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"전문기술인재장학" 검색결과 1,621-1,640 / 3,469건

  • 대학의 기업화
    들이 대학에서 습득한 지식과 기술은 기업에서 필요한 수준의 26%에 불과하며, 이들을 재교육 시키는 데 평균 2년, 1년에 2조 8천억원이 소용된다.”고 불평한 기사글(2002)을 보 ... 를 누리며, 산학협력으로 싸게 원하는 기술을 개발하고 대학의 권위까지 등에 업을 수 있는 것이다. 기업화가 된 대학들은 산학협력단을 설치했고 각종 기업연구소가 대학안으로 들어왔 ... 니, 지금 대학은 기업들이 해야 할 신입사원 교육을 대신 해 주는 셈일 뿐이다. 나 또한 대학을 들어오면서 생물학이란 과목을 전문적으로 배울 수 있겠다는 생각을 가졌지만, 생물학
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.07.02
  • 교원 승진제도
    은 봉사직, 전문직, 공공직 이라는 용어로 표현되곤 한다. 특히 현대에 와서 교직은 전문직으로 널리 인식이 되고 있으며 전문직의 조건인 고도의 지적 기술, 장기간의 준비교육, 광범위 ... 에서의 직급의 수직적 상승 이동을 뜻한다. 예를 들어보면 교사가 교감, 다시 교장으로 직급이 상승하는 것을 뜻하는 것이다. 교육전문직의 경우라면 장학사, 장학관, 교육장, 교육감 ... )소지자 중 임용되나 임용 기준은 그다지 엄격하지 않은 것 같다. 교장과 장학관은 교사들 중에서 선발된다.7. 기타그 외 유럽 대륙의 여러 국가에서는 승진이라기보다는 상위 직급
    리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.09.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    의사결정론
    결정 수단의 기술적 제약을 인정하고 의사 결정에서의 대안선택이 종래의 정책이나 결정의 점진적 부분적 수정 내지 약간의 향상 으로 이루어진다고 보는 모형이다.즉 연속적 제한적 비교 ... 라고 볼 수 있다. 즉 정부를 공공재를 생산하는 생산자로 보고 시민들을 공공재를 소비자라고 보는 모형이다.비판 : 민주행정의 실현과 자원 배분상의 효율성을 달성할 수 있는 유용 ... 델파이예측하고 이에 따른 의사결정을 효과적으로 하기 위해 고안된 집단 의사결정 기법이다.특징 : 델파이 집단은 전문가 집단으로 구성되어 있다.익명성 명목의 집단이다. 집단의 성원
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.05.28
  • 임상장학
    가 교수계획과 전략을 수립하여 실행한 다음 그 결과를 평가하여 재반영 함으로써 교사의 교실활동을 개선하고 학생들의 학습효과를 제고하려는 장학의 유형이다. 이는 교사의 전문적 성장 ... 의 전문적 자질과 수업의 질을 향상시키고자하는 수업장학의 한 형태인 실내장학이라고 할 수 있다. 임상장학의 특징을 정리해보면 다음과 같다. ① 교수향상을 위한 기술이다. ② 교수 ... Ⅰ. 임상장학의 개관 장학은 교육에 도움을 주고자하는 중요한 교육활동이지만 우리나라는 물론 외국에서도 장학은 교사들과 밀착되지 못하여 오히려 부정적인 태도를 보이는 문제점
    리포트 | 15페이지 | 무료 | 등록일 2008.06.05
  • 미국의 교육개혁,한국과 미국 교육,한국과 미국 교육의 차이,실패한 미국 교육 개혁
    하며 학부모의 교육적 참여를 확대시키고, 교사를 전문직으로써 발전할 수 있도록 교원양성교육을 강화하고 교과서, 학습자료, 학습지도 기술 등으로 개선을 도모하였다. 또 국가 학력을 강화 ... . 결론[토론주제] 의견[참고문헌]Ⅰ.서론‘기회의 땅’으로 불리는 미국은 현재 정치, 경제, 군사, 교육 등 모든 분야에서 선도적인 역할을 수행하고 있다. 여전히 미국 우위의 경제 ... 질서가 중심기는 하지만 최근에는 유럽, 아시아 국가를 중심으로 현 미국의 경제력에 대해 도전 양상을 띠고 있다. 현 21세기에는 국가 간의 경쟁력은 새로운 상품의 개발, 기술의 개발
    리포트 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.04.22
