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EasyAI “리더십성찰일지” 관련 자료
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"리더십성찰일지" 검색결과 1-20 / 2,603건

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    건강사정실습 교육에서 성찰일지 작성이 간호대학생의 메타인지, 학습몰입 및 셀프리더십에 미치는 효과 (Effects of Writing Reflective Journal on Meta-Cognition, Learning Flow and Self Readership of Nursing Students in Health Assessment Skills Course)
    본 연구는 건강사정실습 수업에서 성찰일지 작성이 간호대학생의 메타인지, 학습몰입, 셀프리더십에 미치는 효과를 검증하기 위한 단일군 전후설계이다. 연구대상은 G시 소재 대학교 간호 ... 대학생 95명을 대상으로 성찰일지 작성 전 자료수집은 2017년 8월 28일부터 9월 1일까지, 성찰일지 작성 후 자료수집 은 2017년 12월 15일부터 12월 22일까지 하 ... 였다. 수집된 자료는 SPSS 21.0 프로그램을 사용하여 기술통계, t-test, ANOVA, Pearson 상관계수로 분석하였다. 연구결과 성찰일지 작성 전보다 성찰 일지 작성 후
    논문 | 9페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.21 | 수정일 2025.06.27
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    이번 학기 리더십 강의를 수강하고 과제를 하면서 여러분이 배우고 느낀 점에 대해 Reflection paper(성찰 보고서)
    리더십주제: Reflection Paper: 제목은 자유 (평가점수 10점)과제 설명: 이번 학기 리더십 강의를 수강하고 과제를 하면서 여러분이 배우고 느낀 점에 대해 ... Reflection paper(성찰 보고서)로 작성하는 것입니다1) 학습하면서 배운 것, 느낀 것을-나의 개인 성장과 연계하여 생각해봅니다.-나의 경력 경로와 연계해서 생각해봅니다.-나 ... 을 배웠는지, 나에게 어떤 영향이 있었는지, 나의 성장에 어떻게 영향을 미쳤는지 생각해봅니다 등-여러분이 이번 학기 동안 배운 것을 이러한 관점에서 개인적으로 성찰하고 연결해서 성찰
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.04
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    인간 중심의 리더십[서정문] A+ 자료[작가의 의도 분석, Summary, 느낀점, 자아성찰 및 교훈, 시사점, 적용 계획<실천사항 - 나에게 어떻게 적용할 것인가>, 주관적인 생각 및 평가, 생각에 대한 이유<Why?>, 결론<긍정평가 or 아쉬운점>, 인상깊었던 문장 등)
    의 리더십 현장에서 고민해 온 반성과 성찰을 통해 현시대 리더십의 해법을 찾기 위해 인본주의 리더십과 리더십의 본질로 회귀하고자 하는 목적을 담고 있다. 이 책에서는 새로운 시대, 인간 ... 중심 리더십이 필요하고 이러한 시대에는 리더십도 달려져야 한다고 말한다. 과거에는 명령하고 통제하는 리더였다면 이제는 구성원들의 자발적 참여와 창의성을 이끌어 내는 사람이어야 하 ... 도 있게 고민해 보는 내용이다. 현대사회는 리더십의 홍수시대인만큼 누구나 리더가 되고 팔로워가 되는 시대이다. 따라서 개인의 창의적인 사고와 판단력에 따라 그리고 다양한 정보매체
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.11.05
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    인간 중심의 리더십[서정문] A+ 자료[작가의 의도 분석, Summary, 느낀점, 자아성찰 및 교훈, 시사점, 적용 계획<실천사항 - 나에게 어떻게 적용할 것인가>, 주관적인 생각 및 평가, 생각에 대한 이유<Why?>, 결론<긍정평가 or 아쉬운점>, 인상깊었던 문장 등)
