"건국대학교병원 AI역량검사"의 검색결과 입니다.

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"건국대학교병원 AI역량검사" 검색결과 1-20 / 51건

건국대학교병원 AI역량검사 면접

건국대학교병원간호사 AI역량검사[1] 경험기반 면접1. 목표를 이루었던 가장 성공적인 경험에 대해 말씀해주세요.저는 대학 시절, 학과 대표로서 동아리 기금을 모집하고 정기 학술 ... 상황을 세밀하게 관찰하고 필요를 파악해 신속하게 대응할 수 있으며, 예상치 못한 난관이 생기더라도 침착하게 해결책을 찾아 나갈 수 있습니다. 또한 동료들과 협력하며 서로의 역량 ... 으로 노력을 이어가고 있습니다. 또한, 힘든 순간에도 주변과 진솔하게 소통하며 서로를 격려하는 태도를 실천하고 있습니다. 병원에서 만날 수많은 변화와 어려움 앞에서도 이 경험을 바탕

자기소개서 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.08.26

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건국대학교병원 AI 역량검사+면접기출 건국대병원 건대병원 건대병원 (2026 신규간호사)

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자기소개서 | 23페이지 | 19,800원 | 등록일 2025.08.05 | 수정일 2025.08.08

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건국대학교병원 건국대병원 면접기출+AI 역량검사+후기 <2026 신규간호사> 건대병원 건대병원

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자기소개서 | 41페이지 | 39,800원 | 등록일 2025.08.04 | 수정일 2025.08.08

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건국대학교병원 AI면접 신역량검사 (따뜻한 성장지향형)

건국대학교병원간호사 AI면접AI 역량검사(따뜻한 성장지향형). 경험기반 면접1. 목표를 이루었던 가장 성공적인 경험에 대해 말씀해주세요.답변:대학교 시절, 임상 실습에서 환자분 ... 한 강점은 앞으로 건국대학교병원에서 환자분들을 돌보는 데 큰 도움이 될 것입니다. 환자분들의 작은 목소리에도 귀 기울여 그들이 필요로 하는 것을 먼저 파악하고, 최적의 간호 서비스 ... 는 것을 선호합니다. 병원 업무는 환자 안전을 최우선으로 하기 때문에, 이미 검증된 표준 절차를 숙지하는 것이 필수적이라고 생각합니다. 기본에 충실해야 예상치 못한 상황에도 침착

자기소개서 | 13페이지 | 12,000원 | 등록일 2025.08.28

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건국대학교병원 자소서+AI 역량검사+면접기출+후기 건대병원 (스펙,인증 포함, 2026 신규간호사)

"건국대학교병원 자소서+AI 역량검사+면접기출+후기 건대병원 (스펙,인증 포함, 2026 신규간호사)"에 대한 내용입니다.

자기소개서 | 8페이지 | 7,000원 | 등록일 2025.08.06 | 수정일 2025.08.19

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2023 건국대학교병원 신규간호사 자소서, AI역량검사, 면접자료(인증OK)

자기소개서 | 6페이지 | 10,000원 | 등록일 2023.03.26

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[2023년도 건국대학교병원 신규간호사]인증O+ai역량검사+면접

, 문자로 16:48 쯤에 왔었네요.홈페이지에서도 확인할 수 있었습니다. 메일은 따로 오지 않았던 거로 기억합니다.[2023 건국대학교 병원 면접 후기]1. Ai 역량검사- 서류 ... 2023년[건국대학교병원 신규간호사 채용]최종합격 (인증O)ai 면접 + 실무진 면접 꿀팁+2023 면접 질문 리스트 기출[합격인증]합격인증사진 첨부합니다. 건대병원은 최합 시 ... 도 건국대학교 병원 실무진 면접에서 지원자들이 실제로 받았던 질문들을 정리한 내용입니다.1. Ai면접 잘 본 편인 것 같은가? 대답하기 어려웠던 질문같은건 없었나?2. 프리셉터가 어땠으면 좋겠는지

Non-Ai HUMAN
| 자기소개서 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.11.22 | 수정일 2023.05.23