  • 제7차교육과정의 특성, 제7차교육과정의 기본방향, 제7차교육과정의 성격, 제7차교육과정의 구성방침, 제7차교육과정의 교육체제, 제7차교육과정의 지향점, 제7차교육과정의 문제점, 향후 제7차교육과정의 과제 분석
    적으로 다양한 교육활동이 전개되어야 한다는 취지이므로, 장학에 있어서도 종전의 획일적 장학지도 보다는 학교와 지역특성에 따라 현장을 중심으로 교장, 교감, 동료교사들의 상호이해와 신뢰 및 ... 내고 해결하는 단위학교의 자율장학이 활성화되어야 할 것이다. 특히 교사들은 전문적 권한과 자율성을 바탕으로 전문직으로서 긍지를 갖고 전문성을 향상시키는 부단한 노력을 하여야 한다 ... 을 재구조화하는 시대가 도래한 것이라고 할 수 있다.따라서 일선 학교에서는 종전과 달리 학생들의 요구와 필요에 따라 모든 교육과정을 탄력적으로 운영할 수 있게 되었다. 학교가 이
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.08.25
  • 모집선발ppt자료
    기업에서 필요한 인력인가를 고려해서 선발해야 한다. ⑤ 교육기관 추천 대학을 비롯한 전문기술을 교육하는 기관의 추천을 통해 모집하는 방법이다. 기관의 신임도에 따라서 지원자 ... 는 것으로 특정 기술과 지식 , 능력에 대한 수요가 현재의 공급보다 클 경우, 회사의 지속적 운영을 위해 필요한 인적자원을 찾는 고용관리의 처음단계이자 인사관리의 출발점이다.2.모 ... 기도 한다.2) 외부모집외부모집은 외부의 인력시장을 통해 선발대상자를 모집하는 것이다. 모집방법으로는 공개모집과 현장모집이 있고 모집원천으로는 광고, 근로자파견 전문회사, 자발적 응모
    리포트 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.05.28
  • 성인학습 및 상담(1장~5장)
    의 중요성을 각인시켜야 한다. 이를 통해 학습의 기본을 심어주는 것이 중요하다.⑥ 참여교육의 원리 - 성인학습 시행에 있어 교육의 전 과정에전문적인 지도자들과 성인학습자들이 함께 ... 하였다. 초인지적 스타일이란 내 자신의 인지적 과정을 알거나 인식하는 것이다.- 지혜를 인생의 복잡하고 불확실한 사태에 있어서 뛰어난 통찰력과 판단력의 발휘를 가능하게 하는 전문 ... 주의의 학습이론에 근거를 둔 것이다. 성인의 직업과 기술훈련 또한 행동주의의 영향을 받았다고 할 수 있다.② 인지주의(정신적인 활동, 인간의 사고에 영향)- 학자로는 레빈, 퀄러
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.04.03
  • 인적자원관리 교육훈련조사
    , 국제화교육, 계층교육, 기술교육 등이 있다. 첫째로 핵심인재 육성 프로그램은 삼성의 미래를 이끌어 갈 핵심인재를 교육시키는 과정으로 지역전문가 과정과 Techno-MBA, Socio ... 제도에는 해외 지역 전문가 제도와 삼성MBA제도가 있으며, 교육훈련프로그램에는 핵심인재 육성 프로그램, 국제화 프로그램, 리더양성 프로그램, 전문 직무 프로그램, 사이버 교육 ... -MBA, 21세기 리더 과정, 21세기 CEO 과정 등이 포함된다. 특히 기초과학 및 기술분야인 Techno-MBA와 인문사회 과학분야인 Socio-MBA는 전문 소양을 갖춘
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.12.21
  • 지속가능한 CSV를 위하여(수익창출 구조의 필요성을 중심으로)
    는 행동을 뜻한다. 하지만 대부분의 CSR은 기업이 벌어들인 이익을 재분배하는 데서 그쳐왔다. 이는 기업의 CSR이 단지 Brand Value를 높이는 차원에서 시행되어져 온 결과이 ... 사회의 관점을 모두 반영한 것으로 볼 수 있다. 이는 자연스럽게 기업이 이윤뿐만 사회 전체의 이익에 관심을 갖게 했다. 이렇게 기업의 영향력에 대한 관점이 변하면서 기업이 가지 ... 다. 할 수 있었다. 이는 일자리를 갖게된 주부들의 판매 열의와 더불어 결과적으로 안정된 가정을 되찾게 된 주부들이 곧 유니레버 제품의 소비자가 될 수 있었기 때문에 성공적인 CSV
    리포트 | 18페이지 | 3,500원 | 등록일 2014.02.15
