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"리더쉽유형" 검색결과 1,561-1,580 / 22,448건

  • [정치학] 정치적리더쉽의 개념과 유형
    대학레포트정치적리더쉽의 개념과 유형작성일시 : 1998. 5.目 次--------------Ⅰ. 序 論Ⅱ. 政治的 리더쉽의 槪念Ⅲ. 政治的 리더쉽의 類型1. 쿠르트 레윈의 分類2 ... 化 하는 努力이라고 할 수도 있을 것 같다.Ⅲ. 政治的 리더쉽의 類型리더쉽유형은 학자들에 따라서 여러 가지로 분류되며, 논의되고 있지만 여기에서는 그중 대표적인 것 몇가지만 유형 ... 들에 대해서 一元的이고 일방적인 명령과 일산분란한 행동을 강요함으로써 이상적인 리더쉽유형과는 거리가 있으나, 특정목적을 달성하는 데는 보다 효율적인 경우도 많이 있다.2) 自由放任
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.07.26
  • 리더십의 정의 및 본질에 대한 자료와, 갖가지 유형에 대한 분석.
    리더십 Leadership행정관리론 - 리더십리더십Leadership♣ 차 례 01. 서론 02. 리더십 특성 03. 리더역량 04. 리더십 유형 05. 리더십 이론행정관리론 ... 관리론 - 리더십4장 리더십유형 차례 1. 리더십 유형연구란? 2 ... . 리더십 유형의 일원론과 이원론 3. 리더십 그리드 4. 리더십 유형의 장단점리더십Leadership
    리포트 | 68페이지 | 4,000원 | 등록일 2008.10.27
  • [행정학] 리더쉽유형과 개선방안
    {{{제 목 : 리더십유형과 개선방안{과 목 명:{행정실무론{학 과:{행정학 3년{학 번:{20001327{이 름:서 민 상제 출 일:2002년 10월 14일담당교수:{소광섭 ... 교수님{{{{{{{리더십유형과 개선 방안Ⅰ. 리더십유형1. 리피트(Ronald Lippitt)와 화이트(Ralph K. White)의 모형가 권위적 리더십- 지도자가 조직 ... 의 의사나 정책을 혼자서 결정하고 부하들로 하여금 이에 따르게만 하는 리더십유형이다. 이것은 리피트와 화이트가 분류한 리더십유형중 하나로서 가장 고전적인 유형이라 할 수 잇
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.05.29
  • [조직행동론] 리더십유형
    리더십유형1. 리더십의 특성이론리더십의 특성이론(trait theory)은 리더십 연구에 있어서 가장 오랜 역사를 가지고 잇는 이론으로서 성공적인 리더들은 어떤 공통된 특성 ... 을 지향하며 부하들에게 지시 또는 명령하는 리더십유형이다.(나) 민주적 리더십민주적 리더십은 의사결정과정에서 리더가 부하의 참여를 많이 허용하고 의사결 정 자체에 있어서도 리더 자신 ... 보다 부하에 대한 고려를 많이 반영한다. 민주적 리 더는 부하들에게 만족을 주는 측면에서 인간관계 지향적인 스타일을 지향하며 부 하들의 참여와 자율성을 존중하는 리더십유형이다.(다
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2001.11.30
  • 손정의의 리더십 유형을 알아보기 위한 조사 끝에 작성한 문서입니다.