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[인증 O] 건국대학교 서울병원 2023년도 신규 간호사 자기소개서, AI 역량검사 꿀팁

건국대학교 서울병원2023년도 신규 간호사자기소개서, AI 역량검사 꿀팁합격 인증 O[인증]guji62[자기소개서]본인의 성장과정에 대하여 기술하여 주시기 바랍니다.도전을 삶 ... 이 되고 있습니다. 이러한 모습은 건국대학교병원이 환자들의 건강을 생각하는 자세와 의료진들의 역량이 접목되어 나온 결과라고 생각합니다. 건국대학교병원은 환자들에게 최고를 향하는 모습 ... 는 무엇이며, 입사 후 포부는 어떻게 되는지에 대하여 기술하여 주시기 바랍니다건국대학교병원은 4회 연속 상급종합병원으로 지정될 뿐만 아니라 의료 질 향상을 위해 로봇수술을 활용하며 환자

자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.01.26

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(예비합격 인증O, 예시 답변 첨부) 2026년도 건국대학교병원 신규간호사 자소서, 역량검사(AI 면접), 면접 기출 및 답변 정보

2026년도 건국대학교병원신규 간호사 대비ALL IN ONE스펙, 합격 자소서, 면접 기출 질문그림입니다.원본 그림의 이름: CLP000090500003.bmp원본 그림의 크기 ... : 가로 295pixel, 세로 88pixel예비 합격 인증(O)건대병원 조사병원 정보-안녕하십니까?건국대학교병원 홈페이지를 방문하신 여러분을 환영합니다.건국대학교병원은 인류 공동체 ... 의 건강한 삶에 기여하기 위해 구료제민의 창립정신을 바탕으로수준 높은 진료와 끊임없는 교육과 연구에 매진하고 있습니다.1931년 설립된 건국대학교병원은 2005년 8월 개원 이래

자기소개서 | 22페이지 | 15,000원 | 등록일 2025.04.30 | 수정일 2025.08.14

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자기소개서 | 20페이지 | 100,000원 | 등록일 2023.09.05 | 수정일 2025.08.08

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자기소개서 | 33페이지 | 100,000원 | 등록일 2023.09.05 | 수정일 2025.08.08

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| 자기소개서 | 23페이지 | 25,000원 | 등록일 2021.09.09 | 수정일 2024.10.15

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건국대학교병원간호사 AI면접AI역량검사따뜻한 성장지향형(1) 경험기반 면접1. 목표를 이루었던 가장 성공적인 경험에 대해 말씀해주세요.대학 시절, 학과에서 진행한 지역사회 건강 ... 의 성장을 지원하며 함께 나아가는 것임을 배웠습니다. 이는 간호사로서 팀워크 속에서 발휘할 수 있는 중요한 역량이라고 생각합니다.8. 사람들을 설득하여 원하는 결과를 이뤄낸 경험

자기소개서 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.08.25

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건국대학교병원 24사번 최합 영상면접 질문 정리 및 답변!!!!도 포함

건국대병원 24사번 최종합격간호사 취업 AI 역량검사영상면접 질문 및 답변 포함1. 자기소개, 지원동기(질문/답변)2. 경험기반면접(질문/답변)3. 가치관면접(질문/답변)4 ... 에서 사직률 감소를 위한 간호환경 개선 활동과 교대제 개선 활동 등 QI 활동을 통해 더 나은 근무 환경을 위해 나아가고 있다고 생각했습니다. 이렇게 화합하는 조직문화를 가진 건국대학교 병원 ... 먼저 도움이 되고자 하면 팀에서 시너지 효과를 가져오는 것을 알았습니다. 건국대학교 병원에서도 동료의 어려움을 살피며 화합을 이끄는 간호사가 되겠습니다.[경험 기반 면접1] 목표

자기소개서 | 6페이지 | 15,000원 | 등록일 2024.11.09

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건국대학교병원 2022년 신입 간호사 최종합격 자소서, AI면접, 최종면접 꿀팁, 4개년 면접자료까지

