"고용인의 요구"의 검색결과 입니다.

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EasyAI “고용인의 요구” 관련 자료

+사회복지정책론_어린이집, 요양시설 등..등록일 2023.02.04 | 총 2,451자 | 5페이지 | 3,000원
+우리나라의 장애인을 위한 산업복지의 ..등록일 2023.06.06 | 총 4,057자 | 6페이지 | 8,900원

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"고용인의 요구" 검색결과 1-20 / 51,189건

장애인 고용 사회적기업 고용주의 경험 및 요구 탐색 (Analysis of Experiences and Needs of Social Enterprise Employers Employing People with Disabilities)

본 연구의 목적은 장애인을 고용한 사회적기업 고용주의 장애인 고용 현황에 대한 인식과요구를 살펴보는 것이다. 이를 위해 장애인 근로자를 고용하고 있는 전라북도 A군 소재지의4개 ... 의 요구이며, 주제별로 3∼5개의 하위주제가 도출되었다. 본 연구에서는 장애인 고용 사회적기업의 현황, 고용주의 인식과 요구를 면밀히 분석하였고, 향후 장애인 근로자의 고용 안정과확대 ... 되었다. 대주제는 장애인을 고용한 사회적기업의 운영 현황, 사회적 가치 실현을 위한 노력, 장애인을 고용한 사회적기업이 갖는 어려움, 장애인 근로자 고용 안정과 확대를 위한 사회적기업

논문 | 31페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.30 | 수정일 2025.07.05

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농업 경영인이 인식한 외국인 근로자 및 농업인 고용주 교육 요구 분석 (Educational N eeds A ssessment of Migrant Farm Workers and Employers P erceived by Farmers in Korea)

This study aims to examine the educational needs of migrant farm workers and farmers in Korea. For developing survey instruments, content analysis of ..

논문 | 22페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.21 | 수정일 2025.06.27

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한국장애인고용공단 원스톱 문화 체제의 발달장애인 직업훈련 중심 평생교육 운영 요구 탐색: 외부 유관 전문가를 중심으로 (Exploring the Operational Requirements of Lifelong Education Based on Vocational Training for Persons with Developmental Disabilities in the One-Stop Cultural System of the Korea Employment Agency for)

이 연구는 한국장애인고용공단 주도의 원스톱 문화 체제를 통한 발달장애인의 직업훈련 중심 평생교육 운영에 대한 요구를 탐색하는 데 목적을 두었다. 연구 방법은 한국장애인고용공단 ... 내용은 외부 유관 전문가가 한국장애인고용공단 원스톱 문화 체제의 발달장애인 직업훈련 중심 평생교육 운영에 대해 요구하는 결과가 제시되었으며, 조직적 차원, 교육과정 차원, 전문인력 ... 화가 요구되었다. 연구 결과, 한국장애인고용공단과 다른 유관기관들이 상호 협력하여 발달장애인의 직업훈련 중심 평생교육에 대한 공동 성과를 달성해 나갈 수 있는 방향성이 제고될 수

논문 | 35페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.14 | 수정일 2025.07.20

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사회복지정책론_어린이집, 요양시설 등 각종 사회서비스 제공기관이 꾸준히 확대되면서, 일부 시설에서 발생하는 각종 안전등의 문제로 국민들의 우려가 커지고 있으며 서비스 종사자들의 고용안정성, 근무환경 및 처우개선, 전문성 및 자질향상 등의 요구도 점차 증대하고 있습니다. 여기서, 분야를 정하고(노인, 아동, 장애인 등) 아래의 소주제에 대해 논하시

들의 고용안정성, 근무환경 및 처우개선, 전문성 및 자질향상 등의 요구도 점차 증대하고 있습니다. 여기서, 분야를 정하고(노인, 아동, 장애인 등) 아래의 소주제에 대해 논하시오. 차 ... 어서 상대적으로 적은 시간이 소요되지만, 현재 잉여 인력으로 남아있는 인적자원을 발굴해낼 필요성이 있다. 대표적으로는 퇴직한 교사를 들 수 있을 것이다. 실제로 정년퇴직한 교원의 경우

