"현대기업경영의 이해"의 검색결과 입니다.

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"현대기업경영의 이해" 검색결과 161-180 / 11,421건

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장하준의 경제학강의 5장

할 수 있는 것은 무리라고 생각한다. 친시장주의적 경제학자들은 역지사지의 자세를 주장하고 싶었던 것 같은데 현 상황에서는 옳지 않다. 경영진과 주주는 기업에 있어서 해야하는 역할 ... 과결정을 더 중요시했다. 실질적으로 대기업이 내리는 결정도 고위 관계자와 같은 개인이 주도하므로 개인의 결정이 완전히 배제된다고 하기는 어렵다. 그렇지만 이를 경제학자들은 개인 ... 이 아니라 기업이 내린 결정이라고 정의한다. 기업이 내리는 결정의 근본에는 주주가 존재하는데 여기서 주주란 회사의 주식을 보유함으로써 기업 경영에 권리를 가지고 있는 사람을 말하며 이

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.07 | 수정일 2025.07.09

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[학점A+위더스] 학점은행제 <인적자원관리>

) 현 시장 상황 분석 : 2023년 이후 경제 불확실성과 고용 시장의 경쟁 심화로 인해 구직자들은 안정성과 기업의 브랜드 가치를 더욱 중요하게 생각하고 있다. 대기업 선호 현상 ... 되어야 한다. 그리고 광고비, 선발비, 교통비 등 예산도 함께 계획되어야 한다. 기업의 장기 경영 전략과 연계된 인력 계획 속에서 수립되어야 한다.(2) 인력충원 : 필요한 인력과 역할 ... 심화로 구직자들은 안정성과 기업 브랜드를 더 중요하게 여기게 됐다. 이에 따라 대기업 선호 현상과 경력 개발 욕구가 커지면서 인재 확보 경쟁도 치열해졌다. 이런 환경에서 효과적인

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.09.03

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해외직접투자의 개념과 동기를 말하고 해외직접투자가 미치는 긍정적 부정적 영향에 대해 논하시오

의 경영에 직접 참여하여 영업이익을 위해 기업이 보유하고 있는 경영자원(자본, 기술, 경영노하우 등)을 종합적으로 피투자처(투자대상국)에 이전하는 경영체계의 국제이전 형태이며 해외 ... 에 신규회사 설립을 통한 지분에 참여하거나 현지기업의 지분인수를 통하여 경영권을 확보함으로써 직접경영하고 사업을 위해 해외에 있는 공장, 설비, 부동산 등의 사업자산을 취득(건설 ... 라고 경제학자들은 주장하고 있다. 하지만 기업의 행동양식을 중심으로 해외직접투자를 경영학적 측면에서 보면 기업의 국제경영전략 아래 보다 구체적인 투자동기와 투자목적에 따라 행하여지고 있

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.26

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국제경영학 ) 글로벌 인적자원관리 성공 사례를 조사하여 설명하시오. (2)

하고, 경영적 방향도 변화하고 있는 추세이다. 기업은 이러한 경쟁 속에서 살아남기 위하여 제품 개발에 힘쓸 뿐만 아니라 다양한 방안을 모색하여 경쟁력을 갖추려고 노력하고 있다. 국내 시장 ... 과 단점의 양면성을 지니고 있다. 따라서 기업은 높은 이익와 위험도를 최대로 낮추기 위하여 효율적으로 경영하는 방법에 대해 탐구해야 하며 진출하는 국가의 특징, 차이에 대한 철저 ... 을 모두 고려하여 국제인사관리를 하여야한다. 현지 국적을 가진 현채인들은 자국이나 해외법인과는 무관하게 현지 인력만으로 국제 경영활동을 시행하는 특징이 있으며 본국의 국적을 가진 파견

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| 방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.22

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해외인수합병의 목적에 대해 설명하고 성공적으로 추진하는 방법을 사례를 들어 작성하세요

경쟁력 제고의 필요성이 활성화되지 못하였다. 1986년 대우가 본격적으로 해외 기업 인수·합병을 시작한 이후 1990년대부터 M&A가 시작되었고, 경영합리화와 신사업 진출을 위한 ... 을 보완해 경제성을 높이는 것이다. M&A는 경제성을 높여 경영을 합리화하는 것이다. 기업으로서 만들어지는 중요한 경제적 사건이며, 기업의 당사자뿐만 아니라 근로자, 투자자, 정부 ... , 고객 등 많은 이해관계자들의 영향을 받고 있다. 최근 인수합병(M&A)으로 전 세계 시장 구조가 빠르게 재편되고 있다. 이에 따라 기업의 생존과 경쟁력 차원에서 크로스보더 M&A

