"리더십유형파악"의 검색결과 입니다.

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피들러 상황이론 간호리더십 유형 감성리더십 간호 리더십 사례 관리 실습 리더십 리더십 보고서 간호관리 드라마

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"리더십유형파악" 검색결과 1-20 / 8,698건

간호관리학, 드라마 리더십 유형 파악

리더십 유형 파악하기리더: tvN 드라마 , 산부인과 조교수 양석형리더십 유형: 진성리더십(authentic leadership)진성 리더십은 “리더십의 핵심은 리더의 스킬 ... 다. 진성 리더십은 변혁적 리더십, 윤리적 리더십을 바탕으로 발전하여 긍정적 리더십이라는 점, 윤리적 관점의 강조, 그리고 구성원들에 대한 역할 모델 강조 등에서 유사하다. 진성 ... 리더십은 관계의 투명성, 내면화된 도덕적 관점, 균형된 정보 처리 과정, 자아인식으로 구성되며 대표적 구성요소는 리더의 자아인식이다.산부인과 레지던트 2년차 추민하는 할 일을 자신

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| 리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.03.09

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간호사, 간호학과 팔로워십, 리더십 유형 파악 및 자기 계발 계획서 작성

팔로워십, 리더십 유형 파악 및 자기 계발 계획서 작성학과 학번 이름1. 본인의 팔로워십 유형을 파악하고, 본인이 생각하는 바람직한 팔로워십 유형을 위한 자기 계발 계획서 작성 ... 은 리더의 단순한 지시에 의존하는 것에서 벗어나, 독립적이고 적극적인 모범형 팔로워로 성장하는 데 도움을 줄 것이다.2. 본인의 리더십 유형을 파악하고, 닮고자 하는 리더십 유형 ... 을 위한 자기 계발 계획서 작성하기나의 리더십 유형을 파악하고 이를 개선하기 위한 자기 계발 계획을 수립하는 것은 향후 간호사로서의 경력 발전에 중요한 부분이다. 나는 현재 조직

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.06

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영화 속에 나오는 인물 선정하여 리더십 유형 파악, 변혁적 리더십

영화 속에 나오는 인물 1인 선정하여 리더십 유형 파악영화 ‘바람과 함께 사라지다’?주인공 덕무는 얼음 독점권을 차지하려는 ‘조명수’에 의해 아버지가 누명을 쓰게 되자 바로 서 ... 자신들의 전문분야에서 힘써줄 것을 호소하였다. 각자의 능력으로 하나의 작전을 완수하는, 구성원을 리더로 개발한다는 점에서 변혁적 리더십이라고 생각했다. 실패하면 목숨을 잃을 수

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| 리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.18 | 수정일 2024.10.10

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사회복지조직 최고관리층의 리더십에 관한 연구 (본 연구는 사회복지조직 최고관리층의 리더십 행동유형, 상황, 그리고 리더십 효과성을 조사하고 이들 간의 관계를 실증적으로 파악하였다. 본 연구의 조사대상은 전국 사회복지관의 직원들이며 이들을 대상으로 설문조사하여 322부를 분석자료로 사용하였다. 본 연구의 주요결과는 다음과 같다.첫째, 사회복지관 직원들은 최고관리층의 리더십 행동유형, 리더십 효과성을 비교)

한국사회복지행정학회 남기민, 박풍규

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| 논문 | 29페이지 | 5,800원 | 등록일 2015.03.24

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지도자 리더십 유형이 주니어 골프선수의 교육만족도 및 기술만족도에 미치는 영향 (본 연구는 선수들이 느끼는 지도자의 리더십 유형과 선수들이 바라는 리더십 유형을 규명하여, 선수들에게 만족도를 높여 교육 만족과 기술 만족에 도움을 줄 수 있는 자료를 제공하고, 지도력 향상에 긍정적인 영향을 줄 수 있는 지도자 리더십 유형에따른 만족도를 파악하여 골프 아카데미 주니어 선수들의 질적 향상과 우수 선수양성에 필요한 자료를 제공하고자 하였다.리)

한국웰니스학회 정성운, 김상유, 박상일

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| 논문 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.03.25

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수간호사 업무파악과 리더십 유형

20쪽 1) 수간호사(간호단위관리자)의 역할과 업무 파악UM(Unit manager)▶ 직무개요간호단위의 관리책임자로서 재원환자의 간호 질 관리와 소속 직원의 능력향상 및 환경 ... 을 파악하고 간호가 계획대로 이행되는지 확인한다.3) 치료가 의사의 처방대로 시행되는지 점검한다.4) 환자의 병력을 파악하고 환자와 그 가족을 면담하여 중재, 의뢰하며 간호계획서 ... 를 작성하여 간호방법을 지도, 관리한다.5) 환자의 상태와 간호사 능력을 파악하여 업무를 분담시킨다.6) 간호업무 수행에 필요한 전문지식, 기술 및 간호방법을 간호사에게 시범을 보이

