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EasyAI “근무분위기” 관련 자료
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"근무분위기" 검색결과 1-20 / 30,627건

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    국립중앙의료원 자소서 & 면접후기 & 급여 및 분위기 (최종합격, 실제 근무자)
    대회에서 제가 조장의 역할을 수행하며 팀원들과 함께 두차례 우수상을 받을수 있었습니다.면접 후기 및 병원 분위기 (2018~2021년도)면접장에는 3명의 면접관이 있었고 5명 ... 의 면접자가 한번에 들어갑니다.면접자체는 무겁지 않고 편하게 해주시는 분위기입니다. 저도 다른병원 면접에 비해 크게 긴장되지는 않았네요.질문들도 압박면접처럼 당황시키려는 것은 없고 일반
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.13 | 수정일 2022.12.13
  • 수술실 간호사가 인지하는 조직건강, 안전분위기, 간호근무환경이 환자안전관리활동에 미치는 영향 (The Effects of Operating Room Nurses’ Perceptions of Organizational Health, Safety Climate, and the Nursing Working Environment on Engagement in Patient Safety Management Activities)
    Purpose: This study aimed to examine the relationship between organizational health (OH), safety climate (SC), the nursing working environment (NWE), ..
    논문 | 11페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.01 | 수정일 2025.06.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    [공적조서][공적 조서] 노인요양원 시설관리인으로 근무하며 시설 내 직원과 입소 어르신들이 안전하게 생활할 수 있도록 관리인으로서 맡은 바 임무에 최선을 다하여 왔으며, 동료 직원들과 협력하며 화목한 직장 분위기를 조성하고 타의 모범이 되어 노인복지 증진에 긍정적 역할을 한 공적이 지대하여 국회의원상에 상신한다는 내용입니다.
    으로써 입소 노인의 생활 건강과 복지 증진에 최선을 다하며 노력함.?끈끈한 동료애와 지도력을 바탕으로 동료 직원들과 협력함으로써 화목한 직장 내 분위기를 조성하여 입소 노인의 생활 ... 여 왔으며, 동료 직원들과 협력하며 화목한 직장 분위기를 조성하고 타의 모범이 되어 노인복지 증진에 긍정적 역할을 한 공적이 지대함.⑬ 추천훈격국회의원상⑭ 추천순위1순위조 사 자⑮ 소 ... .01.02.근무평가 우수직원 내부표창2019.05.02.근무평가 우수직원 내부표창(26) 공적 사항① 상기인은 2013년 5월 ○○노인요양원에 입사하여 관리인으로 근무를 시작
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.08.16
  • 회사소개서
    ※ 회사분위기 ▶ LIST.01 ▶ LIST.02 ▶ LIST.03 ▶ LIST.04 활동 활동 활동▶ LIST.01 ※POINT-03※ 회사 컨설팅 공략 ▶ LIST.02 ▶ LIST ... .03PAGE.06 인력채용계획 인원 0 명 0 명 근무시간PAGE.07 복지혜택 지원 및 보상 ※※ 지켜드립니다 ※※PAGE.08 회사 지향 및 달성 ※ 회사 목표 ※ A B C
    ppt테마 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.13
  • 숲해설가의 직무만족도와 관련변인에 따른 차이 분석 (A Study on Job Satisfaction and Its Related Variables of Forest Interpreters)
    결과 조직분위기, 보상수준, 직무갈등, 근무여건 네 개의 요인으로 분류되었고조직분위기근무여건 요인에 대한 만족도는 높고 보상수준의 만족도는 낮은 것으로 나타났다. 셋째, 전체 ... 직무만족도는 소속기관, 활동현장, 근무경력에 따라 차이가 있는 것으로 나타났고, 직무만족도 하위요인의 경우 조직분위기근무경력과 소속기관에 따라 차이가 있었고 보상수준은 소속기관 ... , 근무여건은 소속기관과 활동현장에 따라 유의한차이가 있었다. This research analyzed job satisfaction for improvement in job s
    논문 | 8페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.29 | 수정일 2025.06.04
