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"퇴직교육대상" 검색결과 81-100 / 16,083건

  • 사회복지법제와실천_은퇴 후 적정한 노후생활을 위해 노령연금을 제외한 공 사적 제도에 대해 논의해 주세요.
    에만 의존하기보다는 공적인 영역과 사적인 영역을 아울러 다층적 소득보장 체계를 갖추는 일이 중요해졌다.국민연금의 수급액이 높지 않은 상황에서, 근로자가 퇴직 후 안정적인 생활을 누리 ... 려면 추가적인 소득원을 확보해야 한다는 목소리가 커졌다. 이전 세대에서는 자녀 부양이나 퇴직금 일시금에 대한 의존도가 높았지만, 가족 구조 변화와 기대수명 연장 등으로 인해 한층 ... 복합적인 대책이 요구되고 있다. 그 결과, 공적 제도 중에서 국민연금을 보완해 주는 다른 사회보험이나 세제 지원제도, 기초연금 제도가 점차 부각되고 있으며, 동시에 개인연금·퇴직연금
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    존리의 금융문맹 탈출 요약, 정리(표 이용)
    %씩 20~30년 투자하면 노후 준비 가능- 사교육: 공부와 부자는 연관성 X- 사교육비 지출할 돈을 주식이나 펀드 투자→ 창업자금2. 401(K) 플랜과 미국의 금융 경쟁력미국의 퇴직 ... 을 추가하여 투자- 노후준비, 이직 방지- 미국의 금융업 성장, 새로운 기업 탄생- 기업의 자금조달 비용 낮아짐- 원금보장형 상품- 퇴직연금법, 제도 정비 필요- 근로자 교육 및 인식 ... 변화의 연금 자산에 대한 기본 지식, 연말정산에 등장하는 개념에 관한 지식이 없음.5. 한국 주식시장의 규모가 작다고 해외 주식 비중을 늘리는 것6. 퇴직연금의 투자 대상 중 주식
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    영국 베버리지 보고서의 내용을 소개하고, 베버리지 보고서가 현재 우리나라 지역사회복지에
    보편주의적인 보험으로 역할을 했다. 지역사회에서 청년과 성인층을 대상으로 하는 직업 관련 교육과 훈련제도가 이루어질 수 있도록 영향을 미쳤다. 지역사회에서 이루어지는 직업 관련 ... 교육 및 훈련제도는 산업체와 연계하고 자격증이나 취업을 할 수 있도록 도와줌으로써 전문적인 직업능력을 개발할 수 있도록 도와준다. 청년을 포함한 일반 성인만이 아니라 장애인을 대상 ... 해 폭발적인 관심과 호응을 받아서 새로운 사회의 청사진으로 비추어지기도 했다. 베버리지는 사고, 질병, 실업, 노령으로 인한 퇴직, 다른 사람의 죽음에서 나타나는 지원 상실, 출생
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.13
  • [교육부] 개인정보 수집ㆍ이용 및 제공 동의서(소득재산 조사 대상자용)
    ■ 평생교육법 시행규칙 [별지 제1호의3서식] 개인정보 수집?이용 및 제공 동의서(소득재산 조사 대상자용)※ [ ]에는 해당되는 곳에 √표를 합니다. (2쪽 중 1쪽)■ 개인정보 ... 습니다.소득-재산 조사 상세 안내1. 조사 대상자: 그 밖에 교육부장관이 정하여 고시하는 사람의 신청자 본인 및 직계 존속, 배우자2. 조사방법: 「사회보장기본법」 제37조에 따른 ... 수집ㆍ이용 동의(필수)항 목수집ㆍ이용 목적보유기간성명, 집주소, 대상유형, 결과통지방법, 카드번호, 핸드폰(연락처), 전자우편주소, 문자메시지 또는 전자우편 수신동의 여부, 소득
    서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    산업복지의 서비스 대상인 특정한 집단(분야별) 가운데 실제사례 집단(분야)을 중심으로 사례분석 연구(산업복지론)
    산업복지의 서비스 대상인 특정한 집단(분야별) 가운데 실제사례 집단(분야)을 중심으로 사례분석 연구Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 산업복지의 개념2. 산업복지의 필요성3. 산업현장 ... 정보화, 세계화로 인해 우리 사회와 산업이 정보와 지식중심의 탈산업사회, 즉 정보사회로 변천해 가면서 산업구조가 변하고 있다. 이에 따라 고용불안정, 정리해고, 직업재교육, 직업 ... 있다. 단순히 근로자의 물질적 조건과 환경의 충족만이 아니라 심리적, 정신적 그리고 인간관계 등에서의 만족까지 포함한다.산업복지는 일반적으로 근로자를 대상으로 하는 사회복지 혹은
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.23
  • 주제 중심적 가족생활교육 중에 실생활에서 활용되는 교육 프로그램을 찾아 취약점과 보완방법을 모색해보시오
