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"비영리조직경영론4E" 검색결과 1-20 / 710건

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    비영리조직경영론4E)비영리조직의 본질과 사회적 중요성에 대해 논하시오00
    비영리조직경영론4E)비영리조직의 본질과 사회적 중요성에 대해 논하시오00Ⅰ. 서 론비영리조직은 사회가 유지되기 위해선 반드시 필요하다. 효과적인 견제를 통해 정권의 잘못된 점 ... 와 같이 조직규모의 증대와 더불어 점점 더 중요성을 갖는 비영리조직의 경영성과를 평가하고 의사결정의 개선을 위한 각종 도구를 제공하는 관리회계가 중요성을 갖게 된다. 영리기업 ... 에 비해 설립목적이 특수하더라도 이들 조직의 경영이 효율적으로 바라는 바는 영리기업의 경우와 다를 바 없다. 따라서 영리조직에서와 같은 효율성 평가의 필요성은 비영리조직에서도 그대로
    리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2010.09.23
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    기업 경영과 비즈니스 전략 2025-1학기 중간고사 교안
    조직c. 조직의 존속기간- 한시 조직- 영구조직d. 조직의 목표가 영리추구에 있는가의 여부- 영리 조직- 비영리조직=> 기업은 일반적으로 공식 조직이며, 영구조직이고 영리 조직이 ... Schar), 니클리쉬(H. Nicklisch),슈말렌바하(E. Schmalenbach) 등 유명 경영학자들 등장4) 경영경제학으로서의 발달① 제1차대전 패전 이후, 경제위기 및 경제 ... 에서 비용을 줄이기 위해 환경파괴를 일으킴③ 지역 상권 파괴d. 비윤리적 행위, 반 월마트 시위e. 2005년 새로운 CEO, 지속 가능 전략 **가치 공유 전략(고가치 비용 지출)
    시험자료 | 92페이지 | 14,000원 | 등록일 2025.06.07
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    (비영리조직경영론) 규모 및 사업 성격이 유사한 두 개의 비영리조직을 선정하여 시스템적, 법률적, 경영관리적 측면에서 비교·평가하시오.
    , 사회유지 4인, 개방이사 3인으로 선임해야 하며, 감사는 일반감사 2인과 추천감사 1인으로 구성된다.3. 경영관리적 측면경영통제과정에 영향을 주는 비영리조직의 특징 중 가장 중요 ... :_________________________________________________________________________o 과제유형 : ( ) 형o 과 제 명 :교과목명: 비영리조직경영론규모 및 사업 성격이 유사한 두 개의 비영리조직을 선정하여 시스템 ... . 우리 모두는 영리 및 비영리 목적의 조직들에게 용역과 서비스를 제공하기도 받기도 하며 경제활동을 이루고 있다.비영리조직은 경영적 측면 보다는 이념적 측면에 초점을 두고 연구
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.11
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    [사회복지경영론] 복지경영의 해결(개선)과제
    으며, 민간부분에 의해 지배되거나 경영되는 사적 비영리조직체들은 각각의 사업 목적에 맞는 복지경영을 펼칠 수 있는 전략들이 필요하다. 예를 들어, 보건복지부 소관의 복지대상별 사회복지 ... 한다. 운영과정이 얼마나 효율적이고 효과적이었는가는 측정이나 평가를 전제로 한 것이다. 사회복지조직의 성과평가는 영리기업과는 상당히 다르다. 즉 기업경영의 성과는 궁극적으로 화폐 ... 경영전략을 다각화하고 평가기관은 그에 따른 평가시스템을 운영하거나 지원할 필요가 있다.(4) 경영적 요소의 실증적 근거 확보복지경영의 마지막 과제는 효율적 조직운영을 위해 도입
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.31
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    품질경영 시스템의 종류(유형)
    하는 접근방법이 기업조직을 넘어서 비영리조직에도 적용되고 있음을 의미한다(Guther & Hawkins, 1995: 86).한편 최재성(1997)은 현대 조직관리의 흐름이 민간과 공공 ... 되었으며, 이후 그 유용성을 인정받아 비영리 및 민간조직의 성과평가에까지 다양하게 활용되고 있다.BSC가 다양한 조직 및 기관의 성과평가에 활용되고 있는 이유는 조직의 사명 및 비전 ... 품질경영 시스템의 종류(유형)목차품질경영 시스템의 종류(유형)(1) QC(2) MBO(3) TQM(4) BSC* 참고문헌품질경영 시스템의 종류(유형)(1) QCQC(Qua
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.06.22