    다루어야 할 조직은 더 크고 복잡해지고 부하들은 똑똑해 짐에 따라 모든 조직에서 인간 중심의 리더를 꿈꾸는 모든 사람들에게 리더십 현장에서 고민해온 반성과 성찰의 기록인 이 책 ... 이 작은 희망이 되기를 바라는 마음에서 저술하였다. 전반부에서는 리더십의 의미와 이 시대에 왜 리더십이 필요한가와 리더의 존재 의미와 다섯 가지 역할에 대해서 이야기 하고 있다. 리더 ... 의 역할, 헌신과 봉사자, 모든 결과에 대한 책임을 지는 리더를 강조하고 있다. 중반부에서는 사람과 조직을 죽이는 자기중심의 리더십을 이야기하고 있다. 즉 일방적이고 권위적이며 부하
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.11.05 | 수정일 2023.11.30
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    리더십 과제
    입니다.결론다음으로 리더가 리더십 향상을 해야하는 방법에 대해 서술하였습니다.여기서 배운 것으로는 경청을 통해서 피드백을 주는 것과 자기성찰로 말하기 점검을 하는 등불필요한 표현 ... 과목명 : 리더쉽과제주제 : 자신의 리더십향상에 대한 계획을 수립해 보기 (다양한 영역을 고려하여 어떠한 준비와 노력이 필요한지 적절한 자료 등을 참고하여 계획을 수립해 봅니다 ... )서론저는 현재 학원에서 1년째 다니고 있습니다. 이 1년이란 시간 속에서 조장을 돌아가면서하는 경우가 많았습니다. 제가 조장이 되어보면서 리더십이 일상생활에서 얼마나 중요하고밀접
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.12.21 | 수정일 2023.01.19
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    성공적인 리더십을 위한 긍정적인 태도와 자아개념의 개발에 대해 설명하시오.
    .긍정적인 태도와 자아개념을 개발하기 위한 전략1)성찰과 피드백2)자기계발3)긍정적인 사고방식 채택결론참고자료서론리더십은 조직과 사회를 이끄는 핵심적인 요소로, 리더의 역할과 태도 ... 리더십의 효과성을 저하시킨다.자아개념 개발은 단기적인 노력이 아닌 지속적인 자기 인식과 성찰을 통해 이루어진다. 자기 인식을 높이는 가장 중요한 방법 중 하나는 자기 성찰이다. 리더 ... Report주제 : 성공적인 리더십을 위한 긍정적인 태도와 자아개념의 개발에 대해 설명하시오.목차서론본론1.성공적인 리더십에서 긍정적인 태도의 중요성2.자아개념의 개발과 리더십3
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.27
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    리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거처야 하는지 설명하시오
    해결방법에 대해 이해하지 못하고 단순한 해결이나 피상적인 행동 개발에만 집중하고 있다.따라서 리더십의 진정한 개발을 위해서는 개인에 대한 근본적 성찰 및 규정이 우선되어야 하 ... 과목명 : 리더십주제 : 리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거처야 하는지 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십 개발의 대상과 방법1) 대상2 ... 대 이후 팀웍 능력은 리더의 특성과 행동, 상황 등에 의한 다양한 요소에 근거해 복합적인 접근이 이뤄졌고 리더십 능력에 있어서도 개인적 자질과 경영 및 관리 역량에 초점을 두게 됨
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.30
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    학점은행제 리더십 과제 A+ 입니다!