  • 현대해상 보상서비스 자기소개서
    의 보상 인으로서 전문적인 모습을 보여주었습니다. 저는 형을 보며 현대해상에 입사하겠다는 꿈을 그리게 되었고 다양한 역량을 키우며 준비를 하였습니다.# My Growth!저는 반 ... 습니다.저희 팀은 프로젝트에서 1등을 하였고, 저는 학과 대표로 LINC 장학생으로 선발되어 장학금을 받았습니다.저는 제가 생각한 것보다 더 강한 사람이라고 자신합니다. 현대해상의 사원 ... 하는 저의 성격 때문이라고 생각합니다. 그리고 자기 계발을 위해 끊임없이 무언가를 해야겠다는 계획을 하고 바로 실행에 옮기는 추진력을 가지고 있으며 과정이 시작되었다면 원하는 결과
    자기소개서 | 6페이지 | 3,900원 | 등록일 2016.05.31
  • 사회복지
    의존에서 벗어나 자기 스스로 삶을 영위하는데 있다. 사회복지서비스가 아무리 전문적이고 수준이 높아도 자신의 생활을 결정할 수 있는 사람과는 비교할 수 없는 것이다. 개인이 스스로 ... 인 ‘사회복지사’를 취득하고, 사회복지를 실천하는 사람을 말한다. 사회복지사는 개인, 집단, 가족, 지역사회의 복지욕구를 충족시키고, 사회문제를 해결하는데 주요 전문가로서 활동 ... 하거나의 주체로 말하기에는 일정한 한계가 있을 것이다. 이처럼 복지행정을 담당하는 공무원은 전문성에 한계가 있음에도 불구하고, 상당한 전문성을 갖춘 사회복지법인 등에게 재정지원을 하
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.01.08
  • 유아교사 자격기준
    정교사(2급)자격증을 가지고 6년 이상의 교육경력과 소정의 재교육을 받은 자비고 : 1. 원장·원감, 초·중등교육법의 규정에 의한 교장·교감, 교육장·장학관·장학 사·교육연구관 ... 교장·교감, 교육장·장학관·장학사·교육연구관·교육연구사의 경력연수는 교육경력연수로 볼 수 있다.2. 이 표 중 전문대학에는 종전의 초급대학·전문학교 및 실업고등전문학교를 포함한다.2 ... 을 실시하기 위하여 다음 각호의 학교를 둔다. 1. 대 학2. 산업대학3. 교육대학4. 전문대학5. 방송대학ㆍ통신대학ㆍ방송통신대학 및 사이버대학(이하 "원격대학"이라 한다)6. 기술대학
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.04.25
  • 나는 생각을 행동에 옮겼을 뿐이다(독후감 및 요약)
    1 세대 오너 경영인 . 쌍용그룹의 주력인 쌍용양회에 평사원으로 입사해 27 년을 ‘ 쌍용맨 ’ 으로 근무하다 회사가 퇴출기업 대상이 되자 , 동료들과 함께 기업을 인수 재 창업 ... 의 사업을 투자 부문과 엔진사업 부문으로 분할 … 사업별 전문화로 핵심역량 극대화 및 각 사 전문경영인 체제로 전환해 책임경영 , 윤리경영 , 투명경영을 통해 경쟁력 강화 투자사업 ... , STX 리조트 . 그 밑으로 STX 조선해양 -STX 중공업 , STX 엔진 -STX 엔파코 , STX 에너지 -STX 솔라 자회사로 거느리고 있다 . 각 계열사는 전문경영인
    리포트 | 38페이지 | 4,500원 | 등록일 2010.02.16
  • 교사연구자와 교사연구
    연구자 Stenhouse,1975반성적 전문인 Schon, 1983비판적 교육 Giroux, 1988구성주의적 학습관 Prawat, 1992교사연구(1) 교사연구자 Stenhouse ... (1975)'확장된 전문인'으로서 교사는 '자기탐구를 통한 자발적 전문성 향상의 능력'을 가짐 이 능력은 체계적인 질문을 던지고, 자신의 일을 탐구하려는 태도를 지니며, 그 방법 ... 하겠다는 태도 영어교육 전문가들은 교직원 전문능력향상 프로그램과 영어수업을 향상시키는 것에 적용 체육교육 분야에서는 영국의 Almond와 Tinning(1992) 이 개념을 이용하여 교사
    리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.07.12
  • [초등학교교육]초등학교(초등교육) 교육목표,교육특징, 초등학교(초등교육)와 열린교육, 초등학교(초등교육)와 영재교육, 초등학교(초등교육)와 인적자원개발, 초등학교(초등교육)와 유치원(유치원교육) 연계교육
