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"교원그룹 관리" 검색결과 1-20 / 762건

  • 교원그룹-영업관리 자소서
    받아, 대진고 1,000명과 세종고 500명 대상의 학교 진로 행사를 주최할 수 있었습니다.학생, 멘토, 학교의 만족을 위해 책임감 있는 모습에서, 교원 그룹의 영업관리 직무 ... 기도 하며 즐거워했습니다.그 결과, 창의적 교육방식과 그 노력을 높게 평가받아 미래창조과학부 장관상을 수상할 수 있었습니다.입사후에는, 교원그룹의 영업관리부서에서 팀워크를 이끌어내어, 성과를 창출하는 사원이 되겠습니다. ... 회사를 선택하는 기준과 교원그룹이 어떻게 그 기준에 부합하는지, 입사 후 교원그룹을 어떤 회사로 만들어 가고 싶은지를 작성하여 주십시오. * [0자 이상 600자 이내]꿈의 격차
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24 | 수정일 2021.11.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    교원그룹 영업관리 합격자기소개서
    교원그룹 영업관리 1. 회사를 선택하는 기준과 교원그룹이 어떻게 그 기준에 부합하는지, 입사 후 교원그룹을 어떤 회사로 만들어 가고 싶은지를 작성하여 주십시오. * [0자 이상 ... 을 하고 싶습니다. 그래서 영업관리나 혹은 영업이라는 직무를 선택했고 교원그룹에서 인력을 관리하고 매출을 관리하는 영업관리사원이 되고 싶습니다. 이 역량을 키우기 위해 세 가지 ... 관리자는 성과를 높이고 임무를 완수하는 도전을 합니다. 저는 한계를 뛰어넘는 도전정신을 가진 사람으로 성장했습니다. 교원그룹에서 끊임없이 새로운 도전을 향해 달리는 영업관리 사원
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.21
  • 교원그룹-영업관리
    1. 회사를 선택하는 기준과 교원그룹이 어떻게 그 기준에 부합하는지, 입사 후 교원그룹을 어떤 회사로 만들어 가고 싶은지를 작성하여 주십시오. * [0자 이상 600자 이내]제 ... 가 회사를 선택하는 첫 번째 기준은 “내가 일하고 싶은 회사인가?”입니다. 첫 번째 기준으로 따져보면 저는 빨간펜과 구몬학습지 등 교원그룹이 제공하는 학습자료를 통해 공부해봤기 때문 ... 에 교원그룹은 제 학창시절의 일부분이자 제 학업의 기초를 이루고 있는 고마운 존재입니다. '사람이 경쟁력이다'는 경영철학으로 국내 교육업계 최초로 인성 프로그램까지 개발하고 있
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.08.30
  • 교원그룹(생활문화영업관리) 자기소개서
    부터 정수기, 비데, 공기청정기 등 지속적인 관리 서비스를 제공하는 '사람 집약적' 영업 방식을 바탕으로 고객의 신뢰를 확대해 나가고 있습니다. 이러한 교원그룹의 도전적이고 진취적인 ... 을 헤쳐나갈 수 있었습니다. 이처럼 과감한 도전과 끈기있는 노력을 바탕으로 입사 후 교원그룹의 생활문화 영업 관리자로서 새로운 기회를 찾아내겠습니다. ... 1. 회사를 선택하는 기준과 교원그룹이 어떻게 그 기준에 부합하는지, 입사 후 교원그룹을 어떤 회사로 만들어 가고 싶은지를 작성하여 주십시오. * [0자 이상 600자 이내]교원
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.10.26
  • 2018년 교원그룹 하반기 대졸 영업관리 합격자기소개서
    회사를 선택하는 기준과 교원그룹이 어떻게 그 기준에 부합하는지, 입사 후 교원그룹을 어떤 회사로 만들어 가고 싶은지를 작성하여 주십시오. (최대 600자 입력가능)"무궁화 꽃 ... 성장하게 되는 원동력이라 생각합니다. 저는 다른 시각으로 수많은 기업과의 생존경쟁에 이길 수 있는 치밀한 전략과 다각적인 접근이 필요하다 생각합니다.교원그룹은 교육문화의 선두주자 ... 게 도전하고 끊임없는 혁신을 통한 교원그룹의 비전을 보면서 많은 사람과 교류하며 네트워크를 구축하는 것을 좋아하는 저와 동행할 수 있는 기업이라는 생각으로 지원하게 되
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 2페이지 | 5,500원 | 등록일 2020.04.07 | 수정일 2023.11.12
  • [면접 때 극찬받은 자기소개서]교원그룹 생활문화 영업관리직 수시채용
