"비정규노동의 정의"의 검색결과 입니다.

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비정규직 노동시장의 모습 건강불평등 원인 사회문제론 청년실업 사회복지학개론 인간과사회 청년실업 원인

EasyAI “비정규노동의 정의” 관련 자료

+ 비정규직노동(비정규직고용)의 정의..등록일 2008.11.10 | 총 14,986자 | 13페이지 | 5,000원
+[비정규직근로][비정규노동]비정규직(..등록일 2007.11.13 | 총 13,170자 | 14페이지 | 6,500원

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"비정규노동의 정의" 검색결과 1-20 / 6,803건

88만원 세대 비정규직 근로자의 실태와 근로조건 개선방향,비정규직 노동자의 정의,비정규직 노동자 고용증가의 배경,비정규직의 문제점

88만원 세대 비정규직 근로자의 실태와 근로조건 개선방향88만원 세대의 의미와 현실비정규직 노동자의 정의비정규직 노동자 고용증가의 배경비정규직의 문제점이해관계자간의 입장 차이비 ... 그늘이다. 우리 시대의 차별과 고통의 원인이며, 장시간 저임금, 무권리 노동의 상징이다.비정규직 노동자의 정의비정규직 노동자의 개념-고용계약 기간이 한시적으로 정해져 있는 경우 ... 근로자, 사내 하청, 용역 등)비정규직 노동자의 정의비정규직 노동자의 유형일용직 고용계약 기간이 매우 짧거나 하루에 지나지 않는 일자리 (건설현장의 일용 노동자들) 임시직 몇 달

리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.07

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밀양 송전탑 주민 및 현대자동차 비정규직 노동자의 희생과 연대를 통한 정의로운 지속가능성의 지향 (The Orientation for ‘Just Sustainability’ through the Sacrifice and the Solidarity of Residents in Transmission Tower Site ‘Miryang’ and Irregular Workers of ‘Hyundai Automobile Company’)

비판사회학회 한상진

논문 | 27페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.23 | 수정일 2025.05.13

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비정규직노동(비정규직고용)의 정의, 비정규직노동(비정규직고용)의 유형, 비정규직노동(비정규직고용)의 현황, 문제점, 비정규직노동(비정규직고용)의 개선 과제 분석(비정규직노동(비정규직고용) 사례 중심)

비정규직(비정규직고용)의 정의, 유형과 비정규직(비정규직고용)의 현황, 문제점 및 비정규직(비정규직고용)의 개선 과제 분석(사례 중심)Ⅰ. 서론Ⅱ. 비정규직(비정규직고용)의 정의 ... )의 사례1. 한국통신계약직노동조합2. 방송사비정규운전직노동조합3. 한라중공업 사내하청 노동조합4. 케리어 사내하청 노동조합Ⅵ. 비정규직(비정규직고용)의 바람직한 개선 과제1 ... . 정규직-비정규직 통합조직2. 내부노동시장과 외부노동시장에 대한 규율 병행3. 갈등의 내부화와 통합의 노동조합 정치Ⅶ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론비정규직을 노동조합으로 조직하는 데에 있

리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2008.11.10

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[비정규직근로][비정규노동]비정규직(비정규고용) 정의와 배경, 비정규직(비정규고용) 규모와 실태, 비정규직(비정규고용) 문제점, 비정규직(비정규고용) 다양한 피해 사례, 비정규직(비정규고용) 향후 개선방안

비정규직 심층 분석(다양한 피해 사례 중심)Ⅰ. 서론Ⅱ. 비정규직의 정의Ⅲ. 비정규 고용 증가원인Ⅳ. 비정규 노동자의 유형1. 임시계약직(기간제) 노동자2. 간접고용노동자(파견 ... 를 가부 혜택을 받는 노동자”로 정의되며, 이에 해당하지 않는 노동자는 비정규직에 해당하게 되는 것이다.Ⅲ. 비정규 고용 증가원인일반적으로 비정규 노동이 확산되는 원인은 △법?제도 ... , 용역, 도급 노동자)3. 단시간 노동자(파트타이머)4. 특수고용노동자Ⅴ. 비정규직 활용의 이유와 배경1. 비정규직 활용의 원리2. 비정규직 확산의 배경Ⅵ. 비정규 노동자의 규모

