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"이러한환경요인들이기업에미치는영향에대해" 검색결과 1,061-1,080 / 29,277건

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    ESG와 미래경제
    를 창출하고, 직원들에게 동기를 부여하며, 유대감을 증진함으로써, 기업역량을 높일 수 있다. 또한, 환경문제에 대한 지식과 인식이 높아지면서 소비자의 친환경 태도 형성에 영향을 줄 수 ... 좋은 영향을 미칠 수 있는가를 고민한다. 제품을 만든 기업환경을 얼마나 생각하고 보호했는지, 구매 수익이 단체 기부로 이어지는지, 그 기업이 사회적으로 어떤 윤리적인 행보 ... . 국내 ESG 펀드 현황 62. ESG 경영 기업 적용 사례 71) 파타고니아 72) SK 이노베이션 73) 풀무원 73. 기업의 ESG 경영이 소비자에게 미치는 영향 8Ⅲ. 결론
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.17
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    성별분업 이데올로기를 설명하고 노동영역과 가족영역에서의 성차별을 가져오게 되는 측면에 대해 서술하시오.
    하는 반면, 남성은 10시간 미만으로 나타난다. 이와 같이 여성에게 과도하게 부과된 가사노동 시간은 여성의 사회적 참여와 경력 개발에 부정적 영향을 미치는 주요 요인으로 작용한다. 또한 ... 양육에 집중하는 경향이 관찰되었다. 사회구조와 제도 내에서 성별분업 이데올로기는 교육, 고용, 복지 등 다양한 영역에 영향을 미치며, 특히 노동시장에서는 남성과 여성 간 임금 격차 ... 에게도 영향을 미치고 있다. 예를 들어, 2021년 실시된 청소년 인식 조사에서는 전체 응답자의 55%가 “여성은 가사와 육아에, 남성은 외부 경제활동에 집중해야 한다”는 전통적 성
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.01
  • ESG와스포츠 ) 1. ESG 경영과 중요성 2. ESG와 스포츠경영 실천사례(국내국제) sk스포츠구단으로 진행 할인자료
    에영이 재무에 악영향을 끼치지 않음을 보여 주기도 했다. 더 이상 경영의 성과를 단순한 재무만으로 보여 주는 것이 기업 경영 활동에 대한 환경과 사회의 영향을 중요시하는 것이 결국 ... 를 불러온다는 것을 말한다. 긍정적인 이미지의 기업이란 사회, 환경에 부정적인 영향을 끼치지 않고 환경, 사회, 윤리적으로 깨끗하며 책임을 다하는 기업이다. 기업이러한 깨끗한 이미지 ... 운동과 환경을 위한 운동을 하는 기업에 관심을 갖는 것이다. 어떠한 물건을 만들거나 경영을 할 때 그러한 행위가 갖고 오는 영향을 보는 것이다. 결국 사회와 환경에 긍정적인 영향
    리포트 | 9페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2024.01.19
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    요약 정리4. 중소기업 중간관리자들의 조직내 기업가정신 인식과 혁신적 업무행동 간의 관계
    적 여유 등 ) 이 중간관리자에게 긍정적 영향을 미쳐야 하는데 , 이중 중간관리자의 기업가 행동에 중요한 영향을 주는 요인은 경영층의 지원 , 직무의 자율성 , 보상 , 시간적 여유 ... 해서는 조직의 전반적인 지원 등 조직 과정이 기업가적이어야 한다 . 중간관리자의 기업가적 행동과 관한 선행 연구에 따르면 , 기업가적 행동에 영향을 미치는 요인은 경 영층의 지원 ... 될 것이다 . 가설 6. 조직과정이나 조직문화와 같은 조직적 특성들이 중간관리자들의 혁신적 업무 행동에 영향을 미침에 있어 조직내 기업가정신에 대한 인식수준은 긍정적인 매개역할을 할
    리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.01
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    원가 행동에 대해 나열해 보고 이를 비교하여 토론해 보세요