    교원그룹 영업관리(생활문화, 수도권)특수기호(--, /* ,1=1 ,1=2 등)와 영단어(예, or, select, union, execute, drop, insert ... , update)를 입력하여 자기소개서를 작성하는 경우 입사지원서의 저장이 안될 수 있으니 유의하시기 바랍니다1. 회사를 선택하는 기준과 교원그룹이 어떻게 그 기준에 부합하는지, 입사 후 ... 교원그룹을 어떤 회사로 만들어 가고 싶은지를 작성하여 주십시오. * [0자 이상 600자 이내][행복을 주는 회사]어렸을 때 청년은, 오랜 기간 병실에 있었습니다. “사람들에게 행복
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 2페이지 | 10,000원 | 등록일 2019.10.04
  • 교원그룹 서류 합격 자기소개서(영업관리직)
    회사를 선택하는 기준과 교원그룹이 어떻게 그 기준에 부합하는지 입사후 교원그룹을 어떤 회사로 만들어 가고 싶은지를 작성하여 주십시오.“개인과 회사의 성장 가능성”개인을 성장 ... 였는지 구체적인 경험을 작성하여 주십시오.교원의 영업관리직은 “교원의 일은 곧 내 일”이라는 사명감으로 24시간 깨어 현장에 집중하고 서포트하여 최적화된 영업환경을 조성하는 것이 ... 하며 현장을 지원하겠습니다.교원그룹의 5가지 핵심가치와 관련된 경험을 2가지 이상의 핵심가치를 선택하여 구체적으로작성하여 주십시오.“군생활 6년간 도전정신과 소통을 배우다”군 생활 5년
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.04.13
  • [교원자기소개서] 교원 영업관리 합격자소서와 면접기출문제,교원그룹자기소개서,교원그룹자소서항목
    교원 영업관리자기소개서 우수예문 + 면접기출문제교원 자기소개서 우수예문1. 회사를 선택하는 기준과 교원그룹이 어떻게 그 기준에 부합하는지, 입사 후 교원그룹을 어떤 회사로 만들 ... 십시오. [0자 이상 600자 이내]3. 교원그룹의 5가지 핵심가치와 관련된 경험을 2가지 이상의 핵심가치를 선택하여 구체적으로 작성하여 주십시오. [0자 이상 1200자 이내]4 ... 를 선택하는 기준과 교원그룹이 어떻게 그 기준에 부합하는지, 입사 후 교원그룹을 어떤 회사로 만들어 가고 싶은지를 작성하여 주십시오. [0자 이상 600자 이내]“제 자신의 성장
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.01.05
  • [교원그룹자기소개서] 교원그룹자소서 교원그룹생활문화영업관리자소서 교원그룹영업관리신입자소서 교원그룹자소서생활문화 교원그룹생활문화영업신입자소서 교원그룹영업신입자기소개서 교원그룹자소서
    교원그룹 영업관리(생활문화) 자소서 자기소개서 지원동기 샘플입니다.2. 자신의 성격과 남다른 재능 또는 지식을 소개하여 주십시오. (초략)....모두의 생각을 가지고 화합 ... 하고 어떻게 어려움을......(중략)교원그룹 영업관리(생활문화) 자소서 자기소개서 지원동기 샘플입니다. ... 형 플레이가 이뤄지게해 저희 팀이 다양성있는 아이디어를 낸 팀으로 선정되게 했습니다. 이제 교원그룹에서 .....(중략)3. 평소 관심분야와 희망직무, 그리고 직무를 잘 수행할 수 있
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.09.30
  • [교원-영업관리합격자기소개서]교원자소서+[면접기출문제] 교원그룹공채자기소개서 교원그룹채용자소서 교원자기소개서 교원자소서항목
    교원자기소개서 합격예문(분야 : 영업관리)교원 지원자 자기소개서1. 자신의 성장과정과 학창시절을 소개하여 주십시오. [0자 이상 600자 이내]“참을 ”忍“의 자세”어린 시절 ... 습니다. 또한 영업 관리 직무를 수행하는데 교원 내의 다양한 유관부서와 최대한 직접 대면하고 소통하는데 커뮤니케이션 역량이 필요하다고 생각됩니다. 대학시절 인문대 회장 선거에 출마했을 때 ... . 평소 관심분야와 희망직무, 그리고 직무를 잘 수행할 수 있는 이유에 대하여 기술하여 주십시오. [0자 이상 600자 이내]“500명과 악수하는 역량”제가 귀사의 영업 관리 업무
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.03.30
  • 교원그룹 영업관리 서류합격 자기소개서 (교원 합격 자소서)