리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2007.11.13

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[비정규직근로][비정규직][비정규직노동][비정규직근로자][비정규직노동자][비정규근로][비정규노동][비정규직고용]비정규직근로의 정의, 유형, 실태, 선진국의 비정규직 관련 정책으로 본 입법정책 방향 분석

비정규직 근로의 정의, 유형, 실태와 선진국의 비정규직 관련 정책을 통해 본 입법정책 방향 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 비정규직 근로자의 정의Ⅲ. 비정규직 노동자의 유형1. 일용직·임시직 ... . 한국의 비정규직 노동자와 그 실태1. 비정규직 노동자가 급증하고 있다2. 비정규직 노동자의 근로조건에 대해서도 실태를 파악하지 못하고 있다3. 여성노동자의 경우는 그 격차가 더욱 ... 심하다4. 정부정책의 허구성5. 민주노총의 3대 목표와 비정규직 노동자Ⅴ. 비정규노동과 한국의 고용체제1. 정규직 고용조정과 비정규노동2. 연공적 임금체계와 비정규노동3. 동아시아

리포트 | 25페이지 | 7,500원 | 등록일 2007.10.17

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비정규고용의 정의, 비정규직근로의 특징, 비정규직노동자의 실태, 비정규직근로자의 채용,고용조건, 비정규직확산의 영향, 비정규직보호의 원칙,방법, 비정규근로 정책 과제, 비정규직노동자 문제의 개선방안 분석

비정규직의 특징, 실태와 비정규 근로자 보호를 위한 정책 과제 및 개선 방안 분석Ⅰ. 개요Ⅱ. 비정규고용(non-standard, atypical, non-regular)의 정의 ... Ⅲ. 우리나라 비정규직 근로의 주요 특징Ⅳ. 비정규직 노동자의 실태1. 임금2. 고용3. 노동조건 및 복지 혜택4. 사회보험Ⅴ. 기업의 비정규직 근로자의 채용 및 고용조건1. 기업 ... 노동3권의 보장과 외면1) 비정규직 노동권 관련 정부안2) 노동권 보장 관련 민주노총안Ⅷ. 비정규직 보호의 원칙과 방법Ⅸ. 노동자의 대응1. 조직화2. 정규직 노동조합의 투쟁3

리포트 | 31페이지 | 9,000원 | 등록일 2007.11.30

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GM 대우 비정규직 투쟁 사례를 통한 인간, 노동, 사회정의에 대한 고찰

- GM 대우 비정규직 투쟁 사례를 통한 인간, 노동, 사회정의에 대한 고찰 --목차-Ⅰ.서론Ⅱ.본론1.GM 대우 비정규직 투쟁 사례2.비정규직 투쟁을 통한 인간에 대한 고찰3 ... .비정규직 투쟁을 통한 노동에 대한 고찰4.비정규직 투쟁을 통한 사회정의에 대한 고찰Ⅲ.결론Ⅰ.서론인류의 탄생과 동시에 인간이 제일 먼저 행해야 할 것은 주어진 환경에 대하여 살아남 ... 다. 공장 담벼락 옆 폐쇄회로(CC)TV 철탑에서 내려다 본 GM대우 부평공장에도 조금씩 봄기운이 눈에 띄기 시작했다. 지난해 12월 27일 시작한 GM대우 부평공장 비정규직 노동자

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.05.24

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[공공부문][비정규직][구조조정][노사관계][노동조합][불안정고용시장]공공부문의 정의, 공공부문의 비정규직, 공공부문의 구조조정, 공공부문의 노사관계, 공공부문의 노동조합, 공공부문의 불안정고용시장 분석

