"근로여성문제점"의 검색결과 입니다.

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여성복지론 저출산 사회복지 저출산 해결방안 가족복지정책 육아휴직제도 기혼취업여성 다문화 가정 사례 저출산 문제점 출산장려정책

EasyAI “근로여성문제점” 관련 자료

+저임금 근로여성의 문제점과 대책등록일 2019.11.07 | 총 1,785자 | 3페이지 | 2,000원
+산업복지의 서비스 대상인 특정한 집단..등록일 2023.08.02 | 총 2,976자 | 4페이지 | 2,000원

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"근로여성문제점" 검색결과 1-20 / 23,682건

저임금 근로여성의 문제점과 대책

저임금 근로여성의 문제점과 대책1. 문제점첫째, 채용 시의 남녀 차별 대우를 들 수 있다. 채용 시의 자격 요건은 여성에게는 남자보다 낮은 연령을 요구하며 미혼을 고집한다. 또한 ... 을 들 수 있다. 즉 업무 분담에서 남성 근로자는 주요 업무를 담당함으로써 책임 업무량이 커지는 데 비해 여성 근로자는 대체로 보조 업무를 맡음으로써 업무에 능숙해져도 주 업무 ... 를 배정받지 못하며 교체해도 업무상 공백이 크지 않은 직종이기 때문에 이러한 차별은 여성 근로자의 업무 수행 의욕을 저하시키며 직장에 대한 충성심과 생산성을 저하시키는 요인이 되고 있

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.11.07

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여성복지론 근로여성의 문제점

근로여성의 문제점과목명 :교수명 :교 시 :학 과 :학 번 :이 름 :산업화 이전에 직장과 가정이 분리되지 않았을 때, 예를 들면, 농업사회의 경우에는 여성도 남성과 마찬가지 ... 에 대한 사회적 편견, 각종 차별적 관행 그리고 가사 및 육아에 대한 부담 등에 기인하고 있다. 노동시장에서 임신, 출산 즉 모성권 보호는 여성근로자의 권리이며 양육권은 남녀노동자의 권리이다. 여성근로를 위한 아동보육문제, 여성 친화적 노동환경 조성 문제 등이 있다. ... 에 취업하고 있다하더라도 근속기간이 짧고 퇴직시기가 빠르며, 임금수준이 낮다. 일반적으로 여성에게는 취업문 자체가 좁을 뿐만 아니라 여성근로자들은 임금·고용의 안정성, 담당하는 일

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.09.08

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근로기준법상의 여성근로자보호의 내용과 문제점

근로기준법상의 여성근로자보호의내용과 문제점을 설명하시오.1. 여성보호규정1) 유해, 위험사업에의 사용금지사용자는 임신중이거나 산후 1년이 경과되지 아니한 여성과 18세 미만 ... 되지 아니한 여성에 대하여는 단체 협약이 있는 경우라도 1일에 2시간, 1주일에 6시간, 1년에 150시간을 초과하는 ‘시간외 근로’를 시키지 못한다.문제점 : 종래에는 ‘사용자는 18세 ... 에 관한 유해·위험한 사업에 사용하지 못한다. 금지직종은 대통령령으로 정한다.문제점 : 종래에는 ‘여자...는 도덕상 또는 보건상 유해, 위험한 사업에 사용하지 못한다..’로 규정

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.09.10

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[여성정책]여성정책의 의제발굴, 여성정책과 여성고용정책, 여성정책과 근로여성정책, 여성정책과 대선후보 정책공약, 여성정책과 스웨덴, 여성정책의 문제점, 여성정책의 중장기계획 분석

여성정책의 의제발굴, 여성정책과 여성고용정책, 여성정책과 근로여성정책, 여성정책과 대선후보 정책공약, 여성정책과 스웨덴, 여성정책의 문제점, 여성정책의 중장기계획 분석Ⅰ. 서론Ⅱ ... 을 통한 여성의 노동권 보장3) 대표성 보장4) 성폭력 금지2. LO의 여성정책1) 노동시장에서 여성의 노동권 보장2) 가족정책3) 대표성4) 성폭력 금지Ⅶ. 여성정책의 문제점Ⅷ ... 정책과 근로여성정책Ⅴ. 여성정책과 대선후보 정책공약1. 호주제, 여성정치참여 등2. 여성노동 관련 공약Ⅵ. 여성정책과 스웨덴1. 스웨덴 정부의 여성정책1) 노동시장2) 가족정책

