"우리나 행정조직"의 검색결과 입니다.

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"우리나 행정조직" 검색결과 1,521-1,540 / 66,152건

[A+자료] 신공공관리론에 기초한 행정개혁 사례(성과연봉제)

론이 행정개혁이론으로 주목받게 되면서 우리나라에서도 공공부문의 성과에 대한 관심이 증가하게 되었다. 또한 2000년 이후에는 공공기관의 방만경영에 대한 혁신과 조직의 효율적인 관리 ... 성과를 달성하였는지를 알아볼 것이다. 한편 신공공관리론 행정개혁을 우리나라에 적용하면서 나타나는 한계와 문제점이 발생하였다. 따라서 신공공관리론에 기초한 성과연봉제가 공공기관 ... 해야 하는 행정을 위협이 된다. 그리고 행정에 기업의 관리방식을 지나치게 도입하는 것은 민주주의 이념에도 위배된다. 둘째, 신공공관리론적 행정개혁을 우리나라의 행정개혁에 그대로 적용하기

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.22

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[보건사업관리] 보건의료체계의 구성요소

중 중앙행정조직에는 4개실과 6개국으로 이루어진 보건복지부와 그 소속기관 및 관련기관이 있다. 그리고 지방행정조직이 있다. 공공보건기관에는 보건소가 있으며, 이는 보건기획과 평가 ... 기능, 행정규제와 지원기능, 지역보건사업 전개의 기능을 가지고 있다. 보건소는 지역보건법 10조에 따라 시, 군, 구별로 1개소를 설치해야 한다. 민간보건의료 조직은 보건의료 ... 를 위해 민간인으로 구성된 조직을 뜻한다. 우리나라 보건의료체계는 민간주도형으로 이루어진다. 보건의료 인력은 간호인력, 의사인력, 약사인력, 의료기사 관련인력으로 나뉜다. 보건의료 시설

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.02.12

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사회복지행정에 있어서 인적자원관리의 특징에 대해 설명하고, 직무연구와 직무관리 영역에서 특별히 중요하다고 생각되는 단계에 대해 자신의 생각을 논하시오.

설명하고, 우리나라 사회복지행정의 특징을 고려하였을 때에 각 영역별로 가장 중요하다고 생각되는 단계에 대해 설명할 것인적자원관리에서 직무연구로는 직무분석, 직무평가, 직무설계 ... REPORT사회복지행정론과 목 : 사회복지행정론작성자:제출일 : 2022년 02월 26일01. 사회복지행정의 인적자원관리의 특징사회복지행정에 있어서 인적자원관리의 특징은 첫째 인 ... 어서 인간의 판단에 의해 장래를 예측하지 않으면 안 되는 상황이 지속 될 수 있다. 둘째 사회복지조직은 클라이언트의 욕구를 충족시키는데 그 목적을 두고 있다. 목적달성을 위해서

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.23

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보건행정학 초간단 요점정리

영역(기본가치, 환자진료, 행정관리, 성과관리체계), 13개 장(환자안전 및 의료 질 향상, 환자관리 및 진료체계, 조직운영 및 감염관리, 임상질지표), 42개 범주, 84개 기준 ... - 요점정리▶ 보건행정의 성격공공성 및 사회성공공의 이익추구를 위해 약간의 강제성이 있다.봉사성서비스 행정, 국민의 행복과 복지, 사회보장과 관련조장성 및 교육성국민의 보건관계 ... 요원을 위한 끊임없는 조장 및 교육과학성 및 기술성과학행정인 동시에 기술행정, 의학적 · 안정성 확보되어야함(생명에 직결되서)▶ 보건행정 이념(목적)1. 형평성(equity)

시험자료 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.01

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2025 인적자원관리론 기말) 1. 우리나라 공무원의 교육훈련에 대해 정리하여 제시하시오 2. 계급제와 직위분류제, 직업공무원제에 대해 설명하시오

적인 대안이라고 생각한다. 우리나라와 같은 고도의 복합 행정국가는 획일적인 인사제도로는 대응하기 어렵다. 계급제는 전체 조직을 묶는 통합성과 유연성 면에서 장점이 있고, 직위분류 ... 까지 교육훈련은 국민에게 더 나은 서비스를 제공하기 위한 공공조직의 핵심 역량 개발 전략이며, 단순한 제도적 틀을 넘어서 국가 경쟁력과 직결되는 분야이다. 변화하는 행정환경에 능동 ... 라, 공무원 개인의 성장과 조직의 혁신, 그리고 국민에 대한 책임을 실현하는 수단이다. 따라서 교육훈련의 모든 단계에서 학습자의 자발성과 성과에 대한 책임이 중심이 되어야 하며, 행정