공공부문의 정의, 공공부문의 비정규직, 공공부문의 구조조정, 공공부문의 노사관계, 공공부문의 노동조합, 공공부문의 불안정고용시장 분석Ⅰ. 개요Ⅱ. 공공부문의 정의Ⅲ. 공공부문 ... 의 비정규직Ⅳ. 공공부문의 구조조정1. 공공부문 구조조정에 대한 평가1) 공기업의 민영화2) 공기업의 경영혁신2. 개선 방향Ⅴ. 공공부문의 노사관계Ⅵ. 공공부문의 노동조합1. 역사 ... 적 개관2. 사용자/사용자 단체Ⅶ. 공공부문의 불안정고용시장1. 분사, 아웃소싱, 외주하청, 도급화(이하 간접고용)로 인한 노동의 불안정화2. 인력 감축 후 비정규직으로 다시 채용

리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2009.07.11

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[인사조직론,경영조직론] 비정규직노동의 정의와 문제점 및 해결방안

Ⅰ.서 론1. 비정규직 노동자의 정의1) 정 의일반적으로 비정규 노동자는 정규 노동자의 잔여개념으로 정의되고 있다. 이것은 비전형, 비정형 개념을 사용하는 경우에도 마찬가지이 ... 다. 즉, 정규 노동자의 기본적인 특성을 규정한 다음 그러한 특성에서 벗어나는 경우의 노동자를 비정규 노동자로 정의하는 것이다.정규 노동자를 정의하는 가장 일반적인 기준은 고용계약 ... 으로 정의된다.그러나 이외에도 정규직과 비정규직을 구분하게 하는 추가적인 기준들이 존재한다. 즉, 기업의 내부노동시장에서의 경력개발과 기업복지의 수혜 자격, 노조결성이나 단체교섭 등

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.08

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[공공부문][비정규직][구조조정][내부통제제도]공공부문의 정의, 공공부문의 간접고용, 공공부문의 비정규직, 공공부문의 구조조정, 공공부문의 노사관계, 공공부문의 노동조합운동, 공공부문의 내부통제제도 분석

공공부문의 정의, 공공부문의 간접고용, 공공부문의 비정규직, 공공부문의 구조조정, 공공부문의 노사관계, 공공부문의 노동조합운동, 공공부문의 내부통제제도 분석Ⅰ. 개요Ⅱ. 공공부문 ... 4. 생명을 위협받는 간접고용 노동자5. 만연한 불법파견6. 노동3권의 박탈7. 비리와 위법투성이인 민간위탁 과정Ⅳ. 공공부문의 비정규직1. 사업장2. 비정규직의 근로조건 실태1 ... ) 임금수준2) 4대 사회보험 적용3) 비정규직의 고용지속 여부(고용불안)4) 정규-비정규 인화관계3. 노동조합 조직1) 비정규직의 노동조합 가입 여부2) 임단투를 통한 비정규직

리포트 | 19페이지 | 7,500원 | 등록일 2009.07.24

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우리나라 노동시장의 모습에 대하여 논하시오. 노동시장 정의를 정리 / 우리나라의 노동시장의 변화 / 미래 노동시장에 대하여

시장의 형태와 기능이 지속적으로 변화해왔다. 특히 정규직과 비정규직 간의 격차, 청년층과 중장년층의 고용 불안정, 성별에 따른 고용 불균형 등은 현재 우리나라 노동시장이 안고 있 ... 부문이 공존하며, 시간제·정규직·비정규직·프리랜서 등 다양한 고용 형태가 존재한다. 또한 고용의 유연성과 안정성, 노동자의 권리 보장, 기업의 생산성 등은 노동시장의 구조적 특성 ... 와 노동조합의 영향력 강화를 상징하는 사건이었다. 이 시기에는 정규직 중심의 고용 구조가 여전히 주류였으나, 노동비용 상승으로 인하여 일부 기업은 비용 절감을 위해 비정규직 고용

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.18

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비정규직 근로자의 직무불안정성이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구: 한국 주재 유럽 다국적 기업 근로자를 중심으로 (Relationship between Job Insecurity, Job Satisfaction, and Organizational Commitment according to Employment Types: Focusing on European Multinational Enterprises in Korea)