    수행할 수 있는 이유에 대하여 기술하여 주십시오.“교원을 발전시킬 메뉴판 효과”영업 관리직을 잘 수행하기 위해서는 현재 상황에 대한 파악 후 문제점을 찾아내고, 이를 개선 ... 의 매출 상승을 가져왔습니다.저의 작은 시도를 통해 이뤄낸 결과를 교원에서도 보여드리겠습니다. 영업 관리자로 관리 지역에 대한 체계적인 분석을 통해 문제점을 알아내겠습니다. 그 후 ... 교원서류합격자기소개서자신의 성장과정과 학창시절을 소개하여 주십시오.“7년이 가르쳐준 소통 노하우”고등학교부터 해온 기숙사를 통해 타인에 대한 이해와 사람간의 커뮤니케이션 능력
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.01.31
  • [교원자기소개서] 교원(영업관리)자기소개서예문 교원그룹합격자소서샘플 교원그룹공채입사지원서 교원영업관리직채용자기소개서자소서 교원자기소개서족보 교원자소서항목
    교원 지원자자기소개서 예문(영업관리)교원1. 자신의 성장과정과 학창시절을 소개하여 주십시오. [0자 이상 600자 이내]\“誠勤是寶-성근시보”성실함을 바탕으로 한 평생을 살아오 ... 동안 효과적인 정보 전달 방법과 신뢰를 줄 수 있는 표정 관리를 습득하였습니다. 그리고 그것을 직접 수행해보기 위해서 가능한 많은 아르바이트를 수행하였습니다. 대형마트에서 제품 ... 다고 생각합니다. 아무리 영업력이 뛰어나다 해도 제품이 좋지 못하면 오래가지 못할 것이며, 아무리 제품이 좋다고 하더라도 영업력이 부족하다면 판매하기 어려울 것으로 생각됩니다. 교원
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.10.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    교원그룹(영업관리) 서류합격 자기소개서 교원합격자소서 교원(영업관리)공채입사지원서 교원채용자기소개서자소서 교원자기소개서족보 교원자소서양식
    교원그룹(영업관리) 서류합격 자기소개서교원그룹 영업관리 최종합격1. 자신의 성장과정과 학창시절을 소개하여 주십시오. * [0자 이상 600자 이내]작은 공장을 운영하시는 아버지 ... 가치가 되어왔습니다. 누구보다 자신의 업무에 대한 강한 책임감과 성실함을 가진 교원그룹의 인재가 되겠습니다.2. 자신의 성격과 남다른 재능 또는 지식을 소개하여 주십시오. * [0 ... 이 되었습니다. 마케팅적 사고의 실현과 역동적 판매로 인한 성과는 저에게 자신감이 되었습니다. 어떠한 일에도 적극적인 사고와 역동적인 행동으로 일을 즐기고 성과를 지향하는 교원그룹
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.08.22
  • 교원그룹 합격 자기소개서 (영업관리)
    했습니다. 그 결과, 모두의 동의를 이끌어낼 수 있었으며, 현재까지도 우리 동아리만의 색다른 문화로 이어내려오고 있습니다.교원그룹에서 팀원들의 관심사를 반영한 동호회를 만들어 신바람 나 ... 의 그룹을 만들어 이벤트를 기획하자는 제안을 했습니다. 또한, 시간의 제약을 해소하기 위해 '탄력모임제도'를 활용하여 각자 원하는 시간에 소그룹으로 모여 연습할 수 있도록 제안 ... 는 일터인 ‘교원’을 만드는 데 일조하겠습니다.3.평소 관심분야와 희망직무, 그리고 직무를 잘 수행할 수 있는 이유에 대하여 기술하여 주십시오.[소통하는 사람]팀원들과 함께 소통
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.05.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    [교원구몬자기소개서] 교원구몬합격자기소개서예문,교원그룹구몬학습자기소개서견본,교원구몬(교육관리직)공채입사지원서,교원그룹구몬(교육관리)자소서양식
    최대의 역량과 더 많은 정보력을 바탕으로 교원에서 교육 관리 업무에 대해 그 누구보다 빨리 이해하고 적응하며 순응할 수 있다고 생각 합니다. 더 나은 발전으로의 교원을 이루겠습니다. 이루어 내겠습니다. ... 교원 구몬 자기소개서1. 자신의 성장과정과 학창시절을 소개하여 주십시오.▷ 역경을 딛고 굴하지 않는 마음으로 살아 왔습니다.저에게 있어서 학창시절은 좋지 않은 기억이 많은 나날이 ... 들에게 지식을 전수하며 학생들의 학구열이 느껴질 때 저에게는 큰 뿌듯함으로 다가왔습니다. 이제 교원이라는 국내 제일의 교육기업에서 교육자라는 이름으로 더 많은 지식을 전수하고 싶습니다.2
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.07.25
