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"거래적리더쉽" 검색결과 881-900 / 9,790건

  • A+ 간호관리학 간호리더십 사례 분석 보고서
    으로 바라보고 스스로 문제해결 방법을 찾고 도전하도록 격려하며 구성원이 목표달성을 위해 기꺼이 노력하는 동시에 자아실현과 같은 높은 수준의 목표를 성취하도록 한다. 거래리더십 ... 적절히 지원하며 구성원에게 코치와 조언자 역할을 한다. 이를 통해 구성원이 업무수행에 필요한 것을 배려하고 우호적 관계를 만들게 된다.③ 강점 : 기존의 거래리더십에서 더 나아가 ... 간호관리학- 간호리더십 사례 분석 보고서과목학번이름담당교수목차Ⅰ. 서론1. 간호리더십의 필요성 및 배경Ⅱ. 본론1. 간호리더십의 유형2. 간호리더십 관련 논문 요약3. 논문 내용
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    동국대학교 경영대 졸업시험 족보
    구축함으로써 생산성을 극대화하려는 경영혁신기법6. 거래리더십, 변혁적리더십 차이거래리더십은 리더와 구성원 간에 거래적 계약관계(비용-효과)에 기반을 두고 영향력을 발휘 ... 권 금융회사를 이용하기보다 거래 사실이 노출되지 않는 대부업권을 이용해왔는데 이는 대부업권의 대출정보가 공유되지 못해 발생한 정보의 비대칭성이 존재해왔기 때문이다.2) 기업 경영자 ... 해야 하는 대리인이다. 하지만 기업 경영에 관한 정보에선 주주와 임직원 간 차이가 있다. 임직원들이 주주보다 경영 정보를 많이, 보다 정확하게 아는 것이다.4. 회계순환과정회계 거래
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    성공적인 리더쉽과 사회복지 리더의 역할에 대해 작성하시오
    사회복지행정론주제: 성공적인 리더쉽과 사회복지 리더의 역할에 대해 작성하시오- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사회복지의 성공적인 리더십1) 변혁적 리더십의 개념2) 변혁 ... 섭 외, 1999). Burns(1978)는 리더 유형을 정치적 리더십-거래리더십, 변혁적 리더십으로 구분했는데 리더십에 대해서 리더가 추종자들의 반대에 대응하고 계쏙해서 동기 ... 는 사람이라고 하였다. Bass는 Burns의 이론을 토대로 변혁적ㆍ카리스마적ㆍ거래리더십으로 구분했으며 더욱 진보된 변혁적 리더십 이론을 제시했다. 변혁적 리더십이란 리더의 영향
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더십이란_리더십이론정리, 최신리더십연구포함
    리더십이란?리더십(leadership)1. 개념과 이론1) 리더십이라는 용어를 사용하는 학자의 수만큼 정의도 다양하다 (윤재풍, 1995)2) 리더십을 사용하고 연구하는 분야 ... 도 다양하다.- 정치, 경제, 문화, 스포츠 등 거의 모든 분야의 지도자들에게 리더십이라는 말이 사용된다.- 개별성과 보편성을 동시에 가지고 있다(Bernard M. Bassm ... , 1981)3) 정치지도자의 리더십- 정의: “목표를 달성하기 위해 개인과 집단을 조정하고 동작하게 하는 기술”(박동서, 1972)“지도자의 이념과 가치, 목표, 그리고 추종자와의 관계
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.05.08
  • 리더십 ) 변혁적 리더십 이론을 기반으로 실무적 적용에 관해 생각해보기 - 주변인물들 중 변혁적 리더십을 발휘하는 사람이 있는지 생각해보고 해당 이론과 함께 그 이유를 작성해 보세요. 더불어 주위 동료들 및 다른 학습
    들의 사기를 고취시키고, 미래의 비전과 공동체적 사명을 강조하여 장기적인 목표를 달성하도록 도와준다는 점이다. 이는 단기적인 성과를 추구하고 거래리더십에서 나타나는 다양한 형태의 보상 ... 리더십변혁적 리더십 이론을 기반으로 실무적 적용에 관해 생각해보기주변인물들 중 변혁적 리더십을 발휘하는 사람이 있는지 생각해보고 해당 이론과 함께 그 이유를 작성해 보세요. 더불 ... 어 주위 동료들 및 다른 학습자들과 함께 변혁적 리더로서 갖춰야하는 자질에 대한 내가 생각한 인물을 예시로 말하며 자유롭게 토론해 봅시다.리더십변혁적 리더십 이론을 기반으로 실무
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    경북대 외교정책론 A+ 중간고사
