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방송통신대 - 2025 방송통신대 리포트 및 과제물 업데이트, 중간고사/기말고사자료
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"방통대국제경영학" 검색결과 1-20 / 483건

  • 한국방송통신대학국제경영학 과제물
    2022학년도 1학기 중간과제물(온라인제출용)교과목명 : 국제경영학학 번 :성 명 :연 락 처 :과제유형(공통형/지정형) :글로벌 인적자원관리 성공 사례를 조사하여 설명하시오.1 ... 을 가진 노동자의 증가에 따른 작업장의 인구 구성 변화는 노동력의 다 양화를 촉진시키는 주된 요인이 되고 있다. 또한, 국제적으로 활동하고 있는 기업인 경우, 국내에서만 인적자원 ... 한 기업의 사례를 알아보자.Ⅱ. 본론스타벅스의 글로벌인적자원관리 성공사례글로벌로 성공한 기업들은 그들이 추구하는 전략유형에 따라 전략적인 경영방식, 마케팅, 인적자원관리와 개발을 하
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.02.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국방송통신대학국제경영학 기말 과제물
    빠르게 변화하는 현대 사회 속에서 기업들이 살아남기 위해선 그 기업만이 가지는 모방하기 어렵고, 특별한 무언가가 필요하다. 우리는 흔히 ‘대기업’은 글로벌 경쟁력과 경쟁 가치가 높고, 상대적으로 작은 중소기업들은 경쟁력이 부족하다고 생각한다. 그러나 기업의 역량이나 구..
    방송통신대 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.07.15 | 수정일 2024.07.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국방송통신대학국제경영학 중간 과제물
    2020년 3월 초 중국으로부터 시작된 코로나19 바이러스 유행은 현재까지 점차 추세가 꺾이지 않고 있다. 약 1년이 넘게 지속된 바이러스 감염은 현대 사회에 많은 혼란을 주었으며, 평범했던 일상에 많은 변화를 겪게 하였다. 쉽게 즐기던 모임, 오프라인 취미 활동 등은..
    방송통신대 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.07.15 | 수정일 2024.07.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    국립한국방송통신국제경영학 중간과제 (30점)
    2025국립한국방송통신대학국제경영학중간과제2025학년도 1학기 중간과제물(온라인 제출용)?교과목명:국제경영학?학번:?성명:?연락처:?과제유형(공통형/지정형):공통 ... - 국제경영학 강의자료 4강, 5강 (2025년 1학기)Ⅰ 서론글로벌 경제의 불확실성이 확대되면서 환율 변동성이 심화되고 있다. 특히 원/달러 환율이 1,400원을 상회하며 고환율 기조 ... 을 미치는 중요한 변수다. 본 보고서에서는 국제경영학의 주요 개념과 4·5강 강의 내용을 바탕으로 고환율이 한국의 글로벌 기업에 미치는 영향을 다각도로 분석하고, 이에 따른 시사점
    방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.05.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    방송국제경영
    국제경영학코로나19(COVID-19)로 인하여 각 국의 산업은 많은 영향을 받았고 변화를 경험했다. 코로나19 시기에 성장한 중국의 산업은 여러 가지가 있지만, 그 중에서도 가장 ... 대표적인 산업은 온라인 쇼핑 및 배송 산업이다. 이처럼 코로나 시기에 성장한 산업에 국제경영학의 관점에서 중국에서 코로나19 시기에 성장한 온라인 쇼핑 및 배송 산업에 대해 ... 산업에 대한 투자와 지원이 더욱 늘어날 전망이다. 이러한 성장은 중국 경제의 지속적인 발전과 국제경영학에서 중국의 대세 산업으로 자리 잡을 것으로 예상된다.참고) 中 온라인 쇼핑
    방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.05.09
  • [방송통신대학교 2021학년도 1학기 중간과제물] 국제경영학(공통)
    2021학년도 1학기 중간과제물(온라인제출용)교과목명 : 국제경영학학 번 :성 명 :연 락 처
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.11
  • [방송통신대학교 2021학년도 1학기 기말시험] 국제경영학(공통)