건국대학교병원 2022년 신입간호사 최종합격 자소서, AI면접, 최종면접+팁까지전형별 날짜, 합격날짜까지 기재2022년 대비 건국대학교병원 신규간호사 자소서, AI면접, 최종 ... 면접 대비,2022년 건국대학교병원 신규간호사 합격자(합격인증)2021년, 2020년, 2019년, 2018년 4개년 기출문제 보유+팁까지목차1합격인증2스펙3자소서4AI면접5최종면접 ... 6총평목차1. 합격인증2. 합격자 스펙3. 자소서4. AI면접5. 최종면접6. 4개년 면접질문모음7. 총평 및 팁1. 합격인증병원명: 건국대학교병원지원자 SPEC: 자대유 지방대

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| 자기소개서 | 9페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.05.24 | 수정일 2022.05.26

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건국대병다.

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2023 건국대학교병원 간호사 합격정리(전형 모두 포함)

시너지를 낼 것이라고 생각하기에, 저는 건국대학교 병원이 직원과 병원이 함께 발전할 가능성이 높은 병원이라고 생각합니다.(2) AI 역량검사(AI면접)AI면접은 Jobda에서 여러번 ... 건국대학교병원 합격 정리전형절차병원명:서류지원기간: 2022.08.19. - 2022.08.31AI면접2022.09.26. - 2022.09.27최종면접2022.10.12최종발표2022.10.21건국대학교병원- 병원 기본 정보시니어 특화 병원2017 대한민국 최초 시니어친화병원 인증 기준 구축건국대병원이 국내 처음으로 시니어친화병원의 인증 기준을 구축했다.시니어친화병원(Senior Friendly Hospital)은 환자의 삶의 질(well-being)과 건강(wellness), 안전(well dying)을 향상시킬 수 있는 미래 지향적인 노인의료관리 시스템을 기반으로 환자의 의사 결정을 존중하고 환자가 주도적으로 건강을 관리할 수 있도록 진료 시스템과 환경을 최적화 한 병원을 말한다.건국대병원은 대만의 노인 친화병원 인증기준(Taiwan’s Framework of Age-Friendly Hospital)과 캐나다의 시니어친화병원 평가기준(Senior-Friendly Hospital self-assessment)을 바탕으로 전문가 자문을 받아 국내 처음 시니어친화병원 인증 기준을 개발했다.시니어친화병원 인증기준은 4개 챕터에 30개 기준으로 이뤄졌다. 4개 챕터는 리더십과 정책(Management policy), 그 안에서의 진료(Care process), 지역사회 연계 및 환자 중심의 서비스(Communication and services), 안전한 환경(Physical environment)이다개발된 기준안은 2회의 델파이를 거쳐 최종 완성됐다. 델파이는 전문가들로부터 기준안에 대한 의견을 듣고 이를 수정해 다시 적용하는 기법이다. 이번 델파이의 참여자는 의료기관평가인증 기준 및 조사방법을 개발하고 인증 조사위원의 교육 프로그램에 개발한 경험과 실제 인증 조사 경험이 있는 전문가 15명으로 구성됐다.이번 시니어친화병원 인증 기준안 개발을 주도한 신경과 한설희 교수는 “시니어친화병원 인증 기준을 통해 노인 환자의 기능 저하는 최소화하고, 기능 회복은 최대화시의를 밝혔다.