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"슈퍼비전사정" 검색결과 81-100 / 1,127건

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    간호관리학 실습_리더십 보고서
    을 위한 새로운 방법 시도의 강구와 같은 ‘지적 자극의 제공’③ 변혁적 과정- 구성원 각자 자신의 비전 설정- 가치추구적이고 부하들이 정열적이 되도록 고무- 부하들이 자기 팀에 속 ... 할수록 부하의 직무만족, 조직에의 몰입, 업무성과 등이 높게 나타나며 더욱 창의적이고 자율적으로 일하게 됨.ㆍ슈퍼리더십① 구성요소- 자신이 먼저 셀프 리더: 지속적인 학습과 자기개발 ... 조직 내 셀프 리더십 촉진, 셀프 리더십 조직문화 정착② 슈퍼 리더의 성공 패턴- 인적 자원의 가치를 차별화- 인재 양성, 셀프 리더를 의도적으로 키움- 파트너십 개념 추구
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.19
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    (사회복지행정) 사회복지 조직의 인사관리
    ) 직원능력개발의 필요성2)직원능력개발의 전략3) 직원능력개발의 방법4. 업무자의 평가1) 업무수행력2) 직업만족도5. 슈퍼비전1) 슈퍼비전의 정의와 목적2) 슈퍼비전의 필요성3 ... ) 슈퍼비전의 원칙과 슈퍼바이저의 능력4) 슈퍼비전의 과정5) 슈퍼바이저의 역할6) 슈퍼비전의 방향1. 인사관리의 의미1) 개념기관의 운영목적을 달성하기 위해 가장 바람직한 방향 ... analysis):한 직무에 수반되는 과업들의 분석(수행되는 활동 , 요구되는 도구, 작업조건, 요구되는 기술) 과 직무기술(수행될 과업들을 제시, 일이 수행되는 정도, 슈퍼비젼의 성격
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.09.10
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    [사회복지실천론]사회복지사의 역할과 그 기능에 대해 설명하시오.
    테이션, 세미나, 워크숍, 수퍼비전 등의 활동에 참석여 교육이나 훈련을 담당한다.넷째, 행정가의 역할이다. 사회복지사는 인간서비스 조직에서 정책서비스 프로그램ㅇ르 계획하고, 개발 ... 하며, 이행하는 데 필요한 활동을 수행한다. 그 외에도 사회복지사는 서비스를 더욱 효과적으로 제공할 수 있도록 다른 전문가들과 함께 일하며 자문을 구한다. 또한 훈련, 수퍼비전 ... 로 채용하도록 규정하고 있다.사회복지사는 사회복지사업법에 의거한‘사회복지사’자격을 취득하고, 일반적으로 청소년, 노인, 여성, 가족, 장애인 등 사람들의 문제에 대한 사정과 평가
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.22
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    정신상태검사
    들 의사소통: 클라이언트 이해 서비스 확보-슈퍼비전에 활용3.정신상태검사의 필수 영역-외모,언어,정서, 사고의 과정과 내용, 감각인식, 사고기능, 면담자의 태도4.정신상태검사 시 유의 ... 의 정신기능을 평가하기 위한 것이다. 일반적으로 1회의 면접으로 정신상태를 검사할 수도 있으나 클라이언트의 사정하는 일정 기간 동안 클라이언트에 대한 전반적인 관찰을 정리 할 때 활용 ... 할 수 있다.2.정신상태검사의 필요성-시간을 두고 클라이언트를 사정하기 위한 방법-상담 진행시 클라이언트의 심리적 작용과, 어떤 부분이 인성을 반영하는지이해하기 위한 것-전문가
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.09.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    [ 평점 후기 A+ 사회복지학개론 ] 사례관리의 개념과 사례 관리사의 역할을 기술한 후 장애인 또는 노인 사례를 가지고 사례 관리 기법에 의하여 서비스 제공 과정을 기술하시오.