    2021학년도 1학기 기말시험(온라인평가)?교과목명:국제경영학?학번:?성명:?연락처:?평가유형:과제물(과제물형, 주관식형, 혼합형(과제물+주관식) 중 해당 유형 표기)?주관식형 ... 들을 보유하였으며, 해당 기업들의 경영방식과 미국 특유의 기업가정신은 지금도 수많은 기업들이 추구하고자 하는 롤 모델로 자리매김하고 있다. 미국이 최강국으로 자리매김할 수 있었던 것 ... 로써 중요한 진출대상국으로 인식되고 있다. 이러한 점에서 미국은 세계에서 가장 큰 수출시장이자 글로벌 통상의 중심지라 할 수 있다. 미국은 제2차 세계대전 이후 국제통상질서를 개편
    방송통신대 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.01.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    [국제경영학][방송통신대학교][기말시험온라인과제물] 미국 대통령 선거 결과별 한국 기업의 글로벌 경영의 기회 요인과 위협 요인
    2024학년도 1학기 기말시험(온라인과제물)※ A4용지 편집 사용?교과목명:국제경영학?학번:?성명:?연락처:[과제명]2024년 11월 미국 대통령 선거에서, (1) 미국 민주당 ... 후보가 당선된 경우에 있어, 한국 기업의 글로벌 경영의 기회 요인과 위협 요인을 설명하시오. (25점) (2) 미국 공화당 후보가 당선된 경우에 있어, 한국 기업의 글로벌 경영 ... 의 기회 요인과 위협 요인을 설명하시오. (25점)[목차]Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 미국 민주당 후보가 당선된 경우1) 주요 정책2) 글로벌 경영의 기회 요인과 위협 요인2. 미국 공화
    방송통신대 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.01.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    [방통대][국제경영학]21년 1학기 기말
    2021학년도 1학기 기말시험(온라인평가)?교과목명:국제경영학?학번:?성명:?연락처:?평가유형:(과제물형, 주관식형, 혼합형(과제물+주관식) 중 해당 유형 표기)?주관식형 ... 있다. 따라서 미국은 전 세계 모든 국가들에게 가장 큰 수출시장 중 하나이자 글로벌 통상의 중심지이다. 또한 미국은 제2차 세계대전 이후 브레턴우즈 체제에 따른 국제 통화질서 ... 정립, GATT 및 WTO 출범에 따른 국제 통상질서 개편에도 주도적인 역할을 하며 규범 구축에서도 세계 경제의 리더로 자리매김하였다.한편 트럼프 정부 출범 이후 미국의 통상과 관련
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    [방통대][국제경영학]21년 1학기 기말
    2021학년도 1학기 기말시험(온라인평가)?교과목명:국제경영학?학번:?성명:?연락처:?평가유형:(과제물형, 주관식형, 혼합형(과제물+주관식) 중 해당 유형 표기)?주관식형 ... 있다. 따라서 미국은 전 세계 모든 국가들에게 가장 큰 수출시장 중 하나이자 글로벌 통상의 중심지이다. 또한 미국은 제2차 세계대전 이후 브레턴우즈 체제에 따른 국제 통화질서 ... 정립, GATT 및 WTO 출범에 따른 국제 통상질서 개편에도 주도적인 역할을 하며 규범 구축에서도 세계 경제의 리더로 자리매김하였다.한편 트럼프 정부 출범 이후 미국의 통상과 관련
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    방송통신경영학과 국제경영학 22년 1학기 중간 과제물
    / 김성완㈜통코칭 대표 자료 인용MK증권 해외증시 뉴스 김대리 기자 / 기사/ 알리바바 고용지표 검색국제경영학 / 우경봉, 손경우, 임상혁, 강유덕, 유여준, 이현진 공저 / 한국 방송통신대학교 교제 ... 2022학년도 1학기 중간과제물(온라인제출용)교과목명 : 국제경영학과제유형(공통형/지정형) : 공통형< 과 제 >글로벌 인적자원관리 성공 사례를 조사하여 설명하시오.목 차서론인 ... 을 좌우하는 중요한 척도 되고 있다.인적자원관리의 중요성인적자원관리가 중요한 이유는 크게 2가지이다. 첫째, 지식정보자원 중요성의 증대. 과거에는 생산성이 경영에서 중요한 역량이
    방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.04.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    [방송통신대학교][국제경영학] 한국 이외의 국가를 하나 선정하여, 해당 국가에서 코비드19 시기에 성장한 산업에 대해 데이터를 바탕으로 설명하시오.