방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.05.04

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조직문화의 개념과 기능, 자신의 의견을 포함하여 조직문화의 중요성에 대해서 기술하시오

사회복지행정론 주제 : 조직문화의 개념과 기능, 자신의 의견을 포함하여 조직문화의 중요성에 대해서 기술하시오. -목차- Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 조직문화의 개념 2. 조직문화 ... 을 개선하고 업무역량을 강화하는 등 연구가 이루어지고 있다. 사회복지조직 역시 이러한 조직문화의 영향을 받게 되므로, 사회복지행정의 영역에서 조직문화를 이해하고 연구하는 것이 중요 ... 것이다. Ⅳ. 참고문헌 최성재·남기민, 『사회복지행정론』, 나남, 2016. 한국사회복지행정학회, 「사회복지 조직문화의 탐색과 개발」. 한국사회복지행정학회, 2002.

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.01

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학점은행제 교양 토론 과제 (장원사이버평생교육원), 전체 A+,(가족치료및가족상담, 법학개론, 사회복지학개론, 인간관계론)

가족상담 400~500자 제한 / 점수: [17/20] 주제: 우리 사회는 곧 초고령사회로 진입하게 됩니다. 이에 맞춰 노년기에 대한 사회 구성원들의 이해와 시스템, 정책등 ... 이 수반되어야 합니다. 본인이 생각하는 노년기 가족에게 필요한 정책 또는 프로그램(행정 또는 사회복지),노인을 바라보는 사회구성원들의 올바른 시각의 흐름 중 한가지 이상을 서술하여 보 ... 세요. 노년기 가족에게 필요한 정책으로 노인일자리를 늘려야 한다고 생각한다. 현재 우리나라 평균 기대수명은 약 83세 이다. 60세에 정년퇴직을 한다고 가정하면 약 23년을 근로소득

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.10.30

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E. MAYO의 인간관계론에 관하여

다. 일반적으로 사회복지는 돌봄의 이미지가 강하다. 그러나 사회복지단체도 조직을 운영하기 때문에 행정적 요인도 매우 중요하다. 그리고 우리는 사업비를 중심으로 사업을 하기 때문에 행정적인 ... E. MAYO의 인간관계론에 관하여요구사항 : E.MAYO의 인간관계론에 대하여 살펴보고, 인간관계론이 사회복지행정에 미친 영향 및 시회복지조직에서의 접근방법에 대하여 고찰하시기 ... 바랍니다.서론현대 국가에서 사회복지는 계획적인 원조와 조직적인 활동을 통해 공식적인 조직을 통해서 이루어진다.사회복지는 행정적 요소가 거의 없는 것으로 생각되는 경우가 있

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.09

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(사회복지행정론) 한국 사회복지행정의 역사를 설명하시오

까지 한국 사회복지행정의 역사3. 최근 사회복지행정의 발전 현황 사례Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론우리나라의 사회복지행정은 사회복지조직이 출범되었던 시기로 볼 수 있는데 이 ... 조직으로 팽창하였으며 1990년대부터는 본격적으로 사회복지행정의 중요성이 실천영역과 연구 분야 모두에서 크게 부각되었다.본론에서는 우리나라 사회복지행정과 관련하여 1990년대 이후 ... 는 1980년대 이전까지는 실천현장에서 사회복지조직의 행정 및 관리활동의 중요성이 크게 인식되지 않았기 때문이다. 1980년대 이후부터 사회복지행정의 중요성이 대두되고 실천 기반이 사회복지

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.16

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우리나라 사회복지의 역사와 서양의 사회복지역사에 대해 비교하여 차이점에 대해 설명해보세요.

의 시초는 비슷하게 나타나지만 그 안에서 공통점과 차이점은 확연하게 나타난다. 이러한 이유로 서양 국가와 우리나라의 사회복지에 대해서 비교해 보겠다.Ⅱ. 본론1. 한국의 사회복지행정 ... 에 대처하는 구호를 내세운 ‘조선 구호령’이 1944년에 공포되었다. 실질적인 급여는 형식적인 수준이었다. 1945년 이전 한국사회복지 행정은 공적인 사회복지 조직은 아니었다. 민간 ... 과목명사회복지개론주제우리나라 사회복지의 역사와 서양의 사회복지역사에 대해 비교하여 차이점에 대해 설명해보세요.이름ID1. 글자체는 굴림, 글자 크기는 10, 줄간격 160

리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.03.28 | 수정일 2023.10.17

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우리나라 사회복지행정의 역사를 시대적으로 구분해보고, 각 특징에 대하여 살펴보고자 한다.

