"역할만족"의 검색결과 입니다.

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"역할만족" 검색결과 1,541-1,560 / 187,279건

호텔기업 구성원이 인지하는 직무 스트레스가 직무 불만족, 자기효능감, 조직시민행동, 이직의도에 미치는 영향에 관한 연구 (The effect of job stress perceived by hotel employees on job dissatisfaction, self-efficacy, organization citizenship behavior, and turnover intention)

에서 매개 역할을 한다는 매우 중요한 결과를 발견했다. 더불어, 이번 연구에 서는 직무 불만족과 자기효능감, 직무 불만족과 조직시민행동 간의 관계에서 성별 차이에 따른 조절 효과 ... 본 연구의 목적은 호텔기업 구성원들이 인지하는 스트레스 요인들에 의한 직무 불만족이 자기효능 감과 조직시민행동을 매개로 이직을 하고자 하는 의도에 미치는 영향 관계를 검증해 보 ... 하였다. 분석 결과는 호텔기업 구성원들이 인지하는 직무 스트레스의 하위요인들은 직무 불만족에 유의한 영향을 형성하는 것으로 나타났고, 자기효능감과 조직시민행동은 제시된 변수 간의 관계

논문 | 20페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.29 | 수정일 2025.07.04

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세무공무원의 직무스트레스 요인이 직무스트레스 수준과 직무만족에 미치는 영향에 관한 연구(국세청과 지방자치단체 세무공무원간의 비교를 중심으로) (A Study of the Influence of Revenue Officer's Job Related-stress Factors on the Level of Job Stress and Job Satisfaction)

이 직무만족을 높이는 것으로 연결되지는 않았다. 둘째, 직무 스트레스의 수준을 낮추고 동시에 직무만족을 높이기 위해서는 조직 내에서의 역할모호성과 업무의 과부하 수준을 낮추고, 승진 ... 본 연구의 목적은 세무공무원들의 직무스트레스 요인이 스트레스 수준과 직무만족에 미치는 영향을 검증함으로써 세무행정의 효율성을 높이는데 있다. 이를 검증하기 위해 국세청과 지방자치 ... 음을 제외하고는 전체 세무공무원을 대상으로 한 연구결과와 동일하였다. 반면, 지자체의 경우 직무스트레스를 줄이는 요인과 직무만족도를 높이는 요인과 차이가 있었다. 즉, 국세청

논문 | 31페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.17 | 수정일 2025.06.26

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공동체의식이 지역만족도에 미치는 영향: 서울특별시를 중심으로 (The Effects of Sense of Community on Community Satisfaction: Focusing on Seoul Metropolitan City)

성이 증대하고 있다. 정부도 또한 공동체의 역할 및 중요성을 인식하여 지역사회의 통합 및 지역만족을 증대시키고, 지역의 활력을 증대시키고자 다양한 정책노력을 기울이고 있다. 연구 ... 본 연구는 공동체의식이 지역만족도에 미치는 영향관계를 분석한다. 오늘날 한국 사회는 파편화와 단절화가 지속되는 상황에서 지역 내 사회적 관계와 공동체를 통한 공공문제해결의 중요 ... 2012년부터 마을 만들기 지원조례를 제정하여 현재까지 다양한 마을공동체 사업을 시행하고 있다. 분석 결과 전반적으로 공동체의식은 지역만족도에 유의미한 영향을 미치는 것으로 나타났

논문 | 30페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.08 | 수정일 2025.07.11

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선천성 질환 태아를 가진 예비부모에 대한 원스톱 통합상담의 의의 (Significance of multidisciplinary counseling on prospective parents with fetus of congenital disease)

목적: 이 연구는 임신 중 진단된 태아의 선천성 질환에 대한 부모의 불안도 및 이에 대한 원스톱 통합상담진료의 역할 및 만족도를 알아보고자 계획되었다.연구 방법: 이 연구 ... -Trait Anxiety Inventory, STAI)를 이용하여 통합상담진료 전후의 불안도를 측정하였고, 만족도 설문을 실시하였다.결과: 통합상담진료의 평균 시간은 58.0±36.9 ... 하였다. 만족도 설문에서 나타난 평균만족도는 85.6%였다.결론: 임신 중 진단된 태아의 선천성 질환 시 통합상담진료는 예비부모의 불안도에 긍정적 영향을 주었으며, 전반적으로 높

논문 | 7페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.13 | 수정일 2025.07.20

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예비청소년지도사의 청소년기관 현장실습 성과에 대한 인식 (Perceptions of Prospective Youth Workers on the Outcomes of Field Practicums at Youth Organizations)

