"인력개발과활용 과제"의 검색결과 입니다.

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사회복지행정론 지역사회복지 자원봉사론 주민의견 수렴 인력개발과 활용 인적자원 관리 디지털 헬스케어 사업계획서 사회복지

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"인력개발과활용 과제" 검색결과 841-860 / 22,111건

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현재 가족에 대한 복지정책의 예를 들어 논하시오

전문성 향상을 위한 교육 프로그램이 강화되어야 한다.또한, 디지털 기술을 활용한 보육 서비스의 혁신도 중요한 과제로 떠오르고 있다. 예를 들어, 온라인 보육 관리 시스템의 도입 ... 있는 환경을 제공할 수 있다. 또한, 디지털 기술을 활용한 맞춤형 보육 프로그램의 개발은 아이들의 개별적 발달을 지원하는 데 중요한 역할을 할 수 있다.더불어, 미래의 보육 정책 ... 지만, 지방이나 소도시에서도 보육 시설의 부족을 해소하기 위한 다양한 정책이 추진되고 있다. 예를 들어, 지방자치단체와의 협력을 통해 보육 시설을 확충하고, 보육 교사의 인력 양성을 지원

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.28

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지역사회간호사업을 위한 우선순위선정기법 중 BPRS, PEARL의 주요 특성을 서술하시오

[과제명] 지역사회간호학 1. 지역사회간호사업을 위한 우선순위선정기법 중 BPRS, PEARL의 주요 특성을 서술하시오 (5점). 지역사회 보건 간호는 지역 사회라는 집단을 간호 ... 는 과학적인 실천이다. BPRS, 1954년 hanlon에 의해서 개발도상국의 일차보건의료 우선순위 설정을 위해서 만들어진 방법이다. 1984년에 Hanlon과 Picket에 의해 ... 현재의 모형으로 수정된 것으로 볼 수 있다. 초기에는 감염병에 중점을 두었지만, 건강증진 패러다임 전환과 만성질환 활용 필요성 증대로 개정되었다고 한다. BPRS는 문제의 크기a

리포트 | 5페이지 | 3,000원 (5%↓) 2850원 | 등록일 2025.02.14

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위기탈출을 위한 인사 제도 개편 방안

45%35%25%. 승격제도 개선 검토(평가 공정성 확보를 전제로) 고과비중 확대 검토HR-Committee를 통해 적재적소 인재활용(4) 인력 운영- 전사 BEP 매출 추이 ... 위기탈출을 위한 인사 제도 개편 방안1. 인사의 role- 인사 사이클: 인재 확보 유지, 인재육성, 평가보상, 인력운영, 퇴직관리- 조직: 벽 없는 조직, 실천하는 조직, 창의 ... 적인 조직2. 인사 사이클별 개선 방안(1) 인재 확보 및 유지- R&D 중심으로 인력구조 shift- R&D 인력의 특성에 맞는 차별화된 인사관리 필요- R&D만의 인사제도 수립

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.01

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[평생교육] 중장년 및 중도퇴직자 능력개발교육

의 실태3) 중장년 및 중도퇴직자 능력개발교육의 문제점4) 중장년 및 중도퇴직자 능력개발교육의 정책과제* 참고문헌[평생교육] 중장년 및 중도퇴직자 능력개발교육1) 중장년 및 중도퇴직 ... 자 능력개발교육의 현황우리나라의 직업능력개발정책은 1967년 직업훈련법이 제정된 이래 산업화에 필요한 기능 인력을 양성 ? 공급하여 경제발전의 견인차 역할을 수행하였으며, IMF ... 향상을 위하여 평생직업교육 ? 훈련체제 혁신을 강조하고 있다.이 계획에서는 정책과제로서 인적자원개발 최적화를 위한 직업교육 ? 혼련 ? 평생학습체제의 혁신 및 중장년층 인적자원개발

리포트 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.01.12

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[관광자원론] 자연을 활용한 관광 성공 사례 및 활용방안 연구