  • 디자인과 학생이 제작한 2020년 버전의 PPT Template
    Francisco 다양한 업무분야 1 PPT TEMPLATE 전세계 오피스 2 여성친화적 근무환경 3 높은 직업 안정성 4 대기업 베네핏 52 Gensler 의 장점 ... 의 전문성을 가진 인테리어 디자인 회사에 비해 다양한 분야를 접할 수 있어 그 과정속에서 본인에게 가장 잘 맞는 분야를 찾을 수 있다 다양한 업무분야 전세계 오피스 여성친화적 근무 ... 이 어렵지않다 다양한 업무분야 전세계 오피스 여성친화적 근무환경 높은 직업 안정성 3 : 여성친화적 근무환경 규모가 있는 회사이다보니 , 불경기에도 직업 안정성이 높은 편이
    ppt테마 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.19 | 수정일 2020.12.24
  • 임상간호사의 조직 의사소통 만족과 안전분위기가 투약안전 역량에 미치는 영향 (Influences of Organizational Communication Satisfaction and Safety Climate on Medication Safety Competence in Hospital Nurse)
    <.001), 외과계 근무부서(β=.21, p=.004)로 나타났으며 47.0%의 설명력을 보였다. 결론: 본 연구에서 조직 의사소통 만족과 안전분위기는 간호사의 투약안전 역량에 영향 ... 연구목적: 본 연구는 임상간호사의 조직 의사소통 만족, 안전분위기가 투약안전 역량에 미치는 영향을 분석하기 위한 서술적 상관관계 조사연구이다. 연구방법: 수도권 소재 종합병원 ... 이상 의료기관에 근무하며 투약간호를 직접 수행하는 임상간호사 131명을 대상으로 연구하였다. 수집된 자료는 SPSS/WIN 28.0 프로그램을 사용하여 기술통계, t-test
    논문 | 10페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.14 | 수정일 2025.07.20
  • 조리사 공적조서
    ⑫공적분야 ⑬공적기간 ⑭공적요지(90자 이내) 조리사로 13년간 근면 성실하게 근무하여 동료들의 모범이 되며 학생들을 사랑하는 마음으로 맛있고 위생적인 급식을 제공하기 위한 노력을 게을리 ... 로 13년간 근무하는 동안 학생들을 위해 맛있고 위생적인 음식을 제공하기 위해 맡은 업무를 성실히 수행한바 그 공적은 아래와 같음. 1. 근면 성실함 OOO 내 조리사로 근무하는 동안 ... 규정된 복무를 준수하고 지각, 결근없이 15년간 성실하게 근무하였으며 항상 모범적인 태도로 조리원들의 귀감이 됨. 2. 위생적인 급식관리 식재료관리 (검수, 소독, 전처리, 조리
    서식 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.10.01 | 수정일 2024.11.22
  • 수술실 간호사의 안전분위기 인식과 피로 수준이 안전이행에 미치는 영향 (The Impact of Safety Climate and Fatigue on Safety Performance of Operating Room Nurses)
    =.17, p=.006)과 ‘안전분위기 인식의 근무지 영역’(β=.63, p ... 이행 수준의 향상하기 위한 전략 개발이 필요하며, 특히 근무지 영역의 안전분위기를 향상하기 위하여 수술실 특성을 반영한 방안 모색의 필요성을 강조하고 있다. Purpose: This ... 목적: 이 연구는 수술실 간호사의 안전분위기 인식, 피로도와 안전이행의 수준을 파악하고 안전이행에 영향을 미치는 요인을 분석하기 위한 것이다. 방법: 이 연구는 서술적 조사연구
    논문 | 9페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.01 | 수정일 2025.06.05
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    에어비앤비 기업문화 보고서
    게 회복할 수 있었던 이유를 에어비앤비의 고유한 기업문화에서 살펴보고자 한다.에어비앤비 기업문화에어비앤비는 자유로운 기업 분위기와 원격 근무, 팀원에 대한 탄탄한 신뢰가 특징적이 ... 할 수 있는 분위기가 형성된다.자유롭되 높은 업무 효율성을 추구하는 에어비앤비의 기업문화는 원격근무 공식화를 통해 가장 잘 드러난다.에어비앤비의 직원들은 2022년 9월부터 170 ... 들은 새로운 환경에 빠르게 적응할 수 있도록 회사에 대한 일주일간의 교육을 받는다. 게다가 임원진 간의 회의 내용이 전사 직원에게 공유되며 수평적인 분위기 속에 생각을 자유롭게 논의
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.28 | 수정일 2024.06.30
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    맞벌이가족을 위한 가족생활교육의 활성화 방안에 대해 기술하시오.