이어 한설희 교수는 “노인 환자의 치료를 위해 과정 뿐 아니라 의료 기관의 조직부터 환경까지 모든 시스템이 유기적인 관계 속에서 이뤄져야 한다는 패러다임이 우리나라에도 절실히 요구되고 있다”며 “시니어친화병원 인증기준이 의료기관평가인증 기준에 포함될 수 있도록 보건복지부와 의료기관평가인증원에서 검토할 필요가 있다”고 덧붙였다.이번 시니어친화병원 인증기준은 한국보건산업진흥원의 보건의료기술연구개발 지원 사업인 ‘한국형 48/6 모델 기반의 국민생활밀착형 노인건강관리 서비스 체계 개발’ 의 일환으로 진행됐다.이번 인증 기준은 지난 4일 국제 저명 저널 ‘BMC Health Services Research’에 게재됐다.네이버와 업무협약(2022)▲2022.03.18-건국대병원, 네이버와 인공지능 연계 병원서비스 업무협약 체결 [사진]= 건국대학교병원 전경 ⓒ건국대학교병원건국대학교병원는 지난달 28일 네이버와 인공지능을 연계한 사업협력과 연구과제 발굴 및 공동참여를 위한 업무협약을 체결했다고 밝혔다.이번 협약에 따라서 네이버는 클로바의 스마트 문진, 네이버페이 결제, 네이버앱을 통한 출입 및 알림 서비스 등을 건국대병원에 시범 제공할 예정이다.건국대학교병원에 따르면 네이버 클로바의 스마트 문진 서비스는 AI 알고리즘을 기반으로 환자의 답변에 따라 문항을 최적화하여, 사전에 환자의 증상을 의료진에게 효과적으로 전달하는 것으로서 문진 내용은 의료진이 사용하는 전자의무기록 시스템에 자동으로 입력된다.또한 네이버페이를 통한 병원비 수납, 네이버앱 출입증을 활용한 병원 체크인, 네이버앱을 통한 대기시간 알림 등 다양한 서비스에 대한 개발 협력을 진행할 예정이다.건국대병원 유광하 병원장은 “인공지능 기반 병원 서비스를 개발해 환자들이 더 편리하게 병원을 이용하고 맞춤형 진료를 제공하는 것이 이번 협약의 목표”라며 “네이버와 업무협약을 통해 건국대병원이 보다 스마트한 병원으로 발전하기를 기대한다”고 밝혔다.-합격률: 총 200명서류 약6000명 -> 약 600명AI면접작성 항목1. 본인의 성장과정에 대하여 기술하여 주시기 바랍니다. 500자2. 본인의 장단점에 대하여 기술하여 주시기 바랍니다.500자3. 당사에 지원하게 된 동기는 무엇이며, 입사 후 포부는 어떻게 되는지에 대하여 기술하여 주시기 바랍니다.500자4. 대내외 주요 활동사항(학교생활, 사회활동, 실무경력 등)에 대하여 기술하여 주시기 바랍니다.500자5. 당 병원의 현재와 미래에 대하여 본인의 생각을 자유롭게 기술하여 주시기 바랍니다.500자작성 시참고할 부분지원동기나 특별한 항목을 제외하고는 대부분 대학병원 자소서 항목은 비슷비슷합니다.첨삭 방법첫 문장은 두괄식(한 문장으로 전체 내용 유추가 가능하도록)같은 단어 반복 X추가 tip자기소개서가 물론 서류 합격에도 반영이 되겠지만, 중요한 점은 면접관들이 자기소개서를 기반으로 질문을 한다는 것입니다. 자기소개서는 면접전형을 위해 작성한다고 봐도 무관합니다. 그렇기 때문에 본인에게 특이사항(휴학, 특이한 자격증)이 있다면 무조건 질문이 들어온다는 점 알아두세요~자기소개서1. 본인의 성장과정에 대하여 기술하여 주시기 바랍니다. 500자저는 휴학을 했기 때문에 제가 휴학을 했을 때 시간을 허투루 보내지 않았다는 내용을 해당 문항에 녹여냈어요. 해당 문항에서 녹여낼만한 여러분의 강점이나 특별한 내용이 무엇일지 생각해보세요.저는 대학교 2학년을 마치고 1년의 휴학을 결정했습니다.타 문화와 언어에 강한 흥미를 느껴 이 시기에 어학 능력을 집중적으로 키웠습니다. 원어민 친구를 사귀어 함께 문화교류를 하며 영어를 터득하였고, 친구에게 건강교육을 시행해주기도 하였습니다. 