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EasyAI “경찰근무성적” 관련 자료
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"경찰근무성적" 검색결과 1-20 / 1,574건

  • 경찰공무원 근무성적평정제도의 공정성 제고방안 (A Study to Improve Performance Evaluation Justice for Police Officers)
    경찰공무원의 근무성적평정제도는 조직구성원의 근무실적이나 능력, 성격과 적성, 근무태도 및 발전성 등을 체계적, 객관적, 정기적으로 평가하여 공정한 인사관리의 기초자료를 제공 ... 조직의 성과를 제고시키는데도결정적 역할을 하게 된다는 점에서 그 중요성이 있다고 할 수 있다.이 연구에서는 근무성적평정제도의 공정성을 경찰근무성적평정제도가 경찰공무원이 조직 ... 하는 인사행정활동이다. 근무성적평정제도의 공정성의 확보는 조직구성원에게 노력이 공정한 보상으로 이어질 것이라는 기대감을 주며, 나아가 자발적 능력 발휘 등을 촉진시키는 계기가 됨은 물론
    논문 | 29페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.04 | 수정일 2025.06.09
  • 경찰공무원의 근무성적평정 마일리지 제도에 대한 실증연구 (Empirical study on the mileage system of performance appraisal in police organization)
    본 연구의 목적은 경찰조직에서 2015년 11월부터 시행하고 있는 근평마일리지 제도가 기존제도의 한계를 극복하고 경찰관들의 사기를 고양시키는 제도로 정착하는 것에 의미 있는 논의 ... 와 함의를 제시하는 것이다.이를 위해 먼저 기존 문헌과 선행연구를 바탕으로 경찰조직에 근평마일리지 제도가 도입된 이론적·제도적 배경에 대해 논의하였다. 이후 2016년 9월 21일 ... 부터 2016년 9월 25일까지 전국의 경찰공무원을 대상으로 근평마일리지 제도에 대한 인식 및 제도의 효과성에 대해 설문조사를 시행하였다. 설문에 참여한 응답자는 총 14,502명
    논문 | 26페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.17 | 수정일 2025.06.26
  • 경찰 근무성적평정제도의 개선방안에 관한 연구: 특정 및 일반직 공무원과의 비교를 중심으로 (Comparative Studies in the Police Merit Rating System with General and Special Civil Servant)
    현재의 근무성적평정제도에 이르고 있다.본 연구에서는 경찰이 지난 약 40년 동안 개별적으로 시행해 온 근무성적평정제도의 운영현황에 대해 점검하고 개선방안을 제시하였다. 구체 ... 적 대안 제시를 위해 일반 및 특수직 공무원과 외국경찰근무성적평정 제도를 비교하였다. 연구에서 제안한 개선방안은 다음과 같다.첫째, 3차 평정제도는 가급적 조속한 시일 내에 2차 ... 부터 근무성적평정제도를 통해 공무원 개인에 대한 평가를 실시해 오고 있다. 그런데 각 공직들은 조직적 특수성이 존재하므로 모든 공직이 일률적으로 동일한 평가시스템을 적용하는 것은 효율
    논문 | 43페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.03 | 수정일 2025.07.05
  • [경찰청] 근무성적 평정표(총경)
    경찰공무원 승진임용 규정 시행규칙[별지 제1호서식] 근무성적 평정표(총경)○ 평정대상자소속:계급:성명:1. 근무실적ㆍ직무수행능력ㆍ직무수행태도○ 평정기간20 ... %평가요소 및 배점근무실적직무수행능력직무수행태도1차평정자계급성명 (인)①직무의 양②직무수행의 정확성③직무수행의 신속성④지식 및 기술⑤이해 및 판단력⑥기획 및 창의력⑦관리 및 지휘
    서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10
  • [경찰청] 근무성적 평정표(경정 이하)
    [별지 제2호서식] ○평정연도 :근무성적 평정표(경정 이하)○대상계급 :○평정대상자소 속 :성 명 :제1평정요소제2평정요소단계별 평정자항목평정경찰업무 발전에대한 기여도포상교육훈련 ... 근무태도계근무실적직무수행능력직무수행태도계배점691323068620내용중요 업무계획 수립, 중요 범죄 검거 등을 평가상훈으로 인한 상점과 징계 등으로 인한 벌점을 상계체력단련, 상시 ... 학습 이수 등을 평가근무태도 일반을 평가소계·담당 직무의 양·직무수행의 정확성·직무수행의 신속성·직무 지식 및 기술·직무의 이해력·창의력 및 기획력·관리 및 통솔력·성실성 및 준법
    서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10
  • [해양경찰청] 근무성적 평정표(총경)