    지속적으로 관심을 가지고 살펴보고자 한다.참고문헌- 우경봉 외(2019). 국제경영학. 한국방송통신대학교출판문화원.- 전정환 외(2017). 기술혁신 관점에서 비디오 게임 산업 ... 2023학년도 1학기 기말시험(온라인과제물)※ A4용지 편집 사용?교과목명:국제경영학?학번:?성명:?연락처:[과제명]한국 이외의 국가를 하나 선정하여, 해당 국가에서 코비드19 ... 은 1958년 미국의 윌리엄 히긴보덤이 만든 Tenis for Two로부터 시작되었다. 당시만 하더라도 개인용 PC가 보급되지 않던 시기이었다. 물리학자였던 윌리엄 히긴보덤은 자산
    방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.01.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    [방송통신대학교][국제경영학] 한국 이외의 국가를 하나 선정하여, 해당 국가에서 코비드19 시기에 성장한 산업에 대해 데이터를 바탕으로 설명하시오.
    ). 국제경영학. 한국방송통신대학교출판문화원.- 최효식. 코로나19가 쏘아올린 변화, 인도 원격의료시장. KOTRA 해외시장뉴스, 2020년 7월 24일자. https ... 2023학년도 1학기 기말시험(온라인과제물)※ A4용지 편집 사용?교과목명:국제경영학?학번:?성명:?연락처:[과제명]한국 이외의 국가를 하나 선정하여, 해당 국가에서 코비드19
    방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.01.22
  • [방통경영학과 4-1 중간과제물] 국제경영
    엔터테인먼트 : 넷플릭스, 왓챠5. 금융 : 카카오, 삼성, NHN한국사이버결제6. 기계 : 아이센스Ⅲ 결론참조문헌한국방송통신대학교 교재 및 강의전년대비 종사자수 증가 산업 : 통계 ... :________________________________________________________________________________○ 과 제 명 : 국제경영학 중간과제물- 이하 과제 작성목 차Ⅰ 서론Ⅱ 본론가. 언택트(untact)란나. 언 ... 20 년도 1학기 출석수업대체과제물(온라인 제출용)교과목명 : 국제경영학학 번 :성 명 :연 락 처
    방송통신대 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.05.05 | 수정일 2024.01.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    방송통신대_국제경영학_글로벌 인적자원관리 성공 사례를 조사하여 설명하시오.
    2022학년도 1학기 중간과제물(온라인제출용)?교과목명:국제경영학?학번:?성명:?연락처:?과제유형(공통형/지정형):공통형__________________________________________________________________________________● 글로벌 인적자원관리 성공 사례를 조사하여 설명하시오.[목 차]1. 서론2. 본론(1) 글로벌 인적자원관리(2) 글로벌 인적자원관리의 성공사례3. 결론4. 참고문헌1. 서론기업이 추구하는 가치비전 및 기업전략이 글로벌화되면서 이에 따른 인사전략의 수립을 위한 프로세스 역시 정책적 실행 프로세스를 유기적으로 통합 및 관리하는 전략적 인적자원관리모형이 요구되고 있다. 