    한 독립 변수들이 원가 행동에 영향을 미칠 수 있다는 점이 강조되고 있다. 예컨대 기업이 사용하는 원자재의 가격 변동, 공급망의 상태, 외부 경제 환경의 변화 등이 원가에 영향 ... 는 단순히 비용을 산출하는 것을 넘어, 특정 원가 동인이 기업의 재무 성과에 미치는 영향을 분석하고자 할 때 중요한 분석 기준이 된다. 최근에는 조업도 이외에도 원가에 영향을 미치는 다양 ... 결정에 미치는 영향을 평가하고자 한다. 이를 통해 기업이 원가 행동을 예측하고, 이를 바탕으로 효과적인 원가 관리를 할 수 있는 방법을 모색하고자 한다. Ⅱ. 본론 변동원가
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.14
  • 마케팅 환경분석 중에 외부환경 분석이 매우 중요하다. 특히 모바일과 온라인 구매가 증가함으로 인해서 소비자 분석을 위해 소비자의 구매패턴과 고객의 소리에 대한 분석이 중요해지고 있다. 현시대에 부응하는 소비
    마케팅 활동에 영향을 미치는 대내외적 요인을 분석하는 것을 말한다.마케팅 환경을 분석하는 과정에서 기업들도 소비자를 분석하는데, 정보통신 기술이 발달한 오늘날 사회에서는 소비자 ... 이 중요해지고 있다. 현시대에 부응하는 소비자(고객) 분석에 대한 방안을 서술하시오.서론마케팅 환경분석은 마케팅 활동에 지장을 주는 다양한 요인을 제거하고 기존 목표를 달성하기 위해 ... 구매는 소비자가 구매할 제품의 사전계획과 그에 따른 구매행동이며, 이러한 계획구매는 상황적 요인에 의해 크게 영향을 받지 않는다. 계획되지 않은 구매는 소비자가 미리 계획하지 않
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.10
  • 경영정보시스템 ) 기업에서 정보시스템을 도입한다면 어떠한 변화가 있는지 경영자 관점 근로자 관점 구분 설명 할인자료
    며 생산 품질 또한 초고급화가 된다.셋째, 내부 조직구조가 유연화 되며 외부요인의 변화에 의한 영향이 축소되어 위험을 분산시키는 효과를 달성 할 수 있다불확실성은 기업환경이 복잡 ... 은 타인에 대한 직접적인 영향을 미칠 수 있다.업무숙련은 양면성을 가지고 있어 작업요구서의 방향을 변화시킬수 있어 직무는 향상되며, 프로세스 자동화로 낮은 기증보유자 및 저임금 ... 었고 IT산업의 고도화로 인해 이러한 급변하는 정보화 시대에 우위를 점유하기 위해서는 꼭 필요한 시스템이 되었다.이 시스템은 기업이 시장의 요구와 변화에 따라 즉각적으로 대응하며 시간
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2023.01.27 | 수정일 2024.04.29
  • 인간과과학 ) 가습기 살균제 피해가 발생한 원인에 대해 다각적으로 분석
    게 되며, 이는 기업의 지속 가능성에도 부정적인 영향을 미친다는 점을 보여준다.소비자의 인식 부족소비자의 인식 부족 역시 피해를 확산시킨 요인 중 하나로 작용했다. 많은 소비자 ... 되었지만, 여전히 소비자들은 화학물질에 대한 경각심을 가져야 한다. 특히 흡입형 제품이나 장기간 사용하는 생활용품의 경우에는 그 성분이 인체에 미치는 영향을 보다 신중히 고려해야 한다. 소비자 교육을 통해 이러한 인식을 높이는 것이 피해를 예방하는 데 중요한 역할을 할 것이다. ... 저하, 심지어 사망에 이르게 되었다.화학적 독성에 대한 연구는 충분히 존재했음에도 불구하고, 기업들은 비용 절감을 위해 이러한 물질을 안전하게 처리할 방법을 충분히 고민하지 않
    리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.05.21
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    인간은 환경영향을 받기도 하지만, 그 환경을 적극적으로 구성하기도 합니다. 이러한 점을 고려하여 우리 지역사회가 당면한 문제점을 골라 분석하고, 그것을 해결하기 위한 교육적 방안으로서 적절한 평생교육프로그램을 개발해 보시오.