    을 시도했던 사람들임(지도자의 도덕성 문제))→리더가 ‘공동선’에 기여하고 있는지를 잘 살펴야 함-예: 넬슨 만델라, 오바마, 메르켈7. 거래리더십-리더가 조건적 보상을 근거로 하 ... 적인 부분을 중시-변혁적 리더십에 비해 단기적인 목표(보통 1년 또는 분기별)※거래리더십 과정⑴부하들이 원하는 보상을 얻기 위해 무엇을 해야 하는지 인식하고 부하들의 역할을 명확 ... 로 리더가 업무에 대한 책임감 없이 회피한다면, 해당 조직은 얼마 지나지 않아 와해할 것이다. 책임감은 곧 업무 추진력이며, 집요함이다. 이러한 요소들은 리더의 리더십을 더욱 증강
    시험자료 | 14페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.01.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    다양한 리더십 이론 중에서 자신이 선호하는 이론을 선택하여 그 이유와 주요 내용을 기술하고, 내가 평생교육기관의 리더라면 어떤 리더가 되고 싶은지 서술하시오
    구성원들에게 영향력을 행사함으로써 목표 달성을 위한 행동을 이끌어내는 과정이라고 할 수 있다. 이러한 리더십 유형으로는 카리스마형, 거래형, 변혁적 리더십 등이 있는데, 여기 ... 다양한 리더십 이론 중에서 자신이 선호하는 이론을 선택하여 그 이유와 주요 내용을 기술하고, 내가 평생교육기관의 리더라면 어떤 리더가 되고 싶은지 서술하시오Ⅰ. 서론리더십은 조직 ... 서는 변혁적 리더십에 대해 설명하고자 한다. 왜냐하면 최근 들어 변혁적 리더십이 주목받고 있기 때문이다. 즉, 기존의 전통적인 리더십과는 달리 인간중심적이고 미래지향적인 리더십
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.22
  • 리더십, 동기부여 자료 정리
    1. 리더십리더십이라는 용어는 19세기 중반에 처음으로 사용되기 시작하였다. 리더십이란 한 사람이 다른 사람에게 영향력을 미치는 사회적 거래(머튼) / 목적설정과 목적달성을 위한 ... 적 리더십 유형에는 선교형, 타협형, 이탈형, 전제형이 있다.(4) 기타 다양한 이론거래적 리더변혁적 리더슈퍼 리더십섬기는 리더십윤리적 리더십? 단기적 전망? 즉각적이고 가시적인 보상 ... 을 해내가는 과정(허시 등)이다.1) 리더와 관리리더십과 관리는 중요한 과정이다. 다른 초점을 지니며 특정 상황에서 무엇이 필요한가에 따라 중요성이 달라지는 것이다. 관리자는 공식
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.02.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    경영마인드의 3요소에 대해 기업의 사례와 함께 설명하고, 본인이 속한 조직(기업,가정, 각종 단체 등)에 경영마인드를 효과적으로 적용할 수 있는 실천방안을 설명하시오.
    하시오.목차서론본론경영마인드의 3요소전략적 사고리더십혁신기업 사례 분석구글의 전략적 사고애플의 리더십아마존의 혁신결론출처서론현대 사회에서 조직의 성공은 경영마인드의 중요 요소 ... . 본 글에서는 경영마인드의 3요소인 전략적 사고, 리더십, 혁신을 중심으로, 각 요소를 성공적으로 적용한 기업 사례를 통해 그 중요성을 살펴보고, 본인이 속한 조직에서 경영마인드 ... . 리더십리더십은 조직 내의 구성원들을 이끌고 동기부여하여 목표를 달성하게 하는 능력입니다. 효과적인 리더십은 조직 문화 형성, 비전 제시, 구성원 간의 신뢰 구축을 포함합니다. 강력
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    A+[간호관리학] 리더십이론, 간호실무상황에서 나의 리더십,리더십 향상을 위한 자기개발
    들이 과거에 구축해온 것들로 더 이상 생존하기 어려운 상황을 맞게 될 수 없는 시대를 의미한다.이러한 현대적 리더십의 대표적인 예로는 거래리더십, 변혁적 리더십, 셀프 리더십 ... 리더십 이론 정리과 목 명간호 관리학 2제 출 자제 출 일담당교수1. 리더십 이론 & 의미와 중요성리더십이론의 전통적 이론에는 특성이론, 행동이론 및 상황이론이 있는데 이것 ... 은 리더십에 대한 연구의 관심이 리더의 특성에서 행동으로, 그리고 상황으로 옮겨감에 따라 붙여진 이름이다. 역사적으로 리더십 연구는 끊임없는 작용과 반작용의 과정으로 해석될 수 있
    리포트 | 3페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.04.03 | 수정일 2024.06.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    1)리더십이란 무엇인지 포괄적인 관점에서 정리하여 설명하고 리더십의 주요 이론중에서 2)변혁적 리더십 이론에 대하여