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| 리포트 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2012.10.01 | 수정일 2019.01.27

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역사속의 리더십 레포트) 리더십유형파악. 의사결정 리더십 레포트

의사결정 리더십‘의사 결정’ 리더십 _ 개념의사결정은 한 가족의 운명을 좌우하고, CEO의 의사결정은 직원들의 운명을 좌우하고, 국가원수의 의사결정은 국민들의 운명을 좌우 ... 을 통해 의사결정 능력을 개발하는 노력을 부단히 기울여야 하는 것임을 명심해야 할 것이다.‘의사 결정’ 리더십 _ 구체적인 사례사례1) 코카콜라 CEO의 결정1886년에 애틀랜타 ... .사례2) 루즈벨트의 리더십유럽열강의 강력정치와 국제정세 일반으로부터 절연을 시도하여 전통적으로 군사적 개입을 경원시해 온 미국의 고립주의 정서는 1930년대 중반까지만 해도 매우

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| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.06.05

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[간호관리학 실습] 실습병원의 현황 및 특성 파악, 환자분류체계와 간호인력 산정, 간호전달체계 유형, 인적자원관리를 위한 동기부여 방법 및 리더십 유형

(Primary nursing method)5. 사례관리 (Case management)Ⅳ. 인적자원관리를 위한 동기부여 방법 및 리더십 유형1. 동기부여 방법2. 리더십 유형Ⅴ. 참고 ... 《목차》Ⅰ. 실습병원의 현황 및 특성 파악1. 미션/ 비전/ 핵심가치2. 2017ㆍ2018 연혁Ⅱ. 환자분류체계와 간호인력 산정1. 환자분류체계2. 간호인력 산정Ⅲ. 간호전달체계 ... 유형1. 사례방법 (Case method)2. 기능적 분담방법 (Functional method)3. 팀 간호방법 (Team nursing method)4. 일차간호방법

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| 리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.09.20 | 수정일 2020.04.09

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간호관리학 실습 :리더의 행위유형에 따라 리더십 스타일,간호단위의 관리상 문제점을 파악, 이를 해결하기 위한 대안

*리더의 행위유형에 따라 리더십 스타일을 기술한다.“행동하는 리더, 훈련시키는 리더”내가 실습하고 있는 ○○대학교병원 33병동 신경외과의 수간호사 선생님은 병동의 지휘자로서 솔선 ... 수범을 하여 리더십을 발휘하신다. 지금까지 ○○대학교병원 뿐만 아니라 다른 병원에서 많이 실습을 해보았지만, 대부분의 병원에서 수간호사 선생님들은 의사가 회진을 돌 때만 같이 돌 ... 파악하시고 환자분들에게 안부를 물어보신다. 오전에 책임간호사 선생님이 이미 환자의 건강상태를 확인하셨기 때문에 병원생활이 어떠신지, 환자분들뿐만 아니라 보호자분들의 정신적 지지

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| 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.11.19

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휴먼서비스를 제공하고 있는 사회복지조직의 문화, 환경, 특성을 파악하고 이러한 여건에 있는 사회복지조직의 목표 달성을 위해 가장 효과적이고 유용하다고 생각되는 리더십의 유형을 선택하여 설명하고, 이에 관한 본인의 의견을 제시하세요.

유용하다고 생각되는 리더십의 유형을 선택하여 설명하고, 이에 관한 본인의 의견을 제시하세요.2017년도학과:과목명:학번:이름:[ReporTree] 레포트는 본인이 직접 작성을 한 ... 에 있는 사회복지조직의 목표 달성을 위해 가장 효과적이고 유용하다고 생각되는 리더십의 유형을 선택하여 설명하고, 이에 관한 본인의 의견을 제시하세요.- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1 ... . Prter-Lawler(통합동기모형)2. 우리나라 사회복지조직에 가장 적합하다고 생각되는 리더십 유형, 변혁적 리더십3. 수직적인 조직구조, 수평적인 조직구조와 관련하여 사회복지

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| 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.05.16

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휴먼서비스를 제공하는 사회복지조직의 문화, 환경, 특성을 파악하고 이러한 여건에 있는 사회복지조직의 목표 달성을 위해 가장 효과적이고, 유용하다고 생각되는 리더십의 유형을 선택하여 설명하고, 이에 관한 본인의 의견을 제시하세요.