    의 성장을 위해 지속해서 성찰하고, 약점을 보완하여 리더십 스타일을 발전시키고, 자신의 행동과 태도를 개선해야 한다. 두 번째로는 열정을 가져야 한다는 것이다. 이 일을 할 때, 누구 ... 을 수립해 봅니다) (서론) 2011년에 개봉된 영화 ‘고지전’을 보면 조직의 리더십이 조직을 이끄는 데 얼마나 중요한 요소인지를 확인할 수 있다. 이 영화는 6*25전쟁을 그렸 ... 다. 다음은 리더십 향상을 위해서 어떤 계획을 수립해야 하는지에 대해 알아보겠다. 우선 자기 인식과 성찰이 중요하다. 부하들을 이끌기 이전에, 자신의 강점과 약점을 파악하고, 자신
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.02.12 | 수정일 2024.11.14
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    리더쉽의 의미, 리더쉽의 중요성 & 개인 성찰(간호관리학)
    개별보고서리더십이란 무엇인가?과목명제 출 자제출일실 습 지 도 교 수1.리더십의 의미와 중요성? 20세기 이후 리더십을 정의하려고 시도한 전문가들은 수없이 많습니다. 그럼에도 ... 으로써 미안한 감정들을 조금이나마 해소할 수 있었고 영상물로 기록해서 오래오래 추억으로 간직할 수 있어 너무 좋았습니다. 또한 저의 리더십 능력을 향상할 수 있는 프로그램이었습니다.3 ... 지향적 리더십으로 바뀌는 모습을 확인할 수 있습니다. 초기의 상황적 특성으로 4명 모두 처음 만난 상황이었으며, 프로그램의 구성을 결정하기 않은 시기로 과업 구조가 불분명하고 모호
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.26
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    팀기반 학습
    은 여타 교수방법들과 가장 차별화되는 전략이라고 할 수 있다. 예컨대, 문제파악, 내용추론, 계획수립, 개별팀별 해결방안 모색, 팀원팀별 평가, 성찰저널 작성을 주요 단계로 하는 문제 ... 하게 수행하는 것이 중요하다.6) 의견조정과 효율적인 의사소통을 위한 리더십을 강조해야 한다. 팀기반 학습에서도 리더의 역할은 중요하나 일반적인 집단식 수업에서 나타나는 상명하달식 ... 리더십이 아닌 팀 구성원들의 의견을 파악하고 조정하며 원활한 의사소통을 돕는 지원적인 성격의 리더가 필요하다.
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.01
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    아가페(αγαπη) 리더십: 한국교회 리더십 위기상황극복을 위한 기독교적 리더십 (Agape Leadership: A Christian Leadership for overcoming the Leadership Crisis of Korean Churches)
    본 논문의 연구 목적은 기독교 복음적 리더십의 한 유형으로써 ‘아가페 리더십’에 대하여 고찰해 보는 것이다. 지배하고 군림하는 권위주의적 리더십 유형이 대세를 이루는 흐름 속 ... 을 소개한다. 이 논문의 독창성은 지배하고 군림하는 권위주의적 리더십과 차원이 다른, 기독교적 섬김의 리더십 유형으로써 ‘아가페 리더십’을 연구주제로 다루고 있다는 점이다.이 논문 ... 의 학술적 가치와 영향력은 어떤 조직의 지도자가 구성원들을 진심으로 사랑하고 헌신하는 ‘아가페 리더십’을 실천할 때, 진정한 지도자로 자리매김할 수 있다는 것을 깊이 성찰하게 하
    논문 | 30페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.16 | 수정일 2025.07.20
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    보육 교직원의 인성 리더십