이러한 글로벌 인적자원관리는 네가지의 형태가 단계적으로 나타나는데, 1단계는 본국중심의 집권화 전략으로 본사가 있는 본국의 인사정책을 그대로 현지의 국가에 적용하는 것이다. 2단계는 현지중심의 글로벌화된 국가간에 그 다양성을 인정하면서 해외지사의 운영을 현지인들에 맡기는 등 본사의 개입을 최소화하고, 3단계인 지역중심전략은 세계를 몇 개의 지역으로 구분하여 그 지역을 관리하는 관리자를 지역 내에 확보하면서 육성하는 것이다. 4단계인 글로벌화 전략은 지역 및 국적에 상관없이 전체 기업을 하나의 글로벌 네트워크로 운영하는 것이다. 이와 같은 세계화시대에 기업이 글로벌 인적자원관리를 진행할 경우 이는 곧 기업의 이윤창출로 이어지면서 기업의 세계경쟁력이 더욱 강화된다. 따라서, 이러한 측면에서 글로벌 인적자원관리에 대해서 살펴보고, 글로벌 인적자원관리의 성공사례로 선진 우량 글로벌 기업인 P&G의 글로벌 인적자원관리에 대해서 다음과 같이 논하고자 한다.[글로벌 기업의 인적 자원 개발 구조](주)천재교육2. 본론(1) 글로벌 인적자원관리앞서 살펴보았듯이 결국 글로벌화된 환경에서는 지역 및 국적에 상관없이 글로벌 노동시장에서 새로운 인재를 발굴하여 이를 대상으로 교육 및 훈련시켜 글로벌화된 인재를 육성해야 한다. 따라서, 기업은 글로벌 가치비전을 중심으로 기업전략 및 인사전략에서도 글로벌 노동시장을 기반으로 해야 한다. 특히, 최근 정보산업화·전자산업화·지식산업화 등의 기업환경과 고령화·여성화·정규직과 비정규직간의 격차 등은 국내의 기업환경을 넘어서 글로벌 노동시장에서의 인적자원관리에 대한 전략적 중요성이 증가하고 있다.이러한 측면에서 글로벌 기업들의 인사시스템을 보면 적합한 인재를 뽑고 양성하기 위해서 다양한 노력을 하며, 기업마다 그 기업의 방식으로 진행하지만 공통점이 존재한다. 첫째, 기업의 핵심가치 및 문화를 중시한다. 즉, 글로벌 기업들은 무엇보다 기업문화를 중요하게 여기며, 다른 문화에서 사업을 운영해도 그 다양한 문화에 흡수 및 함몰되지 않고 세계를 관통하는 차별화된 브랜드가 되기 위해서기업 고유의 문화를 유지한다. 따라서, 글로벌 기업들은 인사관리의 모든 프로세스에서 기업문화를 강조한다. 이에 기업이 추구하는 사명을 정하고, 그 사명을 달성하기 위해 필요한 몇 가지의 핵심가치를 근간으로 한 기업문화를 추구한다. 이러한 핵심가치는 채용·교육·평가·보상에 접목하여 일관되게 활용된다. 둘째, 내부의 인적자원개발을 우선시한다. 글로벌기업은 사람의 욕구 중의 하나가 지속적인 자기계발이라는 사실에 주목하고, 이에 조직 내에서 성장기회를 지속적으로 제공하려고 노력한다. 즉, 급여 및 복리후생과 같은 요인 역시 직원보유에 긍정적인 영향을 미치지만, 그보다 조직에서 성장기회를 제공하는 것이 더 큰 영향을 미친다. 따라서, 조직에 신선한 바람을 불어넣기 위해서 일부의 외부직원을 채용하기도 하지만 일반적으로 내부 승진비율을 훨씬 높게 차지하게 한다. 이에 내부의 평가결과를 본인에게 알려주면서 이에 대한 논의를 하여 개인개발에 대한 동기부여를 제공하며, 그 교육방향도 제시한다. 이러한 관점에서 글로벌기업은 개인의 욕구에 부응하는 교육훈련 프로그램을 일관되게 진행하여 경쟁우위를 갖는 인적자원을 양산하다. 셋째, 인사 평가결과가 전략적으로 연계된다. 즉, 글로벌기업은 존재의 이유인 비전 및 향후 바람직하 모습을 이루기 위한 전략을 인사와 연계하여 수립하고 이를 평가한다. 다시 말해, 평가제도는 직무의 성격 및 개인의 역량을 중심으로 측정되며, 채용 역시 직무기술서 등에 해당 직무를 정의하고 이에 대한 필요 역량 및 자격기준을 명시하여 해당되는 인재를 뽑는다. 넷째, 전세계를 대상으로 하는 인재발굴과 육성체계를 갖춘다. 