리포트 | 18페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.03.26

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[한국사회]근로 여성의 문제점

근로여성의 문제점2003318506 박하얀 2003318507 양흥식 2003318510 조해미*** 목 차 ***- 서론 여성문제의 정의 - 본론 1. 근로여성 ①근로여성의 ... 정의 ②근로여성의 복지 정책전개과정 2. 현재 근로여성의 현황 및 보육의 필요성 ①여성경제활동현황 ②육아부담이 여성경제활동에 미치는 영향 3. 우리나라의 보육정책 및 문제점 ① 여성 ... 과 보육의 문제가 대두되는 이유 ② 1990년대부터 현재까지의 보육정책 ③ 취업여성의 측면에서 본 보육정책의 문제점 4. 근로여성보육문제의 해결을 위한 방안 5. 근로 보육정책

리포트 | 23페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.12.04

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여성, 장애인 근로자의 고용실태 문제점 및 해결방안

여성, 장애인 근로자의 고용실태 문제점 / 해결방안4 조학 번성 명200102511박 성 진200202105이 진 호 *200301913백 동 현200301871라 보 ... 관련 모범사례17나. 장애인 관련 모범사례184. 해결방안가. 여성 관련 해결방안19나. 장애인 관련 해결방안245. 맺음말28여성, 장애인 근로자의 고용실태 문제점 / 해결방안 ... 에 따라 비정규직 등의 새로운 갈등이 생겨나고 있다. 하지만 그 이전부터 존재하고 고용 구조에 있어서 커다란 문제점으로 지적되어 온 것이 있다. 바로 여성과 장애인 근로자들이

리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.11.04

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[여성실업][여성실업정책][여성근로자][여성노동자][여성고용][실업정책]다양한 여성실업 사례로 본 여성실업의 원인, 여성실업의 특성, 여성실업의 현황, 여성실업의 정책상 문제점, 여성실업정책의 과제 분석

다양한 여성실업 사례를 통해 본 여성실업의 원인, 특성과 여성실업의 현황, 정책상 문제점 및 여성실업정책의 과제 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 여성실업의 원인Ⅲ. 여성실업의 특성Ⅳ. 여성실업 ... Ⅴ. 여성실업의 정책상 문제점1. 여성실업자의 특성을 감안한 정책2. 차별적인 고용조정을 제거하기 위한 정책의 실효성 제고3. 여성가구주 실업자의 생계보장 대책의 마련4. 고용보험 ... 기까지 생계를 위해 자신의 경력을 전혀 살리지 못하는 일들을 구하고 있는 실정이다.Ⅴ. 여성실업의 정책상 문제점1. 여성실업자의 특성을 감안한 정책지금까지 분석한 바와 같이 여성실업

리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2009.01.07

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[여성, 장애인 근로자의 고용실태, 문제점 및 해결방안] 의 붙임자료1

.423.118.7-58.139.5-24.7가사·육아문제 때문에6.21.25.93.99.12.16.11.93.74.61.63.520.27.912.34.5취업정보·취업방법을몰라서0.4

서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2008.11.04

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[여성노동법][노동시장][여성지위][여성노동자][여성노동정책][여성근로자]여성노동법, 노동시장에서 여성의 지위, 여성노동자의 차별 현황, 여성노동정책의 문제점, 여성노동자가 바라는 여성노동정책의 과제 분석

여성노동법, 노동시장에서 여성의 지위, 여성노동자의 차별 현황, 여성노동정책의 문제점, 여성노동자가 바라는 여성노동정책의 과제에 관한 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 여성노동법1. 여성노동법 ... ) 차별적인 근무조건 : 여성노동력의 저임금화3) 고용불안정 / 전망부재Ⅴ. 여성노동정책의 문제점1. 신인력정책의 문제점2. 여성의 사회참여 확대방안 - 10대 과제의 문제점Ⅵ. 여성 ... 와되는 인원수는 매우 미비하다. 마지막으로 비정규직의 노동조합 가입 여부를 질문하였는데, 노조는 있으나 비정규직 가입자격이 없다는 비율이 많이 나왔다.Ⅴ. 여성노동정책의 문제점1

리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.03.10

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특수고용노동자의 법률, 특수고용노동자의 근로자성 판단 근거, 여성특수고용노동자의 근로자성 판례 1, 여성특수고용노동자의 근로자성 판례 2, 여성특수고용노동자의 문제점, 여성특수고용노동자의 대안 분석

특수고용노동자의 법률, 특수고용노동자의 근로자성 판단 근거, 여성특수고용노동자의 근로자성 판례 1, 여성특수고용노동자의 근로자성 판례 2, 여성특수고용노동자의 문제점, 여성특수 ... 의 근로실태에 따른 노동법적 보호의 범위Ⅳ. 여성특수고용노동자의 근로자성 판례 1Ⅴ. 여성특수고용노동자의 근로자성 판례 2Ⅵ. 여성특수고용노동자의 문제점Ⅶ. 여성특수고용노동자의 대안1 ... . 적용방식2. 그 밖의 문제에 대하여Ⅷ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론특수고용형태로 일하고 있는 노동자들의 대부분은 여성이다. 이러한 형태로 일하는 여성노동자들에 대한 실태조사에 따르