    전 세계의 곳곳에서 뛰어난 CEO들이 수많은 경영전략과 경영사상으로 많은 신화적 성공사례들을 일구어 내고 있다. 그리고 그들의 리더십 또한 여러 가지의 형태로 분류되어지고 있 ... 다. 나는 그 많은 CEO중 인터넷 제국의 황제라 불리고 있는 재일 교포 3세인 손정의 소프트뱅크 회장을 선정하여 그가 이룬 성과와 그 성공의 원동력인 그의 리더십을 분석해 보기로 했
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.11.22
  • [사회학] 리더쉽의 정의와 유형, 사례
    리더십을 버려라. 남을 바꾸고 남에게 강요하기에 앞서 나를 바꾸고 내가 먼저 상대를 진심으로 존경해야 한다.”Ⅳ. 사례를 통해 본 리더십유형1. 슈바이처 박사1) 태어난 ... Ⅰ.리더십의 정의리더십에 대한 정의는 리더십을 연구하는 사람들의 수만큼이나 다양하다. 리더십 현상을 조망하는 관점에 따라서, 또한 시대사조에 따라서 리더십의 정의는 달라진다 ... . 그렇기 때문에 리더십을 일의적으로 정의하기는 어렵다. 초기의 리더십 연구들에서는 리더십을 일반적으로 ‘집단의 목표를 달성하기 위하여 구성원들을 동기화시키고, 그들에게 영향력을 행사
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.05.21
  • D형 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직의 지도자 유형을 사정하고 이 지도자의 리더십 스타일이 조직에 미치는 영향에 대해 논하시오.
    :___________________________________________________________________o 과제유형 : ( D ) 형o 과 제 명 : 오하이오 주립대학이 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족 ... )의 지도자 유형(리더십 스타일)을 사정하고 이 지도자의 리더십 스타일이 조직(예 : 병원의 경우는 간호체계)에 미치는 영향에 대해 논하시오.오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초 ... 로 하여 내가 속해있는 병원 조직의 지도자 유형을 평가하기 전에 좀 더 정확한 사정을 위해 리더십에 대해 짚고 넘어가려고 한다.리더십은 흔히 관리와 혼동되어 취급되기도 한다. 그러나
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.01.14
  • [심리학]오하이오 주립 대학의 리더쉽 연구에 대하여 정리하고, 현재 병동의 리더쉽 유형을 정리
    와이호 주립 대학의 리더쉽 모형에 근거하여, 현재 근무하고 병동내의 간호집단에서 수간호사(리더)의 리더십 유형을 사정하고, 이 지도자의 리더쉽 스타일이 조직에 미치는 영향에 대해 ... 주의 이론의 계보를 이어받은 오하이오 주립 대학의 리더쉽 연구에 관하여 간략이 알아본 후 이 이론을 토대로 현재 병원의 리더의 행동유형을 파악하고, 분석해 볼 것이다.(본 론)1 ... 하고, 조정하며, 이것을 조직의 성과에 효과적으로 연결시키는 리더십을 필요로 한다. 그렇다면, 이 리더가 가지고 있어야 할 리더쉽이란 것은 무엇인가? 라는 의문이 생긴다.다음
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.01.28
  • [기업경영] 리더쉽 (리더십) 이론과 유형 그리고 우리나라에 필요한 리더쉽
    를 사용함으로써 방법론상의 정밀성이 결여되어 있다.2)최선의 종류에 대한 합의 곤란 : 실증적 연구의 결과가 각기 달라 어떤 스타일 또는 어떤 유형리더쉽이 가장 효과적이냐에 관해서 ... 리더쉽(Leadership)Ⅰ. 의의1. 리더쉽의 개념리더쉽이란 조직목표의 달성을 위하여 구성원이 자발적, 적극적 행동을 하도록 동기를 부여하고 영향력을 미치며 개인과 집단 ... 의 조정을 통하여 협동적 행동을 촉진·유도하는 쇄신적·창의적인 능력과 기술을 의미한다.2. 리더쉽의 중요성과학적관리론이 지배하던 시대에는 합리적·기계적 인간관 때문에 리더쉽이 중시
    리포트 | 8페이지 | 4,600원 | 등록일 2003.11.11
  • 간호지도자론 B형) 오하이오주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 의 지도자 유형 을 사정하고