우리나라 사회복지행정의 역사를 시대적으로 구분하고각 특징에 대하여 요약하여 설명하시오[ 목 차 ]Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사회복지의 전문 활동 태동(1900~1945년)2. 외국 ... 사회복지행정은 사회복지 조직을 중심으로 정책이 서비스로 전환되는 과정이라고 말할 수 있다. 단순하게 재정적인 지원을 한다고 해서 끝나는 내용이 아니라 구체적이고 직접적인 해결방안 ... 을 모색해야 하는 서비스이기 때문에 행정의 중요성은 앞으로도 계속 강조될 것이다. 그래서 복지행정에 대해 사회복지조직과 사회복지요원들이 효과적인 서비스를 기획하고 실천하며, 평가

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.28

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사회복지행정의 가치에는 여러 가지가 있는데요. 이러한 사회복지행정의 가치 중에서 하나를 선택한 후 선택한

을까? 개인적으로 나는 행정적 가치를 좀 더 효과적으로 실행하기 위해서는 치매정책과를 신설할 필요가 있다고 생각한다. 그러면 어떻게 해야 치매정책과가 효과적인 조직화의 요건을 갖출 수 ... 사회복지행정론주제: 사회복지행정의 가치에는 여러 가지가 있는데요. 이러한 사회복지행정의 가치 중에서 하나를 선택한 후 선택한 사회복지행정의 가치를 실현하는 사회복지 사례를 제시 ... 하여 설명하세요.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. ‘인간 복지 실현에 대한 사회적인 책임성의 구현’에 비추어 본 ‘치매안심마을’ 사례2. 효과적인 치매 관리를 위한 행정 방법

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.25

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사회복지행정론 과제(공공사회복지 행정체계 분석 Report

조달의 방법7. 공공사회복지 전달체계의 개선방안1. 사회복지 전달체계의 분석1) 구조?기능 차원분석- 행정체계와 집행체계로 구분- 즉, 조직은 서비스 전달을 기획, 지원하는 행정 ... 지만, 읍면동 주민센터가 통합적 서비스 제공을 위한 상담 및 사회복지 업무를 통합 관장할 수 있기 위해서는 주민센터의 사회복지인력이 충족되는 것이 필요- 행정조직개편: 행정업무의 간편 ... 사회복지시설 및 빈곤층을 대상으로 한 사업 등은 지방정부 소관업무로 됨1) 역할분담(1) 중앙정부- 공공사회복지전달을 책임지는 핵심적인 중앙조직은 보건복지부- 사회복지서비스의 생산

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.10

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도서 냉정한 이타주의를 읽고 서평과 함께 사회복지행정에서 주의 깊게 적용할 부분에 대하여 제시하시오

이 요청되는 것이다. 사회복지행정의 책무성 혹은 책임성은 상당 부분 환경의 요구에 응답하는 것이다. 이는 사회복지조직과 프로그램이 환경의 강력한 영향 하에 있기 때문이다. 그런데 그 ... 도서 냉정한 이타주의를 읽고 서평과 함께 사회복지행정에서 주의 깊게 적용할 부분에 대하여 제시하시오.Ⅰ 서론Ⅱ 본론1. 냉정한 이타주의 서평2. 사회복지행정에서 주의 깊게 적용 ... 한다. 아래에서는 위와 같은 도서 냉정한 이타주의를 읽고 서평과 함께 사회복지행정에서 주의 깊게 적용할 부분에 대하여 제시해 보고자 한다.Ⅱ 본론1. 냉정한 이타주의 서평저자

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.17

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직무수행평가 방법 중 다면평가제도 실행 사례를 제시하고 시사점을 기술하시오

. 본론1. 다면평가제도란다면평가제도는 인사평가의 객관성과 신뢰성을 제고시키기 위한 방안의 하나로 상당수 국가의 행정조직과 민간기업들에서 도입?적용되고 있다. 다면평가는 평가 자료 ... 다. “우리 대학도 이제 예외일 수 없으며, 전체 조직의 체질개선을 위한변화와 혁신을 추진하고 있는 중이다. 이런 노력들의 일환으로 인사 분야에서는 경쟁력과 능력 향상을 목적 ... 를 대상으로 하는 유기적인 행정시스템이 발달되어 있었으며, 대학 조직문화적으로 행정직원 전체를 대상으로 하는 각종교육, 행사, 업무공유 등을 필요로 하는 일이 많았기 때문으로 볼