    을 할애할 수 있게 해준다. 이러한 유연한 근무 환경은 부모의 역할을 더욱 효과적으로 수행할 수 있도록 도와주며, 가정 내 조화로운 분위기를 유지하는 데 도움을 준다.뿐만 아니 ... 와 커뮤니케이션 강화는 맞벌이 가족에게 있어서 필수적인 요소이다. 가족 구성원 간의 역할 분담과 효과적인 의사소통은 가정 내 조화로운 분위기를 유지하고 가족 구성원들의 만족도를 높이는 데 기여 ... 이 된다. 이러한 역할 공유는 가정 내의 긍정적인 분위기를 유지하고, 가족 구성원들 간의 연결성을 강화시킨다.뿐만 아니라, 커뮤니케이션 강화는 가정 내 갈등을 예방하고 해소하는 데
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.10
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    사람들은 자신이 가입해 있는 동호회가 있으면 그 만남을 기다리며 즐거워하곤 합니다. 직장에 출근하는 것을 기다리는 직장인이 있을까요? 일의 세계가 지금보다 흥미있고 유쾌하다면 어떨까요? 직장생활을 더 유쾌하고 즐겁게 보낼 수 있는 방안에 대해 생각해 보십시오.
    (워크 라이프 밸런스)을 중시하는 분위기 속에서 유연근무제나 원격근무, 재택근무 등은 직장생활을 보다 효율적이고 유연하게 만드는 중요한 요소라고 생각합니다. 유연한 근무환경은 직원 ... 긍정적인 직장 문화 조성1.2 유연한 근무 환경1.3 업무의 다양성 제공1.4 편안한 휴게 공간 제공1.5 커뮤니티 활성과 사내동호회 지원결론1. 즐거운 직장생활을 위한 방향 ... 하는 문화가 잘 형성된다면, 자연스럽게 업무 분위기도 긍정적으로 바꿀수 있다고 생각합니다. 작은 성과라도 서로 칭찬하고, 동료에게 감사의 말을 전하는 습관을 가지면 직장 내 분위기
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.02
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    변혁적 리더십 이론을 기반으로 실무적 적용에 관해 생각해보기
    변혁적 리더십 이론을 기반으로 실무적 적용에 관해 생각해보기 Ⅰ. 서론 20년 넘게 병동 근무를 하고 있는 간호조무사이다. 병동 수간호사는 병원 내에서 중요한 역할을 담당 ... 하는 직책으로, 환자의 치료와 간호를 원활하게 진행하는 데 중추적인 역할을 한다. 또한 수간호사는 간호팀을 이끌며, 팀워크와 효율적인 관리가 중요한 업무를 수행하기에 병동의 분위기와 직원 ... 들의 동기 부여, 환자에게 제공되는 간호의 질에 큰 영향을 미친다. 몇 년전 근무했던 수간호사의 변혁적 리더십이 구성원들에게 미치는 영향과 사례들을 살펴 보도록 한다. Ⅱ. 본론
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.05.13 | 수정일 2025.05.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더십 발휘 보고서 - 간호관리학
    적으로 근무하는듯한 느낌을 주는 병동도 있었 다. 분위기가 경직되어 있는 곳의 병동은 근무시간 동안 간호사들끼리 대화조차 하지 않는 경우가 많았던 반면 분위기가 화기애애한 곳 ... 의 병동마다 가지고 있는 분위기가 매우 다르다는 것이다. 병동의 분 위기가 경직되어 있으며 수직적이라고 느껴지는 곳이 있는 반면 병동의 분위기가 화 기애애하게 좋으며 간호사 모두가 수평 ... 은 간호사들끼리 의사소통이 많으며 환자의 간호가 적극적으로 이루어지는 모습을 볼 수 있었다. 이처럼 병동의 분위기에 따른 간호사들 간의 관계가 환자를 간호 함에 있어 큰 영향을 미치
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.14 | 수정일 2024.11.18
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    그들은 왜 사무실을 없앴을까 독후감
    은 실제 업무성과와 큰 관련이 없음을 알 수 있다. 그보다는 유연근무제가 유연근무를 통해 자연스러운 분위기를 통해 직장생활이나 가정생활, 또는 개인적인 취미생활에서 긍정적인 영향 ... ? 그들은 왜 사무실을 없앴을까? 본문최근 유연근무를 시행하는 기업이 늘고 있다. 과거 경직됐던 출퇴근 시스템이 바뀌고 있다. 특히 코로나19로 비대면 업무를 시행한 기업들이 많 ... 일까? 아직도 '일방적인 올드'로 불리며 일부 기업은 정시에 출근해 전 직원과 함께 정시에 퇴근해야 한다고 생각하는 경영자들이 있는가? 결론적으로 직장인의 근무환경과 시간 제약
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.07.01
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    조직행동론 논문 레포트
    ) 결정요인 ? L씨가 말하는 직무 만족의 결정요인은 3가지로, 분위기, 복지 제도, 근무시간에 따른 합당한 수당이 있었다. 먼저 강압적이지 않고 의사소통이 잘 이루어지는 분위기 속 ... 결과요인들은 무엇이 있는지 궁금해져서 연구를 진행하게 되었다.2. 본론2-1사례 1 ? CJ 판매사원 M양1) Cj에서 운영하는 서울 남산타워 안에 있는 판매점에 근무하는 28살 ... 여자 판매사원의 사례를 인터뷰해보았다. M양은 이 직종에 3년째 근무 중이며, 판매 사업의 특성상 고객과의 밀접한 접촉이 이루어지는 서비스 업종이다.2) 결정요인 - M양이 말
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.16
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    A+자료 생활예절_직장 내에서 실천 가능한 매너와 에티켓을 나열하고 본인의 실천계획에 대해 작성하시오.
