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EasyAI “비정규직교수” 관련 자료
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"비정규직교수" 검색결과 1-20 / 3,221건

  • 한국의 비정규교수문제에 대한 진단과 대안적 고찰 (A Diagnosis and Alternative Contemplations on the Problems of Irregular Professors in the Korea)
    한국철학사상연구회 김원열
    논문 | 26페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.16 | 수정일 2025.05.22
  • 인문사회계열 비정규교수들의 ‘연구안전망’을 위한 한국연구재단 지원사업 (‘Research Safety Net’ for Irregular Instructors of the Humanities- Social Sciences and KRF’s Research-Support System)
    본 연구는 인문사회계열 비정규교수연구자들의 연구안전망 구축을 위해 한국연구재단 사업을 혁신하는 방안을 모색하는 게 목적이다. 한국연구재단의 주된 사업 목적은 인력 양성과 학술 ... 재단의 어떠한 지원사업에도 비정규교수들이 연구책임자로서 지원을 가능하게 해야 한다. 셋째, 장기 지원 개인연구의 대폭 확대다. 이를위해 기존의 지원 사업 중에서 국제교류군 ... , 학술활동 및 연구윤리활동 등과 같이 반드시 필요한 사업을 제외하고 나머지는 학술연구교수와 같은 형식으로 일원화해서 인문사회계열 비정규교수연구자 5,000~1만여 명에게 연 4
    논문 | 28페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.03 | 수정일 2025.07.05
  • 정규교수의 실태조사
    정규교수의실태와 개선방안목차1. 서론1) 비정규교수 개념2) 비정규교수가 증가한 이유2. 본론1) 비정규교수 실태① 경제적 측면② 행정적 측면③ 사회·문화적 측면 ... . 결론비정규교수에 대한 부당한 대우 개선의 필요1. 서론1) 비정규교수의 개념대학에서 강의를 담당하는 사람들은 전임교원과 비전임 교원으로 구분된다. 전임교원은 전임강사, 조 ... 이 가장 큰 집단은 시간강사다. 보통 강의료를 시간당 쳐준다고 해서 강사 앞에 ‘시간’이란 딱지를 붙여 “시간강사”라고 부른다.2) 비정규교수의 증가비정규교수의 증가 현상은 대학
    리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.06.02
  • 비정규직교수 - 시간강사
    정규교수 - 시간강사목차비 정규교수 – 시간 강사인적자원관리론시간강사의 현황2시간강사의 현실사례3시간강사의 문제점4시간강사의 개선안5시간강사란?1시간강사란?시간강사 교육 ... 은 75만 원이며 법적으로 교원에서 지위를 인정하지 않고 있다. 또한 조사에 의하면 이들은 심적 고통으로 인해 비 정규교수 5명 중 한 명이 자살을 생각한다는 충격적인 설문 ... 이상의 대학원생- 학교 조교- 시간 강사- 겸임 교수- 전임강사 - 조교수- 부교수- (정)교수시간강사의 현황1)인원통계 .시간강사의 현황2)강사료시간강사의 현실 사례“한경선 교수
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.12.10
  • [시사,이슈]비정규교수-시간강사(시사,이슈)비정규직,시간강사