리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.09

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[경영학과] 2021년 2학기 경영학특강 기말시험 과제물(사회가치경영, 공유가치창출경영, ESG경영)

에서의 정의라고 할 수 있을 것이다. 이러한 의미에서 최근 기업의 사회적 책임에 관한 문제들이 기업에서 이슈화 되고 있는데, 경영환경이 글로벌화 되고 있는 현 시점에서 사회적 요구 ... 길을 보낸다. 최근 경제성장기의 성장위주의 경영방식이 초래한 부의집중, 무분별한 중소기업영역에의 사업확장, 환경오염, 배분의 불균형 등에 대한 비판에 따라 기업의 사회적 책임 ... 뿐만 아니라 경영활동과 직간접적 이해를 맺고 있는 이해관계자에 의하여 결정된다. 그러므로 이익창출을 위한 가장 큰 원동력은 소비자로서 과거, 현재 및 잠재적 소비자를 총괄하는 개념이

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 9페이지 | 12,500원 | 등록일 2021.11.02

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[A+] 회계원리 리포트 (우리나라에서 적용되는 회계기준에 관해)

에게 자금을 빌려줄지를 결정할 때에 이 기업이 현시점에서 견조 하게 경영을 하고 있는지, 만기 시점이 도래했을 때 문제없이 상환이 가능할지 등에 대해서 따져보아야 한다. ... 이 제정되어야 하는 영역III. 결론IV. 출처I. 서론회계는 기업 내외부에 있는 다수의 이해관계자들에게 매우 중요한 정보를 제공한다. 회계 기록이 정확성 없이 단순히 기업의 실적을 더 ... 다. 회계를 담당하는 담당자의 주관적인 요소가 개입될 수 있다. 이러한 주관적인 요인으로 인하여 회계 처리에서 오류나 부정 사항이 발생하게 된다면 기업의 재무 상황이나 경영 성과

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.06

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재벌이 우리 사회에서 차지하는 위치를 제시하고 그에 따른 사회적 책임을 제시하시오.

는 집단이지만 그럼에도 경제적인 영향력이라는 한정된 영역으로만 이해해서는 안 된다. 비록 혈연적 관계에 의한 경영권을 가지고 있지만 그들이 제어하고 있는 기업의 경영 방식, 결정 과정 ... 이다. 일자리를 창출하거나 경영의 활성화를 통해 국내외 사업 등을 실시하고 있으며 그로 인해 국가에 막대한 영향을 주고 있기 때문이다. 그럼에도 불구하고 일부 기업들은 내부의 효율 ... 도 이러한 현상에 반응을 보이고 적극적인 관심을 기울이고 있다. 이에 따라 재벌 기업의 사회적 공헌 차원에서 환경 보호를 위한 책임이 강조되고 있으며, 기업은 친환경적인 경영

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.29

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기업가정신 및 창업기초 1~8 A+ 레포트

기업가정신및창업기초 강의노트 1주차 - 창업이야기11. 창업에 대해 이해하고, 창업의 본질에 대해 설명할 수 있다.2. 일자리 감소의 심각성을 알고, 창업의 중요성에 대해 설명 ... 의 기술이전 중단, 후발개도국의 저렴한 인건비로부터의 추격 ⇒ 창의성의 요구>>2000년대 창의성 → 2010년대 창조경제● 창조경제의 핵심 ? 기업가정신 - 창의적 아이디어 ... > 경영방침 점검 및 수정 필요- 기존의 문화, 기술, 가치 등 전멱적 개편- -새로운 기업문화를 발전4) 사내 기업가정신 활성화 단계● 혁신적 아이디어를 위한 Process1

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| 시험자료 | 103페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.22 | 수정일 2022.12.26

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2주차 강의에서 경영학의 역사에 대해 학습했습니다. 경영학 관리의 역사적 발전 과정에 대한 이해를

는 영향력에 대해서 공식적으로 인정한 것이다.2) 시사점이는 관료주의에서 벗어난 새로운 경영방식을 착안했다는 점에서 매우 큰 의미가 있다. 종업원들을 기업의 톱니바퀴가 아닌 새로운 ... 유의미하다. 대표적으로 선형계획법이나 수요예측 모델이 관리자의 의사결정에 큰 도움이 된다고 생각한다. 기업은 변화하는 경영환경에 대해서 대처하기 위해서는 단순히 현재 상황에만 대처 ... 경영학개론주제: 2주차 강의에서 경영학의 역사에 대해 학습했습니다. 경영학 관리의 역사적 발전 과정에 대한 이해를 바탕으로 고전적 경영학, 행동학적 경영학, 계량경영학 이론