    현황을 보면 아직까지 우리 나라는 초등학교에는 전문적인 영재교육이 실시되지 않고 있으며, 재능교육차원에서 상설 클럽활동이나 특별활동 시간을 이용하여 재능교육을 실시하고 있는 실정이 ... 서 영재교육을 담당하는 교사는 외래강사(38.6%)보다 연구교과교사가 담당있어 외래 전문강사가 맡는 것(65.5%)이 바람직하다는 의견이며 영재교육교사의 자격증 코스(29.6 ... 의 자질과 전문성을 신장시킬 수 있는 법적 장치와 교육적 조치를 조속히 마련해야 할 것이다. Ⅵ. 초등학교(초등교육)와 인적자원개발 1. 학교교육의 인적자원개발 기능 강화 교육사회
    리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2011.05.16
  • 글로벌 인적자원관리와 현황(기업별 사례 & 위기극복 전략)
    지식 획득, 정보접근, 기술향상, 직무 태도의 개선을 목적으로 하는 계획적, 조직적인 학습활동으로 정의하며, 교육훈련, 교육, 연수, 기업 교육등과 동일한 의미로 사용- 채널 확장 ... 한 점을 보완하기 위해서는 본국에서 글로벌인재 채용이 더 중요하게 다가오고 있음-회사 차원에서 지속적인 성장을 추구하는 기업의 사명과 그들이 추구하는 인재상인 개방적이고 혁신적이 ... . 삼성이나 기타 기업에서 실시 중 인 ‘지역 전문가 제도’ 도입 (팀원들 간의 아이디어)4. 업계 세계 1위 로레알의 글로벌 인적 자원 관리 시스템 도입 (팀원들 간의 아이디어
    리포트 | 16페이지 | 3,500원 | 등록일 2013.09.13
  • 장학
    담당자의 자질과 자격Ⅰ. 장학의 의의법규면교사들에게 전문적 · 기술적 지도, 조언을 통하여 영향력을 행사 하는 막료조직이다.기능면교사의 전문적 성장, 교육운영의 합리화 및 학생 ... 의 학습 환경개선 을 위한 전문적․기술적 보조 활동이다.이념면와일즈(K. Wiles) 교수 · 학습의 개선을 위하여 제공되는 지도, 조언 해리스(B. M. Harris) 학교경영의 전체 ... 의 근무실태 평정 (관리 행정적 성격)비전문가에 의해서도 장학 가능봉사활동 (민주주의적 성격)장학지도의 방법과 기술의 다양화막료적 성격전문가에 의해 장학 이루어짐4. 인간자원장학전통
    리포트 | 25페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.07.01
  • 학교관련법령
    , 교육대학, 전문대학, 방송대학, 통신대학, 방송통신대학, 기술대학, 및 각종학교를 둔다(고등 교육법 이하 ‘고등’ 2).-학교의설립국가 및 지방자치단체는 학교를 설립,경영 ... 또는 추천에 의해 귀국한 과학기술자 및 교수요원 자녀, 외국인 학생, 부모 또는 부모 중 1인이 대한민국 국민인 경우에는 외국에서 2년 이상의 중학교 교육과정을 이수한 학생 및 북한 ... 는 유아교육,초등교육,중등교육 및 고등교육을 실시하기 위하여 두는 기관이다.-학교의 기능학교는 공공성을 가지며, 학생의 교육 외에 학술과 문화적 전통을 유지,발전시키고 주민의 평생
    리포트 | 64페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.08.10
  • 수석교사제
    , 교장으로 승진 또는 교육전문직으로 승진하면 모르지만, 그렇지 않을 경우 30년 동안 1급 정교사로 머물게 된다.넷째, 교내 장학 활성화를 기대할 수 있다.교직은 전문직이 ... 므로 교원은 부단히 전문성 신장을 위해 노력하여야 한다. 그런데 전문성 향상에 큰 역할을 하는 것이 바로 장학이다. 그러나 오늘날 교원들을 대상으로 이루어지는 중앙장학은 단위학교의 특수 ... 의 수업개선과 전문성 신장을 위한 교내 장학에 소홀한 경향이 있다. 다라서 이와 같은 문제를 해결하기 위해서는 교수직으로서 최고의 권위를 갖는 수석교사를 두어 수업 지도성을 발휘
    리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.04.27
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2025년 08월 11일 월요일
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