자연을 활용한 관광 성공 사례 연구- 일본 돗토리시를 중심으로-차례-Ⅰ. 들어가며Ⅱ. 돗토리시의 관광 사업1. 생태관광2. 관광 사업 전략1) 교통 상품 개발2) 자연 경관 ... 에 활용 가능한 마케팅 전략1) 교통 상품 개발2) 드라마를 활용한 마케팅 및 관광지 체험 프로그램 마련Ⅴ. 시사점 및 결론Ⅰ. 들어가며일반적으로 관광자원은 자연관광자원, 문화관광자원 ... 관광자원을 개발하는 것에 대한 관심도 높아지게 되었다. 본 연구에서는 자연 환경을 활용하여 관광 상품 개발에 성공한 일본 돗토리시(鳥取市)의 사례와 전략을 알아볼 것이다. 또한

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.27

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밀레니얼 세대의 특징을 조사하고, 직업동기이론을 활용하여 밀레니얼세대 직원들의 작업동기를 성공적으로 끌어 올린 회사 사례를 조사하시오.

은 조직 내 인력의 충원 유지, 활용 등을 위한 단순한 교육 및 관리 활동만 이루어지는 인사관리였지만, 급격화된 산업화로 우리 사회의 노동시장은 정보화, 글로벌화 시장으로 변하게 되 ... 면서 과거의 인적자원개발은 더 이상 기업의 인력 니즈에 대응하기 어려운 상황에 직면하게 되었다. 그러므로 과거의 단순한 인적자원 차원에서의 인적자원개발이 아닌 조직의 목표와 연관 ... 된 인적자원개발 시스템을 시행해야 할 것으로 보고 있다. 따라서 이상 본론에서는 밀레니얼 세대의 특징을 조사하고, 직업동기이론을 활용하여 밀레니얼세대 직원들의 작업동기를 성공

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.11.15

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스포츠인력산업 중장기 발전 계획서 스포츠 인력시장에 대한 마케팅 전략 R

인력 중장기 발전 계획의 구체적인 내용은 다음과 같다.· 개방형 스포츠 정보 플랫폼 구축→ 스포츠 활동 지수 및 플랫폼 개발· 전문 선수 양성 매니지먼트 확대→ 다채로운 글로벌 선수 ... 향후 5년간의 ‘스포츠인력산업 중장기 발전 계획서’-목차-? 화제 : 스포츠 인력시장에 대한 나의 마케팅 전략? 주제문 : IT를 접목한 스포츠산업의 첨단화로 산업규모 확대 ... 시킴으로서 건강에 주목하는 요즘시대 국민이 일상에서 보다 쉽고 편리하게 다채로운 스포츠를 즐길수 있는 신규 시장을 창출하여 기존 스포츠 시장의 수요를 넓히며 더 나아가 스포츠인력 시장

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.15

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사회학개론 ) 새로운 인재상은 어떤 사람인지 기술하고, 사회와 개인이 대비할 과제를 논하시오

(2013)의 연구에서는, 과학기술 인재상의 관점에서 기존 과학기술 인력 양성의 방향(범용성 있는 인재 양성)은 한계가 있고, 경제 성장의 패러다임과 최신 산업의 개발 방향을 고려 ... 으며 특히 전문가와 기술자/준전문가 간의 경계의 붕괴로 인한 인력구조 변화, 산업현장에서 활용되는 다양한 기술 분야의 융합/신분야 등장으로 인해 구조 변화에 유연하게 대처할 수 있 ... 사회학개론새로운 인재상은 어떤 사람인지 기술하고, 사회와 개인이 대비할 과제를 논하시오사회학개론새로운 인재상은 어떤 사람인지 기술하고, 사회와 개인이 대비할 과제를 논하시오목차1

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.03

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현대자동차 R&D기술인력 자소서

을 통해 V2X와 같은 무선 차량 통신이 어떤 물리적 기반 위에서 작동하는지를 이해할 수 있었으며, MATLAB을 활용한 PSK, QAM 등 디지털 변조 방식의 시뮬레이션 과제를 통해 ... 현대자동차모빌리티 기술인력R&D 기술인력2025년 하반기자기소개서현대자동차 모빌리티 기술인력 R&D 기술인력 자기소개서 현대자동차 모빌리티 기술인력 R&D 기술인력 자소서 현대 ... 자동차 R&D기술인력 자기소개서 현대자동차 모빌리티 기술인력 R&D 기술인력 지원동기 2025년 하반기 현대자동차 모빌리티 기술인력 채용 R&D 기술인력 자기소개서 현대자동차

