는 무엇인가요?14) 지원자의 철학이나 직업관에서 고대구로병원의 조직 문화와 매칭이 된다고 생각하는 부분은 어떤 것이 있나요?15) 왜 그렇게 생각하였나요?16) 지원자의 직업관 ... 에 인턴 혹은 계약직 또는 비졍규직을 선발하는 이유는 무엇이라고 생각하나요?4) 직원을 선발하는데 정규직 대신에 인턴 혹은 계약직 또는 비졍규직을 선발할 경우 지원자가 얻을 수 있 ... 한 상황에서 얻은 경험이 있었나요?20) 그러한 좌절과 실패가 가져다준 교훈은 무엇이었나요?21) 고대구로병원에 대해 어떤 생각을 가지고 지원했나요?22) 고대구로병원의 사회