    중요한 역할을 합니다.인성 리더십의 핵심은 자신의 내면을 지속적으로 성찰하고 발전시키며, 동시에 주변 구성원들에게 긍정적인 영향을 미치는 것입니다. 이는 타고나는 것이 아니 ... 과 요소로, 보육 현장의 긍정적 문화를 만들고 모든 구성원의 성장을 지원하는 근본적인 힘입니다.보육 교직원의 인성 리더십 실천 방안: 자기성찰과 계발 노력보육 교직원의 인성 리더십 ... 적 향상을 이끄는 근본적인 원동력입니다. 지속적인 성찰과 실천을 통해 진정한 인성 리더십을 구현할 수 있습니다.보육 교직원의 인성 리더십 실천 방안: 부모 및 동료와의 원활한 소통
    리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.18
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    의사소통 및 협업능력 관련 영향요인 간관계 구조분석: H대학교 학생을 중심으로 (A structural inter-relationships among competencies of communication and collaboration, and related influential factors)
    되었고 연구대상은 지방 중소도시에 소재하고 있는 H대학교의 재학생 1,105명으로 하였다. 분석결과, 대학생의 자기성찰, 공감, 리더십이 의사소통능력에 직접적인 영향을 미치는 것 ... 으로 나타났으며, 의사소통능력은 협업능력에 직접적인 영향을 미치는 것으로 나타났다. 더불어 자기성찰은 공감과 리더십에 직접적인 영향을 미치고, 공감은 리더십에 직접적인 영향을 미치 ... 본 연구에서는 대학생의 의사소통 및 협업능력에 영향을 미치는 관련 변인 간의 구조적 관계를 분석하였다. 선행연구를 토대로 주요 관련 영향요인으로 자기성찰, 공감, 리더십이 선정
    논문 | 20페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.14 | 수정일 2025.07.20
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    A+ [ 리더십과 팔로우십 ] 리더, 000 만들기
    리더십과 팔로우십 과제리더, 000 만들기교과목리더십과 팔로우십지도 교수제출일학년 / 학반학번 / 이름Ⅰ. 서론리더는 끊임없는 자기계발로 자신의 리더십을 발전시켰고 이를 통해 ... ·단점, 발전 방안을 파악할 것이다.Ⅱ. 본론1. 나의 리더십 유형현대적 리더십의 유형을 알아보고 그 중, 내가 어떤 리더십을 가장 잘 발휘하는지 진단한다.유형카리스마리더의 역량 ... 그들을 이끌게 되는 리더십임파워팔로워의 주도하에 조직과 집단의 일을 수행하도록 해주는 리더십셀프스스로 자신의 행동을 이끌어가는 리더십감성적감정을 세심하게 파악하고 적절히 조절
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.24
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    수용의 법칙에 대해 설명하고, 리더와 리더의 비전에 대해 설명하며, 타인으로부터 자신의 수용성을 높일 수 있는 방안을 기술하시오.
    영향을 미치는지를 파악할 수 있다. 이를 통해 리더는 자신의 리더십 접근 방식을 최적화하고, 구성원들로 하여금 보다 긍정적으로 반응하도록 조정할 수 있다.둘째로, 자기성찰은 리더 ... 을 통해 투명하고 성실한 리더십을 보여주며, 이는 구성원들로 하여금 자신의 리더를 믿고 따를 의사를 갖게 만든다.셋째로, 자기성찰은 리더의 감정적 지능을 향상시키는 데 도움을 준다 ... 는 신뢰를 기반으로 구성원들로부터의 수용성을 얻을 수 있다.이러한 맥락에서, 이 레포트는 수용의 법칙과 리더십 간의 관계를 조사하고, 리더가 구성원들의 수용성을 높이기 위해 어떤 전략
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.16
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  • 자료 표지
    '리더십 챌린지'의 저자로도 유명한 배리 포스너(Barry Z. Posner) 교수는 진정한 리더로 거듭나기 위한 7가지 법칙을 제시하고 있는데 간추려 설명하시오.