만족은 ‘기관의 적합성’, ‘청소년 대상 지도자 역할의 기회’, ‘전공 교과과정과의 연결성’등이 높은 만족도로 나타났고, 실습지도자만족은 ‘실무이해를 위한 지도’와 ‘실습 과정 ... 과 실습 내용에 대한 설명’ 등에서 만족도가 높은 것으로 확인되었다. 이러한 연구 결과를 토대로, 예비청소년지도사의 진로 역량을 강화하고 사회적 직무역량을 높이며실습 만족도를 높일 수

논문 | 21페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.07 | 수정일 2025.07.11

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(지역사회간호학A+)보건의료와 간호정책에 관련된 연구논문

마련 등 정책 방향을 수립하는데 필요한 근거자료로 활용하기에는 한계가 있다. 이에 전국적인 규모로 PA 운영현황과 교육 및 자격현황, 근무조건 및 만족도, 업무와 역할실태를 파악 ... PA 라고 칭함)을 활용하고 있다. PA제도는 주로사립의료기관의 흉부외과, 일반외과, 신경외과를 중심으로 활용되고 있으며 환자 만족도를 높이고 전공의 인력난 해소에 기여할 수 있 ... 는 우리나라 PA(physician assistant) 역할모델개발을 위한 연구, 진료협력간호사 운영현황에 관한 연구, 진료협력간호사의 역할규명을 위한 직무분석-교육상담간호사

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.01.18

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사회복지전문직의 역할과 정체성에 대하여 서술해주시기 바랍니다

정체성 형성 실습, 자격 취득, 전문적 사회화 과정 2) 직장 경험과 직무 만족 근무 환경이 정체성에 미치는 영향 윤리적 딜레마 상황에서의 역할 혼란 3) 사회적 인식과 자아개념 ... 과목명: 사회복지학 개론 과제명: 사회복지전문직의 역할과 정체성에 관한 연구 제출자: OOO 학번: 2025XXXXXX 학과: 사회복지학과 제출일: 2025년 6월 XX일 담당 ... 교수: OOO 교수님 목차 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 사회복지전문직의 개념 2. 전문직의 기준과 사회복지 적용 3. 사회복지사의 다양한 역할 4. 사회복지사의 정체성 형성 과정 5

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.06

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[조직심리학] 직무만족의 행동과 불만족의 행동 및 조직과 직무에 대한 몰입에 대해 작성하시오

[조직심리학] 직무만족의 행동과 불만족의 행동 및 조직과 직무에 대한 몰입에 대해 작성하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 직무만족의 행동1) 높은 성과2) 적극적인 참여3) 긍정 ... 적인 태도4) 직업 충성도2. 직무만족의 불만족 행동1) 직무소진2) 반생산적 행동3) 이직의도4) 소극적인 참여3. 조직과 직무에 대한 몰입1) 조직 몰입2) 직무 몰입Ⅲ. 결론 ... 조직전체에 대하여 갖는 태도와 감정에 의해서 크게 좌우된다는 것이다. 따라서 구성원들의 직무 태도에 대한 만족도는 조직의 원활한 운영을 평가하는 중요한 기준이 되고 있다. 우리

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.16

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매슬로우의 욕구위계이론을 바탕으로 현재 자신의 욕구 상태를 기술하고, 이러한 상태가 자신의 감정이나 행동에 미치는 영향을 분석해 보시오.

지 않은 사람들에 비해 1.5배 높은 삶의 만족도를 보고했다. 이는 자아실현 욕구의 충족이 개인의 삶의 질에 중요한 역할을 한다는 것을 보여준다. 자아실현의 기회 부족은 장기적인 ... 감으로 연결될 수 있다. 네 번째로, 존중 욕구는 타인에게 존경받고 인정받기를 원하는 욕구이다. 직장에서의 인정 부족은 개인의 자기효능감을 낮추며, 이는 직무 만족도와 동기 부여의 감소 ... 다 필자는 창의적 활동과 자기 발전의 기회가 부족하다고 느끼고 있다. 이러한 상태는 삶의 만족도를 낮추고, 장기적인 목표 설정과 성취에 대한 의욕을 감소시킨다.이와 같이 매슬로우

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.01

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[A+레포트] 가치의 역설과 한계효용이론을 소개하고 가치의 역설이 역설이 아님을 한계효용이론으로 설명하시오

. 서론경제학에서는 수많은 이론들이 존재하며, 이 중 '가치의 역설'과 '한계효용이론'은 경제학의 근본적인 문제들을 탐구하는 데 중요한 역할을 한다. 가치의 역설은 일상 생활 ... 자는 물건을 추가로 소비함으로써 얻는 만족도가 점차 감소하며, 이는 과잉 공급된 자원의 가치를 낮추는 요인으로 작용한다. 따라서, 물이 다이아몬드보다 풍부하게 존재하기 때문에, 물 ... 자들은 이러한 현상을 설명하기 위해 다양한 이론을 개발해왔다.2. 한계효용이론한계효용이론은 소비자가 어떤 재화를 추가적으로 소비할 때 얻는 만족감의 변화를 설명하는 이론이다. 이