를 제공하는 사회복지조직의 문화, 환경, 특성을 파악하고 이러한 여건에 있는 사회복지조직의 목표 달성을 위해 가장 효과적이고, 유용하다고 생각되는 리더십의 유형을 선택하여 설명 ... 되는 리더십의 유형을 선택하여 설명하고, 이에 관한 본인의 의견을 제시하세요.2017년도학과:과목명:학번:이름:[ReporTree] 레포트는 본인이 직접 작성을 한 자료입니다. 이 ... 을 위해 가장 효과적이고, 유용하다고 생각되는 리더십의 유형을 선택하여 설명하고, 이에 관한 본인의 의견을 제시하세요.- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사회복지조직2. 우리나라 사회

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| 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.03.10

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휴먼서비스를 제공하는 사회복지조직의 문화, 환경, 특성을 파악하고, 이러한 여건에 있는 사회복지조직의 목표 달성을 위해 가장 효과적이고, 유용하다고 생각되는 리더십의 유형을 선택하여 설명하고, 이에 관한 본인의 의견을 제시하세요.

휴먼서비스를 제공하는 사회복지조직의 문화, 환경, 특성을 파악하고, 이러한 여건에 있는 사회복지조직의 목표 달성을 위해 가장 효과적이고, 유용하다고 생각되는 리더십의 유형을 선택 ... 하여 설명하고, 이에 관한 본인의 의견을 제시하세요.목차서론1-1. 사회복지조직의 본질1-2.사회복지조직의 특성본론2.리더십의 유형과 내용2-1.최근의 리더십2-2. 여러 가지 ... 지향성이 강하다.「참고자료- 카페더웨이의 길다방의지식창고, [네이버지식백과]-사회복지조직」본론2.리더십의 유형과 내용2-1.최근의 리더십1)거래적 - 변혁적 리더십(Bass)(1

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| 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.10.05 | 수정일 2015.12.20

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간호관리학 케이스 - 지휘(리더십 유형 파악, 상황이론, 갈등 및 스트레스 관리), 통제(질관리활동 QI, 간호단위 관리, 감염관리지침, 물품관리, 안전관리지침), 직책별 간호업무, 직무기술서/직무명세서, 근무번별 시간대별 간호업무, 병원 및 간호정보체계(OCS, NANDA, NIC, NOC 등), 문제해결 과정

D. 지휘1. 간호단위 관리자인 수간호사(파트장)의 업무 중 가장 중요한 업무 5가지를 기술하시오.간호단위관리자리더십 핵심역량핵심역량의 필요성(이론적/실무적 근거)사 례? 대표자 ... 적으로 모니터한다.- 매일 병동 라운딩을 통해서 환자를 파악하고 환자를 관찰하여 직간접적인 정보를 수집한다.- 병동의 문제점이나 개선이 필요한 사항이 있는지 점검한다.- 병동 환경이 안전 ... 하고 쾌적하게 유지되도록 한다.- 병동 비치약품, 차팅 기록, 병동 내 문제 사항, 의료기기 등을 점검하고 파악한다.? 지도자구성원들을 지도하고 동기부여하며 업무수행에 좋은 여건

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| 리포트 | 59페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.11.12 | 수정일 2024.08.17

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휴먼서비스를 제공하는 사회복지조직의 문화, 환경, 특성을 파악하고, 이러한 여건에 있는 사회복지조직의 목표 달성을 위해 가장 효과적이고, 유용하다고 생각되는 리더십의 유형을 선택하여 설명하고, 이에 관한 본인의 의견을 제시하세요

휴먼서비스를 제공하는 사회복지조직의 문화, 환경, 특성을 파악하고, 이러한 여건에 있는 사회복지조직의 목표 달성을 위해 가장 효과적이고, 유용하다고 생각되는 리더십의 유형을 선택 ... 의 특성2. 사회복지조직의 목표 달성을 위해 효과적이고, 유용한 리더십의 유형 - 변혁적 리더십3. 나의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론사회복지조직의 경우 그 조직체가 실시하는 서비스 ... 하다고 생각되는 리더십의 유형을 선택하여 설명하고, 이에 관한 본인의 의견을 제시해 보겠다.Ⅱ. 본론1. 사회복지조직의 문화, 환경, 특성1) 사회복지조직의 문화사회복지분야라는 전문

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| 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.06.14

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휴먼서비스를 제공하는 사회복지조직의 문화, 특성을 파악하고 이러한 여건에 있는 사회복지조직의 목표 달성을 위해 가장 효과적이고 유용하다고 생각되는 리더십의 유형을 선택하여 설명하고 이에 관한 본인의 의견을 제시하시오.

