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"오리온입사지원" 검색결과 81-100 / 109건

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  • [ CJ프레시웨이 - 공채 최종합격 ]자기소개서,CJ프레시웨이자기소개서자소서,CJ프레시웨이자소서자기소개서,CJ프레시웨이자기소개서샘플,CJ프레시웨이자기소개서,자기소개서,합격자기소개서, 자기소개서
    CJ프레시웨이 (공채) 자기소개서1. 입사지원 동기와 지원하신 직무를 잘 수행하기 위하여 어떤 준비를 했는지를 본인의 경험과 관련하여 기술해 주세요. [800자 이내][ 식품 ... 에 대한 열정 ]CJ 프레시웨이에 입사하기 위해서는 안전한 식품을 고객들에게 제공하는 것을 중시 여기는 마인드가 중요하다고 생각합니다. 작년 여름 구매했던 오리온사의 초코파이가 성형 ... 불량으로 들어 있었습니다. 즉시 사진을 찍어 오리온사의 홈페이지에 글을 올렸습니다. 다음날 오리온사에서 '성형불량' 으로 판매하여 죄송하다는 전화를 주셨습니다. 이와 같이 현장
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.05.04
  • cj 영양사 합격한 자기소개서 입니다.
    유연함책임감오픈마인드정직 열정 창의고객, 팀웍, 존중, 정직, 창의 ,도전1. 입사지원 동기와 지원하신 직무 잘 수행하기 위해 어떤 준비를 했는지 본인의 경험과 관련해서 기술 ... 는 식품에 관심이 많은데, 최근에 구매했던 오리온사의 초코파이가 성형불량으로 상자 안에 들어와 판매 되었습니다. 즉시 사진을 찍어 오리온사의 홈페이지에 글을 올렸습니다. 다음날 오리온사 ... 업그레이드 될 수 있는 CJ 프레시웨이가 되겠습니다.2. 입사 후 이루고 싶은 목표는 무엇이며, 목표를 이루기 위해 어떠한 준비와 노력이 필요하다고 생각하는지 기술해 주세요 800자
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.03.19 | 수정일 2014.08.22
  • 오리온 그룹
    수령 액이 보장될 수 있도록 한다.? 해외 파견자에 대한 보장책으로 회사에서 보험(의료보험, 상해보험, 여행자보험)을들고 그 경비는 회사가 부담함.4) 입사지원 / 채용① 채용절차 ... 1. 오리온그룹 소개1) 기업 개요오리온그룹은 2001년 9월 (주)오리온(구 동양제과)을 중심으로 유통, 미디어, 영화, 엔터테인먼트 등 관련 16개 사가 동양그룹으로부터 분리 ... 하면서 새롭게 출범한 젊은 그룹이다.그룹의 출발점이자 모태는 동양그룹의 창업주인 서남(瑞南) 이양구(李洋球) 회장이 1956년 설립한 (주)오리온(구 동양제과)이며, 2001년
    리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.03.18
  • 복지후생이론
    와 그 가족의 생계를 지원 -전사업장에 적용 -취업알선, 능력개발 등 지원사례IBM의 선택적 복지후생제도사례(주)오리온은 복리후생제도의 중요성을 인식하여 2000년 1월부터 새로운 ... 에게 필요한 복리후생을 선택하여 이용하는 제도이다.오리온의 선택형 복지후생제도복리후생 항목들비연고지 근무자 주택지원 베니건스 가족식사지원 법률, 세무 상담 지원 결혼, 장례 도움방 학자금 ... 적 욕구 변화와 함께 노동조합을 매개로 실현사용자와 노동자가 함께 관리운영에 참가제3절 정보화시대의 기업복지2.기업복지의 특성생활보장, 재산형성지원, 문화활동 원조기숙사, 사택
    리포트 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.11.09
  • 오리온 자기소개서 합격에문 + 면접족보 - 오리온 공채 자소서
    의 인생목표나 vision을 구체적으로 기술하여 주시기 바랍니다.(경력자 지원자는 경력기술서 포함) 문서서식포탈비즈폼 미래를 위한 프런티어 입사 후에는 오리온과 함께하는 고객 즉 ... [ 오리온 자기소개서 합격예문 ] 1. 본인의 성장환경과 가치관에 대하여 기술하여 주시기 바랍니다. 2. 지원하신 직무와 관련하여 다음을 참고하여 기술해 주시기 바랍니다. (1 ... .지원동기/2.직무 관련경험/3.자기개발/4.직무관련 지식. 스킬) 3. 학내외 활동(사회/봉사/동아리/해외연수 등)에 대해 다음의 관점에서 기술하여 주시기 바랍니다. ( 1. 모임