    등이 자연 환경에 직접적인 영향을 미치는 동시에, 인간의 의도적인 노력과 창의성을 통해 환경을 변화시키는 상호작용을 의미한다. 이러한 상호작용은 지역사회 내 다양한 문제를 야기 ... 의 지속 가능한 발전을 저해하는 주요 요인으로 작용하고 있다.우리 지역사회 역시 이러한 글로벌 환경 문제의 영향을 크게 받고 있으며, 그 중에서도 가장 시급하게 해결해야 할 문제 ... 의 정의, 주요 원인, 건강 및 환경에 미치는 영향 등을 포함하며, 과학적 데이터를 바탕으로 체계적으로 진행될 것이다. 둘째, 실질적인 예방 방법과 대응 전략에 대한 실습 교육이 병행
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.05
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    조직문화의 개념과 기능 및 자신의 의견을 포함하여 조직문화의 중요성에 대해서 기술하시오
    에 미치는 영향을 수치와 통계를 통해 구체적으로 제시하고자 한다. 이를 통해 조직문화가 왜 경쟁력의 핵심인지 확인하고, 조직문화 관리의 중요성을 재차 되새겨볼 것이다. 이러한 주제선정 ... 이유는 조직문화가 단순한 추상적 개념이 아니라, 실제로 조직의 성패에 막대한 영향을 끼치는 요인임을 인식시키고자 하는 데 있다. 또한 조직문화에 대한 이해를 높여 각자 속한 조직 ... 가 이루어지는 이유는 이러한 문화가 조직 구성원들의 사고방식뿐만 아니라 행동 방식, 혁신성, 대인관계, 그리고 궁극적으로 조직의 성장과 수익성에 직간접적으로 영향을 미치기 때문이
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.08
  • 직무스트레스의 원인을 4가지 요인으로 나눠서 정리하시오.
    뿐만 아니라 업무 생산성과 조직 전체의 성과에도 부정적인 영향을 미친다. 본 보고서에서는 일반 기업의 사무직 종사자를 중심으로 직무스트레스의 주요 원인을 네 가지 범주로 나누 ... 적 업무보다도 보상에 대한 불만이 큰 영향을 미치고 있음을 보여주었다. 특히 조직 내에서 성과에 대한 인정 부족이나 승진 누락 등은 직원들에게 심한 박탈감을 주어 스트레스의 원인 ... 이 된다. 한 연구 결과에 따르면, 직장 내 여러 스트레스 요인들 중에서 “보상의 부족”이 정신건강에 가장 부정적인 영향을 미치는 요인으로 나타났다. 즉, 우울증이 없던 근로자
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.18
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    마케팅원론 요약정리
    시장잠재력을 의미하며 저성장은 판매율 저하를 예측할 수 있다. 기업활동에 영향을 미치는 경제적 환경요인으로는 원재료 가격, 임금, 세금, 이자율, 임대료 등 기업이 조절할 수 없 ... 활동에 가장 직접적인 영향을 미치는 요인이다.ㆍ사회ㆍ문화적 환경기업의 마케팅활동에 영향을 주는 사회ㆍ문화적 환경으로는 연령, 인종, 성별, 종교, 관습, 가치관 등 인구통계학 ... 에 비해 경쟁우위를 갖기위한 조건 : 핵심역량이 다른 기업들이 가지지 못하는 독특한 것이어야 하고, 이러한 경영자원과 핵심역량이 산업이 요구하는 핵심성공요인과 일치해야한다. 그러므로
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.06 | 수정일 2022.05.01
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    LMX 이론에서 리더와 구성원이 구분되어 있으나, 구성원이 리더의 역할을 부여받을 경우 나타날 수 있는 문제점에 대해 서술하시오