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.04

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실무한국어 쓰기 교육과정 설계 : 일반 사무용 업무 문서를 중심으로 (A Design of Practical Business Korean Writing Curriculum)

그동안 요구조사나 교육과정 개발 연구에서 이들의 요구사항은 주목받지 못했다. 이에 본 연구에서는 고용인(雇⽤⼈)의 요구를 적극 반영한 교육과정과 교재가 필요함을 확인하였다. 각종 ... 조사 결과 고용인들은 한국인들이 다시작업하지 않아도 될 정도로 업무 문서를 작성하는 것을 채용인들에게 요구하고 있음을알 수 있었다. 따라서 본 연구에서는 업무 문서 쓰기에 대한 ... 는 현실이다. 비즈니스 한국어 교육에는 교사와 학습자 이외에 중요한 영향을미치는 고용인(雇⽤⼈)이라는 주체가 있다. 그들은 한국어 학습자를 채용하는 데에 결정적인 역할을 한다. 그러나

논문 | 21페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.02 | 수정일 2025.06.06

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2025년 장애인인식개선교육

와 차이에 대한 존중 2. 직장 내 장애인의 인권 , 차별금지 및 정당한 편의 제공 3. 장애인고용촉진 및 직업재활과 관련된 법과 제도 4. 그 밖에 직장 내 장애인 인식개선에 필요 ... 이란 다양한 장벽들로 인해 다른 사람과 동등하게 사회에 참여하는 것을 방해받는 장기간의 신체적 , 정신적 , 지적 , 감각적 손상을 가진 사람을 포함 장애인고용촉진 및 직업재활법 ... 장애인의 인권 , 장애인에 대한 차별금지 및 정당한 편의 제공 대부분의 장애인은 불평등을 경험 ( 교육 , 고용 등 ) 하며 , 존엄성을 쉽게 손상 ( 편견 , 학대 , 폭력 등

ppt테마 | 29페이지 | 8,000원 | 등록일 2025.01.03 | 수정일 2025.01.22

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발달장애인의 사회적 기술과 대인관게 PPT 강의안 (117쪽)

자료 항목 사회적 기술 훈련 그룹 비훈련 그룹 사회적 통합지수 25% 높음 기준 삶의 질 지수 25% 높음 기준 고용 유지율 30% 높음 기준 사회적 기술과 삶의 질1) 발달장애인 ... 결과 참가자들의 고용 유지율이 높아졌습니다.(1) 프로그램 설계 안내 참가자들을 4-5명씩 소그룹으로 나누어, 각 그룹이 발달장애인을 위한 사회적 기술 개발 프로그램을 설계 ... 발달장애인의 사회적 기술과 대인관계 이 강의는 발달장애인의 사회적 기술의 개념과 중요성을 이해하고, 그들의 삶에 미치는 긍정적인 변화를 학습합니다. 사회적 기술 발달의 도전

ppt테마 | 117페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.08.03

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고용주의 장애인 고용인식과 장애인근로자 고용만족의 관계에서 장애인 고용이익 인식의 간접효과 (Indrect Effect of Employment Benefits Recognition for the Disabled in Relationship between Recognition of Employment for and Satisfaction with the Disabled Workers)

개선 교육에 변화와 질적 개선이 요구된 다. 둘째, 장애인 고용을 통한 고용주의 사회적 책임 증진과 장애인 고용만족을 높을 수 있는 환경을 마련해야 한다. 셋째, 고용이행을 촉구 ... 이 연구는 장애인근로자에 대한 인식과 장애인근로자 만족도의 관계에서 장애인 고용이익 정도의 간접효과를 확인하는 것에 목적을 두고 있다. 이를 위해 선행연구들을 검토하고, 2023 ... 년 한국장애인고용공단 고용개발원의 자료를 가지고 신뢰도분석, 요인분석, 매개분석 등을 실시하였다. 그 결과로는 첫째, 장애인 고용 인식과 장애인 고용이익 정도 그리고 장애인근로자