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    [A+공학경영 레포트] 공학도와 경영에 대한 레포트
    경영 체계를 갖추고 있는가 또는 비재무적 리스크로 주주가치 훼손의 여지가 작은가 등이 있다.CSR 조직이 하는 활동CSR 조직에서는 다양한 사회적 가치 과제들을 추진 및 점검 ... : 2344234, HP: 010-1111-1111, E-mail:sdfs@dsf.com )목차1 기업의 목적2 기업의 사회적 책임3 사회적 책임을 가져야 하는 이유4 기업이 CSR ... 을 위해 갖춘 조직5 CSR 조직의 활동6 기업의 혁신활동7 공학도가 경영학을 알아야 하는 이유8 참고자료기업의 목적 (내가 생각하는 기업의 목적은 무엇인가)기업의 목적은 당연히
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.13
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    ESG 경영의 배경과 이해
    (Sustainability Accounting Standards Board) · 설립 : 2011 년 · 지속 가능성 회계 표준을 개발하기 위해 설립한 비영리 조직 · UN SDGs ... 요소로 비재무적 지표에 해당합니다 . E nvironmental · 기후변화 및 탄소 배출 · 환경오염 및 환경규제 · 생태계 및 생물 다양성 S ocial · 데이트 보호 및 ... Disclosure Project) · 설립 : 2000 년 · 기업들이 기후 변화에 대한 정보를 공개하고 , 이를 바탕으로 기업들의 지속가능성을 평가하는 비영리단체 지속가능성 · SASB
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.01.24
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    2020 2학기 비영리조직경영론 중간과제
    세이브 더 칠드런의 기능4. 월드비전과 세이브 더 칠드런의 법률적 특징5. 월드비전과 세이브 더 칠드런의 경영 관리적 특징6. 결론참고문헌1. 서론이 글에서는 비교할 비영리조직 ... :_________________________________________________________________________o 과제유형 : ( 공통 ) 형o 과 제 명 :(A, B, C, D, E형 공통문제)규모 및 사업 성격이 유사한 두 개의 비영리조직 ... 을 선정하여 시스템적, 법률적, 경영관리적 측면에서 비교·평가하시오.- 비영리조직은 학생 “스스로” 인터넷을 통해 검색하여 선정할 것- 비교와 평가의 틀은 교재 제2장을 참고할 것
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.21
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    기업의 사회공헌활동은 기업에 어떠한 유익을 주는지, 더욱 효과적인 기업사회공헌활동을 위해서는 어떻게 전개되어야 하는지에 대해 서술
    방향1) 비영리 조직과의 파트너십을 통한 사회공헌활동의 전개2) 기업의 특성에 맞는 사회공헌활동3) 체계적 ? 지속적인 프로그램 평가 및 적용4) 기업의 사회공헌활동에 대한 적극적인 ... 적인 기업사회공헌활동 방향1) 비영리 조직과의 파트너십을 통한 사회공헌활동의 전개기업이 사회공헌활동을 하는 영역은 그 동안 비영리 조직들이 활동해오던 영역의 사업들인 경우가 많 ... 다. 따라서 관련 영역의 비영리 조직들과 긴밀한 협조관계를 유지하면서 활동을 전개하는 것이 매우 효과적이다. 일방적인 지원의 관계보다는 상호 파트너적인 관계를 통해 서로의 욕구와 이해
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.21
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    ESG 경영은 미래 세대를 위한 필수적인 과제라고 할 수 있습니다. ESG는 환경보호(Environmnet), 사회공헌(Social), 윤리경영(Governance)을 의미합니다. 전 세계적인 핵심과제인 환경문제와 사회적 약자에 대한 사회공헌 활동, 기업의 법과 윤리 준수가 기업의 지속적인 성장 동력이 될 수 있다는 뜻으로 전 세계적으로 기업을 평가하는 중
    2. ESG 경영에 대한 개인적 견해Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론과거 사회에서 기업은 영리적 이윤만을 추구하는 조직으로 인식되었고, 경영자들도 그러한 사회적 인식과 유사한 형태로 기업 ... 것으로 보고되고 있으며 국내에서는 LH 측에서 ESG 경영의 비재무적 성과를 약 15조 4천억원에 달한 것으로 조사했던 사례를 고려하면 ESG 경영의 경제적 효과는 매우 큰 것 ... 을 조직의 슬로건으로 내걸 정도로 ESG 경영의 환경보호와 사회공헌 부분에 집중하는 경향을 보인다.해당 기업이 추진해 온 ESG 경영은 크게 두 가지 형태인데,첫째로 생산 및 유통