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.12

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행정변동론(출석)_변동의 논리 세 가지와 복잡계 이론에 대하여 설명하시오. (1)

.Ⅰ 서론우리는 일상생활에서 행정변동이라는 단어를 접하게 되는데, 정확하게 행정변동을 설명할 만큼의 정보는 주어지지 않을 것이다. 행정변동이란 행정의 양적 혹은 질적, 제도적 측면 ... 다. 공무원 수의 변화, 특정 행정기관의 수 변화, 행정 조직의 변동, 업무 기술과 정책 목표의 변동은 모두 행정변동이라는 개념에 포함되어 설명할 수 있는 예시이다. 그러므로 행정변동 ... 에서 변증법적 논리를 그대로 사용하고 있다. 즉 작용과 반작용을 이해하는 능력이라고 말하고 있는 것이다. 행정변동에서 변증법적 변동의 논리는 조직이 새로운 시도를 하는 상황

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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경제발전기 박정희, 전두환 정부 당시 행정환경을 서술하고, 해당 정부의 구조, 정부의 업적을 2가지 적시하고, 이를 행정이념 관점에서 평가해보시오.

회의 중심의 군사정부시기였으며, 경제와 관련된 행정기구들을 중심신설하였고 소속변경 확충의 형태 조직이었다. 또한 국가안전보장회의를 건설하였다. 제 3공화국 시기에는 1964년 행정 ... 6청 7외국으로 구성되었다. 행정의 전문성과 독립성을 강조하였고, 부와 청 단위의 독임제 행정기관형태의 조직이었다.제 4공화국 시기에는 유신체제가 등장하였다. 헌법 수정, 정부 ... 조직였다. 1973년 1월 행정조정실 국무총리 산하, 1973년 3월 점진적 조직 개편, 1975년 12월 항만청 신설하였으며, 1976년 12월 조달청 경제 기획원장관 소속으로 이

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.02

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우리나라의 사회복지 전달체계의 개편 과정과 발전방안에 대해서

우리나라의 사회복지 전달체계의 개편 과정과 발전방안에 대해서사회복지 전달체계란 사회복지정책을 사회복지서비스로 전화하는 과정에서 공급자인 사회복지조직과 수요자인 클라이언트를 연결 ... 는 일반적으로 공적 전달체계와 민간전달체계로 구분이 된다. 사회복지 전달체계에 대해 우리나라는 국가가 직접 사회복지 서비스를 전달하는 때도 있지만 많은 부분을 민간조직이 국가를 대신 ... 하여 서비스를 전달하고 있다. 우리나라의 공공사회복지 전달을 책임지는 핵심적인 중앙조직은 보건복지부라고 할 수 있다. 따라서 보건복지부는 우리나라 사회복지 서비스의 생산과 공급

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.09.22 | 수정일 2020.09.25

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자신이 관심 있는 사회복지 기관을 선택하고, 기관의 홍보물을 제작해 보세요. 특히 홍보물을 보고 기관에 기부를 할 수 있도록 제작

Ⅱ. 본론1. 사회복지 홍보(마케팅)2. 홍보물 제작Ⅲ. 결론마치면서Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론좁은 의미에서의 사회복지행정이라는 것은 사회복지기관이나 조직등을 운영하고 있는 관리자 ... 넓은 의미의 사회복지행정이라는 것은 사회복지 전달체계와 관련되어있는 개념을 의미하고 있는데, 사회복지 정책을 사회복지서비스로 전환시키게 되는 것에 필요한 사회복지기관과 조직 ... 의 개념으로도 사용될 수 있는 것이다. 각 조직들의 성격과 그러한 조직 내부에서 활동하는 행정관리자들의 위치에 의해서 행정은 다르게 정의될 수가 있기 때문에 최대한으로 포괄적인 의미

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.26

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사회학개론, 관료제 특징에 대해 논의하시오.

아 보인다. 그만큼은 우리 사회를 이루고 있는 수많고 많은 복잡한 조직체 중에서도 대표적인 조직체가 바로 관료제다. 막스 베버(M. Weber)는 전근대사회의 세습적, 전통적인 조직에 비 ... 사회학개론, 관료제 특징에 대해 논의하시오.Ⅰ. 서론‘한강의 기적’을 이룬 동력이 관료제라는 관료조직의 개념이라고 언급한다면 이에대해서 이의를 제기할 사람은 그리 많지 않 ... 해서 관료제 조직은 최고의 능률을 달성할 수 있는 합리적인 조직형태라고 주장했다. 그러면서도 관료조직체가 꾸준히 증대할 것이라고 예상한 바 있다.한국의 관료제는 외관상으로 민주

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.08

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