    , 신뢰에서 비롯된다는 사실을 다시금 확인할 수 있는 대목이다.2. 7가지 법칙이 나에게 남긴 성찰『리더십 챌린지』의 일곱 가지 법칙을 접하고 여러 실천 사례를 경험하면서, 내 안 ... 에서 리더십에 대한 인식은 근본적으로 전환되었다. 과거에는 리더란 조직의 꼭대기에서 명령하는 인물이라는 고정관념이 있었다. 그러나 지금은 '리더십은 스스로를 성찰하고, 타인을 존중하며, 미래를 함께 설계하는 과정'이라는 생각으로 변화했다. ... 하는 사람이다??4) 리더는 미래의 비전을 명확히 설계한다??5) 리더십은 팀으로서의 노력이다??6) 리더는 언행일치의 메시지를 전달한다??7) 관심과 배려, 보살핌은 리더의 핵심이
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.22
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  • 판매자 표지 자료 표지
    존 아메이치 거인의 약속 독후감
    존 아메이치 거인의 약속 독후감나는 개인적으로 리더십은 ‘실천’ 이 가장 핵심이라고 늘 생각을 했다. 하지만 저자는 실천의 기반에 우선 자기 성찰이 선행이 되어야 한다는 점 ... 을 강조를 했다. 한 마디로 자기 성찰을 통하여 먼저 자신의 마음을 잘 다듬고 흥분하지 않고 감정을 통제해야만 리더십을 잘 발휘한다고 본 것이다. 이해가 되었다.우선 저자가 지적을 한 ... 바와 같이 중심이 잡힌 자기 성찰, 자기 판단이 있는 게 핵심이라고 생각을 했다. 그 말인즉슨, 저자가 말하듯이 지나치게 비관하거나 혹은 반대로 지나치게 낙관해서 일을 그르치지 않
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.04.06
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    감성 리더십의 이해
    감성넘어 조직의 감정적 건강성과 성과를 동시에 향상시키는 중요한 메커니즘으로 작용한다.감성 리더십 개발 방안 - 자기성찰 훈련감성 리더십 개발에 있어 자기성찰 훈련은 핵심적인 전략이 ... 을 효과적으로 관리함으로써 조직 내 신뢰와 협력을 증진시킬 수 있다.결론적으로, 자기성찰 훈련은 감성리더십 개발의 핵심 전략으로, 리더 개인의 성장뿐만 아니라 조직의 전반적인 감성 ... )^7^8..FILE:Contents/section0.xml감성 리더십의 이해서론감성 리더십 리더가 자신과 구성원의 감정을 깊이 이해하고 효과적으로 관리하며, 조직의 목표 달성을 위해
    리포트 | 10페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.02.19
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  • 판매자 표지 자료 표지
    코칭(Coaching)이 지향하는 System에 대하여 설명하시오
    기 리더십 연구에서는 성공적인 리더의 특성에 초점을 두는 특성이론을 시작으로, 리더들의 보편적인 행동유형에 관심을 두는 행동이론과 특정 상황에서 리더십 행동의 효과를 분석하는 상황 ... 들의 잠재성을 바탕으로 그들의 고차원적 욕구를 유발시켜 자발적으로 행동하게 하고, 이를 통해 유의한 성과를 제고하려는 리더십 이론이 제안되고 있다. 이는 조직 구성원 스스로가 영향 ... 력을 발휘할 수 있도록 도와주고 동기부여 해주는 수평적인리더십과 관련이 있는데, 리더와 구성원 간의 수평적인 관계를 바탕으로 하는 리더십에 코칭의 개념을 접목한 것이 바로 코칭
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.30
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  • 자료 표지
    원장의 진성리더십이 유아교사의 놀이중심 교육과정 실천에 미치는 영향에서 자기성찰 및 잡크래프팅의 매개효과 (The mediating effects of self-reflection and job crafting on the relationship between principals' authentic leadership and early childhood teachers' implementation of play-based curriculum)
    본 연구의 목적은 원장의 진성리더십이 유아교사의 놀이중심 교육과정 실천에 미치는 영향에서 유아교사의 자기성찰 및 잡크래프팅의 매개효과를 규명하는 것이다. 이를 위하여 서울과 경기 ... 으로 확인되었다. 둘째, 원장의 진성리더십은 유아교사의 자기성찰과 잡크래프팅에 유의미한 정적 영향을 미쳤지만, 놀이중심 교육과정 실천에는 직접적인 영향을 미치지 않았다. 그러나 자기 ... 으로 나타났다. 즉, 원장의 진성리더십은 자기성찰을 통해 잡크래프팅을 유도하며, 이를 통해서만 놀이중심 교육과정 실천에 영향을 미치는 것으로 확인되었다. 따라서 교사가 놀이중심 교육
    논문 | 26페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.23 | 수정일 2025.06.27
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2025년 07월 29일 화요일
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