저는 어학능력 향상을 위해 끊임없이 노력하여 2022년 4월 30일 공인 토익시험 결과 955점을 획득하였습니다.또한 이 시기에 꾸준히 다양한 운동을 시작하면서 스트레소를 해소하는 방법을 찾았고, 더 넓은 세상을 경험해보고 싶다는 생각에 홀로 타지에 가 나이를 불문하고 다양한 사람들과 이야기를 나누며 저녁을 보내기도 했습니다. 때로는 동네 할머님들의 이야기를 사회적인 사람이 되었으며, 혼자만의 시간을 충분히 가지며 스트레스를 조절하는 저만의 방법을 깨달았습니다.저는 위의 경험을 바탕으로 스트레스를 잘 조절하며 복학 후 빠르게 학업에 적응하였고, 4.43이라는 학점을 받을 수 있었습니다.2. 본인의 장단점에 대하여 기술하여 주시기 바랍니다.500자저는 실습을 할 때 병동 환경에 빠르게 적응하는 등, 변화에 빠르게 적응하고 스트레스에 유연하게 대처할 수 있습니다. 저는 실습을 할 때, 낯선 환경에 빠르게 적응하기 위하여 체크리스트를 작성하였습니다. 체크리스트는 전반적인 업무 흐름과 간호 수행을 이해하기에 효과적이었습니다. 수첩에 대상자의 케이스를 기록하고, 대상자에게 수행되는 간호수행을 지켜보며 왜 해당 수행이 필요한지를 공부하였습니다. 그리고 간호사 선생님들을 도와드리며 업무 체계를 이해하였고 병동에 물품이 어디에 있는지 빠르게 파악하였습니다.앞으로도 건국대학교 병원에 빠르게 적응하여 책임감과 사명감을 가지고 오랫동안 근무하는 간호사가 되도록 열과 성을 다해 임하겠습니다.3. 당사에 지원하게 된 동기는 무엇이며, 입사 후 포부는 어떻게 되는지에 대하여 기술하여 주시기 바랍니다.500자건국대학교병원은 서로 존중하는 문화가 있는 병원, 분위기가 좋은 병원으로 알려져 있습니다. 또한, 직원 공모를 통해 간호부 미션, 비전, 핵심 가치를 새롭게 제정하였다는 사실, 간호부 조직문화 개선 TFT 존재 사실은 직원에게 귀를 기울이는 병원이라는 것을 증명합니다. 간호관리자 및 직원이 적극적으로 괴롭힘을 근절하고 화합하는 일터를 만들기 위해 노력하는 건국대병원에서 오랫동안 일원으로서 함께하고 싶다고 생각하여 지원하게 되었습니다.저는 입사 후 3년 뒤, 후배 간호사가 잘 적응할 수 있도록 돕는 따뜻한 프리셉터가 될 것입니다. 그리고 7년 뒤, 건국대학교 간호교육팀에서 활동하는 간호사가 되겠습니다. 동료들과 즐겁게 일하는 간호사, 오랫동안 병원과 함께 나아가는 간호사가 되겠습니다.4. 대내외 주요 활동사항(학교생활, 사회활동, 실무경력여 맞춤형 간호를 제공하는 간호사가 되기 위해 노력했습니다.첫째, 급성신우신염의 20세 초반 여성 환자에게 예방법과 관리 방법을 교육하여 적극적으로 치료에 임하도록 도운 적이 있습니다.둘째, 섭취 부족으로 인한 저칼륨혈증 대상자에게 교포라는 특성에 맞추어 원인과 증상을 이해하기 쉽게 표현하였고 영양 섭취의 중요성을 설명하여 대상자가 주체적으로 건강증진을 실천할 수 있도록 격려하였습니다.셋째, 약물 과다복용 자살 시도 후 입원한 환자의 불안을 경감시켜 회복에 집중할 수 있도록 도운 경험이 있습니다. 그리고 대상자에게 자주 들러 말을 걸고, 책을 가져와서 빌려드리고, 스도쿠를 만들어 드리는 등 대상자에게 정서적인 지지가 되어주기 위해 노력했습니다.언제나 건국대학교병원에서 최상의 간호를 실천하는 간호사가 되겠습니다.5. 당 병원의 현재와 미래 ... 해보는게 좋아요Jobda에 결과도 저장되고☆ Jobda에서 응시결과 불러오기 -> 제출 ☆ 가능한 병원이 몇군데 있어요AI역량검사에서 성향검사 하는 항목이 있어요.매우아니