  • 교원그룹 영업관리직/기획 자기소개서 합격예문 + 이력서양식 [교원그룹 채용 합격자소서/교원 첨삭항목 지원동기]
    [ 교원그룹 자기소개서 우수예문 ] 1. 회사를 선택하는 기준과 교원그룹이 어떻게 그 기준에 부합하는지, 입사 후 교원그룹을 어떤 회사로 만들어 가고 싶은지를 작성하여 주 ... 십시오. (600자) 2. 해당 직무를 선택하게 된 계기와 그에 필요한 역량을 키우기 위해 어떤 노력을 하였는지 구체적인 경험을 작성하여 주십시오. (600자) 3. 교원그룹의 5가지 ... 핵심가치와 관련된 경험을 2가지 이상의 핵심가치를 선택하여 구체적으로 작성하여 주십시오. (1200자) 1. 회사를 선택하는 기준과 교원그룹이 어떻게 그 기준에 부합하는지, 입사 후
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.06.08 | 수정일 2019.11.04
  • 11년 하반기 공채 교원그룹 영업관리 합격 자소서 입니다
    이상 600자 이내]-저는 인력을 관리하는 매니지먼트에 관심을 가지고 있었습니다. 인력관리를 통하여 매출을 증대시키고 능력을 향상할 수 있기에 매니지먼트는 중요합니다. 저는 교원그룹 ... 자세로 대처할 수 있던 것은 이러한 학창시절 경험과 성장과정에서 길러진 성격 덕분이라 생각합니다. 이런 경험과 성격을 바탕으로 교원그룹에 입사하여 누구보다 적합한 인재가 되어 기업 ... .이렇게 성격과 전공을 이용하여 누구보다 적합한 영업관리자가 되겠습니다.평소 관심분야와 희망직무, 그리고 직무를 잘 수행할 수 있는 이유에 대하여 기술하여 주십시오. * [0자
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.04.17
  • [교원그룹자기소개서] 교원자기소개서 합격예문(영업관리-교육출판, 구몬학습, 빨간펜)
    교원그룹 자기소개서 합격예문1. 자신의 성장과정과 학창시절을 소개하여 주십시오.가계부에 하루일과를 꼼꼼히 적어놓으시는 어머니의 영향으로 어려서부터 일기를 쓰는 습관을 가지게 되 ... 합니다. 교원그룹에서 일을 하게 된다면 이러한 능력을 바탕으로 업무에 빠르게 적응하도록 하겠습니다.3. 평소 관심분야와 희망직무, 그리고 직무를 잘 수행할 수 있는 이유에 대하 ... 여 기술하여 주십시오.영업관리 부문의 업무를 수행하고 싶어 1지망으로 영업관리(교육출판)에 지원하였습니다. 교육 분야에서 일한 경험이 있어 업무수행에 큰 도움이 될 것입니다. OO대학교
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.10.04
  • 교원그룹 웰스정수기 마케팅 전략 및 영업관리 전략
    에서의 진입방법4. SWOT분석교원의 영업전략 측면과 ‘ooos식’ 지점 영업전략1. 교원의 영업 및 마케팅 전략2. ‘ooo’식 영업 및 마케팅 전략결론. 개요① 현재 정수기 시장 ... 겠다.문제의 분석① 교원 L&C가 성장기 정수기 사업에 뛰어든 이유 : 학습지와 정수기 시장의 판매조직이 서로 유사하기 때문 - but 후발기업인만큼 시장점유율을 얻기 쉽지 않 ... 이 가라앉지 않는데다가 웰빙바람에힘입어서 지속적으로 경쟁업체가 비례적으로 증가하고 있는 실정(단위 :%)정수기 업체 시장점유율(09)웅진청호교원L&C기타55104312. 정수기 시장
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.12.18
  • 조직개발 인터벤션 사례 - 교원그룹의 리더쉽 역량 강화
    을 통하여 인사관리 성과를 달성하고자 했던 교원그룹의 사례에 집중하게 되었다. 교원그룹은 조직이 원하는 리더십을 분석하고 이를 육성하는 것을 통해서 조직의 효과성과 효율성을 달성 ... 관리는 52점에서 65점으로 상승해 조직-부서-개인 수준에서 전반적으로 조직문화가 개선되었음을 확인할 수 있었다.7. 시사점교원그룹은 리더십 성과평가를 통해 그룹 내 리더십 역량 ... 교원그룹의 리더십 역량 강화를 위한인터벤션 사례1. 인터벤션 선택 배경 및 이유 소개조직개발론 수업 시간에 다양한 조직개발 인터벤션 기법들에 배우게 되었다. ‘인터벤션’이란 조직
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.30
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2025년 12월 01일 월요일
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