    의 상호작용 과정에서 나타나는 현상으로서 두 사람 사이의 심리적·사회적 거리감 정도나 신뢰성 등 인적 요인들이 서로에게 미치는 영향을 연구하였다. 그러나 최근 들어 기업경영 환경 ... 한 행동들은 오히려 리더십 발휘에 부정적인 영향을 미칠 수 있다. 대표적인 사례로 미국 기업 ‘Kraft Foods’ 사례를 들 수 있다. Kraft Foods는 직원들에게 회사 ... LMX 이론에서 리더와 구성원이 구분되어 있으나, 구성원이 리더의 역할을 부여받을 경우 나타날 수 있는 문제점에 대해 서술하시오Ⅰ. 서론리더십은 조직 내에서 영향력을 행사
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14
  • 현대인의 정신건강
    환경요인이 있습니다. 특히 작업장 설계의 구조는 물론 조명, 온도, 소음, 냄새, 진동, 환경오염 등 작업성과에 영향을 미치는 환경요인이 더 중요한 요인으로 평가되고 있다.4 ... 영향을 미치는 것으로 나타났습니다. 문제유형으로는 만성피로(37.3%), 여가시간 부족(30.4%), 스트레스와 우울(26.8%)이 꼽혔다. 일과 사생활의 불균형을 위협하는 요인 ... 에 부정적인 영향을 미칩니다.2) 논리적 근거Ganster는 직업적 스트레스 요인을 객관적 요인과 주관적 요인으로 구분합니다. 직장에서 객관적인 스트레스 요인은 콜레스테롤 수치
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.21
  • 환경정책 환경정책론 시험대비(지구온난화 폐해, 지속가능성, 환경정책, 정치성, 정책수요자, 정책효과, 환경정책발전과정, 배출권제도, 환경분쟁, 오염자 부담원칙, 직접규제)
    과 더불어, 경제부분의 주요 사회기반시설(항구 ,연안, 도로, 철도, 빌딩 등)과 연안산업(석유, 화학공장 등)에 영향을 미칠 뿐 만아니라, 서비스(관광)에 대한 위협으로 토지 및 ... 적 대처 결여. (과학기술 양면성)→ 환경은 개발을 위한 도구라고 생각하며, 환경에 대한 부정적 영향을 무시한 채로 기술을 개발한다. 환경문제 원인을 과소평가하는 태도와, 부정적 영향 ... )의 규제 수준의 갈등과 기업들은 정부에게 압력, 로비, 타협 등 자신들에게 유리한 정책이 결정 및 집행되도록 유도하기 위해 정치적 압력을 행사한다, 그리고 환경 질에 대한 개선 비용
    시험자료 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.05
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    인간은 환경영향을 많이 받는다고 생각하십니까
    하는 모든 것은 일종의 환경영향을 받는 것입니다. 이러환경요인은 인간의 생리적, 심리적, 사회적, 문화적 측면에서 모두 영향을 미칩니다.생리적으로 보면, 인간은 대 중의 산소 ... 기 때문에 우리는 환경영향과련된 문제에 대해 새로운 해결책과 창의적인 노력을 기울여야 합니다. 인간이 보다 지속 가능하고 즐거운 삶을 지켜나갈 수 있도록 많은 국가 기업, 단체 등에서 환경영향에 대한 책임과 노력을 보여주고 있습니다. ... 를 마시고 식물이나 동물로부터 영양소를 공급받아 살아남습니다. 이러한 인간의 생에 필수인 건강한 대기, 미세먼지 및 오염물질이 존재하는 대기 등의 환경적인 영향을 받고 있습니다.또한
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.06.02
  • 동기부여
    이나 연봉과 같은 외재적인 요인은 그들의 성과에 있어 큰 영향을 미치진 않지만 직무를 수행함에 있어 즐거운 환경을 조성함으로써 구성원들에게 충분한 동기를 유발하는 것이다.특히 구글이 현재 ... 을 유지하는 과정이다.간단히 말해 조직구성원의 행위에 영향을 미치는 심리적인 과정을 이해하고 관리하는 것이다.2. 기업내 동기부여의 중요성기업 전체의 성과는 개인의 성과를 기반으로 한다 ... 를 충분히 장려함으로써 구성원들의 만족도를 높이는 것이다. 이러한 동기요인의 충족을 통해 구글은 일하기 좋은 기업 1위에 선정되었으며 구성원들은 진심으로 회사 내에서 즐겁게 일에 임할
    리포트 | 9페이지 | 3,800원 | 등록일 2022.06.08 | 수정일 2022.06.10
  • 최근 인적자원관리의 변화를 제시하시오.