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자기소개서 | 8페이지 | 4,400원 | 등록일 2023.02.02 | 수정일 2023.08.02

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2024년도 건국대병원 신규간호사 최종 합격 후기 (자기소개서+면접기출+ai 꿀팁+합격자분포 등)

2024년도 신규간호사 최종 합격 후기[건국대학교 병원]병원 정보 + 자기소개서(스펙O) + AI 꿀팁 + 면접 기출 모음(2020~2024) + 면접 꿀팁 + 합격자 분포도 + 합격인증 O목차1. 병원 정보2. 합격인증3. 채용절차4. 합격자 분포도5. 스펙6. 자기소개서7. AI 꿀팁8. 면접 기출 + 꿀팁1. 병원 정보비전 : 더 나은 미래, 전문성, 신속, 신뢰가치 : 진료중심, 환자중심, 교육연구 중심, 직장문화 화합, 변화와 미래? 간호부 : 전문성, 신속, 상호협력, 소통, 상호존중, 신뢰→ Tip) 저는 자기소개서 작성할 때나 면접을 볼 때 내가 이 병원에 얼만큼 관심이 있고 얼마나 잘 알고 있는지를 어필하기 위해 기사들을 많이 찾아보았어요! 병원 홈페이지의 보도자료 배포에 들어가면 병원에 관련된 기사들이 모여있으니 참고하시면 좋을 것 같습니다!https://www.kukinews.com/newsView/kuk201602200024? 시니어 친화병원https://www.betanews.net/article/1421738? 환자 만족도 향상 위한 TF팀 발족https://www.getnews.co.kr/news/articleView.html?idxno=69403? 간호부 신입 간호사 1주년 돌잔치http://www.bosa.co.kr/news/articleView.html?idxno=2211550? 지역주민 건강상담 봉사활동2. 합격인증3. 채용절차1) 서류 : 2023년 7월 31일(월)~ 2023년 8월 16일(수) 16:00까지 [약 7000명 지원]? 서류 발표 : 9월 6일 오후 4시 [600명 합격]2) AI : 2023년 9월 11일~2023년 9월 12일 16:00까지? ai 발표 : 9월 15일 오후 5시 [300명 합격]3) 면접 : 2023년 10월 12일~2023년 10월 13일? 면접 발표 : 10월 27일(금) 오전 9:30 [약 70명 합격]4. 합격자 분포도5. 스펙- 나이 : 24- 성적 : 3.92 (4-1)- 공인 표정도 눈에 띄게 밝아졌고, 학기 말에 그동안 자신을 도와주고 곁에 같이 있어 줘서 고마웠다는 편지를 받게 되었습니다. 이 경험을 계기로 상대방에게 도움이 되는 사람이 되고자 하였고, 요양 병원에서 봉사활동을 하면서 전문적 지식을 바탕으로 더 많은 사람에게 양질의 간호를 제공하고자 간호사의 꿈을 키우게 되었습니다. 앞으로도 항상 상대방을 돕고 배려하며 환자의 건강과 행복을 위해 마음을 다하는 간호사가 되도록 하겠습니다.2. 장단점 (500자)환자의 작은 목소리에도 귀 기울이고, 세심하게 살피는 강점으로 더 큰 사고를 방지한 경험이 있습니다. 병동 실습 시 수시로 눈의 건조함과 피로감을 호소하는 환자를 보았습니다. 양안에 서로 다른 약물을 투여하는 환자였기에 환자의 차트와 약물의 종류를 비교하여 확인하였고, 보호자의 실수로 약물이 반대로 투약되고 있음을 발견하였습니다. 