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.16
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    관광 경영의 의해
    1) 조직 2) 기업 3) 경영자 경영의 주요 기능 1) 운영관리 2) 마케팅 3) 회계 경영의 최근 동향 1) E - 비지니스 2) SNS 관광사업의 정의와 발전 단계 1) 관광 ... , 불안전한 정치, 질병, 안전불안에 주는 요인 - 경제적 요인 : 물가, 소득의 불안정, 환율의 변동 등의 요인 - 자연적 요인 : 자연 현상 4. 관광경영의 조직과 경영 P. 39 ... - 생산에서 판매까지 상품의 대부분이 눈에 보이지 않는 것 4. 관광경영의 조직과 경영 P. 41단원의 교수-학습 방법 제시 설명식 수업 교과의 특성에 상관없이 대부분의 수업에서 가장
    리포트 | 38페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.24
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    매경테스트 경영 핵심요약정리본
    [경영일반과 조직]1.경영학의 기초1)기업형태론(1)기업의 역할-기업: 이윤추구를 목적으로 하는 재화와 서비스의 공급자(2)기업의 종류?개인기업: 출자자 1명인 사기업?합명회사 ... 독립성x, 합병?콩글로메리트(복합기업) - 이종기업 간 결합?콤비나트(공장결합) - 같은 지역, 생산-기술적 결합4)경영자 역할(1)경영자의 유형-최고경영층: 운영, 전략, 권한 ... , 봉사주의, 3S(표준화, 전문화, 단순화), 비숙련공 활용(3)페이욜의 일반관리론(관리과정론)-경영활동을 6가지 기본활동으로 분류 -> 기술, 상업, 재무, 보전, 회계
    시험자료 | 8페이지 | 20,000원 | 등록일 2025.05.04
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    비영리기관운영관리 특론- 핵심 논점과 요약 정리
    을 위해 자치적으로 활동하는 조직을 말한다.● 비영리조직의 특성비영리조직은 공동목표, 유효성, 투명성, 민주성, 연대성 등의 경영적 특성을 갖고 있으며 권력기구에 대한 감시와 견제 ... 의의를 서술하시오.●비영리기관이란 비영리단체나 비영리조직과 동일한 맥락에서 사용되는 경향이 있다. 시민단체, 박애조직, 제3섹터, 자발적결사체등 다양한 개념으로 이해되기도 한다. 비 ... 영리기관에서 수행하는 비영리사업은 자체의 이익을 추구하지 않고 공익을 목적으로 하는 사업이라고 정의할 수 있다. 비영리조직이란 주주나 이윤동기없이 일반적으로 대중을 위한 이익
    리포트 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.09
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    계명대학교_문헌정보학과_도서관정보센터경영론_중간고사_Review_시험정리본
    다고 생각했기 때문▶ 4 _계량경영이론, 시스템이론, 상황적응이론Q. 계량경영이론들이 등장하는 것을 보면,수학을 잘 못하는 사람은 훌륭한 (도서관) 경영자가 되기 어려운 것일까요?A.Q ... 는 이유는?A. 각 조직은 서로 다르기 때문에 모든 조직에 보편적 원칙은 적용될 수 없기 때문(각 조직의 상황에 따라 가장 적합한 경영 전술을 선택 · 실행해야한다.)Q. 상황적응 ... 적 조직이론의 3개 고유요인은 무엇을 말하는가?A. 상황변인: 기술, 규모, 환경 등조직특성변인: 경영전략, 조직구조, 관리시스템, 관리과정, 조직문화 등성과변인: 유효성, 경쟁우위
    시험자료 | 18페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.04.22
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    사회복지조직에서 인적자원관리는 중요한 핵심영역입니다. 1) 직원의 능력개발을 지원하기 위한 전략, 실제사례, 학우님의 제안
    에서 사회적 기업은 대부분의 비영리조직처럼 사회적 미션이나 유연한 근무제도, 가족적인 분위기 등과 같은 비금전적 보상에 의존하는 경우가 많다. 내재적 보상 중심의 인사제도는 사회복지 ... - R E P O R T사회복지조직에서 인적자원관리는 중요한 핵심영역입니다. 1) 직원의 능력개발을 지원하기 위한 전략, 실제사례, 학우님의 제안- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1 ... . 인적자원관리의 정의2. 사회복지조직 직원의 능력개발을 지원하기 위한 전략1) 교육/육성2) 보상3. 실제사례4. 나의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론오늘날의 사회복지기관은 종사자
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.07
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    사회복지행정 환경변화를 설명하시오