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.20

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직무관리 영역(직무분석, 직무설계, 직무시간, 직무평가)에서 중요하다고 생각하는 것을 선택하여 기업의 사례를 제시하고 시사점을 제시하세요

파악하고, 이에 적합한 인재를 채용하고 관리하는 것이 기업의 경쟁력을 강화하는 핵심 요소 중 하나로 작용하고 있다. 또한, 직무분석은 직무의 효율성을 높이고, 직원들의 업무 만족도를 증대시키는 데 중요한 역할을 한다. ... , 요구되는 능력, 업무의 중요성을 분석하여 이를 토대로 인재를 채용하거나 기존 인력을 적재적소에 배치하는 과정을 포함한다. 이를 통해 기업은 직원의 업무 만족도를 높이고, 생산 ... 을 촉진하는 역할을 한다. 예를 들어, 최근 디지털 전환이 가속화됨에 따라 많은 기업들이 기존의 직무를 재정립하고, 새로운 직무를 창출하고 있다. 이 과정에서 직무분석은 중요한 출발점

리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.26

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[노인복지] 노인의 심리적 적응과 노년기 발달심리이론에 대해 서술하고 한국인의 노년기 발달 영역 이론 중 정서적 영역을 극복하기 위한 대처방안에 대해 서술하시오

수준의 하락, 위세나 직업적 지위의 상실 그리고 사회적 역할의 상실 등과 같은 사회적·외면적 상실들일 수있는데 이러한 상실에 따르는 문제점들과 위기들을 비롯해 모든 상실현상에 적응 ... 만족도, 행복감, 심리적 안녕감, 성공적 노후, 사기 등이 있으나 생활만족도, 성공적 노후, 사기가 여러 학자들이 가장 대표적으로 주목하는 개념이다. 생활만족은 자신의 인생 ... 다. 생활만족은 과거 및 현재의 삶과 활동에 대한 전반적인 평가와 미래의 삶과 활동의 전반적인 전망에 대한 긍정적 정도라고 정의할 수 있다. 생활만족도 개념을 최초로사용한 학자

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.04

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동기부여이론 중 포터와 롤러의 기대이론을 간략히 설명하고, 이를 경영자가 어떻게 활용할 것인가

(Porter & LawleR)의 기대이론을 제시할 수 있는데, 포터와 롤러의 기대이론은 브룸(Vroom)의 기대이론을 보다 확장한 것으로 기대이론의 수정모형 또는 업적-만족 이론 ... (Performance-satisfaction theory)이라고도 한다.포터와 롤러의 기대이론은 개인의 기대 수준이 높을수록, 그리고 성과에 대해 주어지는 보상으로부터 얻어지는 만족감이 주 ... 는 매력이 클수록 더욱 높은 수준의 동기를 유발할 수 있다는 것이다.즉 개인은 자신의 노력에 대하여 보상이 주어질 것으로 기대를 형성하게 되므로 개인의 역량 수준과 역할에 대한

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05

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직장에서 일을 할 때에 왜 감정이 중요한지 그 이유에 대하여 설명하세요.

은 직무 만족도를 경험하며, 이는 업무 수행에 긍정적인 영향을 미칩니다.② 감정은 직장 내 조직 문화와의 상호작용에서 중요한 역할을 합니다. 조직 내 감정의 표현과 수용은 구성원들 간 ... 와 참여도를 조절할 수 있습니다.즉, 직장에서의 감정은 업무 성과, 직무 만족도, 조직 문화, 의사결정 등 다양한 측면에서 중요한 역할을 수행합니다. 이런 이유로 직장 내에서 감정 ... ● 주제직장에서 일을 할 때에 왜 감정이 중요한지 그 이유에 대하여 설명하세요.● 목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 직장에서의 감정의 역할2. 감정이 업무 수행에 미치는 영향3. 직장

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.22

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일과 삶의 균형,즉 워라벨의 심리적 변화가 산업현장에 미치는 영향에 대해 기술하시오

에서의 워라벨은 근로자의 생산성과 직무 만족도에 중대한 영향을 미치며, 이는 기업의 성과와 지속 가능성에도 영향을 준다. 산업화가 가속화되면서, 근로자들은 긴 노동 시간과 과도한 업무 ... 률로 이어질 수 있다.최근 들어 워라벨을 중시하는 문화가 확산되면서, 많은 기업들은 근로자의 만족도와 복지에 대한 관심을 기울이기 시작했다. 이는 근로자의 업무 효율성을 높이고 ... 하는 데 중요한 역할을 한다. 따라서 워라벨을 유지하고 개선하는 것은 개인의 행복뿐만 아니라 기업과 사회 전반의 발전에 필수적인 요소로 인식되고 있다. 이 보고서에서는 워라벨의 심리

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.22

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사회복지행정의 과정 이론 중 관료제에 대해 설명하시오.