    자기소개서 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.01.26 | 수정일 2013.12.31
  • 2012년 오리온 합격자소서
    자기소개본인의 성장환경과 가치관에 대하여 기술하여 주시기 바랍니다.먼저 "오리온"에 입사하기 위해 자기소개서에서 하지 못한 이야기를 담은 취업 블로그를 만들어 보았습니다. 이 ... 공모전에 참가하게 되었습니다. 그리고 "기업"과 "고객"이 소통할 수 있는 창의적인 프로모션을 제안하여 최우수상을 비롯하여 좋은 성과를 거두었습니다.이런 경험을 토대로 "오리온 ... "과 세상을 연결하는"CONNECTOR" 역할을 하고 싶습니다지원하신 직무와 관련하여 다음을 참고하여 기술해 주시기 바랍니다.(1.지원동기 2.직무 관련경험 3.자기개발 4.직무관련
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.05.25
  • 화승R&a 합격 자소서
    지원동기화승R&A는 노사분규가 없는 기업, 직원들의 근속년수가 높고 이직률이 낮은 기업, 비정규직이 없는 기업으로 사원을 가족처럼 생각하며 섬기는 회사로 알고 있습니다. 또한 ... 는 분석력과 통찰력, 그리고 소통력을 핵심역량으로 갖추어야 한다고 생각합니다. 그리고 저는 이러한 핵심역량을 갖춘 인재라고 확신하여 지원합니다.제가 가장 잘 할 수 있는 것이 바로 ... . 중학교 시절 스타크래프트 프로게이머가 되기 위해서 도전하여 프로게임단 오리온의 연습생으로 활동했습니다. 고등학교 시절에는 모두가 늦었다고 이야기 할 만큼 늦은 시기에 원하는 대학
    자기소개서 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2015.10.03 | 수정일 2015.10.08
  • E1
    가치관[목숨 걸고 노력하면 안 되는 것이 없다: 열정이 있는 인재]중학교 시절 스타크래프트 프로게이머가 되기 위해서 도전하여 프로게임단 오리온의 연습생으로 활동했습니다. 1년동안 ... 라면 충분히 극복 할 수 있다고 생각합니다. 이러한 저의 열정을 바탕으로 아무리 힘들고 고된 업무라도 맞춰 적응하고, 필요한 역량을 개발하여 E1의 꼭 필요한 인재가 되겠습니다.입사포부 ... E1의 최전방CEO가 되기 위해서 지원하게 되었습니다. 또한 영업 직무를 잘 수행하기 위해서는 분석력과 통찰력, 그리고 소통력을 핵심역량으로 갖추어야 한다고 생각하는데, 저는 이러
    자기소개서 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2015.10.03 | 수정일 2015.10.07
  • 대한제당 합격 자소서
    가 되기 위해서 지원하게 되었습니다. 또한 영업직무를 잘 수행하기 위해서는 분석력과 통찰력, 그리고 소통력을 핵심역량으로 갖추어야 한다고 생각하는데, 저는 이러한 핵심역량을 갖춘 ... 인재이기 때문에, 누구보다도 더 뛰어난 영업인이 될 수 있다고 생각하여 지원하게 되었습니다.제가 가장 잘 할 수 있는 것이 바로 주어진 많은 정보 속에서 핵심이 되는 정보를 찾아내 ... 을 만들겠습니다]저는 입사를 하자마자 대단한 성과를 낼 수 있다고는 생각하지 않습니다. 그러나 대한제당에서 요구하는 어떤 업무에도 맞춰 적응하고, 필요한 역량을 개발할 수 있
    자기소개서 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2015.10.03 | 수정일 2015.10.08
  • 2011년 대기업 식품회사(CJ제일제당, 농심, 오리온, spc 파리크라상, 남양유업, 샘표식품) 합격 자기소개서 모음
    1. CJ제일제당 식품영업2. 농심 국내영업3. 오리온 구매관리4. SPC그룹 파리크라상 PB영업관리5. 남양유업 영업관리6. 샘표식품 인사직무CJ제일제당 식품영업1) 입사지원 ... 았습니다.4. 오리온입사하기 위해서 준비한 중요한 지식이나 스킬, 또는 경험을 기술해 주시기 바랍니다. 구체적으로 어느 분야에서 어떤 전문가로 활동하고 싶은지 설명해 주시기 바랍니다 ... 동기와 지원하신 직무를 잘 수행하기 위하여 어떤 준비를 했는지 본인의 경험과 관련하여 기술(800자)제기시장에서의 23년부모님께서 제기시장에서 야채가게를 하셨기 때문에 어렸을 때
