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"공인노무사 합격" 검색결과 1-20 / 192건

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    [공인노무사 2차시험] 인사노무관리 합격의 Secret 서브노트
    ★인사관리의 의의와 연구대상Ⅰ인적자원관리인적자원관리란 _________________________________________________을 기업과 근로자의 욕구를 함께 충족시키는 방향으로___________________________________________..
    시험자료 | 25페이지 | 14,900원 | 등록일 2023.02.10 | 수정일 2023.10.31
  • [고용노동부] 공인노무사 자격시험 합격자 명부
    공인노무사법 시행규칙 [별지 제10호서식] 제 회공인노무사 자격시험 합격자 명부( 차)응시지역응시번호성명생년월일주소210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)]
    서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10
  • [고용노동부] 공인노무사 자격시험 최종합격자 명부
    공인노무사법 시행규칙 [별지 제10호의2서식] 공인노무사 자격시험 최종합격자 명부일련번호시행연도( 회)응시번호성 명생년월일주 소210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)]
    서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10
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    [공인노무사 2차시험] 경영조직론 합격의 Secret 서브노트
    ▶능력(ability)Ⅰ능력(ability)의 개념능력(ability)은 직무에서 다양한 과업을 수행할 줄 아는 역량을 뜻한다. 이는 조직이 인적구성을 통해 무엇을 할 수 있는지를 평가하는 기준이 된다. < 중 략 >1.지적 능력(intellectual ability)..
    시험자료 | 84페이지 | 14,900원 | 등록일 2023.02.10 | 수정일 2023.10.31
  • [합격팁의 공인노무사] 3000개의메모작성및해결법-여백과본문의성질이다름에주목하라
    [합격팁의 공인노무사]3000개의메모작성및해결법-여백과본문의성질이다름에주목하라1 공인노무사합격하라면 반복적으로 읽으면서 3000개의 메모를 한책또는 한과목에 하라지루하지 않 ... 고 또한 반복을 효과적으로 하면서 합격하는 방법이다. 반복적으로 읽으면서 3000개의 메모를 한책또는 한과목에 하라2 -반복을 하다보면 반복수가 늘다보면 생기는 자연스러운 변화1
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.10
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    [공인노무사 2차시험] 행정쟁송법 합격의 Secret 서브노트
    ▶▶▶ 행정소송법상 소송요건 (두문자 : 대 원익 피 기 전 관)취소소송 제기가 적법하려면, ①처분 등을 대상으로(행소법 제19조, 제2조 제1항 제1호) ②원고적격 및 소의 이익이 있는 자가 (법제 12조) ③처분청을 피고로 하여(법제 1..
    시험자료 | 99페이지 | 14,900원 | 등록일 2023.02.10 | 수정일 2023.10.31
  • [합격팁의 공인노무사]3000개의메모작성및해결법 -한페이지에메모가너무많아도걱정인가 아니다
    [합격팁의 공인노무사]3000개의메모작성및해결법-한페이지에메모가너무많아도걱정인가 아니다1 공인노무사 합격의 포인트:한 책당 3000개의 메모 만들기한책당 3000개의 메모를 만들 ... 어서 자문자답하라, 반드시 합격한다, 오늘은 너무 많은 메모가 주는 혹 올지도 모를(?) 페단에 대한 이야기이다2 -한페이지에 너무 메모가 많아도 문제가 되지 않는가? 문제없다메모 ... 면 마음이 혼란하고 집중이 되지 않는다.4-책이 너덜너덜해지게 되면 합격한다책이 너덜너덜해지게 되면 합격한다. 즉 아무래도 메모를 많이 적다보면 책이 손때가 묻고 옆에가 접혀지고 한다
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.12.11
  • [합격팁의 공인노무사]3000개의메모작성및해결법 -그전의후진메모와정돈되고실력으로쌓이는메모의차이
    [합격팁의 공인노무사]3000개의메모작성및해결법-그전의후진메모와정돈되고실력으로쌓이는메모의차이1. 과목당 3000개의 메모를 잘 활용하고 답내면 공인노무사는 무조건 합격한다어떻게 ... 책을 읽고 머리에 담아야 할지를 모르는 공인노무사 수험생들에게는 권한다. 과목당 3000개의 메모를 잘 활용하고 답내면 공인노무사는 무조건 합격한다2 -과거의, 이렇게 정돈되지 않
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.12.11
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    [공인노무사 제2차시험] 노동법 2차시험 합격의 서브노트
    규정사용자는 노무자의 동의 없이 그 권리를 제 3자에게 양도하지 못한다(민법 제 657조 제1항)Ⅱ전적의 유효요건1. 전적 계약기본적으로 원기업과 전적기업 간의 전적계약이 체결
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 64페이지 | 14,900원 | 등록일 2021.11.25 | 수정일 2023.10.31
  • 공인노무사 자격시험 합격자 명부 [고용노동부 행정서식]
    공인노무사법 시행규칙 [별지 제10호서식] 제 회공인노무사 자격시험 합격자 명부( 차)응시지역응시번호성명생년월일주소
    Non-Ai HUMAN
    | 서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2014.06.23
  • 공인노무사 자격시험 최종합격자 명부 [고용노동부 행정서식]
    공인노무사법 시행규칙 [별지 제10호의2서식] 공인노무사 자격시험 최종합격자 명부일련번호시행연도( 회)응시번호성 명생년월일
    Non-Ai HUMAN
    | 서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2014.06.23
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    공인노무사 시험 정보와 수험생활 노하우
    Non-Ai HUMAN