    하고 있다. 즉 교육, 취직, 결혼, 부모시기, 퇴직 등의 생애주기별로 일어나는 변화에 대해 이해하고 준비해야 한다고 강조하고 있다. 최근 생애주기 교육에서 가장 촉망받는 분야 ... 을 대상으로 하는 연구경향은 대체로 세 가지의 부류로 구분할 수 있다. 즉, 노인에 관한 교육(education ab- out older people), 노인을 위한 교육 ... 을 교육시키는 교육자나 전문가 및 노인에 대한 피보호자를 대상으로 하는 교육이다. 다음으로 노인을 위한 교육 은 노인을 피교육자로 하는 교육으로서 예방적, 치료적인 성격을 가지는 교육
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.09.29 | 수정일 2025.01.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 기관개설 기획안
    팀 프로젝트 보고서: 기관개설 기획안Ⅰ. 기관 개요?부서별 신규간호사 교육으로 병원 적응을 통한 퇴직율 감소Ⅱ. 우리기관의 목적, 철학, 목표개념(유사개념)내 기관에 대한 기획 ... , 아동- 각 타임 별 100~150명- 하루 최대 교육생 수 300명2. 대상자에게 서비스를 전달하는 방식팀간호법3. 한명의 대상자에게 투입되는 간호시간, 전체 필요 간호인력 수 ... 사명(Mission)또는비전(Vision)사명: 신규간호사를 위한 맞춤 교육 제공을 통해 간호 전문성을 높이고, 더 나아가 간호의 질을 높인다.비전: 배려/ 스마트/ 사실적 / 편안
    시험자료 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    노인이 되면서 일반적으로 겪게 되는 문제를 4고라고 표현한다. 각각 빈곤, 고독, 무위, 병고이다. 이를 개선 또는 완화 및 지원할 수 있는 방안(노인복지 서비스제도, 개인의 견해)에 대해 서술하시오.
    들이 무위 상태에 빠지지 않도록 지원할 수 있다. 특히, 정부 차원에서 은퇴자들을 대상으로 한 재취업 교육 프로그램이나, 전문성 있는 봉사활동 프로그램을 제공하는 것이 효과적일 것이 ... . 이에 따라, 노인 복지 서비스 제도와 개인적인 지원 방안에 대한 논의가 필요하게 되었다.노인들이 빈곤 문제를 겪는 이유는 퇴직 이후 일정한 수입을 확보하지 못하는 경우가 많 ... 발생하는데, 이는 특히 1인 가구가 증가하면서 더욱 심화되고 있다. 무위는 퇴직 이후의 노인들이 생산적 활동에 참여할 기회를 잃게 되는 상황을 의미하며, 이는 삶의 목적 상실
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    평생교육대상집단 중 한 대상을 선택하여 평생교육 현황, 문제점, 활성화 방안 등을 논의하시오
    평생교육대상집단 중 한 대상을 선택하여 평생교육 현황, 문제점, 활성화 방안 등을 논의하시오. Ⅰ 서론 Ⅱ 본론 1. 평생교육 대상집단 선택 2. 평생교육 현황 및 문제점 3 ... 들만의 평생 갈고 닦아온 특기나 장기를 활용할 수 있는, 그로 인해 평생직장으로 발전할 수 있는 계기가 되어야 하는데 그렇지 못한 실정이다. 아래에서는 위와 같은 평생교육대상집단 ... 중 한 대상을 선택하여 평생교육 현황, 문제점, 활성화 방안 등을 논의해 보고자 한다. Ⅱ 본론 1. 평생교육 대상집단 선택 본인이 선택한 평생교육 대상집단은 베이비부머 세대이
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.27 | 수정일 2025.03.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    노인교육의 새로운 영역은 무엇이어야 하는지 제시
    의 필요성1) 교육관의 변화2) 고령화 사회의 도래3) 학습사회의 도래4) 사회적응의 필요성4. 노인교육의 새로운 영역1) 인터넷 교육2) 퇴직 전 ? 후 사회적응 교육3) 현장 ... 며, 특히 노인교육은 사회경제적 여건이나 지위 ? 학력의 고하 및 현재 생활의 만족 여부를 불문하고 누구에게나 해당되는 주제이기 때문에 무엇보다도 관심의 대상이 되고 있다. 고령 ... . 노인교육과 평생교육노인들을 위한 지속적인 학문탐구의 기회는 퇴직 후의 활동영역 및 명예직, 임의작업활동 영역 등에서 새로운 활동분야를 열어준다. 더욱이 노년기에도 학습능력은 결코
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    연구사 또는 장학사 등 전문직 시험에 자주 출제되는 서술형 문제인 <교직원 포상제>에 대한 모범 답안입니다.