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.02

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마케팅 조사에서 문제의 제기와 그 중요성에 대해 설명하고, 마케팅 조사의 전체적인 진행철자를

를 통해 의사결정을 하곤 한다. 경제, 경쟁 등의 외부환경에 대해서 기업은 기회를 받는데 특히 해외로 진출하는 경우에 특히나 의사결정의 필요성이 있다는 것이다. 대한민국의 유명 ... 도 존재할 수도 있다. 2) 고려해야하는 점 이러한 마케팅조사에 있어서 반드시 고려해야하는 몇가지 요소가 있다. 첫번째로는 충분한 사전정보를 확보하는 것이다. 마케팅관리자는 현 기업 ... 면 조사의 문제 해결방안이나 설계 개발에 있어서 도움이 되지 못한다. 예를 들면 기업 이미지 향상과 같은 어쩌면 당연한 이야기들에 대해서는 큰 도움이 되지 않는다는 것이다. 이외

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.19

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글로벌 경영체제에서의 경쟁심화 상태에서 살아남기 위한 기업의 목표 및 사명을 포함한 제반 조건을 제시

에, 이러한 경영전략이 더욱 중요해지면서 더 많은 전략들이 등장하기 시작했다. 이에 다음에서 기업의 존재 이유를 시작으로 목표 등의 제반 조건에 대해서 알아보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1 ... 가 기업에서 우선되어야 한다고 보았다. 대표적으로 이를 ESG에서 접근하고 있다. 이에 대해서 기업은 등을 출간하면서 지속가능 경영의 개념에 대해서 보다 효율적으로 접근하고 있 ... 자원 낭비의 중심에 있었던 기업은, 새롭게 추구해야하는 경영 가치에 대해서 고민하고 이를 해결하고자 하는 선두주자가 되었다. 그 속에서 지속가능경영의 개념이 등장한 것이다.지속가능

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.27

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(경영학개론A+) 우리나라 기업가(대기업 또는 벤처기업, 중소기업 등)의 창업정신, 창업과정, 기업이념, 경영철학, 고객에 대한 봉사, 내부 고객에 대한 존중, 기업의 사회적 책임, 위기 극복 등에 대하여 가능한 2명 이상을 조사하고 체계적으로 정리하여 글로 서술하시오.

[경영학개론]주제 : 우리나라 기업가(대기업 또는 벤처기업, 중소기업 등)의 창업정신, 창업과정, 기업이념, 경영철학, 고객에 대한 봉사, 내부 고객에 대한 존중, 기업의 사회 ... 에 대하여 기업이 해야 할 역할과 책임을 성실히 수행하는 것이다. 교보생명이 지향하는 윤리경영은 경쟁사보다 더 나은 서비스 제공, 사원들의 꿈을 실현시켜주는 일터 제공, 특정한 이해관계 ... 의 경영철학에서 나타나는 것이다. 본론에서는 창조적 기업가의 윤리적 경영사상을 기반으로 성장한 신용호 회장의 교보생명보험과 유일한 회장의 유한양행을 살펴보며 기업이념 및 기업의 사회

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.06 | 수정일 2023.09.08

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인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 현재 (2020년 대) 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.

기업 이미지를 구축하여 인재들의 관심과 호감을 얻을 수 있어야 합니다. 조직의 문화, 업무 환경, 경영 철학 등을 명확하게 전달하고 강조함으로써 인재들이 조직에 대한 이해를 높일 수 ... 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 현재 (2020년 대) 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.- 모집의 전체과정을 일목요연 ... 의 원천과 방법현 상황에 맞는 효과적인 모집에 대한 생각과 접근결론출처서론인적자원관리는 조직의 지속가능한 경영을 위해 중요한 역할을 수행합니다. 그 중에서도 모집은 조직에 적합

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.12

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[경영혁신론] 2-7주 중간고사 정리노트 A+

대왕처럼 사회 전체에서 최적의 경영을 하는 태극경영자, 헨리포드와 같이 사회적 기관으로서 조직의 봉사의무를 강조하는 사회경영자, 새로운 것을 만드는 창조경영자, 기업의 자유를 중시 ... 성 향상을 위해 경영자들은 생산중심의 사고를 하였고, 1950년대까지는 기업의 내적인 문제와 인간중심의 사고에 초점을 맞췄다. 그러나 1960년대 중반부터 경영환경이 급격히 변화 ... 방향 중심에서 쌍방향 중심으로 발전하였다. 또한, 기존의 기업, 경영자, 주주 중심 경영에서 기업과 사회의 조화를 중요시하며 주주와 경영자는 물론 근로자까지 굉장히 중요시하게 되