환자에게는 양쪽 눈에 투여되던 약물이 서로 바뀌었다고 설명해 주고 약통에는 환자가 보기 편하게 표시를 제공하였습니다. 또 환자와 보호자에게 약물을 넣어야 하는 횟수와 위치를 재교육하였습니다. 이를 토대로 저의 경청 능력과 뛰어난 관찰력은 많은 환자를 동시에 돌봐야 하는 간호 업무에 도움이 될 것이라 확신합니다. 반대로 저의 단점은 시선이 집중되는 상황에서 얼굴이 빨개지거나 긴장한다는 점입니다. 이를 극복하기 위해 발표 전 스터디를 구성하여 말하기 연습을 하며, 소그룹 프로젝트에서는 발표를 자원하기도 하면서 이에 대한 긴장감을 감소시키려 노력하고 있습니다.3. 지원동기, 입사 후 포부 (500자)환자의 안전과 건강을 위해 누구보다 열정적인 자세로 최선을 다하는 의료진들의 모습에 감명받아 지원하게 되었습니다. 성실함과 열정을 바탕으로 모든 일에 끊임없이 노력하는 성격입니다. 술기 역량을 향상하고자 자율실습을 통해 자아 성찰의 시간을 갖고, 직접 iv 모형을 구매하여 집에서도 주사 연습을 반복하였습니다. 덕분에 병동 실습 시 프리셉터 선생님께서 자신의 혈액검사를 요청하셨을 때 망설이지 않고 한 번에 수립할 때 ‘기본에 충실하되 자가간호와 관련된 새로운 간호 중재를 탐색해 보자’라는 공동의 목표를 제시하였습니다. 천식과 관련된 마스크 착용 및 흡입제 투약 교육을 넘어 효과적인 자가관리와 자조 집단 간의 정보 공유를 위한 앱과 진단과 치료를 동시에 할 수 있는 모듈형 호흡기의 자료를 수집하여 더 나은 중재를 고민할 수 있었습니다. 앱에 접속하여 환자들에게 도움 될 만한 기능을 정리하였고, 천식 환자들의 의료비 부담이 높다는 기사도 함께 수집하여 중재에 대한 근거도 함께 제시하였습니다. 또한, 어려움을 겪고 있는 팀원에게는 피드백을 제공하면서 칭찬과 격려를 아끼지 않는 긍정적인 소통으로 동기부여 하였습니다. 그 결과 교수님께 칭찬받고 프로젝트를 성공적으로 마무리하였습니다. 앞으로도 적극적인 자세로 동료와 협력하고, 환자의 건강을 위해 더 나은 중재를 제공하는 간호사가 되겠습니다.5. 건대병원의 현재와 미래에 대하여 본인의 생각 기술 (500자)건국대병원은 시대의 변화에 따라 빠르게 적응하고 최상의 의료서비스를 제공하기 위해 어떤 병원보다 획기적으로 발전하고 있다고 생각합니다. 건국대병원은 고령화 시대에 맞춰 어르신들의 건강 문제와 삶의 질을 향상하기 위해 국내 최초로 ‘시니어 친화병원’ 인증 기준을 구축하였습니다. 병원을 노인 친화적인 환경으로 변화하고 지역사회 연계를 통해 지속적인 진료를 받을 수 있도록 끊임없이 뒷받침하는 모습이 ‘환자를 위한 진짜 병원’이라고 느껴졌습니다. 이를 통해 미래에 시니어 친화병원의 벤치마킹 모델이 되고, 어르신들이 행복하고 건강하게 살다가 아름답게 삶을 마무리할 수 있도록 앞장서는 병원이 될 것이라는 확신이 들었습니다. 어르신을 주 대상으로 한 지역사회 주민의 건강검진과 만성질환 교육 봉사에 참여하여 눈높이 소통으로 효과적인 간호 서비스를 제공했던 경험이 있습니다. 상대방의 관점에서 먼저 생각하는 배려심과 개인에 맞는 눈높이 소통으로 어르신을 위한 병원인 건국대병원을 함께 이끌어가겠습니다.→ Tip1) 내가 이 병원의 인재상에 로 떠서 그걸로 냈습니다! (단톡방 보면 의료부문 아닌 거 제출하시는 분들 많았으니 걱정마세요!)