    하는 것이 필요하다. 그리고 조직적인 차원에서는 사례 관리사들의 전문적인 역량을 잘 발휘할 수 있도록 슈퍼비전 체계를 갖추는 것이 필요하며, 소진을 예방할 수 있어야 한다. 사례 ... 또한 발전시키는 것이다. 사례 관리사의 역할은 세 가지가 있다. 첫 번째, 상담가이자 교육자이다. 상담가로서 클라이언트의 구체적이고 정확한 사정을 통해 클라이언트와 가족의 욕구 ... 의 문제와 타인으로부터 원조를 필요로 하는 욕구를 동시에 사정한다. 계획을 세우고 원조자들과 효과적으로 만나도록 돕는다. 또한 필요시에 사례관리사는 원조자들 사이의 갈등을 줄이
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.01.11 | 수정일 2025.01.13
  • 예비사회복지사가 가져야 할 사회복지현장실습의 과업과 목표를 3가지 이상 설명하시오
    음은 앞서 얘기했지만, 수련 의사들이 필사적으로 그러하듯이 현장에서 하나라도 경험하는 것이 나중에 도움이 될 것은 두말할 필요가 없을 것이다.넷째, 기관 실습수퍼바이저의 수퍼비전을 전수 ... 받는 것이다. 사회사업 수퍼비전이란 기관 내에서 책임 있는 위치에 있고 경험 있는 실습지도자가 행정적, 교육적, 지지적 기능을 수행하여 경험이 적고 덜 숙력된 실습생에게 지식 ... 적 자질의 향상을 돕는 과정이다. 따라서 예비사회복지사는 자신의 전문적 자질을 높이기 위해서 수퍼비전을 습득하는 것이 반드시 필요하다고 하겠다.다섯째, 진로를 결정하는 데 있어 결정
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.08
  • 사회복지실습 종결평가서
    었고 생생하게 기관에서 수행하는 사업을 경험할 수 있었습니다. 또한, 어르신과 직접 인터뷰할 기회도 부여되어 저의 슈퍼비전 계획이었던 노인의 일반적인 특성과 욕구를 파악하는데 도움 ... 을 알 수 있었습니다.기타1. 슈퍼비전 계획 및 계획서 작성2. 종로구 지역탐방 및 지역사회분석 보고서 작성3. 집단프로그램 기획 및 진행하기4. 생명의전화종합사회복지관 기관 방문하기 ... 다양한 역량을 향상시킬 수 있는 활동이 많았습니다. 실습 첫 주에 슈퍼비전을 계획해봄으로써 실습에 대한 방향성을 잡을 수 있었습니다. 또한, 각종 활동이 끝난 후 보고서를 작성
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.01
  • 사회복지 현장실습일지 개정법 A+ 위더스 지역아동센터 사회복지사자격증2급 필수
    수늘의 슈퍼비전인 아동관찰일지 개념과 작성법에 대해 배우고 일지를 작성해 보았다. 클라이언트의 욕구를 충족시키기 위해 사정하고 특이사항과 강점과 약점 등을 파악하여 문제원인과 해결 ... 에 대한 회신4. 실습기관 분석 보고서5. 실습일지 (10일차)6. 실습 중간평가서7. 실습 최종평가서8. 별첨- 관찰아동일지 (지역아동센터 슈퍼비전 실습과제)실습일지 작성 TIP ... 에 대체로 설명해주시겠지만 슈퍼바이저는 실습생 관리 외 평소 업무를 하시면서 슈퍼비전을 겸하므로 업무에 방해되지 않도록 스캐줄 사전협의를 해두면 좋습니다.2. 실습생은 실습기간 동안
    리포트 | 47페이지 | 8,000원 | 등록일 2021.10.04 | 수정일 2022.04.04
  • 사회복지실습 종합사회복지관 최종평가서
    : OOO 과장님)마지막 프로포절 작성으로 부족한 부분을 슈퍼비전을 받으며 보완하고 수정할 수 있는 시간을 가졌다.3. 실습목표에 대한 평가1) 구체적이고 적절한 목표 설정 여부목표 ... 이 하나도 없어서 어려움을 겪었지만, 슈퍼바이저의 슈퍼비전과 동료 슈퍼비전으로 프로포절을 작성하면서 어떠한 내용을 작성해야 되고 어떻게 적어야 되는지에 대한 내용들을 알 수 있었다.4 ... 하였다. 프로포절을 위해 프로그램에서 내용을 기획하기 위해 인터넷을 통한 자료검색을 했고 슈퍼바이저에게 의문점에 대해서 질문하면서 해답을 얻을 수 있었다.2) 문제 사정 능력/문제
    리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.02
  • 과정기록의 개념을 기술하고 기록방법, 장점과 단점, 기록내용에 대하여 기술
    별도 보관한다.3. 장점과 단점1) 장점- 슈퍼비전 또는 교육적 도구로 매우 유용하다- 실무 교습 및 학습 수단으로 사회복지교육에 광범위하게 사용된다- 사회복지기관은 기록 내용을 재 ... 을 기록한다. 또한, 슈퍼바이저 코멘트의 공간도 비워둔다. 이러한 기록은 사실적 자료 및 일어난 일에 대한 사회복지사의 반응과 분석을 구별하도록 도와준다.1) 상담 중 사회복지사 ... 와 클라이언트 사이의 상호작용 내용을 대본같이 또는 간접적으로 기록할 수 있다.2) 상호작용의 과정을 자세하게 기록하기 위해 면접 내용과 사회복지사 의견, 슈퍼바이저 평가 등 몇가지
    리포트 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.12.01 | 수정일 2023.05.09