    이런 피곤한 분위기를 바꿀 수 있다고 생각한다.근무 시 실천 가능한 매너와 에티켓근무 시에는 가장 중요한 것이 업무를 잘 해내는 것이므로 이 생각을 머리에 상기시키며 업무를 할 ... 와 에티켓은 개인의 이미지뿐만 아니라, 직장의 문화와 직장 내 분위기에도 긍정적인 영향을 미친다. 즉, 직장 내에서 매너와 에티켓을 실천하는 것은 모든 구성원들이 만족하는 환경에서 일 ... 은 크게 출근, 근무, 외출, 퇴근 시로 구분해볼 수 있다.출근 시 매너와 에티켓출근 시 매너와 에티켓은 정시 출근, 인사, 출근 복장 등이 있다. 출근 시간보다 적어도 10~15분
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.11
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    [공적조서][공적 조서] 중고등학교 우수 행정실장에 관한 공적조서 작성 예문입니다. 행정실장 공적조서 작성은 매우 까다롭고 어렵습니다. 따라서 본 예시를 통해 이런 고민을 말끔해 해결하시길 바랍니다.
    를 맡아 직원들 간의 화목한 분위기를 조성하고 학교 행정이 원활하게 돌아가도록 세심한 주의를 기울였으며, 특히 회계 업무에서 단 한 건의 착오도 없게 완벽한 일 처리를 기했 ... ××.3.1.~현재(22년2월)⑭공적 요지(50자 이내)학교 행정실장의 업무를 맡아 직원들 간의 화목한 분위기를 조성하고 학교 행정이 원활하게 돌아가도록 세심한 주의를 기울 ... ××. 08. ~ 2013. 2.○○고등학교 근무20××. 03. ~ 현재○○고등학교 근무?과거 포상기록(훈장·포장·표창별로 기록)수여일자(연 월 일)포상 종류20××. 12. 24
    리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.10.22
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    간호사의 의사소통 관련 논문 요약 보서
    으로서 책임감으로 총 6개의 요인으로 구성되어 있다.⑥ 환자안전문화인식환자안전문화인식은 팀워크 분위기 6문항, 안전 분위기 7문항, 스트레스 인식 4문항, 근무환경 4문항, 직무만족 ... 의 의사소통 만족이 유의하게 높았다. 환자안전교육을 이수한 자의 안전분위기가 유의하게 높았으며 투약안전 역량은 근무기간이 5년 미만인 대상자들이 5년에서 10년인 자에 비해 유의 ... 다.2. 연구방법1) 연구대상각각의 연구에서 대상으로 선정된 간호사들은 해당 지역(서울, 수도권, 부산, 광주, 전라남도 등)이나 종합병원의 근무환경에서 일정 기간(최소 6개월
    리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.03
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    간호관리학 과제(간호직무스트레스에 대한 창의적 관리방안)
    해야 하는 것, 맞춰줘야 하는 부분, 따뜻한 마음으로 대하려고 노력 중이다. 또한, 그런 분위기근무 환경을 만들고 유지하려고 노력 중이다. 하지만, 타 부서와의 인간관계에 있 ... 과 노력이 떨어져 생산성에 기여하지 못하므로, 중간 정도의 직무 스트레스 수준을 유지하는 것이 바람직하다.2) 간호직무 스트레스의 원인과 증상간호직무 관련 요인 중 가장 으뜸은 교대근무 ... 이다. 이것은 근무자 생체리듬의 교란 가능성과 생리적 적응의 어려움을 초래하여 수면장애, 피로, 식욕부진, 우울 등의 신체, 정신적 문제를 야기한다. 나아가 이로 인해 조직
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.12 | 수정일 2025.02.16
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2025년 08월 01일 금요일
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