    되었기 때문에 과거 리더십과는 차이점이 있다. 과거 거래리더십은 기업 목적달성을 위해 조직원이 어떤 역할을 하고 어떻게 효과적으로 과업수행을 할 수 있도록 할 것인가에 초점을 두 ... 었다면 변혁적 리더십은 구성원을 어떻게 동기부여 할 것인가에 초점을 둔다.2) 특성변혁적 리더십의 특성은 조직원의 과업수행에 초점을 두었던 과거 거래리더십과 리더의 특별한 능력을 기반 ... 으로 한 카리스마 리더십과 비교해서 볼 수 있다. 변혁적 리더십거래리더십과 차이점은 있지만 완전히 반대되는 개념은 아니다. 거래리더십을 기반으로 구성원이 매진하게 될
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    심리학_리더쉽의부재로 실패한 기업
    리더십 부재로 인한 기업의 실패사례를 분석하시오.Ⅰ. 서론리더십이라는 단어를 떠올리면 일반적으로 조직을 이끌어가는 우두머리 역할을 떠올리기 쉽다. 그렇다. 말 그대로 조직 ... 이 나아가고자 하는 명확만 목표를 제시하며, 목표 달성을 위해 구성원들과의 원활한 의사소통을 만들고, 구성원들의 역량을 이끌어내는 것을 말한다. 리더십은 우리 주변에서도 흔히 볼 수 있 ... 다. 대기업의 CEO 혹은 회장만이 아닌 학교의 반장이나 조별 모임의 조장도 리더십의 한 예가 될 수 있다.Ⅱ. 본론조직에서 리더십이 없다면 어떻게 될까? 아마 그 조직은 금방
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호학과 임파워먼트 리더십 조사
    을 통해 스스로 리더와 같은 방법으로 행동할 수 있다는 자기 효능감을 느껴 임파워먼트를 증진2. 거래리더십과 변혁적 리더십의 임파워먼트 차이- bass의 이론거래리더쉽은 기대 ... , 거래리더십과 변혁적 리더십의 임파워먼트 차이3. 종업원을 임파워시킨 리더십의 특징4. 자기효능감 소유로 임파워먼트 증대Ⅲ. 결론 ... 과 심리적 환경의 영향3. 작업환경이 임파워먼트에 미친 영향제4절 리더십이 임파워먼트에 미친영향 …………………………………………… 81, 변혁적 리더십이 임파워먼트에 미친 영향2
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.01.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    [리더십] 미국의 트럼프 대통령과 중국의 시진핑 주석의 리더십리더십 특성이론을 근거로 비교 분석하고 정리하시오.
    [리더십]? 주제 : 미국의 트럼프대통령과 중국의 시진핑 주석의 리더십리더십 특성이론을 근거로 비교분석하고 정리하시오.Ⅰ. 서론리더란 어떤 공통의 목표달성을 위해 나아가 ... 자질을 가진다는 점에 주목하는 이론이 리더십의 특성이론이다. 여기서는 지능, 자신감, 결단력, 성실성, 사교성 등을 주요한 특성으로 거론하고 있으며, 그 외에도 많은 특성들이 있 ... 어 이를 알아보고자 한다. 먼저 강대국 수장으로서 리더의 개념과 역할을 간략히 짚어보고, 그들이 가지는 리더십의 특성들을 비교?분석하여 그들의 성과를 살펴볼 것이다.Ⅱ. 본론1
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.05 | 수정일 2023.12.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 5장 지휘
    하며 동기유발되므로3. 현대적 리더십 이론⇒ 리더십을 상황따라 바꾸기 힘들더라SO 구성원 동기부여해주고 적극참여 시키면생산성 향상에 도움되겠어변혁적 리더십거래리더십장기목표단기 ... 제시④ 단점- 개념적 명확성 결여 = 추상적 개념의 나열(2) 거래리더십 ? 단기적 동기부여① 정의- 성과대한 보상을 기초로 영향력 발휘하는 리더십② 구성요소㉠ 상황적 보상- 뭐 ... 중요한 관리기능EX 동기부여, 리더십, 의사소통, 협력과 조정,갈등 및 스트레스관리CH2 리더십1. 리더십의 개념(1) 리더십의 정의 과정- 공동목표 달성위해 집단구성원에 영향미치
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    현 시대는 리더의 중요성을 절감하고 있습니다. 왜 기업에서 리더가 중요한지 성공한 리더나 실패한 리더
    대에는 의사결정 스타일과 상호 영향, 귀인이 강조되어 리더십이 리더와 추종자 간 지속적 거래가 포함되는 영향력을 행사하는 과정(Hollander, 1978)로 정의되었다.1980년대 ... 부터는 카리스마, 변화 주도, 조직 목표를 성취하는 것이 강조되면서 리더십은 자신의 비전 또는 이슈를 실현하기 위한 목적으로 메시지를 분명히 하며 거래적 수단으로 다른 사람들의 지원 ... 리더십주제: 현 시대는 리더의 중요성을 절감하고 있습니다. 왜 기업에서 리더가 중요한지 성공한 리더나 실패한 리더의 사례를 들어 리더의 중요성을 설명해보시오.- 목 차 -Ⅰ
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.16
  • 팔로워십과 리더십의 관계에 대해 설명하시오.