    자기소개서 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.02.27 | 수정일 2015.04.11
  • 무학 합격 자소서
    자 기 소 개 서1. 성장과정 및 지원동기를 기술해 주시기 바랍니다.(1000자 이내)[목숨 걸고 노력하면 안 되는 것이 없다: 열정이 있는 인재]중학교 시절 스타크래프트 ... 프로게이머가 되기 위해서 프로게임단 오리온의 연습생으로 활동했습니다. 1년 동안 연습생 활동을 했지만 큰 성과가 없어서 팀을 나오게 되었습니다. 하지만 꿈을 향한 시간이 모두 헛된 것 ... 고, 생각바꾼다면 누구나 생각할 수 있다는 사실을 알게 되었습니다. 저는 이러한 경험을 바탕으로 무학에 입사 후에도 조직의 성과를 창출할 수 있는 아이디어를 제시할 수 있는 인재가 되
    자기소개서 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2015.10.03 | 수정일 2015.10.08
  • 펀 경영
    ……………………… 8(4) FUN 경영 성과 관련 연구A. 조직 지원 인식이란 ……………………………… 9B. 조직 지원 인식의 선행 연구 …………………… 10(5) FUN 경영의 기대 효과 ... 의 교환을 포함하고 있는 금전적인 보상뿐만 아니라 가치에 기초를 두고 있는 장기적인 교환을 포함하고 있다는 면에서 Eisenberger와 그의 동료들은(1986) 조직 지원 인식 ... 다(서재현, 1997).이렇게 조직 지원 인식이 중시되는 이유는 바로 그러한 지원이 자유재량에 의해 평가되기 때문이다(Eisenberger, Cummings, Armeli
    리포트 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.12.11
  • 급식경영- 기업의 효율성 증대를 위한 방안, 기업의 인력관리, 기업 동기유발 제도
    , 재치를 평가하며 지원자도 현장에서 근무해보면서 자기 적성에 맞는 일인지 판단할 수 있다.피자헛1차 팀장면접을 이후 4주간 현장실습면접을 거친 다음 2차면접을 통해 입사가 가능 ... 하다.롸이즈 온오리온의 외식업체 계열사인 롸이즈 온은 1차 서류전형을 통과한 지원자들을 대상으로 자유로운 파티형식의 단체면접을 실시한다. 면접이 이벤트처럼 느껴져서 자칫 방심하기 쉽지만받는다. ... 의 라인직종에는 양적인 것을, 연구 기획직종에는 질적인 것을 중시해야 할 것이다.일방적 인사고과에서 쌍방적 인사고과로인사고과를 통해 종업원들의 능력개발을 적극적으로 지원하고 자발
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.08.11
  • [경영인사관리] 직무관리와 직무분석 체계와 방법 및 국내기업(CJ,한국P&G,오리온)사례 분석
    및 방법1) 직무분석의 체계2) 직무분석의 절차3) 직무단위 결정방법4) 직무정보 수집방법제3절. 사례분석1. (주)CJ 직무관리 Case2. 한국P&G Case3. (주)오리온 ... ) 조기 책임제입사초기부터 신입사원에게 중요한 업무를 맡기어 그 업무에 책임을 지게 하는 철저한 실무교육을 한다. 도전적인 프로젝트를 부여함으로써 스스로의 능력을 개발하고 스스로 결정 ... 을 내리는 것에 숙달하며 모든 실질적인 지식을 동원하여 획기적인 해결책을 만들어 나갈 수 있는 환경을 조성해 준다. 또한 입사시 직무를 결정하여 그 직무군에 전문화해나가는 방식이
    리포트 | 20페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.03.31
  • 마케팅 아웃백 마스터PPT
    Analysis호주풍의 외식업체외식과 공연의 제휴다양한 한국적 메뉴 개발가장 다양한 메뉴VIPs베니건스TGIFOutback오리온그룹의 지원롯데그룹의 지원CJ 푸드빌에 운영최다 ... 50호점 오픈1.3. CEO Story고객을 위한 고객에 의한 고객의 서비스 - CEO 정인태 –'55 부산 출생 '81 호텔 롯데 입사 '92 TGI 제너럴 매니저 '96. 3
    리포트 | 25페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.06.20
  • 홍보 마케팅, 무역, 해외영업 자기소개서 3종 모음(신입, 경력) + 이력서 자기소개서 양식, < 해외영업직 자소서, 마케팅 자기소개서, 마케팅 자소서>