논문 | 14페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.22 | 수정일 2025.06.27

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장애인고용저조기업의 장애인 미고용원인 연구 (Reasons for Not Employing the Disabled for the Disabled in Companies with Low Employment Rates for the Disabled)

시키기 위해 장애인의 직업적 능력과 기업이 요구하는 해당직무에 적합한 매칭을 위한 전략적 투자와 미고용 사업주 대상 인식개선 교육이 필요하다. The purpose of this s ... 본 연구는 장애인고용저조기업의 미고용 원인을 검토하고 이를 근거로 저조기업의 장애인고용을 촉진시키기 위한 기초자료를 제시하는데 목적을 두었다. 분석자료는 2008년 사업체 장애인 ... 고용실태조사 데이터이다. 분석내용은 첫째, 2008년 사업체 장애인고용 실태조사의 미고용원인에 대한 응답을 기업별로 검토하였으며, 둘째, 장애인고용저조기업의 미고용원인으로 응답

논문 | 22페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.21 | 수정일 2025.06.27

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기업의 장애인 고용을 통한 사회적 책임 수준이 장애인 고용 만족에미치는 영향: 장애인 인식을 매개변인으로 (The Effect of Corporate Social Responsibility Level on Employment Satisfaction for Persons with Disabilities Through Employment of Persons: Focusing on the Mediating Disability Awareness as a Paramete)

본 연구의 목적은 기업의 사회적 책임과 장애인 고용 만족의 관계에서 장애인 인식의 매개효과를 검증하는 것이다. 본 연구는 2020년 10월에서 12월 고용노동부와 한국장애인고용 ... 공단에서 실시한 장애인 고용실태조사에 참여한 4,915업체를 대상으로 했다. SPSS 25.0과 AMOS 25.0을 활용하였으며, 연구결과는 다음과 같다. 첫째, 사회적 책임이 장애 ... 인 고용 만족에 정적인 영향을 미쳤다. 둘째, 사회적 책임이 장애인 인식에 정적인 영향을 미쳤다. 셋째, 타인의 반응 인식과 작업수행 고용 인식이 장애인 고용만족에 정적인 영향

논문 | 16페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.21 | 수정일 2025.06.27

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자회사형 장애인 표준사업장에서 일하는 정신장애인의 취업 및 직업 유지 경험 (Experience in Employment and Job Retention of Persons with Mental Disabilities Working at Subsidiary-type Standard Workplaces for the Disabled)

범주, ‘노력’ 영역에는 ‘자기관리노력’의 1개 범주, ‘기대와 요구’ 영역에는 ‘고용의 질 개선’, ‘인식 개선’의 2개 범주가 도출되었다.결론: 연구 결과를 토대로 정신장애인 ... 의 안정적인 고용을위해서는 개인, 회사, 정부 차원의 노력이 요구됨을 확인하였다. 정신장애인의 고용을 위해서는 수용적인 직장 분위기, 정신장애인에게 적합한 유연한 근무제도, 그리고 ... 상담과 사례 관리와 같은 지지가 필요하다. 또한 정신장애인 대상자의 기능과 요구에 맞는 업무 배치가 고려되어야 하며, 취업 후에도 개별적인 기능 훈련을 지원하는 통합지원 고용

논문 | 12페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.21 | 수정일 2025.06.27

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노인가족 상담 교육 ppt 자료

: 가족 , 친구 , 고용인 , 자원봉사자 포함 . 일반적으로 여성의 역할로 인식됨 . 가족 부양자의 스트레스 과도한 요구 , 경쟁적인 역할 책임감 , 가치와 신념 , 예전 관계 ... 역할 노인 가족 65 세 이상 노인 1 인 또는 2 인 이상이 함께 취사 , 취침 및 생계를 같이 하며 거주하는 혈연공동체의 속성을 지닌 가구 1) 노인 가족의 특성과 구조 01 ... 2020년 65세 이상 고령자 가구 473만 2천가구 35.1% 1인 고령자 가구 44.1% 70대 71.9% 여성노인 가족의 역할 1) 노인 가족의 특성과 구조 01노인 가족의

ppt테마 | 43페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.24

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장애인 고용에 대한 기업주, 인사담당자와 비장애인 직장동료의 경험 및 인식 분석 (Analysis of perception, experiences and needs of employers, human resource staffs and non-disabled colleagues in the employment of the people with disabilities)