는 아직 미진한 실정이고, 외국의 연구결과를 보더라도 한국과 노동시장의 상이성, 비정규직 정의의 이질성, 비정규직 고용형태의 차이, 비정규직 처우와 차이 등 단순 비교를 하기에는 무리 ... 의 변화를 가져왔다. 이와 함께 인구증가율의 감소, 고령화 가속, 고학력화 및 근로의식의 변화 등 노동공급측면의 변화는 대규모의 불완전 취업계층과 장기간의 실업 및 비정규직 확산 ... 을 야기시켰다. 이러한 비정규직의 급속한 확대로 전체 노동시장에서 비정규 고용이 차지하는 비중이 무시 못 할 정도가 아니라 주류로 부상할 정도로 커졌지만 비정규직에 대한 실증연구

논문 | 36페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.03 | 수정일 2025.07.05

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의 취업률 상승은 인구 감소와 경기 회복이 함께 이루어졌기 때문 2. 일본의 높은 취업률 중 대부분은 사실 비정규직 3. 일본의 문화적 특수성 4. 일본은 내수 중심 국가미래의 한국 ... 청년실업 : 우리의 미래는 ? 02목차 배경 : 정의 , 세계적 추세 , 우리나라 현황 , 원인 문제점과 정책 : 초래하는 결과 , 정부의 정책 일본의 경제 / 사회 : 일본 ... 3 항목 항목 항목 항목 표 제목 구분 내용 내용 내용 내용 1 항목 항목 항목 항목 2 항목 항목 항목 항목 3 항목 항목 항목 항목 표 제목배경 정의 청년 실업 1. 주로 15

ppt테마 | 15페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.06.21

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비정규직의 유형별 활용사유에 대한 실증분석과 시사점 (Empirical Analysis on the Reasons for Using Different Types of Nonstandard Workers and Its Implications)

에서는 기존의 비정규직 이론을 바탕으로 비정규직의 다양한 유형을 정의하고, 한국노동연구원의 사업체패널조사 결과를 이용하여, 각 유형별로 활용사유를 비교분석하고자 한다. 이렇게 유형 ... 우리나라를 포함하여 모든 국가들에서 비정규직에 대한 활용이 늘어가고 있음에도 불구하고 그 정의에 대한 차이나 유형의 다양성을 충분히 반영한 연구는 미흡한 상황이다. 본 연구 ... 의 동질적인 집단으로 구분하는 연구를 진행하는 방법에 한계가 있음을 지적하고자 한다. 한국노동연구원에서 수행한 2013 사업체패널조사에서는 비정규직의 활용사유를 인건비절감, 일시

논문 | 32페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.03 | 수정일 2025.07.05

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일본 현대소설에 나타난 불안정한 노동 서사 연구 - 오야마다 히로코(小山田浩子)의 「공장(工場)」을 중심으로 - (A Study on Unstable Labor-narrative in Modern Japanese Novels: Focused on The Factory by Hiroko Oyamada)

서사의 흐름을 살펴보기 위해 고찰의 대상을 2000년대 이후 아쿠타가와상 수상작으로 범위를 좁혀본 바, 90년대 버블경제 붕괴 이후 현대 소설에서 프리터나 비정규직 노동자가 소설 ... 하였다. 그리고 00년대 후반에는 일본의 비정규직 노동자들에 의한 사회운동 영역에서 ‘프레카리아트’라는 용어가 널리 사용되면서 이들의 이야기를 다루는 소설을 ‘프레카리아트 문학 ... 가 이루어지지 못해 갈등을 겪는다는 내용이 주를 이루었다.그런데 소설 「공장」에서는 정규직과 비정규직을 막론하고, 노동을 통한 자아실현이라는 것은 사실상 환상이라는 점을 부각시키고 있

논문 | 22페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.12 | 수정일 2025.07.19

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비정규직 고용확산에 따른 비서관련학과의 대응전략 모색 - 졸업생들의 고용방식에 대한 인식조사를 중심으로- (Suggestion for Secretarial Departments in Colleges Coping with the Expansion of？Contingent)