게임에서 빨간불 뜨는 거 단톡방에서 말 많았는데 저는 조금 거슬려서 연습한 후에 빨간불 없이 제출했어요! 그리고 정확히 기억은 안나지만 게임 중 쥐잡기랑 물약은 제외였습니다. 개인적으로 게임에서 중요한 것은 점수보다 태도라고 생각합니다! 틀렸다고 해서 좌절하는 모습 보이지 말고 방긋방긋 웃으면서 하세요!!? https://www.youtube.com/watch?v=ozWnwQifWPk이해 안가는 게임은 유튜브에서 찾아보고 연습했는데 도움 되었던 영상 같이 올립니다! 이 분 영상 한 번씩 다 보고 들어갔어요.인성 면접볼 때 제가 중점을 뒀던 것은 바른 자세와 웃는 표정, 더듬지 않고 매끄럽게 말하기 였어서 컴퓨터로 대본키고 읽으면서 면접 봤습니다! 대본 봐도 많이들 합격하니 눈알 굴러가는거 들키면 어떡하지라는 걱정은 안하셔도 될 것 같아요! 그리고 저는 질문 선택 면접 중 상황(랜덤 질문)파트에서 이야기하다가 시간이 모자라서 중간에 끊겼었어요. 근데도 합격한 것을 보면 내용을 본다기보다는 일정한 목소리 톤과 빠르기, 태도 등을 보는 것 같다는 생각이 들었으니 참고해주세요..! (개인적인 생각입니다)복장이나 머리는 크게 정해진 것은 없지만 면접관님들이 영상을 돌려볼 수도 있다는 말을 들어서 깔끔하게 로우번하고 상의만 블라우스에 정장입고 봤습니다! 캐쥬얼하게 입고 보시는 분들도 많은 것 같으니 본인 마음대로 하시면 될 것 같아요!잡다 질문 선택 면접 항목1. 다른 사람보다 뛰어난 지식이나 능력을 활용하여 성취했던 경험에 대해 말씀해주세요.[경험기반]1. 목표를 이룬 성공 경험? 나의 어떤 점이 목표를 달성하게 했나? 말한 강점이 앞으로 일하는 데 어떤 도움이 될까2. 목표를 달성하지 못한 경험? 경험을 통해 무엇을 배웠나? 배운 점을 삶에 어떻게 반영했나[가치관]1. 다른 사람과 일할 때 갈등 사례? 상대방이 나를 어떻게 생각했을까? 앞으로 비슷한 상황에 어떻게 대처할 문제 대부분이 면접장에서 똑같이 나와서 수월하게 대답할 수 있었어요. 면접 스터디 강추합니다!!!그리고 면접 복장은 정장말고 캐쥬얼로 입고 오라고 문자가 왔었어요! 면접장 가면 컬러셔츠나 니트류가 제일 많았던 것 같고, 신발은 운동화랑 구두 다양했습니다. 저는 반팔 블라우스+슬랙스+운동화 조합이였고 머리는 로우번 했습니다! 면접 복장은 완전 프리하니 본인에게 잘 어울리는 옷으로 입고 가면 될 것 같아요!▶ 2020~2023 기출1. 자기소개2. 지원동기3. 스트레스 해소법4. 입사 후 포부5. 다른 지원자들과 차별화되는 자신의 강점 (자신을 뽑아야 하는 이유)6. 취미생활7. 직장생활을 할 때 가장 중요하다고 생각하는 덕목8. 신규간호사로서 가져야 할 자세9. 건국대병원의 장점10. 병원 선택할 때 기준11. 입사 ... . 자신의 단점과 극복해나가는 방법37. 건대병원의 문제점38. 동료가 아파서 오프일 때 대신 근무해야 하면 어떻게 할건지39. 수도권 병원에 간호 인력이 몰리는 반면 지방 병원에는 경험 ... 의 생각26. 봉사활동 경험27. 좋은 간호사는 무엇인지28. 나쁜 간호사는 무엇인지29. 10년 뒤 나의 모습30. AI 면접 잘 본 것 같은지31. 프리셉터랑 성격이 안맞

자기소개서 | 15페이지 | 40,000원 | 등록일 2024.03.31 | 수정일 2025.07.04

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