즉, 글로벌기업은 인재를 발굴하여 육성한 후에 적소에 인재를 배치하면서 기업성장을 도모한다. 이에 국가별·지역별 직책에 다른 인력풀을 생성하면서 이들에 대한 이동여부를 평가한 후에 부족한 부분에 대한 집중교육을 진행한다. 또한, 매년 실행하는 성과평가 및 승계프로그램을 연계하여 개인에게는 차기직무에 대한 가능성을 제시하여 이를 통해 동기부여를 제공한다.[인력관리에 대한 투자와 효과의 연계]정종섭, 백정숙 「인재관리에도 ‘차별화 전략’ 도입하라」, 동아비즈니스리뷰,2009(2) 글로벌 인적자원관리의 성공사례그러면 선진 우량 글로벌기업인 P&G기업의 성공적 글로벌 인적자원관리에 대해서 살펴보고자한다. P&G는 1837년 미국의 오하이오주 신시내티에서 동서지간인 William Procter와 James Gamble에 의해서 양초 및 비누제품을 생산하는 기업으로 설립되어 현재 전세계 70여 개국에 진출하여 11만 여명의 직원을 거느린 세계 최대의 생활용품업체 중 하나이다. 즉, 세계 140여개 국가에서 소비자들의 사랑을 받는 팬틴, 비달사순 샴푸를 비롯하여 고급 화장지인 샤민, 팸퍼스 기저귀 등 300여개 브랜드를 공급하고 있다. 또한, P&G는 매년 Fortune지가 선정한 세계 500대 기업 중 100위 내에 드는 역사 및 전통을 지닌 우수기업이다. 이러한 P&G는 소비자 삶의 질을 향상시키는 최상의 품질 및 가치를 지닌 제품을 공급한다는 경영이념을 기반으로 하며, 누가 우리의 돈·건물·브랜드는 남겨놓고 직원들을 데리고 떠난다면 회사는 망할 것이지만, 모든 것을 가지고 가더라도 직원들을 남겨둔다면 우리는 10년 내에 모든 것을 재건할 수 있다고 리처드 듀프리 전P&G 사장이 연설할 정도로 P&G는 직원을 기업의 최고의 자산으로 여기면서 이에 대한 확신은 인적자원 개발로 이어져서 현재의 글로벌 기업으로 성장하게 된다.우선, P&G의 인재상은 역량있는 인재를 채용하기 위해서 Success Drivers라는 기준을 제시한다. 즉, 가장 핵심적 기준은 Purpose, Value, Principles이며, 이는 현재의 비즈니스 상황에서 P&G 사람들이 어떻게 성공할 수 있는가를 설명하는 Success Drivers 로서 회사의 성과를 측정하는 방법이기도 한다. 이러한 인재상을 기반으로 P&G는 채용·교육·배치 등의 일련의 인적자원개발 및 관리업무를 수행한다.한편, 인재채용에서는 P&G만의 고유한 역동적 환경 속에서 획기적인 사업성과를 위해 사원들의 혁신적 아이디어 개발 및 리더십 그리고 신속한 의사결정을 기반으로 적극적인 업무수행능력을 소유한 직원을 선발하고 있다. 즉, 8개의 항목으로 구성된 SAWs(Success Actions for Winning)는 사원을 평가하는 기본으로 사업 성장(BuildtheBusiness), 리더십(Leadership), 역량(Capacity), 위험감수(Risk-Taking), 혁신(Innovation), 해결(Solution), 협력(Collaborati-on), 숙련(Mastery)에 대한 직원평가를 진행한다. 이와 같은 8가지 평가항목 즉 SAWs (Success Actions for Winning)은 신입사원을 위한 채용기준만 아니라 기존 사원에 대한 인사고과에도 지속적으로 반영하고 있다. 또한, 이러한 채용기준에 의해서 지원자들의 자질을 평가하는 시스템은 미국 본사에서 객관적 프로그램을 개발하여 전세계에 동일한 기준으로 적용하고 있으며, 현재 P&G는 이와 같은 채용기준에 의해서 신입사원을 인턴쉽으로 선발한다.