리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.01.02 | 수정일 2023.05.01

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[방통대][경영학특강]21년 2학기 기말

가능경영은 기업 이미지, 명성, 제품신뢰도 제고 등 다양한 차원에서 더욱 중요하다. 따라서 현대기업을 둘러싸고 복잡다단하게 이루어지는 시대적 흐름을 전략적으로 수용하면서 동시 ... 이해관계자의 요구에 대한 부응 차원에서 기업들에게 강조되어 온 기업의 사회적 책임경영이 지속가능경영과 실질적인 통합이 이루어졌으며, 공기업이나 사기업은 물론 비정부조직 등 ... 까지도 ISO26000의 영향을 받게 되었다. 특히 글로벌 무대에서 사업을 하는 기업들의 경우, 글로벌 차원의 다양한 이해관계자들의 신뢰 확보와 무역장벽을 넘어서기 위해 지속가능경영

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.31

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사회집단과 조직에서 공직조직체와 관료제를 비교 설명하고

적으로 운영하기 위해서 개발된 것을 대기업이나 대규모 단체들도 채용하고 있는 상황이다. 즉, 국가나 회사에서 조직의 업무 처리 절차를 정하고 부서별로 업무를 처리하도록 하는 사회 조직 ... 하고 기업경영의 핵심인 지식과 정보의 원활한 소통, 공유, 창조와 아울러 원가절감을 가능케 하기 위해서 네트원크 조직이 매우 적합하다고 생각한다. 즉, 규모가 작은 조직이라도 정보통신 ... 사회집단과 조직에서 공직조직체와 관료제를 비교 설명하고, 자신이 주장하는 현시대에 적합한 조직을 설명하시오. 1.서론 오늘날 사회 속에 존재하는 집단과 조직에는 유형과 성격

리포트 | 2페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.18

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새로운 인재상은 어떤 사람인지 기술하고 사회와 개인이 대비할 과제를 논하시오

게 되면서 기업들은 만성적인 불안을 경험하고 있다. 게다가 글로벌 경영 환경 역시 1990년대 말, 2000년대 초반 이후로 매우 빠른 속도로 변화하고 있다. 특히 인터넷과 스마트 ... 라고 할 수 있겠다. 그런데 이 인재상이라는 것은 시대와 상황에 따라 끊임없이 변화한다. 왜냐하면 기업이 처해 있는 경영 환경이 끊임없이 바뀌기 때문에 기업은 이러한 경영 환경 ... 기로 하겠다.II. 본론1. 21세기의 변화상(1) 세계화의 시대현 시대가 요구하는 인재상에 대해 이해하기 위해서는 현 시대의 상황에 대한 분석이 필요하다. 가장 큰 특징은 세계화이

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.20

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사회집단과 조직에서 공직조직체와 관료제를 비교 설명하고, 자신이 주장하는 현시대에 적합한 조직을 설명하시오.

적으로 운영하기 위해서 개발된 것을 대기업이나 대규모 단체들도 채용하고 있는 상황이다. 즉, 국가나 회사에서 조직의 업무 처리 절차를 정하고 부서별로 업무를 처리하도록 하는 사회 조직 ... 하고 기업경영의 핵심인 지식과 정보의 원활한 소통, 공유, 창조와 아울러 원가절감을 가능케 하기 위해서 네트원크 조직이 매우 적합하다고 생각한다. 즉, 규모가 작은 조직이라도 정보통신 ... 사회집단과 조직에서 공직조직체와 관료제를 비교 설명하고, 자신이 주장하는 현시대에 적합한 조직을 설명하시오. 1.서론 오늘날 사회 속에 존재하는 집단과 조직에는 유형과 성격

리포트 | 2페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.20

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기업이 판매한 제품에 대해서 향후 문제가 발생할 경우 기한 없이 수리나 교환을 약속했을 때

들이 생각하는 것과 마찬가지로 기업이 갚아야 하는 빚이 바로 부채이다. 어떤 사람들은 아직까지 현 시점에서 발생하지 않은 사건에 대해서 미리 부채와 비용을 처리하는 것을 잘 이해하지 ... 중급회계 주제: 기업이 판매한 제품에 대해서 향후 문제가 발생할 경우 기한 없이 수리나 교환을 약속했을 때 이러한 약속은 기업의 부채이다. 그 이유를 서술하시오. 목차 I. 서론 ... II. 본론 1. 기업이 판매한 제품에 대해서 향후 문제가 발생할 경우 기한 없이 수리나 교환을 약속했을 때 이러한 약속이 기업의 부채인 이유 III. 결론 IV. 출처 I

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.08

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