    교원포상은 25년 이상의 재직 중 직무를 성실히 수행하여 국가발전에 이바지하고 공사 생활에 흠결 없이 퇴직하는 공무원이나 사립학교 교원을 대상으로 한다. 퇴직 교원의 포상 시기 ... 의 힘이고 교권을 강화해야 한다는 뜻에서 '교권위본(敎權爲本)'을 강조하고 있다. 교권이 근본으로 교육에서만큼은 교권을 근본으로 삼겠다는 것이다. 교권 확립을 위해서는 우선, 학부모 ... 과 가산점을 제도화한다.2. 본론교원포상은 크게 재직공무원 포상과 퇴직 교원포상으로 구분할 수 있다. 수공 기간은 훈장은 15년 이상, 포장은 10년 이상, 표창은 5년 이상 해당
    리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.22
  • 공무원 대상, 진로 지도 및 교육계획안
    1진로 지도 및 교육계획안1. 선정 대상직장인(공무원)2. 선정 이유코로나 19 이후 급변하는 사회 환경 속에서 많은 직장인들은 실직에 대한 두려움과 불투명한 미래에 대한 막연 ... 하면 일반 직장인들과 비슷한 단순 반복되는 일상을 살고 있다. 따라서, 직장인(공무원)을 대상으로 구체적이고 체계적인 진로지도 및 교육을 실시하여 공직자로서 책임감과 전문성을 제고 ... 하고 직장생활을 통해 의미 있는 삶을 계획하고 영위하도록 지원하고자 한다.3. 진로지도 및 교육 목적직장인(공무원)을 대상으로 진로지도 및 교육을 실시하고자 하는 목적은, 직업전환
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    정년제로 인하여 젊은 나이에 퇴직을 하는 상황에서 젊은 사람들의 일자리를 창출하기 위해 정년제를 유지 혹은 폐지해야 하는가에 대하여 찬성과 반대 의견을 제시하시오
    와 가족이 퇴직 후 발생할 변화의 특성을 이해하고, 변화에 대비해 다양한 정보를 제공하고, 퇴직 후 삶에 더 잘 적응할 수 있도록 필요한 지식과 기술을 습득할 수 있도록 돕는 교육이 ... 과 사회는 모든 직장인을 대상으로 노후준비 교육을 실시할 필요가 있다고 생각한다.어른이 되기 위한 예비 사회화로서의 교육이 중요하듯이 중장년층이 되기 위한 교육도 필요할 것이라고 생각 ... 정년제로 인하여 젊은 나이에 퇴직을 하는 상황에서 젊은 사람들의 일자리를 창출하기 위해 정년제를 유지 혹은 폐지해야 하는가에 대하여 찬성과 반대 의견을 제시하시오? 내용이미 고령
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.02
  • [직업교육] 핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 최종평가
    자개념에 포함되므로, 근로자로 인정받을 여지가 없다.③상시근로자수 산정시에는 직접고용된 모든 근로자를 대상으로 한다.④사용자에는 사업주,사업경영담당자, 그 밖에 근로자에 관한 사항 ... 틀린 것은? (5점)①4대보험료가 부과되는 보수의 기준은 임금에서 비과세 수당을 제외한 금액이다.②근로자뿐만 아니라 법인대표와 임원도 4대보험 전부 가입대상이다.③수습근로자의 ... 경우은 근로자가 아니므로 고용보험과 산재보험의 가입대상이 아니며, 보수에 따라 국민연금과 건강보험만 가입하면 된다.6.다음의 설명 중 근무시간으로 인정되는 것은? (5점)①상사의
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.07.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    4차 산업혁명시대의 확산으로 각 분야별 인적자원의 부족과 과잉인력이 이슈화 되고 있는 시점에서 인적자원의 과잉인력 대책에 대하여 설명하시오
    , 재교육 등을 제공하고, 조직 변화에 근로자들을 참여시켜야 한다. 또한 다운사이징의 타당성에 대한 솔직한 정보제공이 필요하다고 생각된다. 정리해고 대상자에겐 대안적 고용을 지원 ... 최성호 교수는 인적자원 부족 현상을 해결하기 위한 방법으로 독일의 인더스트리4.0 사례를 벤치마킹하거나 평생교육원시스템을 제도화하고, 산업계 수요 맞춤형 교육훈련 프로그램을 운영 ... 하는 등을 제시했다.그 외에 인적자원의 부족 시 대책으로는 해외 우수인력 물색, 대학 등과 제휴를 맺어 인력 발굴, 유연근무제 도입, 교육 및 훈련을 통해 기존 인력 역량을 향상
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    성장과 발달_중년기 특성과 건강증진을 위한 처방
