다 ... 비정규직의 정규직 전환에 대한 찬반 논쟁 분석과합리적 해결 방안 제시제출자 소속제출자 성명목 차Ⅰ. 서 론1Ⅱ. 비정규직의 정규직 전환에 대한 찬성과 반대 주장 분석21. 찬성
    리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.07.22
  • 기업과경제-노사관계, 정부가 개입해야 하는가
    고 있다. 최저임금 급등, 공공부문 비정규제로 정책, 주 52시간 근로시간, 파견근무 대체근무 등에서 볼 수 있듯이 현 정부 정책 기조는 노사관계에서 중립을 지키고 있다고 보 ... 있다. 하지만 이번 보안검색 요원들은 자회사 정규직이 아니라 모회사인 인국공 정규직으로 채용되기 때문에 먼저 정규직으로 전환된 비정규직과 비교할 때 형평성에 어긋난다.형평성 논란 ... 보다는 정규직이 될 자격이 있는지에 대해 의견이 분분하다. 비정규직을 정규직으로 전환하가 위해서는 증가된 정규직 규모만큼 추가되는 인건비를 기업이 감당할 수 있어야 한다. 모든
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    <무기계약직>의 현재 상황
    직의 문제점(1)정규직과의 차별지난 5월 12일, 문재인 대통령이 새 정부 첫 외부 공식일정으로 인천공항공사를 찾았다. 이 자리에서 문재인 대통령은 ‘공공부문 비정규제로 시대 ... ‘무기계약직’의 현재 상황목차1.서론1)무기계약직의 등장배경2)무기계약직과 비정규직 차이2.본론1)무기계약직의 문제점3.결론1)앞으로의 방향성(해결책)4.참고문헌1. 서론1)무기 ... 계약직의 등장배경외환위기 이후 비정규직 근로자는 매년 급증해 왔다.또 이들의 월평균 임금은 119만8000원으로 정규직의 190만8000원의 62.8% 수준에 불과하고 직업훈련
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    정규직 인력관리방안을 제시하시오. 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화하고 비정규직 활용의
    는 인천국제공항공사의 비정규직에 대한 정규직 전환 이슈이다. 당시 정부에서 ‘공공부문의 비정규제로화’ 정책을 추진하면서 인천국제공항공사에서 근무하는 보안요원을 정규직으로 전환 ... )^7^8^1.^2.^3)^4)(^5)(^6)^7^8^1.^2.^3)^4)(^5)(^6)^7^8..FILE:Contents/section0.xml인적자원관리주제: 비정규직 인력관리방안 ... 을 제시하시오. 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화하고 비정규직 활용의 장점을 극대화시킬 수 있을지 본인의 의견을 제시하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론비정규직 활용 이유와 유형비정규
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.08
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2025년 05월 11일 일요일
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