    ■ 해양경찰청 소속 경찰공무원 임용에 관한 규정 시행규칙 [별지 제15호서식]근무성적 평정표(총경)○ 평정대상자소속 :계급 :성명 :○ 평정기간20 . . .부터20 ... . . .까지○ 평정 분포비율수(47점 이상)우(40점 이상 47점 미만)양(25점 이상 40점 미만)가(25점 미만)20%40%30%10%1. 근무실적ㆍ직무수행능력ㆍ직무수행태도평정요소 및 ... 배점근무실적직무수행능력직무수행태도1차평정자계급:성명:①직무의 양②직무수행의 정확성③직무수행의 신속성④지식 및 기술⑤이해 및 판단력⑥기획 및 창의력⑦관리 및 지휘력⑧성실성 및 규율
    서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13
  • [해양경찰청] 근무성적 평정표(경정 이하)
    ■ 해양경찰청 소속 경찰공무원 임용에 관한 규정 시행규칙 [별지 제16호서식] 근무성적 평정표(경정 이하)○ 평정대상자소속:계급:성명:○ 평정기간20 . . .부터20 ... . . .까지제1평정요소제2평정요소총계단계별 평정자항목평정해양경찰업무발전에 대한 기여도포상 실적교육훈련견문제출근무수행태도계항목평정근무실적직무수행능력직무수행태도계배점3583120배점9 ... .5119.530501차평정자계급성명(서명 또는 인)내용기본 근무 실적 평정,별표 6 제1호의 해양경찰업무 발전에 대한 기여도 평정기준에 따른다.상벌점수 상계,별표6 제2호의 포상 실적
    서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13
  • 경찰공무원 근무성적 평정
    경찰공무원 근무성적 평정목차경찰공무원의 근무성적 평정I. 근무성적 평정의 의의II. 근무성적 평정요소III. 근무성적 평정방법IV. 평정결과경찰공무원의 근무성적 평정1) 근무성적 ... 평정의 의의근무성적 평정(performance evaluation)이란 경찰관이 근무하고 있는 조직체에 있어서의 근무실적과 직무수행태돈 그리고 직무수행능력을 일정한 기준에 따라 ... 규정이 제정되어 실시되어 왔다.39) 이러한 근무성적평정의 대상은 총경과 경정 이하의 모든 경찰공무원이 해당된다.경찰근무성적평정제도는 첫째, 경찰행정의 능률을 향상시키곤 둘째
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.06.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    경찰근무성적평정제도에 대해 논하시오.
    경찰근무성적평정에 대해 논하시오.ⅰ. 서론실제 경찰 활동에서도 중요하고 경찰 인사행정을 하는데 활용하는 활동인 경찰근무성적평정에대한 개념, 그에 대한 내용 이해, 문제점에 대하 ... 여 논해보고자 한다.ⅱ. 경찰근무성적평정의 개념, 목적구성원의 활동을 향상.발전 시키고 구성원들에 대한 공정한 기회를 부여하기 위해 구성원들의능력, 태도, 근무수행가치 등과 같 ... 경찰인사기술의 타당성 평가기준 제시ⅲ. 경찰근무성적평정의 내용 이해현행 경찰근무성적평정제도는 근무성적, 경력 및 교육훈련성적의 평정은 연 1회 실시하되 근무성적평정은 10월 말일
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.01.09
  • 경찰공무원 근무성적평정 징계
    ..PAGE:1경찰공무원의근무성적평정과 징계..PAGE:2contents..PAGE:3근무성적 평정의의조직구성원의 근무성적 능력 근무수행태도, 발전가능성 등에 대해 체계적 객관 ... 적 정기적인 평가Ex) 우리나라1961년 국가공무원법에 의거 실시1969년 경찰공무원법 실시1982년 경찰인사고과제로 변경1989년 근무성적평정제도와 통합 실시1995년 승진, 전보 ... 적, 체계적 종합 평가경찰 근무성적 평정 의의..PAGE:10경찰공무원승진임용규정 제 7 조“ 총경 이하의 경찰공무원에 대하여는 근무성적을 평정하여야 하며 그 평정의 결과는 승진 전보
    리포트 | 22페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.11.30 | 수정일 2023.03.06
  • 경찰공무원의 근무성적평정
    다. 그러나 근무성적 평정은 평가자의 주관적인 요소에 의하여 평가가 됨에 객관성이 결여 될 수 있고 평가 결과에 대한 공정하지 못함에 불만의 요인으로 작용하게 될 수 있다. 특히 경찰이 ... 라는 조직은 여타 다른 공무원에 비해 더욱더 폐쇄적이고 계급의 상하관계가 철저한 조직으로 근무성적 평정 시에 나타날 수 있는 문제점이 더욱 심각할 것으로 판단된다. 따라서 경찰 공무원 ... 의 평정제도에 대해 심도 있는 연구를 진행하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 경찰공무원의 근무성적평정제도의 현 주소현재 경찰공무원은 경찰공무원승진임용규정 제7조(근무성적평정)에 의해 총경
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.11.20
  • 근무성적 평정표(총경) [경찰청 행정서식]
    경찰공무원 승진임용 규정 시행규칙[별지 제1호서식] 근무성적 평정표(총경)○ 평정대상자소속:계급:성명:1. 근무실적ㆍ직무수행능력ㆍ직무수행태도○ 평정기간20 ... %평가요소 및 배점근무실적직무수행능력직무수행태도1차평정자계급성명 (인)①직무의 양②직무수행의 정확성③직무수행의 신속성④지식 및 기술⑤이해 및 판단력⑥기획 및 창의력⑦관리 및 지휘