    정규교수- 시간강사Ⅰ. 시간강사란Ⅱ. 시간 강사 현황Ⅲ. 문제점Ⅳ. 개선안Ⅰ. 시간강사란시간강사란 사전상 [ 전임이 아니고 매주 정하여진 시간에만 강의를 하고 시간당 일정 ... 까지 한국의 대학교육은 비정규교수들의 일방적 희생 위에서 유지 지탱되어 왔다고 할 수 있다. 대학당국이 이런 희생을 강요할 수 있었던 것은 바로 신분이 불안정한 비정규교수제도 ... 에 근거했던 것이고 이를 통해 정규직의 1/10에 해당하는 헐값의 노동임금만을 제공하며 비정규교수들을 사용해왔다.최저 생계비에도 못 미치는 강의노동임금은 비정규교수들의 소중
    리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.06.12
  • [교육학,신문방송]비정규교수에 관한 기사문
    정규교수에 관한 기사문기사에 대하여..현재 노동문제에서 쟁점이 되는 것 중 하나는 비정규직노동자들에 대한 처우개선문제이다. 얼마 전 일어난 한 교장선생님의 자살 또한 기간제 ... 여교사에 대한 처우문제에서 비롯된 것이었다. 대학 또한 정교수와 비정규직 대학교수(시간강사)가 강의를 맡고 있으며 이에 비정규직 대학교수에 대한 처우문제가 제기 될 수 있다. 위 ... 의 기사는 이러한 대학에서의 비정규직 대학교수에 대한 처우에 대한 부당성과 이를 해결할 적절한 법률의 부재의 문제를 제기하고 있다.기사에서 제시하는 비정규직 대학교수들이 가진 문제
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.06.12
  • 정규직 근로자 쟁점에 대한 사회과교육학적 내용 및 방법에 관한 고찰 (A Study of the Educational Method and Contents of Issues on Non-regular Workers in terms of Social Studies)
    학습 과정을 반영한 비정규직 근로자 쟁점에 대한 교수·학습 방법 모형을 설계하였다. This study reviews the educational necessity and ... 본 연구는 비정규직 근로자 쟁점에 대한 사회과교육학적 접근에서의 교육적 필요성과 내용을 검토해보고, 이를 바탕으로 비정규직 근로자 쟁점과 관련한 현실 상황 분석과 문제점, 그리고 ... 연구의 성과들을 검토한 결과, 비정규직 근로자에 대한 개념과 쟁점이 사회과 교육과정 및 교과서의 내용 영역이나 내용 요소로서 명시적으로 다루어진 예를 찾아보기 어려울 뿐만 아니
    논문 | 20페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.03 | 수정일 2025.07.05
  • [교육부] 급식실시현황
    직영위탁초등학교중학교고등학교특수학교국립공립사립일부전부시설설비비교육비특별회계영양교사정규직자치단체지원금영양사정규직기타학교회계직계기타식품비교육비특별회계조리사정규직자치단체지원금학교회계직보 ... 호자부담금기타기타조리원정규직계학교회계직운영비시설·설비의 유지비교육비특별회계기타기타총계정규직계학교회계직인건비교육비특별회계기타보호자부담금계기타학부모참여인원(연인원)계4. 기타사항연료비 ... 위탁외부운반직영급식일부위탁전부위탁조리교비조리교관리교대상교조리교비조리교관리교대상교단독조리공동조리외부조리(도시락)조리교비조리교학교수학생수학교수학생수학교수학생수학교수학생수학교수학생수학
    서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10
  • The Impact of Korean University Restructuring on the Employment of NESTs and NNESTs (The Impact of Korean University Restructuring on the Employment of NESTs and NNESTs)
    Objectives The study aimed to investigate how the restructuring of higher education in Korea influenced contingent faculty, in particular, NESTs and N..