    나갈 수 있었습니다.지원분야와 관련한 자신의 경험 및 장점경영학과 졸업 후 할아버지 사업을 잠깐 도와주다가 우물 안에서 활동하면 안되겠다는 생각에서 00기업에 입사해 베트남으로 파견 ... 으로 시장을 넓혀나가고 있는 있는 00기업에 입사한다면 제가 지닌 이러한 점들을 효과적으로 활용할 수 있으리라 생각합니다. 중국에서 주가를 올리고 있는 오리온이나 삼성 등의 기업은 철저 ... 는 여기서 제 단점인 고집을 다스리릴 수 있는 여유와 힘을 얻는 데 큰 도움을 얻었습니다. 그때 배운 단전호흡은 요즘도 집에서 하루에 한 시간씩 계속 실시하고 있습니다.지원동기 및
    자기소개서 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.02.25
  • [인적자원관리]채용공고분석 [ 제과기업, 가구기업 ]
    은 많은 비용 발생을 유발하며 추천에 의한 인력과 비교하여 상대적으로 호감이 덜 가는 인력이 대상이다. 그러나 전적으로 직접 지원 및 추천에 의해서만 인력을 채용하는 기업은 거의 ... 은 누구를 대상으로 공고하는가?첫 번째 질문과 관련하여 기업은 직무는 물론, 직무 요건에 대한 충분한 정보를 제공해야 하며, 직무에 관심 있는 지원자로 하여금 올바른 판단을 할 수 있 ... 이해하지 못한 수많은 인력이 지원하게 될 것이다. 결과적으로 많은 지원자를 평가해야하는 시간과 노력이 필요할 뿐만 아니라 이 과정에서 기업은 정말 필요한 인력을 소홀하게 다룰 우려
    리포트 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.04.20
  • 경영학원론 글로벌경영 리포트
    엔 드림카카오를 생산하는 상하이 초콜릿공장도 가동한다. 허쉬의 미국내 유통망을 거점으로 자일리톨껌을 미국시장에 공급하는 글로벌 프로그램도 준비중이다.오리온은 오는 2010년 총매출 ... 중 70%를 해외사업으로 충당한다는 야심이다. 러시아와 베트남, 중국시장에 주목하는 것도 이같은 이유에서다. 실제 오리온은 베트남엔 지난해 이미 연간 5000만 달러 규모의 과자 ... 을 기울이고 있다.소주업체인 진로도 올해 중국에 현지법인(가칭 진로차이나)를 설립하기로 했다. 중국 술시장을 집중 공략하기 위해서다. 진로재팬도 전폭적인 지원을 아끼지 않기로 했
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.12.28
  • 마켓오(베니건스 마켓오)
    요소가 없습니다. 주방 쪽도 특별히 경력이 없다고 지원이 불가능 하지는 않습니다. 후생은 오리온 그룹의 외식전문 기업으로 그에 준하는 복리 후생 제도를 가지고 있습니다. (콘도 ... ?Company Logo인터뷰Q : 종업원 수와 입사조건과 채용되는 과정, 후생 복지에 대해서도 알려주세요.A : 종업원 수는 현재 정확치 않으며, 채용 조건은 따로 학력 같은 차별
    리포트 | 30페이지 | 4,000원 | 등록일 2009.10.12
  • 해태제과 자기소개서
    를 위한 판촉방법을 PLANING하였고, 재고관리부터 발주업무를 통해 물류에 대해서 간접적으로 배울 수 있었습니다.5. 지원동기 및 입사 후 포부평소 즐기던 오예스를 통해 해태제과 ... 라 오리온, 롯데제과, 맘모스제과 등에서 일을 하였으며, 제품품목, 제품DP 및 제품판매에 대한 정보, 연령별, 계절별 선호하는 제품 등을 경험을 통해 배웠습니다. 또한 제품판매 ... 를 알게 되었습니다. 해태제과는 좋은 재료로 만드는 맛있는 제과 통해 고객에게 사랑과 행복을 추구하는 기업이미지가 해태제과로 발길을 끌고 갔습니다. 입사 후, 1년간은 주야를 가리
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.02.07
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2025년 05월 17일 토요일
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안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
8:42 오전
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감