기업의 노동시장 유연화 전략은 해고에 대한 규제를 완화하는 동시에 다른 한편으로는 고용형태를 다양화 시켰다. 그리고 이러한 유연화 전략은 전체 노동자의 절반 이상이 비정규근로자 ... 라는 심각한 사회문제를 유발하였다. 특히, 비정규직의 문제는 여성들에게 더 큰 문제로 제기되고 있는 실정이다. 여성의 높은 비정규직 비율과 여성 직종의 빠른 비정규직화로 문제가 심각 ... 해지는 실정을 감안할 때, 여학생들을 비서직이나 사무직으로 진출시키고 있는 비서관련 학과들에게는 큰 부담이 되고 있다.본 연구에서는 비서직과 사무직을 중심으로 조사분석하여 비정규직

논문 | 18페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.03 | 수정일 2025.07.05

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비정규직 직원에 대한 사회적 인식에 관한 보고서

이 명확하고, 노동의 제공자가 근로기준법 등의 법적 보호대상이 되는 근로자를 지칭한다. 위에서 제시한 조건 중 한 가지 조건이라도 벗어난 것은 정규직 근로자의 상대개념인 비정규직 근로자로 정의할 수 있다. ... 1. 배경노동시장의 유연화로 고용의 형태가 변하고 있으며, 이러한 고용형태의 변화와 비정규직 문제로 고용안정성에 대한 불안감이 커지고 있다. 2013년 고용노동부 발표 자료 ... 에 따르면 비정규직의 규모가 전체 임금노동자의 33.3%에 달했는데 2019년 발표에 따르면 전체 임금노동자 대비 비정규직 비율은 41.5%로 증가하였다. 사회 시스템의 변화와 비용

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.01.28

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비정규직 고용의 결정요인이 고용성과에 미치는 영향에 관한 연구 (An Empirical Study On The Determinants Of Contingent Employment)

정규직 비중의 주요요인인 경쟁전략, 인적자원관리전략, 제도적 압력, 노동의 유연성, 기술의 숙련도 차원에서 살펴보고자 한다. 또한 비정규직의 채택이 성과변수인 직무만족, 노사관계 ... 비정규직 근로자는 정규직 근로자와는 직무관련 태도나 행동에 있어서 차이를 보일 가능성이 높다는 점에서 비정규직 근로자를 대상으로 한 연구의 필요성이 높아지고 있다. 본 연구 ... 는 기업차원 연구에서 기업들이 비정규직을 결정하는 요인들을 규명하고 실제 비정규직을 채택할 경우 성과변수에는 어떠한 영향을 미치는지를 살펴보고자 한다.연구를 위해 설정된 주요 가설은 비

논문 | 20페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.03 | 수정일 2025.07.05

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비정규직 인력관리방안

" 로 정의된다. 외환위기 이후 비정규직이 급증하는 과정에서 이들의 실태를 파악하고 그를 바탕으로 정책을 개선하고자 2002년 노사정 위원회가 비정규직 근로자의 범위와 통계 개선 ... 을 위해 고용계약 기간, 근로제공 방식, 고용 지속성, 근로시간 등을 고려하여 고용 형태에 따라 정의하였다. 정규직 노동자는 고용계약에 의거하여 직무를 수행하는 노동자로서, 계약기간 ... 의 제한이 없으며, 전일제의 노동시간을 일하며, 고용주와 사용자가 일치한다.2) 비정규직의 특징고용불안이나 근로조건에서 차별을 겪고 있는 비정규직 근로자는 정규직 근로자에 비해 무엇

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.09

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[서울시립대학교 노동과 사회 A+자료]기말고사 요약본

( 전일/비전일, 상용/임시/일용, 정규직, 비정규직)-임시직 노동, 시간제 노동, 프리랜서, 독립노동과 같은 비정형 노동자를 통칭하는 용어-시간제, 임시직, 계약직과 같이 전형 ... 의 희생자들비정규직의 개념1차적으로 고용형태에 의해 정의되는 것으로 한시적/기간제 근로자/단시간 근로자/파견/용역/호출 등의 형태로 종사하는 근로자한시적 근로자: 고용의 지속 ... 적인 고용계약에서 벗어난 비정형 노동의 관심 -> 신자유쥬의의 영향으로 노동시장의 유연성이 강화되고 장기실업이 일상화된 1980년대부터-Standing은 실업자와 사회부적응자 집단

시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.06.10

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