    | 노하우 | 13페이지 | 4,500원 | 등록일 2022.04.12 | 수정일 2024.09.20
  • 공인노무사 직무수행계획서
    공인노무사 직무수행계획서 2025 공인노무사 직무수행계획서(교육청 공인노무사 직무수행계획서) (1) 교육청 공인노무사 직무수행계획서는 교육 조직 내 다양화된 고용구조와 현장 중심 ... 능력, 교육 특수성에 대한 공감 역량을 강점으로 제시하며, 공교육 생태계를 이해하는 노무전문가로서의 비전을 설득력 있게 펼칩니다. (4) 본 교육청 공인노무사 직무수행계획서는 단순 ... 적용이 아닌, 다양성과 형평성을 아우르는 정책 설계의 문제로 진화하고 있습니다. 공인노무사가 교육청에서 수행하는 역할은 단지 분쟁이 발생했을 때 법률 자문을 제공하거나, 징계나 소송
    자기소개서 | 5페이지 | 3,800원 | 등록일 2025.05.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    (조직행위론) 각자가 경험한 동기부여의 성공사례와 실패사례를 하나씩 소개하고, 성공과 실패의 이유
    으로 인해 이직을 고민하고 있던 내게 공인노무사는 충분히 매력적인 자격증이었다. 최종 합격을 한다면 공인노무사로서 다른 기업에 이직하거나 노무법인에 취업하거나 개업을 할 수 있는 등 ... 을 느끼기보다 매일의 목표를 달성하기 위해 노력하는 데 힘을 쏟기 시작했다.그 결과, 나는 2019년 공인노무사 1차 시험에 합격할 수 있게 되었고, 지금도 2차 시험 준비를 위해 공부 ... 설정이론Ⅲ. 참고문헌Ⅰ. 동기부여의 성공사례1. 성공 사례내가 경험한 동기부여의 성공사례 중 하나는 바로 자격증 취득과정이다. 그중에서도 가장 최근에 도전한 공인노무사 1차 시험
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.12
  • [고용노동부] 공인노무사 자격증(발급, 재발급)신청서
    등록기준지신청내용시험 합격 연도시험면제여부[ ] 면제※ 해당 근거: 「공인노무사법」 제3조의3제1항( )호, 같은 법 시행령 제7조제2항( )호[ ]비면제「공인노무사법 시행령」 제 ... ■ 공인노무사법 시행규칙 [별지 제11호서식] 공인노무사 자격증 [ ]발급 [ ]재발급 신청서※ [ ] 해당하는 곳에 √ 표시를 합니다.접수번호접수일처리기간 5일신청인성명생년월일 ... 14조제1항ㆍ제3항 및 같은 법 시행규칙 제5조제1항ㆍ제3항에 따라 위와 같이 신청합니다.년 월 일장신청인(서명 또는 인)한국공인노무사회 회장 귀하첨부서류1. 발급 신청의 경우
    서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10
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    공인노무사1차-경영학개론 기출 및 요약정리
    결정, 과업 관리 / 생산 및 작업의 표준화 / 수행활동의 기능별 분업 - 근로자를 과학적으로 선발하여 교육 / 경제적인 인간관- 고임금 저노무비 (* 저가격, 고임금의 원칙 ... , 고임금 저노무비 지향, 기획부제도 설치 (* 집단 중심의 보상 X → 종업원 개인이 달성한 성과에 따라 임금 차별함.)(* 조명 및 계전기 조립실험 실시 X → 호손실험
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 48페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.05.27 | 수정일 2023.11.13
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    공인노무사1차-사회보험법 기출 및 요약정리
    1. 서설1) 목적과 기본이념- 사회보장기본법은 사회보장에 관한 국민의 권리와 국가 및 지방자치단체의 책임을 정하고 있음. - 사회참여·자아실현에 필요한 제도와 여건을 조성하여 사회통합과 행복한 복지사회를 실현하는 것을 기본이념으로 함.2) 사회보장의 기본개념- 사회적..
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 35페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.05.27 | 수정일 2023.11.13
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    공인노무사1차-민법 기출 및 요약정리
    #2. 민법의 법원- 민사에 관하여 '법률'에 규정이 없으면 '관습법'에 의하고 관습법이 없으면 '조리'에 의함.1. 의의3) 민법 제1조 : 민법 제1조의 법률은 형식적 의미의 법률만을 의미하는 것이 아니라 모든 법규범, 즉 성문법을 통칭함.* (p11.2_15) 민..
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 56페이지 | 12,000원 | 등록일 2022.05.27 | 수정일 2023.11.13
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    공인노무사1차-노동법2 기출 및 요약정리
    #2. 노동3권2. 노동3권의 법적 성격2) 판례- 헌법재판소는 근로3권(노동3권)을 사회적 보호기능을 담당하는 자유권 또는 사회권적 성격을 띤 자유권이라고 함3. 노동3권의 주체- 근로자 개인과 근로자의 단결체가 주체가 되고, 사용자는 노동3권의 주체가 될 수 없음...
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 35페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.05.27 | 수정일 2023.11.13
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    공인노무사1차-노동법1 기출 및 요약정리
    #1. 노동법의 개념2. 시민법과 노동법- 노동법은 시민법의 원리를 상당 부분 수정하면서 등장함 * (p10.1_0) 사유재산제 등 자본주의사회의 필수적 요소를 부정하는 것은 아님.3. 종속노동관계1) 의의 : 노동법은 사용자의 지휘·명령 아래에서 근로자가 노동력을 제..
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 45페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.05.27 | 수정일 2023.11.13
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2025년 12월 03일 수요일
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- 작별인사 독후감