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.06.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    [국제경영학][방송통신대학교 기말시험] 2024년 11월 미국 대통령 선거에서 미국 민주당 후보와 미국 공화당 후복 당선시 한국 기업의 글로벌 경영의 기회 요인과 위협 요인을 설명하시오
    2024학년도 1학기 기말시험(온라인과제물)※ A4용지 편집 사용?교과목명:국제경영학?학번:?성명:?연락처:[과제명] 2024년 11월 미국 대통령 선거에서, (1) 미국 민주당 ... 후보가 당선된 경우에 있어, 한국 기업의 글로벌 경영의 기회 요인과 위협 요인을 설명하시오. (25점) (2) 미국 공화당 후보가 당선된 경우에 있어, 한국 기업의 글로벌 경영 ... 의 기회 요인과 위협 요인을 설명하시오. (25점)[목차]Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 2024년 미국 대선 현황1) 지지율 추이2) 정당 후보별 주요 정책2. 글로벌 경영의 기회 및 위협
    방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.01.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    [국제경영학][방송통신대학교] 2024년 11월 미국 대통령 선거에서 미국 민주당 후보가 당선된 경우에 있어, 한국 기업의 글로벌 경영의 기회 요인과 위협 요인을 설명하시오. 미국 공화당 후보가 당선된 경우에 있어,
    2024학년도 1학기 기말시험(온라인과제물)※ A4용지 편집 사용?교과목명:국제경영학?학번:?성명:?연락처:[과제명]2024년 11월 미국 대통령 선거에서, (1) 미국 민주당 ... 후보가 당선된 경우에 있어, 한국 기업의 글로벌 경영의 기회 요인과 위협 요인을 설명하시오. (25점) (2) 미국 공화당 후보가 당선된 경우에 있어, 한국 기업의 글로벌 경영 ... 의 기회 요인과 위협 요인을 설명하시오. (25점)[목차]Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 대선 후보별 주요 정책2. 미국 민주당 후보 당선 시 기업에 미치는 영향1) 글로벌 경영의 기회 요인2
    방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.01.24
  • 방송통신대학교 2021 1학기 중간대체과제물 국제경영학, 언택트(untact)의 의미를 설명하고, 언택트 시대에 성장 가능성이 높은 산업, 기업 등에 대해 자유롭게 논하시오.
    2021학년도 1학기 중간과제물(온라인 제출용)교과목명 : 국제경영학학 번 :성 명 :연 락 처 ... 이루어진 성장의 결과라고 볼 수 있다.위 자료들을 토대로 다시 한번 코로나 사태로 인한 웹툰 산업의 현황을 설명해보고자 한다. 좌측에 위치한 통계자료는 KT 경제경영연구소에서 제공 ... 한 ‘한국 웹툰 시장 규모’를 수치로 표현한 도표이며, 우측에 위치한 통계자료는 KT 경제경영연구소와 한국콘텐츠진흥원이 제공한 ‘국내 웹툰 기업들의 매출 현황’이다. 이 두 가지 자료
    방송통신대 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.05.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    방송통신대학교 2023학년도1학기 국제경영학(공통) - 한국 이외의 지역에 본사 또는 핵심 거점을 가지는 글로벌 기업을 하나 선택하여, 해당 기업의 경쟁력에 대해 데이터를 바탕으로 설명하시오.
    2023학년도 1학기 중간과제물(온라인제출용)?교과목명:국제경영학?학번:?성명:?연락처:?과제유형(공통형/지정형):공통 ... . 현대자동차의 경쟁력1) 판매량 및 시장점유율2) 친환경차 시장 경쟁력3) 미래 기술 경쟁력Ⅲ. 결론참고문헌데이터를 중심으로 본 현대자동차의 경쟁력Ⅰ. 서론국제경영이란 “국경선 ... 을 넘어서거나 2개국 이상에서 동시에 일어나는 경영활동”을 의미한다. 세계화 시대가 도래하면서 기업경영에 있어 국제경영은 필수요소로 인식되고 있다. 기업경영에 있어 국제화의 단계는 크
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    [방통대][국제경영학][중간]글로벌 기업을 하나 선택하여, 해당 기업의 경쟁력에 대해 데이터를 바탕으로 설명(이케아를 대상으로)
    2023학년도 2학기 중간과제물(온라인 제출용)?교과목명:국제경영학?학번:?성명:?연락처:?과제유형(공통형/지정형):공통
    방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.05
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2025년 08월 03일 일요일
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5:12 오전
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- 작별인사 독후감