    을 미치는 최근 환경앞서 얘기한 바와 같이 최근 인적자원관리 변화에 영향을 미치는 요인으로는 단연 세대를 들 수 있다. MZ 세대를 예로 들 수 있는데, 기업의 인적자원관리에 영향 ... 최근 인적자원관리의 변화를 제시하시오.Ⅰ 서론Ⅱ 본론1. 인적자원관리 변화에 영향을 미치는 최근 환경2. 최근 인적자원관리의 변화 제시Ⅲ 결론Ⅳ 참고문헌Ⅰ 서론어제 우연히 ... 적으로 활용되던 이전의 조직구조와는 다른 유형의 조직구조가 다양한 조직여건에서 적용되고 있다. 이러한 조직구조 변화현상은 정보기술의 발달과 기업경영의 심화 등에 영향을 받은 것으로 이해
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.03.18 | 수정일 2022.07.11
  • 환경경영과 지리학 ) 환경경영에 관한 제도와 이슈, 그리고 다양한 사회구성원들에의 역할을 지리학과 연계해 환경경영에 대해 깊이 있게 사고하고 논리적으로 글을 작성하라. 할인자료
    을 적게 미치는 제품의 생산, 제작 등을 장려하고 관련 법안의 마련, 세계단위의 조약 체결 등을 행하고 있다. 이에 기업들은 환경에 좋지 않은 영향을 미치는 제품에 대하여는 생산 ... 는 지속적인 발전의 불가능은 물론 앞으로의 존속마저도 위협받는 상황에 직면하게 되었다. 이러한 최근의 현실에서 국가들은 환경오염을 일으키는 물질에 대한 제약과 더불어 환경영향 ... 었다. 그러나 최근 이러한 산업화의 영향으로 석유, 석탄과 같은 자원의 고갈, 이들을 사용함으로 인한 대기오염, 수질오염, 기후변화 등 자연환경의 파괴를 가속화하게 됨으로써 인류
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2021.08.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    인적자원관리 패러다임 변화가 조직성과에 미치는 영향 분석
    으로 전환되고 있다. 이러한 변화는 단순히 인사부서의 역할 변화에 그치지 않고, 조직 전체의 성과와 경쟁력에 직접적인 영향을 미치고 있다.인적자원관리의 패러다임 변화는 조직 구성원 ... 기업을 대상으로 한 실증분석 결과, 인적자원관리시스템의 구성요소인 선택적 채용, 폭넓은 훈련, 결과지향 평가, 인센티브 보상은 모두 기업의 재무성과에 정의 영향을 미치는 것 ... 적자원관리가 조직성과에 미치는 직접적 영향인적자원관리와 조직성과 간의 관계에 대한 실증분석들은 일관되게 인적자원관리 시스템이 조직성과에 직접적이고 긍정적인 영향을 미친다는 것
    리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.03
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2025년 06월 15일 일요일
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