    논문 | 24페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.16 | 수정일 2025.06.26
  • <공산당 선언> 프롤레타리아와 부르주아 - 21세기 프롤레타리아 계급 비정규직 노동자의 현실과 앞으로의 방향성에 대하여 -
    「공산당 선언」프롤레타리아와 부르주아- 21세기 프롤레타리아 계급 비정규직 노동자의 현실과앞으로의 방향성에 대하여 -지도교수학과학번성명목 차제 1 장 서론 ... ·······················································································83.1 비정규직과 정규직 ... 따라서 비정규직 노동자는 프롤레타리아임과 동시에 프레카리아트에 속한다는 점을 알 수 있다. 이렇게 노동자를 비정규직과 정규직으로 나누어 차별이 발생하는 이유는 인건비를 줄이
    논문 | 28페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.06.28
  • 교수노동시장의 변화와 강사법 (The change of the professor labor market and the revised lecturer law)
    비판사회학회 임순광
    논문 | 47페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.10 | 수정일 2025.05.17
  • 한국 대학의 구조적 비효율성과 재정 위기의 실체(황제 교수와 비대한 행정조직)
    할 것Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론① 교수직의 정규직화와 무차별 정년 보장의 문제② 대학 행정직의 비대화와 재정 낭비 구조③ 성과 없는 교수진의 면책 구조④ 공공자금과 국고보조금의 투명성 결여 ... 의 평균 강의 시수는 주당 6시간 내외로, 일반 강사나 비정규직 교원이 담당하는 수업 시간에 비해 현저히 적은 수준이다. 또한 정년이 보장된 교수 중 일부는 학술 활동 없이 ... 어, 한국 대학이 진정한 공공성과 교육적 신뢰를 회복하기 위해 어떤 구조 전환이 필요한지를 모색하는 데 목적이 있다. 특히 대학 내 교수 및 직원의 ‘성과 없는 정규직 보호
    리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    정규직 인력 관리방안을 제시하시오. 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화하고 비정규직 활용의 장점을 극대화시킬 수 있을지 본인의 의견을 제시하시오.
    .교수학과학번성명제출일Ⅰ. 서론현대 경제 구조의 변화와 함께 비정규직 근로자의 비중이 지속적으로 증가하고 있다. 기업은 경영 효율성과 유연성을 높이기 위하여 비정규직 인력을 적극 활용 ... R E P O R T과제명비정규직 인력 관리방안을 제시하시오. 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화하고 비정규직 활용의 장점을 극대화시킬 수 있을지 본인의 의견을 제시하시오 ... 하며, 이로 인한 긍정적인 효과와 부정적인 영향이 동시에 나타난다. 비정규직은 인건비 절감, 신속한 인력 조정 등이 가능하여 기업 경영에 유리한 측면이 있으나, 동시에 열악한 근로
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    [A+] 인간관례론 리포트(조직 내 인간관계 갈등의 유형 및 해결, 관리 사례)
    의 경험과 비교2021년에 현대제철에서는 비정규직을 정규직으로 전환해주는 일이 발생했다. 이에 직접 고용을 통해 입사한 정규직이 비정규직의 정규직 전환에 반발하여 노노갈등이 발생 ... 했다. 공기업에서 시작된 비정규직의 정규직 전환이 민간 기업에서도 발생하기 시작했다. 이러한 갈등은 노동법과 파견법에 근본적인 원인이 있는 것으로 이를 해결하지 않으면 노노갈등이 지속 ... 을 해결하려고 들기보다는 그 관계에 끼어들지 않고 무관심으로 대했다. 현대제철에서 일어난 정규직 전환 갈등 문제에서 정부가 책임을 회피하지 않으려는 것은 이 문제가 중대사안이기 때문
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05
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    정규직보다 비정규직을 선택하는 사람들이 증가한 이유
    REPORT정규직보다 비정규직을 선택하는 사람들이 증가한 이유? 학과 :? 학번 :? 성명 :? 담당교수 :? 제출일자 :목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 여가와 자율성에 대한 요구 ... 가 커진 영향2. 시간제 업무만으로도 생계유지가 가능하기 때문Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고 자료Ⅰ. 서론코로나19 이후 근무환경의 변화로 정규직보다 근무 시간이 훨씬 더 여유로운 비정규직 ... 을 선택하는 사람들이 증가했다.단순히 직업의 소득 수준이나 안정된 생활보다는 개인의 행복과 자유로운 생황을 더 중시하는 문화가 자리잡았기 때문이다.그럼 지금부터 정규직보다 비정규