  • 사회복지실천 기록의 목적과 기록의 유형을 기술하세요
    이 클라이언트, 기관, 전문가 등에게 제공한 서비스에 대한 스스로의 평가를 할 수 있는 기초 자료가 됨과 동시에 자문, 슈퍼비전, 같은 업종의 동료를 검토하기 위한 기초근거로 제공 ... 있는 용도로 활용한다.③ 전문가간 의사소통 활성화- 전문직 간에 협조쳬계 활성화하는 도구로 활용한다.④ 슈퍼비전의 활성화- 사회복지실천 과정을 가르치는 유용한 교육자료로 활용 ... 업무뿐 아니라 사정, 인테이크, 아웃리치, 회의, 기록, 기타행정 업무 등 다양한 업무를 수행해야만 하는 상황이 되었다. 이에 따라 클라이언트 사례를 관리하는 담당자, 관리자
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.15
  • [사회복지실습] 노인참여 세대소통 프로그램 제안서
    총괄 및 슈퍼비전 사회복지사 1 급 000 과장 월 10 시간 ( 년 120 시간 ) 사업 게획 및 결과점검 프로그램 세부 슈퍼비전 사회복지사 1 급 000 사회복지사 월 30 ... 대 간 문화차이로 인한 공감과 소통의 계기마련 지역사회 및 참여노인의 “ 노인 " 과 “ 노인의 역할에 대한 인식 개선문제 , 욕구 사정 Chart 02 문제 1. 점차 고령
    리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.04.02 | 수정일 2022.04.04
  • [A+] 사회복지실습-종결평가서 2
    일정 후 직원분들과 질의응답시간을 가졌고 슈퍼바이저를 통해 슈퍼비전을 받았다.5. 실습생의 자원 활용에 대한 평가 (인적, 물적 자원)1) 기관 외의 자원 활용온라인사이트를 이용 ... 들과 협력하여 수행하였다. / 클라이언트가 가진 문제를 잘 찾아내었다.2) 문제 사정 능력 / 문제 분석 능력개입계획표를 작성하며 능력을 키웠다. / 전문가는 아니지만 최대한 노력
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.10 | 수정일 2022.07.20
  • [사회복지실천기술론 과제] 사회복지사가 수행하는 역할에는 어떤 것이 있는지 분류하여 정리하시오.
    적인 생활의 장벽 극복을 위한 방법 탐색⑧ 직원개발자 - 훈련, 인사관리 등을 통해 직원들의 전문적인 개발을 요구 / 업무, 수퍼비전, 자문, 훈련회의, 워크숍 등을 실행하고 참여 ... 에게 필요한 역할은 다음과 같다.① 중개자 - 클라이언트와 함께 지역사회 자원 연결을 촉진 / 역할 수행을 위해 클라이언트의 욕구파악, 자원 활용의 동기와 능력을 사정하여 적합 ... 한 자원이 이루어지도록 하는 것 /서비스와 프로그램 활용에 대한 지식 필요 / 개인의 강점·약점에 관해 사정해야하고 절차 이 해해야함② 중재자 - 논쟁 상황에서 타협과 차이점 등을 조정
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.02.25
  • 종합사회복지관 사회복지현장실습 주요 실습 내용에 대한 요약, 최종 및 중간 평가서
    슈퍼비전2. 교육- 복지1팀 사업설명- 복지2팀 사업설명- 노인복지센터 사업설명- 사례관리, 서비스제공, 주민조직화 기초교육3. 프로그램 참여- 아동- 노인4. 프로그램 기획 ... 실습지도자와 평가회를 갖는 것을 추천함.실습생명기관명실습기간실습지도자실습평가일실습지도교수1. 실습일정에 대한 평가매일 아침 실습 슈퍼비전 시간과 과제에 대한 피드백 시간이 있 ... 가 떨어지는 경우가 있었다.2) 직원과의 관계(실습지도자, 타직원, 타 전문직 직원)- 슈퍼바이저 선생님께서 1:1로 슈퍼비전을 주셔 실습 일지 작성에 대한 어려움을 극복할 수 있었고 매
    리포트 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.06.04
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    기록의 종류와 특성(과정기록 이야기체 요약기록, 문제중심기록)에 대하여 서술하시오
    기록의 장ㆍ단점과정기록은 여러 장단점을 가지고 있다. 먼저 장점부터 보면 첫 번째로 슈퍼비전 또는 교육적 도구로 사용하기에 유용하다. 두 번째는 실무교습, 학습 수단으로서 사회복지 ... 교육에 활용될 수 있다. 세 번째는 초보 사회복지사 또는 실습생이 자신의 활동을 점검하고 슈퍼비전 또는 자문을 받게 될 때 유용하게 사용할 수 있다. 네 번째는 클라이언트와의 교류 ... -욕구-상황, 자원, 서비스 선택, 클라이언트가 선호하는것에 대해 사정 내용을 서비스의 목적과 목표, 계획, 결정, 활동, 진전, 영향, 성과와 연결시킨다. 또한 기록의 목적은 원활
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14
  • 의료사회복지 실천 현장에서 대표적으로 사용하는 기록 양식3가지에 대해 기술하시오.