    의 나아갈 방향과 관련해 매우 시사적이라 보고 있다. 그동안 사회복지법인 등 비영리조직은 기업과는 달리 영리를 추구하지 않는 조직으로, 기업과는 다른 운영원리가 적용되어야 한다고 생각해왔 ... 다. 영리 조직의 자원은 목적을 위해 임의적으로 사용할 수 있었지만, 사회복지조직은 그 기관을 믿고 기관에서 봉사를 하며 재정적으로 기부해주는 사람의 순수한 신뢰를 조직의 활동 ... 된다.4. 사회복지행정 실천방향의 변화사회복지행정은 서비스의 효과적 제공과 조직의 효율적인 유지관리를 의미한다. Weinbach는 사회복지에서의 행정과정은 환경에 긍정적인 영향력을 발휘
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.22
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  • 자료 표지
    1990년대 미국의 사회복지행정
    으로 나타난다. 영리목적의 건강보호관리(managed health care) 조직들의 출현으로, 사회사업가들이 일반 혹은 정신보호 부문으로 이동하는 현상이 나타난다. 또한 지방 ... 제공자, 비영리 서비스 조직, 영리기업 등과 같은 다양한 조직들과의 계약이나 서비스구입의 방법으로 서비스를 제공한다. 즉, 자신들은 실질적인 서비스를 직접 제공하지 않고, 다양 ... 한 민간 기관들 중에는 회장이나 이사장 등으로 지칭되는 경영진을 가진 조직 구성을 갖추고서 영리회사처럼 운영되는 곳도 있다. 또한 정부기관과의 관련성이 점차로 증대됨에 따라 이
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.18
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  • 판매자 표지 자료 표지
    노인의 자원봉사활동의 실제적인 사례를 제시하고, 자원봉사의 의미를 정의하여 노인이 참여하는 자원봉사활동의 긍정적 측면과 부정적 측면을 자신의 견해에서 제시해보시오.
    된 비영리단체로, 전문직에 종사하다가 퇴직한 자들이 자원봉사자로서 중소기업의 창립, 경영에 있어서 회계, 재정, 마케팅, 엔지니어링, 판매 등 다양한 분야에 전문적 상담 및 자문 ... 의 재정지원을 전혀 받지 않는 순수 비영리 민간단체이다. 미국 내 약 4,000지회를 두고 있으며 50세 이상의 현직자 및 퇴직자 3,300만명을 대상으로 서비스를 제공하고 있 ... 의 퇴직한 사람들이 자원봉사자로 활동한다.- 이들은 개인, 비영리조직, 기업을 상대로 자신의 지식과 경험을 바탕으로 무보수로 자문을 한다.- 길드조직은 자전거투어, 통역봉사, 학생 통학
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.19 | 수정일 2023.06.07
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    2020 2학기 비영리조직경영론 기말대체과제
    기능에 대해 설명하시오. (20점)3. 비영리조직과 기업을 비교하여 1) 마케팅관리, 2) 인적자원관리, 3) 재무관리, 4) 회계, 총 4가지 측면에서의 두 조직 간 유사점과 차이 ... 더 칠드런)의 사명선언문3-1 세이브 더 칠드런의 사명선언문(Mission Statement) 전문과 미션, 그리고 비전3-2 세이브 더 칠드런의 사명선언문 평가4. 비영리조직 ... 과 전문가 동료의 기준, 즉 이중기준으로 작용한다. 또한, 전문가들은 독립적으로 일하는 것을 선호하기 때문에 경영자의 역할과 맞지 않는 경우가 많다. 비영리조직의 또 한 가지 독특
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.01.21 | 수정일 2021.01.25
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    성공 창업을 위해 필요한 창업자 Leadership 본인이 겪었던 Self-leadership
    에서 비영리 단체 리더들의 퇴직을 다루며, 리더십 승계/전환 관리에 대한 고민이 점차 시작되었습니다. Annie E. Casey Foundation의 2005년 보고서 "창립자 ... '확실한 단절'을 가장 좋은 방법이라고 생각하는 경우가 많습니다. 하지만 창업자들이 물러난 후에도 적합한 역할을 담당할 수 있도록 계획을 신중히 꾸린다면, 많은 비영리 단체들이 실제 ... 적인 이익을 얻을 수 있습니다.수많은 비영리 단체의 이사회는, 오랜 기간 열정을 가지고 일하였기에 대체가 거의 불가능해 보이는 창업자의 후임자를 찾아야 결정해야 하는 순간이 옵니다
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.20
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2025년 08월 02일 토요일
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