    리포트 | 4페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.03.07
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    부산대 건축실무과제 우리나라의 고용 및 근로형태분석
    시간까지만 일을 하지만 임금, 정년, 4대보험 가입 등 근로조건이 보장되는 정규직과 같은 대우를 받는 근로자의 형태를 말한다. 상용형 시간제 근로자라고도 한다. 비상근 또는 파트타임 ... 또는 시간선택제 일자리로 동시에 불리기도하며 비정규직의 한 형태이다. 보조적인 작업이 많아 아르바이트도 일종의 비상근으로 들어가며 변호사, 회계사 등 전문지식을 가진 직종 ... 업무 근로자 또는 보조원으로 퇴직금이나 상여금의 혜택이 없는 근로자의 형태이다. 우리는 임시직이라는 용어보다는 비정규직이라는 형태를 더 많이 접해왔을 것이다. 일반적으로 비정규
    시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.04.06 | 수정일 2022.04.08
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    한국의 워킹푸어 독후감
    시키라는 제도이들의 엄혹한 현실을 조금이나마 사람들에게 표현하고자 책으로 엮은 것이다. ‘1년에 1000만 원도 되지 않는 연봉을 받으며 살아가는 비정규교수’, 실적을 내고도 그 돈을 받 ... , 청소년’, 미래를 기약하기 어려운 빈곤 노인’등이 이 책의 주인공이다. 워킹푸어에 속하는 다양한 사람들 중 나는 비정규교수, 이주노동자, 지방대생, 고졸 노동자, 도시 중산 ... 층에 대해서 말을 하려한다.우리 학교에도 정규교수가 아닌 비정규교수가 많다. 나는 이 책을 읽기 전까지 비정규교수정규교수가 되기 전에 거치는 단계로 알고 있
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.10.04 | 수정일 2021.10.12
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    (사회문제론) 다음의 추천도서 중 하나를 선택하여 독후감을 작성하시오
    다. 고용 유연화가 이루어지면서 고용 시장에서는 더 이상 평생 직장이라거나 평생 고용 같은 개념을 찾아보기 어려워졌다. 기업은 인건비를 최소화하기 위해 파견 근로자, 비정규직 ... 이 공공연한 사실이고 암묵적인 사회적 분위기가 되었다. 즉, 정규직이든 비정규직이든 구분하지 않고 근로자라면 누구나 프레카리아트라고 할 수 있다. 다만, 비정규직은 불안정성이 좀더 크 ... ’라고 부른다. 오늘날 대부분의 근롤자들은 고용 불안정성에 노출되어 있다. 우리나라에서도 마찬가지이다.그리고 고용의 불안정성은 정규직이라고 해서 해결되는 문제가 아니다. 정규직 근로자
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.15
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    한국 경제의 미래 분석
    REPORT한국 경제의 미래 분석? 학과 :? 학번 :? 성명 :? 담당교수 :? 제출일자 :목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 세계 최악의 출산율로 인한 생산성 저하2. 정규직과 비 ... 정규직의 이원화로 갈등 발생 및 의욕 저하Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론한국은 국가 부채비율 증가와 저출산, 높은 노인빈곤율, 정규직과 비정규직의 문제, 부동산시장의 고질적인 불안, 북한 문제 ... 와 기업의 적극적인 출산 지원만이 문제를 해결할 수 있다.2. 정규직과 비정규직의 이원화로 갈등 발생 및 의욕 저하한국 기업의 이원적인 구조는 정규직의 절대적인 권리를 보장하는 한편
    리포트 | 5페이지 | 3,900원 | 등록일 2022.09.20
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    갈등을 해결하는 방안에 대하여 조사하시오
    시키는 물리적 분리와 갈등상황에 처한 당사자들과의 접촉을 피하는 상호작용의 제한이 있다.2)사례와 나의 경험과 비교2021년에 현대제철에서는 비정규직을 정규직으로 전환해주는 일이 발생 ... 했다. 이에 직접 고용을 통해 입사한 정규직이 비정규직의 정규직 전환에 반발하여 노노갈등이 발생했다. 공기업에서 시작된 비정규직의 정규직 전환이 민간 기업에서도 발생하기 시작 ... 에서 일어난 정규직 전환 갈등 문제에서 정부가 책임을 회피하지 않으려는 것은 이 문제가 중대사안이기 때문에 자신들이 책임을 지고 싶지 않았기 때문일 것이다. 나의 갈등사례와 유사한 면이 있
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.07
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2025년 07월 21일 월요일
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감