    조절 및 해소 관련 방안 교육 자신의 능력을 발휘할 새로운 사회생활의 장 사회적 정체성 정책 제언 [ 출처 ] 이미정 . 위기에 처한 중년기 퇴직 남성 가족과 지원 방안 . 젠더 ... 인essful Aging) 사업을 추진 한국전력공사 , 수자원공사 , 한국토지공사 , KT, 포스코 등의 기업은 직원 및 퇴직예정자들을 대상으로 퇴직준비교육 프로그램이나 노후설계 ... 중년기 특성과 건강 증진을 위한 처방 성장과 발달목차 중년기 특성 신체적 변화 심리사회적 변화 건강증진 발달이론 비교 중년기 이슈 갱년기 이혼 중년기 퇴직 우울증 향후 바람직
    리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.04
  • 다음의 3가지 주제를 모두 작성하시오. 주제1
    교육 등을 통해 조직은 소중한 자원을 유지하고, 지속적인 조직 성장과 발전을 이룰 수 있다.인력 조정 및 계획의 효율성퇴직은 인력 조정과 계획에 영향을 미치는 중요한 요소이 ... 영향 인력 조정 및 지원, 퇴직 후의 진로 및 재취업 지원 등을 포함한다. 퇴직관리는 직원들이 조직을 떠날 때의 감정적인 변화와 직업적인 전환을 지원하며, 조직과 직원 간의 관계 ... 를 원활하게 종결시키는 역할을 한다.퇴직관리는 직원의 퇴직을 관리하는 데 중요한 이점을 제공한다. 첫째, 퇴직관리는 직원들이 퇴직을 결정할 때에도 조직에 대한 충성과 긍정적인 인상
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    은퇴 후 적정한 노후생활을 위해 노령연금을 제외한 공,사적 제도에 대해 논의해 주세요.
    로 분류된다. 이중 공적연금제도는 일반인을 대상으로 하는 국민연금제도와 특수직 종사자를 대상으로 하는 공무원연금, 사립학교교직원연금, 군인연금 등 특수직 연금제도로 다시 분류된다.사 ... 적연금3층개인연금보험(2013년12월 876만 명+α)2층퇴직연금(2015년 9월, 568만 명)공적연금1층국민연금(2015년8월 2,148만 명) 특수직역연금(2012년6월 ... 151만 명)0층기초연금(65세 이상 소득 하위 70%)(2015년 4월 441만명)대상근로자, 자영업자, 기타,특수직역연금(공무원, 군인, 교사 등)하지만 우리나라의 경우 준비
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.01.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    노인 빈곤 문제에 대한 연구와 해결방안 레포트
    던 노인들이 경제적으로 어려움을 겪고 있으며, 고용시장에서 퇴직한 후 재취업 기회가 부족한 노인들의 경제적 불안정성이 더욱 커지고 있다. 또한, 한국의 연금제도가 충분히 발전하지 못한 ... 상태에서 퇴직 이후 경제적 지원이 부족한 것도 빈곤을 심화시키는 원인으로 작용하고 있다.이와 같은 배경 속에서 노인 빈곤 문제는 경제적 어려움뿐만 아니라 노인들의 사회적 고립 ... 다. 특히 저소득층과 비정규직 노동자들의 경우 연금 납부 기간이 짧거나 금액이 적어, 퇴직 후 받는 연금액이 매우 적다. 이를 개선하기 위해서는 국민연금의 수급 기준을 완화하고, 기초
    리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.09.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    [A+] 경영학개론 리포트 (리더십과 퇴직관리의 개념, 주식시장의 개요 및 역할)
    을 마련하여 공무원의 퇴직을 관리하고 있는데, 일례로 퇴직자 및 예정자에 대해 자격증 취득 및 교육의 기회를 부여하는 제도를 운용하고 있으며 이를 통해 퇴직예정자의 퇴직 후 재취업 ... 의 임무를 수행함으로써 공동의 목표를 달성해 나가는데, 이를 위해서는 적절한 퇴직관리 등의 적절한 인사관리는 물론 리더십의 발휘 또한 중요한 요소라고 할 수 있을 것이다.따라서 본론 ... 에서는 크게 3가지 주제로 리더십과 퇴직관리의 개념, 주식시장에 대한 개요를 다루어보고 이들이 경영에 있어 어떤 역할을 하고 있는지를 간단히 살펴보도록 하겠다.본론1) 리더와 리더십
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05
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2025년 11월 20일 목요일
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