리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2010.02.11

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[여성, 장애인 근로자의 고용실태, 문제점 및 해결방안]의 붙임자료 2

한 사업주 명단을 아래와 같은 기준에 의거 공고합니다.□ 공표 대상1. 장애인을 1명도 고용하지 않은 공공기관 (‘08.8.20. 기준)2. 장애인을 1명도 고용하지 않은 상시근로 ... 2. ‘08.8.20 장애인근로자를 채용·확인 중이었으며, 장애인근로자를 고용한 사실이 ’08.9.17. 현재 최종 확인된 기업 : 3개사3. ‘08.9.17. 현재 경영악화 ... )한국교육개발원1613친환경상품진흥원711한국과학문화재단621한국영상자료원601인천종합에너지(주)561장애인을 1명도 고용하지 않은 상시근로자 300인 이상 민간기업 : 65개장애인

리포트 | 4페이지 | 무료 | 등록일 2008.11.04

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여성, 고령자, 비정규직의 근로생활의 질(QWL) 관점의 문제점 및 QWL 확보방안

여성, 고령자, 비정규직의 근로생활의 질(QWL) 관점의 문제점 및 QWL 확보방안Ⅰ. QWL(Quality of Working Life)의 의의1. 의의이는 근로생활의 질 ... 되는 등 많은 부작용을 야기시키는 바 주변인력에 대한 QWL 차원의 문제점도 아울러 개선해 나가도록 하여야 할 것이다Ⅱ. 주변 인력의 QWL 문제1. 여성 인력1) 차별적 처우 문제 ... 성현재의 기업의 인적자원 관리는 핵심인력과 주변인력으로 양극화 되어 관리되면서 근로생활의 질의 차이가 발생하고 있다이로 인해 사회적인 문제로 비화되고 종국에는 기업의 이미지가 손상

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.08.31

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스웨덴의 시간제근로: 유연성과 성평등의 긴장 속 공존 (Part-time Work in Sweden: The Coexistence in Tension of Flexibility and Gender Equality)

제근로에대한 수요가 크고 그와 함께 시간제근로의 초과근무를 엄격하게 통제하고 있어 시간제근로가 실질적으로 안착될 수 있었다는 점이다.시간제근로가 스웨덴 여성들의 경제활동 및 생애과정 ... 의 시간제근로는 여성화의 문제, 여전히 온존하고 있는 성별직종분리의 문제 등 분리된 일자리라는 한계를 안고 있음에도 불구하고 여성들의 노동시장 통합도를 높이고 전일제로의 징검다리 ... 스웨덴 시간제근로가 주로 여성들의 일자리로 자리잡고 있음에도 불구하고 주변화되지 않고 좋은 일자리로 자리잡게 된 데에는 다음 세가지 조건이 가장 중요하였다고판단된다. 첫째

논문 | 27페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.26 | 수정일 2025.06.04

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[고용노동부] 적극적 고용개선조치 시행계획서

. 남녀인력 활용 수준의 적정성 분석가. 사업별 남녀인력 활용의 적정성 분석나. 남녀인력 활용의 불균형이 심한 경우에는 모집ㆍ채용ㆍ승진ㆍ배치 등 고용관리의 단계별 문제점 분석2. 여성 ... 근로자 및 여성 관리자의 고용목표해당 연도 1월 1일부터 12월 31일까지 달성할 전(全) 직종 여성 근로자 및 여성 관리자의 고용목표(장기계획이 필요한 경우에는 그 기간 및 ... 는 각종 남녀 차별적 제도ㆍ관행의 개선 계획1) 여성 근로자 고용목표를 달성하기 위한 취업규칙*의 개선2) 각종 홍보물 등**에 나타난 차별적 요인의 개선3) 여성 인력 활용에 관한

서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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여성은 생애주기에 따라 여러 가지 불평등을 경험하게 되는데 불평등의 사례 중 하나를 들어 현행제도의 한계(문제)점과 그에 따른 방안은 무엇인지 기술하시오

제 목 : 여성은 생애주기에 따라 여러 가지 불평등을 경험하게 되는데 불평등의 사례 중 하나를 들어 현행제도의 한계(문제)점과 그에 따른 방안은 무엇인지 기술하시오.Ⅰ. 서론자녀 ... 는데 불평등의 사례 중 하나를 들어 현행제도의 한계(문제)점과 그에 따른 방안은 무엇인지 기술해 보겠다.Ⅱ. 본론1. 여성의 소득 불평등아직까지 현대사회에서 남성들이 가장으로 가정 ... 상의 불평등과 함께 노동상의 분절로 연결되어, 근로생애를 통한 자산의 미축적이 노년기의 불평등의 문제로 연결될 수 있다는 점에서 문제가 될 수 있다. 노년기 불평등의 문제는 노인가구