    근거자료, 의료사회복지사가 제공하는 서비스의 질적관리, 그리고 학생 및 수련사회복지사의 교육과 수퍼비전, 의료사회사업의 연구를 위한 기초자료 등으로 활용된다. 따라서 표준화된 의무 ... 기록이 이루어져야 한다.기록에 포함되어야 할 내용으로는 클라이언트의 인구사회학적 특성, 서비스 제공 사유, 클라이언트의 현재 및 과거의 문제나 욕구, 사회복지사의 소견과 사정 ... 적으로 사용하는 기록 양식 3가지에 대해 알아보겠다.Ⅱ. 본론1. SOAP현재 제시되고 있는 문제 중심으로 구성되며, 문제 영역을 규명하고 사정하고 각 문제에 대하여 무엇을 할 것인지
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지현장 실습일지 1~10회차
    의 전망, 역할 변화, 업무의 다양성 등에 대해서 토론함.[17:00~18:00] : 실습 정리 및 실습지도자 슈퍼비전-주요내용 : 오늘 실습한 내용을 정리하고 실습생들간 소감 및 배운 ... 역사을 누릴 수 있는 기반이 된다. 활발한 사회활동이 노후에 미치는 영향에 대해서 얘기를 나눴다.[17:00~18:00] 실습 정리 및 실습지도자 슈퍼비전-주요내용 : 실습정리 및 ... 슈퍼비전-주요내용 : 실습정리 및 일일활동을 점검하여 실습생들과 의견을 나눴다. 인테이크지는 사례관리의 기초이다. 대상자의 문제해결의욕을 높일 수 있도록 노력해야 한다.실습소감 및
    리포트 | 10페이지 | 4,900원 | 등록일 2024.06.26 | 수정일 2025.03.10
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    사회복지현장 실습보고서
    가 굉장히 체계적으로 이뤄지며 좋은 슈퍼바이저 선생님이라고 하셔서 실습하기로 마음을 굳히게 되었다.3) 기관의 미션과 비젼미션은 “함께 성장하며 미래를 꿈꾼다”이며, 비젼으로 “섬김 ... 에 모든 슈퍼바이저들은 많은 실습지도경험을 갖고 있으며, 이를 바탕으로 실습기간 내내 굉장히 체계적이면서 타이트하게 실습이 진행된다.8. 재원, 후원관리1) 재원관리매년 세입, 세출 및 ... 으며, 가장 대표적이고 많은 후원을 하는 업체로 cj이앤엠이 있다.9. 특수성10. 실습프로그램의 구성날짜실습 내용공통1일차실습 오리엔테이션(복지관 소개 및 주요사업 소개)슈퍼바이저피드백
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.15
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    사회복지사의 역할에 대해 설명하고, 이중 3가지를 골라 구체적인 사례를 들어보세요
    다. 직원 개발자로서 역할은 훈련, 수퍼비젼, 인사관리를 통하여 직원의 전문적 개발을 촉진한다. 직원 업무수행을 향상시키기 위해 역할하고 직원개발은 정확한 사정에 바탕을 두어 업무 코칭 ... , 수퍼비전, 자문, 훈련회의, 워크숍 실행 등 교육의 형태를 취한다. 행정가로서는 인간서비스 조직에서 정책, 서비스, 프로그램 계획 및 개발을 수행한다. 사회복지사는 다른 사람 ... , 클라이언트 욕구나 기능을 사정하는 능력과 클라이언트가 스트레스를 다루도록 돕는 능력, 약물중독, 정신건강문제를 가진 클라이언트 문제를 위한 전문적 지식과 기술을 갖추어야 한다. 정보
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14
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2025년 08월 06일 수요일
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