    서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2014.06.23
  • [경찰청] 승진대상자 명부
    경찰공무원 승진임용 규정 시행규칙[별지 제4호서식] 승진대상자 명부작성자조정자순위소속계급성명평정점비고정기조정근무성적경력가점계※비고: 근무성적 기재방법1. "근무성적"란 윗줄 ... 습니다.3. "근무성적"란 아랫줄: 왼쪽 난부터 최근 2년 전 3년 이내 근무성적, 최근 1년 전 2년 이내 근무성적, 최근 1년 이내 근무성적 순으로 적습니다. 다만, 경찰ㆍ순경 ... : 최근 2년 전 3년 이내 근무성적의 20퍼센트, 최근 1년 전 2년 이내 근무성적의 30퍼센트, 최근 1년 이내 근무성적의 50퍼센트를 합산한 점수를 65점 만점으로 환산(1.3배
    서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10
  • [해양경찰청] 승진대상자 명부
    ■ 해양경찰청 소속 경찰공무원 임용에 관한 규정 시행규칙 [별지 제18호서식]승진대상자 명부작성자조정자순위소속계급성명평정점비고정기조정근무성적경력가점계※비고: 근무성적 기재방법1 ... . 근무성적란 윗줄: 최근 2년 전 3년 이내 근무성적의 20퍼센트, 최근 1년 전 2년 이내 근무성적의 30퍼센트, 최근 1년 이내 근무성적의 50퍼센트를 합한 점수를 65점 만점 ... 으로 환산(1.3배)해서 적습니다. 다만, 경장·순경의 경우 최근 1년 전 2년 이내 근무성적의 40퍼센트, 최근 1년 이내 근무성적의 60퍼센트를 합산한 점수를 65점 만점
    서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13
  • [경찰청] 승진심사표
    경찰공무원 승진임용 규정 시행규칙[별지 제6호서식] 승진심사표심사위원순위소속계급성명평가성적심사결과비고경험한직책승진기록근무성적상벌지휘관추천적성계257mm×364mm[백상지 80g/㎡]
    서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10
  • [경찰청] 승진심사 종합평가서
    경찰공무원 승진임용 규정 시행규칙[별지 제7호서식] 승진심사 종합평가서순위소속계급성명종합평가성적심사결과비고경험한직책승진 기록근무 성적상벌지휘관추천적성계257mm×364mm[백상지 80g/㎡]
    서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10
  • [해양경찰청] 승진심사표
    ■ 해양경찰청 소속 경찰공무원 임용에 관한 규정 시행규칙 [별지 제20호서식]승진심사표심사위원순위소속계급성명평정성적심사결과비고경험한직책승진기록교육훈련근무성적상벌지휘관추천적성계210mm×297mm[백상지(80g/㎡)]
    서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13
  • [해양경찰청] 승진심사 종합평가서
    ■ 해양경찰청 소속 경찰공무원 임용에 관한 규정 시행규칙 [별지 제21호서식]승진심사 종합평가서순위소속계급성명종합평정성적심사결과비고경험한직책승진 기록필수교육근무 성적상벌지휘관추천적성계210mm×297mm[백상지(80g/㎡)]
    서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    경찰 인사관리의 문제점과 개선 방안
    몇 년 동안 경찰 인사관리 시스템에서는 다양한 문제점이 드러났습니다. 채용, 승진, 근무성적평정 등 다양한 단계에서 발견된 오류와 불공정성은 경찰 조직의 신뢰성과 효율성에 심각 ... 공무원 342명을 본청에 업무지원 형태로 근무하게 하는 등 보직관리 부적정주의이러한 문제들은 경찰 조직 내에서 직원들의 사기와 조직에 대한 충성도를 감소시킬 뿐만 아니라, 외부 ... 하고 동의할 수 있는 절차를 마련하는 것이 필요합니다. 근무성적평정 관련 감사 지적사항구분주요 지적내용조치2020년인사혁신처일반직공무원 근무성적평정시 평가자의 평가 순위를 확인자가 변경
    리포트 | 17페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    산업심리학- 인생 커리어 플랜의 각 단계에 맞춰 자신이 생각하는 커리어 플랜을 만들어보자
    는 어린 시절에는 장래에 대한 구체적 계획 없이 자라온 것 같습니다.별다른 생각 없이 수능성적에 맞춰 대학에 진학했고, 당연한 결과로 이내 싫증을 느끼고 성적도 내려갔습니다.학교생활 ... 이 지루해지고, 군입대할 나이가 되어서 가장 빨리 입대를 할 수 있는 의무경찰에 지원하게 되었습니다.그 곳에서 사회생활을 하고 있는 경찰 공무원을 볼 수 있었고 군생활 중에는 별로 ... 관심이 없다가 제대를 한 후에 취업에 대해 고민을 하게 되었고, 의경복무 당시에 마음씨가 따뜻한 경찰관분들이 생각이 났었고, 그 곳에 가서 직장생활을 하면 좋을 것같아 경찰관이 되
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.09.02
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2025년 07월 29일 화요일
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