시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.03

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지역농협 주장면접 합격자료(스터디 제작 자료)

을 덜 사용하여 영농폐기물 양을 줄여야 한다고 생각합니다. ‘생분해성 멀칭비닐’ 사용을 독려하고 비용을 보조하여 영농폐기물 양을 줄여야 할 것입니다.Q. 유통의 문제점과 개선방안 ... < 지역농협 주장면접 대비 자료 >Q. 외국인 근로자 이탈 방지 방안?현재 우리나라 농민들은, 외국인 근로자들에게 노동력의 상당 부분을 의지하고 있지만,외국인 근로자들의 무단이탈 ... 로 인해 피해를 받고 있는 상황입니다.저는 외국인 근로자 이탈의 원인이, 농촌 일자리의 낮은 처우와 높은 업무강도라고 생각합니다.그렇기 때문에, 외국인 근로자 이탈을 방지하기 위한

자기소개서 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.10.15 | 수정일 2023.11.06

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모성보호제도의 개념과 출산전후휴가 및 육아휴직제도의 주요내용을 설명하고 문제점 및 개선방안에 대해 논의하시오.

하고 문제점 및 개선방안에 대해 논의하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 모성보호제도의 개념모성보호제도는 여성의 임신, 출산, 육아 등 모성 관련 생애 주기 동안 여성 근로자의 권리를 보호 ... 를 통하여 여성 근로자의 고용 안정성을 높이고, 동시에 국가 차원에서 인구 문제와 사회적 지속 가능성을 개선하는 중요한 수단으로 자리 잡고 있다. 모성보호제도는 크게 직접적 모성보호 ... 는 중요한 제도이다. 이를 통하여 여성의 경제활동 참여를 촉진하고, 가정과 직장의 균형을 맞출 수 있도록 지원한다.2. 출산전후휴가의 주요 내용과 문제점 및 개선방안1) 출산전후

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.05

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광운대학교 경영학부 노사관계 중간고사 정리본

피라미드 축조과정에서 근로조건의 열악함에 항의하는 노동자들에 의해서 발생함. 즉, 노동문제는 사회체제로 인해 발생하는 것이 아닌, 사용자와 노동자간의 노사관계가 존재하는 어떤 상황 ... 을 준수하라! 우리는 기계가 아니다’등의 구호를 외치며 분신한 사건.동일방직사건 : 동일방직에 도시산업교회 목사가 취업하여 여성근로자들과 저임금, 장시간 노동, 열악한 근무 환경 등 ... 에 대한 의견을 나누고 그 결과 동일방직 여성 근로자들은 권리를 찾기위해 노동조합을 운영할 필요성을 인식함. 여성근로자가 노조집행부의 노조지부장으로 선출되었음. 그러나 1978년 새지

시험자료 | 28페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.04.16

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성평등 정책을 위하여 본인이 거주하는 지역사회를 중심으로 어떠한 정책이 필요한지 논하시오.

있다. 00시에는 대기업 하청업체가 많다는 특징이 있는데, 문제는 남성 근로자 중에는 정규직 근로자가 많은 반면 여성 근로자 중에는 정규직 근로자가 많지 않다는 점이다.나 또한 ... 지만, 정규직으로 전환되는 여성 근로자들이 생각보다 적다는 점이 문제인 것이다. 아울러 남성 근로자의 정규직 전환율은 상대적으로 높은 편으로 알고 있는데, 이는 근로현장에서 여성 ... 근로자에게 차별적인 지역사회지만, 이 문제에 대해 어떤 여성 근로자도 이의를 제기하지 않는 상태다. 뿐만 아니라 지역사회 시민단체와 정치인 그리고 복지기관도 이에 대한 이의를 제기

리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2024.04.13

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[여성복지론] 일가정양립정책이 여성복지정책으로서 갖는 의미와 정책의 내용, 그리고 발전방안에 대해 논하시오.

이 아닌 균형을 이루며 살아가는 것을 의미한다. 특히, 여성 근로자에게 일가정양립은 성별, 자녀의 유무, 결혼의 여부와 무관하게 모든근로자에게 일과 가정의 균형을 이루도록 사회적 환경을 조성하여 만족감을 누릴 수 있도록만들어 주는 발판으로 작용한다는 점에서 의미가 있다. ... 이 일어나는 것을최소화하는 것으로 볼 수 있고, 정부의 입장에서는 일·가정양립은 저출산의 문제와 국가경쟁력 강화를 위한 여성인력개발 및 활용이라고 말할 수 있다.(2) 일가정양립정책 ... 1. 일가정양립정책(1) 일가정양립정책이란근로자가 일과 가정을 모두 수행할 수 있으며 특히 노동시장으로부터 이탈 없이 가정생활을원활하게 해나갈 수 있도록 하는 것을 말한다. 일

시험자료 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.16

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