    ) 형o 과 제 명 : 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형 (리더십 스타일)을 사정하고 이 지도자 ... 로 지도자 유형을 사정하고 이 지도자의 리더십 스타일이 조직에 어떤 영향을 미치고 있는지에 대해 살펴보고자 한다.Ⅱ. 본 론1. 오하이오 주립대학의 리더십 연구에 대한 이론적 고찰 ... 화, 지배 전달, 승인, 생산성으로 구분하였다.위와 같이 분류된 지도 행동 유형의 근거로 연구자들은 지도자의 행동 1,790개를 모아 이를 다시 리더십 행동을 잘 대표할 수 있
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.05.31
  • [경영학원론] 리더십유형
    3. 리더십유형1. 리더십 이론①특성이론유능한 리더는 남다른 개인적인 특성과 자질을 갖고 있기 때문에 리더가 될 수 있다고 생각하는 사고 방식, 즉 피지도 자들로부터 존경 ... 에 따라 결정된다고 생각하였다. 따라서 리더들의 행동을 관찰하여 효과작인 행위유형과의 관계를 규명하고자 리더십유형을 연구하였다. 이것을 리더십의 행동이론이라 한다.특성이론과 행동 ... 하려는데 초점을 두었으나 행동이론의 연구는 부하와 리더의 여러 가지 특정행동이 부하들의 업적과 만족에 어떤 영향을 미치는가에 중점을 두었다.ⓐ리더십유형리더십은 목표설정과 목표달성을 위해
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2002.10.08
  • [미시경영조직론] 리더십 유형의 비교(사우스웨스트)
    관리자의 기대우리직원은 긍정적인 자세를 가지고 있는 사람들이다리더십 행동직원에게 경영 전반적인 것을 공개 긴급구호자금 인간은 누구나 존중 받아야 한다는 사실 주지 일일 순환 제도
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.20
  • [간호지도자론]매니지얼 그리드 이론을 기초로 지도자 유형(리더십 스타일) 사정 및 조직에 미치는 영향
    -1형)5. 중도형(5-5형)Ⅳ. 매니지얼 그리드 이론을 기초로 하여 자신이 속해있는 조직 또는 집단의 지도자 유형을 사정하고 이 지도자의 리더십 스타일이 조직에 미치는 영향 분석 ... 1. 내가 속한 조직의 경영자(지도자) 유형 사정2. 내가 속한 조직의 경영자(지도자) 리더십 스타일이 조직에 미치는 영향Ⅴ. 결 론[참고 자료]Ⅰ. 서 론최근 리더십 동향의 특징 ... 을 보면, leadership을 한글로 표현할 때 ‘리더쉽’ 등으로 쓰는 경우가 있으나 외래어 표기법에 맞추어 본다면 ‘리더십’으로 사용하도록 해야 한다.그리고 리더십을 ‘관리능력
    리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.09.20
  • [행정학/행정조직론] 바람직한 리더십 유형
    바람직한리더십(leader ship) 유형과 목담당교수이 름신 현 필학 과경찰행정학과학 번199774049학 년4제 출 일2004.11.03龍 仁 大 學 校産業情報大學 警察行政 ... 적 성격5. 목표지향성제 4 절 리더십의 일반적 기능1. 지도자의 임무2. 리더십의 기능제 3 장 리더십유형제 1 절 리더십의 기본유형과 고전적 이원론1. 권위 ... 형(authoritarian style)2. 민주형(democratic style)3. 자유방임형(laisser-faire style)제 2 절 리더십 유형의 삼차원 모형(상황이론)1
    리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2005.01.06 | 수정일 2019.10.23
  • [미시경영조직론] 리더십 유형의 비교(돈키호테)
    관리자의 기대부하의 자기효능감노 력리더십 행동부하의 성취문 화관리자의 기대뛰어난 능력(판매, 구입)을 갖고 있다 경쟁을 두려워 하지 않는다리더십 행동맡은 코너의 운영에 전권을 줌
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.20
  • [대통령]박근혜의 리더쉽 유형 분석과 차기대권예상