된 조직 이론으로, 효율적이고 예측 가능한 행정을 가능하게 하는 체계적 구조를 강조한다. 사회복지행정에서 관료제는 복지 서비스를 계획하고 실행하며, 이를 평가하는 과정에서 핵심적인 역할 ... 게 기여하는지, 그리고 그 한계와 개선 필요성에 대해 종합적으로 고찰할 것이다. 궁극적으로, 본 논문은 사회복지행정에서 관료제의 역할과 중요성을 재확인하고, 보다 효과적이고 유연 ... 의 신청 절차는 5단계로 구성되어 있으며, 이 중 80% 이상의 신청자가 절차를 준수하여 지원을 받고 있다. 이는 규칙과 절차의 준수가 복지 서비스의 신뢰성을 높이고, 수혜자의 만족

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.22

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감성 리더십에 대해서 서술하세요.

한 도구들은 조직 전체의 감성 리더십 효과를 극대화하는 데 중요한 역할을 하며, 관련 통계 자료에 따르면, 디지털 소통 도구를 적극 활용한 조직은 업무 효율성과 구성원 만족도가 평균 2025% 이상 높게 나타난 것으로 보고되었다. ... 화하는 역할을 한다. 현대 사회에서는 급변하는 시장 환경과 경쟁 심화, 다양한 인적 자원의 복잡성 등으로 인해, 단순한 기술적 능력이나 관리 능력만으로는 조직을 효과적으로 이끌기 어렵 ... 을 실천하는 조직의 경우, 구성원 만족도가 평균 25% 이상 높게 나타났으며, 조직 성과 또한 20~30% 향상된 사례가 보고되었다. 이와 같이 감성 리더십은 구성원들의 감정을 공감

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.20

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노인스포츠지도 프로그램 진행에 있어서 어르신과의 교감의 중요성과 역할

의 역할 4. 지도자의 상호교감과 노인 운동의 만족도 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. 서론 2022년 통계청 자료에 따르면, 한국의 65세 이상의 고령인구가 900만명을 넘어선 것 ... 요인 중 하나인 지도자요인에 관한 선행연구를 학습하고 이를 토대로 노인 운동의 중요성, 노인스포츠 지도자의 역할, 지도자의 상호교감과 노인 운동의 만족도에 대하여 기술 하도록 하 ... 체육지도평가 보고서 주 제 : 노인스포츠지도 프로그램 진행에 있어서 어르신과의 교감의 중요성과 역할 과 정 : 일반과정(주중) 연수번호 : 000-0000 성 명 : 000 제

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05

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미용경영자의 자질 및 역할에 대하여 서술하세요

의 역할뷰티 비즈니스 매니저는 비즈니스 성장, 고객 만족도 향상, 수익성 향상을 위한 전략을 개발하고 실행할 책임이 있다.셋째, 인력 관리자의 역할.스타일리스트, 에스테틱, 그리고 ... 미용경영자의 자질 및 역할에 대하여 서술하세요Ⅰ.서론미용 산업에서 사업 관리자로 일하는 것은 몇 가지 이유로 중요하다. 미용 산업은 매년 수익 성장을 경험하고 시장이 확대 ... 됨에 따라 경쟁이 더욱 치열해진다. 그러므로, 미용경영자로서 일하는 것은 산업에서 성공적인 사업을 운영하는 데 중요한 역할을 한다. 다음은 미용 산업에서 경영자의 자질, 요건, 역할

리포트 | 3페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.11.14

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보호자 회의록(장기요양기관-요양원, 주야간보호센터, 방문요양 등 활용)-2024년 12월 보호자 회의 자료

보호자 : 저희 아버지께서도 전에 슈퍼를 하셨는데요. 시장 놀이 프로그램에서 상회 주인 역할을 맡으셨다고 너무 재미있다고 웃으시더라고요. 너무 만족하시는 것 같아서 보호자 ... 2024년에는 여러 가지 새로운 프로그램을 진행해보았습니다. 먼저 어르신들과 함께 하는 시장 놀이가 대표적입니다. 어르신들께서 각자 시장의 상인 역할, 손님 역할 등을 나누어 맡 ... : 네. 저희 어머니께서 전에 시장에서 야채 가게를 운영하셨는데요. 주야간보호센터에서 야채 가게 사장님 역할을 맡으셨는데 옛날 생각도 나고 너무 재미있었다고 말씀하시더라고요. OOO

리포트 | 5페이지 | 5,000원 (10%↓) 4500원 | 등록일 2025.01.01

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