    에서도 리더와 팔로워의 관계에 초점을 맞추어 둘의 책임관계에 대해 구체적인 이론을 제시하였다. 변혁적 리더십에서는 조직 내 상사-부하의 관계에 대해 기존의 거래리더십에서 나아가 상호 ... 작용함으로써 부하 스스로 발전적인 변화를 도모하는 데 영향을 미치는 리더십에 대해 이야기하고 있다. 변혁적 리더는 거래적 리더가 수행하는 명확한 목표 및 보상 제시, 피드백 제공 ... 주제: 팔로워십과 리더십의 관계에 대해 설명하시오.Ⅰ. 서론리더와 팔로워의 관계에 대한 관심은 오랫동안 이어져 왔다. 최근 갑질 논란을 지켜보며 우리 사회에 진정한 리더와 팔로워
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    1. 효과적인 리더란?.................................................Page.2 2. 효과적인 리더의 특성............................................Page.3 3. 효과적인 리더의 측정 방법....................................Page.4
    활동을 수행 등의 요인으로 정의됩니다.3) 거래리더십거래리더십은 하위자에게 영향력과 그의 권한을 관철시키며 다른 한편으로 하위자에게 보상과 혜택을 제공함으로써 권위를 획득 ... 하는 리더십 스타일로 정의할 수 있다. 거래리더십이란, 조직의 구성을 계약관계로 보고, 조직 구성원을 업무에 몰입시켜 성과창출, 구성원에게 보수를 통한 지위와 권위를 획득 등 ... 원격평생교육원효과적인 리더전공 : 컴퓨터공학과목 : 리더십학번 :이름 :목 차1. 효과적인 리더
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.09.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 리더십파트 요약정리
    과 관련하며 적절한 경우에는 상대적으로 효과적인 리더십이 발휘될 것이며,그렇지 못한 경우에는 비효과적인 리더십이 나타나게 될것이라고 한다.Ⅴ거래리더십과 변혁적 리더십1.거래 ... 2절 리더십리더십의 의의1.리더십의 개념: 리더십은 모든 간호사에게 기대되고 매우 중요하고 복잡하며 도전적 기술이다.많은 사람들은 리더십이란 용어를 마치 신비한 특성이 있는 것 ... 처럼 또는 리더십의 자질은 타고 태어나는 것으로 간주하기도 하지만 리더십은 예술적 재능처럼 많은 지식과 훈련을 요구하기도한다.종합하자면 리더십이란 리더가 일정한 상황에서 목표달성
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    허쉬와 블랜챠드의 상황적 리더십의 4가지 종류의 특성을 예를 들어 설명하
    이론은 1982년에 이르러 보다 더 정교화 되고 구체화가 되었다. 허시와 블랜챠드는 이를 상황적 리더쉽 이론이라고 명명했다. 이와 이론은 리더십 차원을 인간중심과 과업중심으로 나누 ... 허쉬와 블랜챠드의 상황적 리더십의 4가지 종류의 특성을 예를 들어 설명하시오 - 목 차 - Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. 서론 리더십이란 조직의 목적을 달성 ... 하려고 구성원을 일정한 방향으로 이끌어 성과를 창출하는 능력이다. “리더십은 궁극적으로 대단한 일을 일으키는데 사람들이 공헌할 수 있게 하는 방법을 만들어내는 데 대한 것이다”라고
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.07
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