본 연구는 장애인 고용에 대한 기업주나 인사담당자 및 비장애인 직장동료들의 인식, 경험 및 요구를 살펴보고 장애인 고용에 따른 기업체 관련 지원을 파악하여 일반 기업체 내 장애인 ... 과 부정적인 인식, (2) 비장애인들의 다양한 경험과 어려움, (3) 장애인과 비장애인을 위한 요구들(지원의 다변화와 강화)이다. 연구 결과를 바탕으로, 장애인의 고용 확대를 위해 ... 고용을 확대하고 궁극적으로 장애인의 사회적 통합에 기여하고자 한다. 이를 위해, 본 연구는 17개 기업체의 고용주과 인사담당자 및 비장애인 직장동료 등 총 22명을 대상으로 개별

논문 | 31페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.21 | 수정일 2025.06.27

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사업주의 정신장애인 고용의사에 영향을 미치는 요인 (Influencing Factors on Employer Hiring Intention for Mental Disability)

본 연구는 부산지역 사업체의 사업주 200명을 대상으로 정신장애인에 대한 고용의사에 영향을 미치는 요인을 파악한 연구이다. 자료분석은 SPSS WIN/18.0을 이용하여 t ... -test, 카이제곱검정(chi-square test), 로지스틱회귀분석(logistic regression)으로 하였다. 그 결과 정신장애인에 대한 고용의사를 나타낸 사업주 수는 79 ... 명(38%)이었다. 정신장애인 고용의사 차이는 일반적 특성에 따라 성별, 가족 등 주변의 정신장애인 유무, 사업체 운영기간, 장애인 고용유무, 정신장애인 고용유무로 나타났다. 지원

논문 | 12페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.30 | 수정일 2025.07.05

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의무고용 사업체의 장애인고용 영향요인 분석 - 사업체 인사담당자의 관점에서 - (Analysis About The Main Causes That Influence The Employment For The Disabled By Obligatory Employment Businesses - From The Perspective Of Personnel Managers Of Businesses -)

비용이 장애인 고용에 영향을 주는 것으로 나타났다.이에 장애인 고용이행을 확대할 수 있는 방안으로 첫째, 사업체 업종과 장애유형별 특성을 고려한 직종개발 및 직업배치 노력이 요구 ... 되고, 둘째, 인성 및 사회성교육을 위한 취업전 프로그램 활성화 노력이 요구되고, 셋째, 장애인의 고용에 대한 부정적 인식을 개선하기 위한 장애인인식개선사업 활성화 노력과 사업주 ... 본 연구는 의무고용이행 사업체의 특성을 분석하고 고용 및 미고용 원인을 찾아내어 이를 통해 현행 제도만으로는 한계가 있는 장애인 고용을 촉진시키는 방안을 마련하는데 목적이 있

논문 | 27페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.08 | 수정일 2025.07.11

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고용인 권리의 윤리적 기초 (Ethical Foundation of Employee Rights)

를 정당하게 요구할 수 있는 적극적 의미를 띤다고도 보고, 고용인이 윤리적 관점에서 회사에 적극 요구할 수 있는 기본적 권리들을 탐색한다. 이에 따라 필자는 고용인이 자신의 사생활 ... 이 논문은 고용인의 기본권을 탐구한다. 먼저, 수탁의 임무를 다한 고용인에게 주어지는 마땅한 대우에 대해 논의한다. 이 논문에서 마땅한 대우는 주로 공정한 임금을 받아야 하 ... 을 요청할 수 있는 권리, 회사의 중대사에 대한 의사 결정에 적극 참여할 수 있는 권리, 자신의 신상과 관련된 문제 등에 대해 고용인이 회사와 협상할 수 있는 권리, 그리고 회사