    박근혜의 리더쉽 유형 분석과 차기대권예상Ⅰ. 글을 시작하며열린 정부의 부단한 개혁과 혁신의 열기도 이제 임기 5년의 절반을 턴하고 종점으로 향하고 있다. 이러한 와중에 몇 사람 ... 음을 볼 때 박근혜의 향후 리더쉽 유형의 발휘 여하에 따라 상당한 변수가 작용할 것으로 보여진다. 또한 한국의 경제부흥의 아버지로 칭송을 받고 있는 박정희 전 대통령의 후광과 문세광 ... 는가에 대한 몇 가지 예측을 하고 있다. 박근혜의 경우도 그의 리더쉽 유형과 이에 따른 대권향방에 대하여 분석해보고자 한다.Ⅱ. 박근혜의 리더쉽 스타일 분석박근혜의 리더쉽을 분석하기
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.09.27
  • 막스 베버의 세 가지 지배 유형과 21세기 리더십에 대한 고찰
    ∥국가와 관료제 REPORT∥막스 베버의세 가지 지배 유형과21세기 리더십에대한 고찰저는 막스 베버의 세 가지 지배 유형을 보고 현재 우리가 중요하게 생각하는 리더십과 관련이 있 ... 다고 생각했습니다. 그래서 베버의 세 가지 지배 유형을 살피고 21세기 리더십에 대한 고찰을 해 보았습니다.□ 막스 베버의 세 가지 지배 유형베버의 세 가지 지배유형은 그의 정치 ... 에 한국에서는 리더십에 관해 큰 관심을 가지게 되었다. 외환위기를 계기로 정치지도자와 리더십에 관한 책들이 쏟아져 나오는 것은 당연하다. 그래서 막스베버의 세 가지 지배유형을 고찰해보
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.01.23
  • [인사관리] 리더쉽이론과 유형
    리더쉽이론과 유형1. 개념리더십이란 일정한 상황하에서 목표달성을 위하여 개인이나 집단의 행위에 영향력을 행사하는 과정이라 정의할 수 있으며, 권력의 원천에는 보상적 권력, 강압 ... 적 권력, 합법적 권력, 준거적 권력, 전문적 권력이 있다. 또한 리더십의 기능에는 상황판단 기능, 집단의 통일유지 기능, 집단목표달성 기능이 있다.2. 리더쉽이론1) 특성추구이론 ... 있다. 리더의 유형 Blake와 Mouton의 리더쉽격자↑1-99-9인간에대한관심5-5↓1-19-1←생산에 대한 관심→① (1,1) 무기력형 - 양 측면 모두 낮은 유형. 이런
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.11.01
  • [인적자원]교육훈련 - 리더십 개념,유형,특징 등
    으로서의 활동에 관한 행동양식을 규 정 할 권리를 갖는다고 지각하는 것으로 특정 지어지는 특수한 유형의 권력관계이다.6) 리더십이란 조직의 일상적 지시에 기계적으로 순종하는 것 이상 ... 성, 인내력, 독립심(5) 과업 특성 -- 과업지향적《리더십 행동이론》(1) 아이오와 대학 연구: 리더의 유형을 권위적 리더, 민주적 리더, 방임적 리더로 분류하여 연구① 권위 ... 권을 많이 주는 관리행동 스타일 의 리더(3) 오하이오 주립대학의 리더십 연구: 리더십유형이 구조주도와 배려에 따라 형성된다.① 구조주도- 리더가 부하들의 역할을 명확히 정해주
    리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.05.17
  • [방통대 간호학과 4학년 간호지도자론 D형] 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형 (리더십 스타일)을
    [방통대 간호학과 4학년 간호지도자론 D형] 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형 (리더십 스타일 ... 3) 리더십의 기능과 유형4) 리더십 이론(1) 자질이론(2) 행동이론(3) 상황이론(4) 새로운 리더십이론2. 오하이오 주립대학의 리더십1) 오하이오 주립대학의 리더십의 개념2 ... ) 매니지리얼 그리드 이론(1) 등장 배경(2) 정의(3) 목적3) 매니지리얼 그리드 5가지의 리더십 유형3. 지도자 유형리더십 스타일이 미치는 영향Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론우리가 흔히
    리포트 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2012.09.17 | 수정일 2016.10.24
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2025년 06월 25일 수요일
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- 작별인사 독후감