휴먼서비스를 제공하는 사회복지조직의 문화, 특성을 파악하고 이러한 여건에 있는 사회복지조직의 목표 달성을 위해 가장 효과적이고 유용하다고 생각되는 리더십의 유형을 선택하여 설명 ... 하다. 아래에서는 위와 같은 휴먼서비스를 제공하는 사회복지조직의 문화, 특성을 파악하고 이러한 여건에 있는 사회복지조직의 목표 달성을 위해 가장 효과적이고 유용하다고 생각되는 리더십의 유형 ... 되는 리더십 및 의견Ⅲ 결론Ⅳ 참고문헌Ⅰ 서론조직문화는 각 조직의 특성에 따라 다양하게 나타날 수 있으며 조직에 있어서 어떤 유형이 좋고 나쁘다는 말할 수 없다. 하지만 조직문화

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| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.06.03

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LBDQ질문지를 통해 자신의 리더십 유형을 찾아보고 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더십유형의 개발방향을 설명해 보시오

. LBDQ질문지를 통한 나의 리더십 유형2. 브렐이크와 머튼의 이론에 근건한 나의 리더십 파악3. 리더십 개발 방향4. 나의 견해Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론리더십이라는 단어는 익숙 ... 행동 기술(LBDQ: Leadership Behavior Description Questionnaire)’은 개인의 리더십 유형을 구체적으로 파악할 수 있게 해주는 유용한 도구 ... [ 리포트 ]리더십LBDQ질문지를 통해 자신의 리더십 유형을 찾아보고 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더십유형의 개발방향을 설명해 보시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1

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| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.11.10

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관리감독자 교육 집체교육 자료

관리감독자 교육 관리감독자 교육은 조직의 중간 관리자들이 효과적인 팀 관리와 리더십 기술을 개발하는 것을 목표로 합니다. 이 교육을 통해 관리감독자는 자신의 역할과 책임을 명확히 ... 이해하고, 구성원들과의 원활한 소통과 갈등 해결 능력을 기를 수 있습니다. 관리감독자의 역할과 책임 팀 관리 및 리더십 관리감독자는 팀원들의 업무 할당, 성과 관리, 동기 부여 ... 을 학습합니다. 안전한 작업 환경 조성을 위한 실질적인 방법들을 익히고, 최신 안전 기준과 규정에 대해 숙지합니다. 사고 예방 전략 의료 현장에서 발생할 수 있는 다양한 사고 유형

ppt테마 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.02

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NCS 대인관계능력 교과목 프로파일(명세서)

는 경우? 팀별로 서비스와 작업 수행 개선을 위해서 조사하거나 실행을 해야 하는 경우리더십능력? 리더십의 의미를 설명할 수 있다.? 리더십의 유형을 구분할 수 있다.? 직업생활 ... 의 중요성 이해? 고객서비스의 방법에 대한 지식? 고객만족 조사에 대한 지식? 고객의 특성을 파악? 고객의 유형에 따른 응대법 적용? 고객의 요구를 파악? 고객의 불만사항 개선 ... □경력개발능력□자원관리능력□시간자원관리능력 □예산자원관리능력 □물적자원관리능력 □인적자원관리능력?대인관계능력?팀워크능력 ?리더십능력 ?갈등관리능력 ?협상능력 ?고객서비스능력□정보

서식 | 5페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2023.03.21

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리더십 ) 허쉬와 블랜차드의 상황적 리더십. 허쉬와 블랙차드의 상황적 리더십의 4가지 종류의 특성을 예를 들어 설명

이 무엇인지 파악하고, 두 가지 유형의 행동 정도와 수준에 따라 상황적 리더십의 유형은 참여적 리더십, 코치형 리더십, 위임적 리더십, 지시적 리더십 4가지 유형으로 나뉘어진다 ... 은 리더로 하여금 부하 직원의 역량과 적응력을 성숙도로 파악한 뒤 유형별 리더십으로, 능동적으로 유연하게 대처하여 적절한 리더십을 적용하여 개별 직원들이 역량을 발휘하고, 업무 성과 ... . 이러한 상황적 리더십의 4가지 유형에 대한 구체적인 특성과 사례에 대해 살펴보고자 한다.2. 본론1) 부하직원의 성숙도부하직원의 성숙도는 상황적 리더십 이론의 상황변수로 고려

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.02

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LBDQ질문지를 통해 자신의 리더십 유형을 찾아보고 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더십유형의 개발방향

리더가 어떤 유형의 리더십을 보이는지 파악할 수 있습니다.2. 블래이크와 모우튼의 리더십 격자 이론이 이론은 리더십 스타일을 목표 달성에 중점을 두는 작업 중시하는 리더십과 팀원 ... 들에 대한 관심도가 상대적으로 낮은 편이기 때문에 격자이론으로 빗대어 보면 권위적 리더십 유형으로 파악할 수 있습니다.(2) 나의 리더십 유형의 한계와 개선 방법질문지와 격자 이론 ... LBDQ질문지를 통해 자신의 리더십 유형을 찾아보고 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더십유형의 개발방향Ⅰ. 서론우리는 조직이나 팀에서 리더가 얼마나 결정적인지 경험

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.07

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