논문 | 23페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.21 | 수정일 2025.06.27

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정신지체인 고용 준거 개발 (Development of Employer's Criteria Judged Critical to Employmentof Persons with Mental Retardation)

가 어떠한 장애인을 고용하기를 원하고 특수교육 및 직업훈련에서 어떤 훈련을 받기를 요구하고 있는지를 알아볼 수 있는 준거로써 활용할 수 있으리라 예상된다. 정신지체인, 고용 ... 이 연구는 고용주가 정신지체인을 채용할 때 중요하게 생각하는 기준, 즉 정신지체인 고용 준거를 개발하는 데 그 목적이 있었다. 이를 위해 정신지체인을 고용한 고용주 및 인사담당자 ... 209명을 대상으로 정신지체인 고용 준거 타당화를 위한 조사를 실시하였다. 정신지체인 고용 준거의 신뢰도와 타당도를 검증한 결과, 최종 정신지체인 고용 준거는 6개 요인 30문항

논문 | 26페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.03 | 수정일 2025.07.05

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장애인고용장려금 지급효과 분석 (An analysis on enterprise support of subsidy for the disabled employment)

>본 연구는 장애인 고용사업주를 위한 대표적인 지원제도인 장애인고용장려금제도의 효과분석을 통해 실증적 근거에 의한 개선방안을 도출하는 것이다. 연구결과 장애인고용장려금의 사중 ... 적 손실(deadweighted)은 48%로 측정되어 국내외 유사 지원제도보다 낮은 것으로 나타났다. 중증장애인과 여성장애인에 대한 장려금 가중지원은 고용증대에 효과가 없는 것 ... 으로 나타났는데 반하여, 이직률감소와 고용유지에는 긍정적인 것으로 나타났다. 또한, 장려금기업의 도덕적 해이(moral hazard)는 경증장애인의 초과고용보다는 저임금에 의한 고용증가

논문 | 21페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.21 | 수정일 2025.06.27

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[내용 충실, 가상 주제] 공공기업 및 국책 R&D과제 사업계획서 발표자료 양식(가상 주제로 내용 포함)

화 목표 7. 고용유지 및 고용창출 계획 6. 사업화 계획 8. 별첨세부 목차 1. 개발 기술 개요 및 필요성 1-1. 제안 과제 개요 1-2. 개발 기술 개요 1-3. 개발 기술 ... 계획 6-3. 해외시장 진출 계획 7. 고용유지 및 고용창출 계획 7-1. 고용현황 및 유지 , 창출 방안 7-2. 연구 개발을 위한 제도 수립 8. 별첨 OOOO 년도 OOOO ... 개t 동시 Chart 생성 ) 요구 사항 정의 품질현상 qqqq – 파라미터 Trend 화면의 Scatter Chart 성능 개선 품질현상 qqqq – 파라미터 Trend 화면

ppt테마 | 53페이지 | 30,000원 | 등록일 2024.04.20 | 수정일 2024.04.22

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발달장애인의 성적발달과 성교육 PPT 강의안 (108쪽)

을 위한 다양한 지원을 규정하고 있습니다. 2 다양한 분야 지원 교육, 고용, 복지 등 다양한 분야에서의 지원을 명시하고 있습니다. 3 성적 자기결정권 존중 발달장애인의 성적 자기 ... Part A 발달장애인의 성적 발달과 성인권은 중요한 주제입니다. 이 강의는 발달장애인의 성적 발달 이해, 특성, 이슈 등을 다룹니다. 성적 발달의 기본 개념부터 실제 사례 ... 까지 포괄적으로 살펴볼 것입니다. By OOO 발달장애인의 성적 발달과 성인권(1) 성적 발달의 정의 신체적 변화 성장 과정에서 나타나는 신체적 변화를 포함합니다. 심리적 변화 성 정체

ppt테마 | 96페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.08.01

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