자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.06.25

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효율적인 건설현장 관리를 위한 체크리스트 준비

하는 경우가 많고, 각 업체마다 일용직 근로자나 단기 근로자를 활용하는 경우가 많기 때문에 인력 수급 현황이나 당일에 작업에 참여하는 근로자의 수 따위를 정확하게 파악할 필요가 있 ... 정보2. 분석 결과1) 현장 관리자의 관리, 감독 능력2) 의사소통3) 안전관리4-5) 도구, 소모품, 자재와 부재3. 소결론제5 장 효율적인 건설현장 관리를 위한 체크리스트의 개발 ... 제1 절 체크리스트의 개념과 필요성1. 체크리스트의 개념2. 체크리스트의 필요성제2 절 건설현장 체크리스트에 포함되어야 할 개념1. 안전2. 일정 관리3. 자재와 장비4. 인력

리포트 | 38페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.23

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생산운영 관리의 배경을 시대별로 설명하시오.

및 적응력 강화 등을 통해 인력의 능력을 지속적으로 개발하고 유지해야 합니다.- 데이터 기반의 의사결정빅데이터와 인공지능의 활용이 확산되며, 생산운영 관리에서도 데이터 기반의 의사 ... 의 스마트 제조 등 첨단 기술을 활용하여, 소비자의 요구에 맞춰 개별화된 제품과 서비스를 제공하게 됩니다.- 생산운영 관리의 인력 역량 강화인공지능 및 로봇 기술의 발전으로 인해 ... 기존의 일자리가 변화하거나 사라지는 가운데, 생산운영 관리 분야에서도 인력의 역량 강화가 중요한 과제로 부상합니다. 새로운 기술 및 관리 방법론에 대한 교육 및 훈련, 직무 재평가

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.06

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[A+레포트] 교육선발의 특성과 관련하여 교육선발의 중요성을 제시하시오.

과목명교육사회학주제교육선발의 특성과 관련하여 교육선발의 중요성을 제시하시오.이름ID1. 글자체는 굴림, 글자 크기는 10, 줄간격 160으로 기준합니다.2. 과제 분량은 2~3p ... 로 작성합니다. 파일명에 특수기호나 점 '.'을 넣지 마세요.3. 과제 제출시 별도의 표지를 만들지 않으며, 필히! 한글파일(hwp)로 저장합니다.I. 서론교육선발은 교육의 공정 ... 이다. 이 과제를 통해 우리는 교육선발의 현실을 직시하고, 더 공정하고 평등한 교육 기회를 제공하기 위한 방안을 모색해야 한다.II. 본론1. 교육선발의 사회적 기능과 역할교육선발

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.19

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사회복지현장실습 과제물

지식을 활용할 수 있는 능력을 기른다.4. 사회복지시설, 기관 및 조직의 사명, 정책 및 행정을 이해하고 이를 실천에 적용할 능력을 적용한다.5. 전문사회복지 인력으로서 적성점검 ... 학점은행제사회복지현장실습과제물00학년도 0학기 학점은행제 과제물◈ 인적사항전공 및 과정과목명학 번성 명담당교수명출석인정 여부◈과제 내용1주차 과제명 : 사회복지현장실습의 목표 ... 을 기른다.2주차 과제명 : 슈퍼비전의 유형 중 동료 집단 슈퍼비전과 공동 슈퍼비전에 대해 기술하시오.동료 집단 슈퍼비전은 한 명의 슈퍼바이저와 다수의 슈퍼바이지로 구성된 것이

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.27

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법률, 행정 분야에서 음성인식과 자동 기록화 기술

법률·행정 분야에서 음성인식과 자동 기록화 기술의 활용과 과제목차1. 서론2. 본론(1) 법률·행정 영역에서 기록의 중요성과 전통적 한계(2) 음성인식 기반 법정 기록 시스템 ... ) 개인정보 보호와 법적 규제 쟁점(8) 미래 발전 전망과 정책적 과제3. 결론4. 참고문헌1. 서론법률과 행정 분야는 기록을 기반으로 운영된다. 재판 과정에서의 발언, 행정기관 ... 의 의사결정 과정, 국회와 지방의회의 공청회와 회의 모두 정밀한 기록 없이는 투명성과 책임성을 담보할 수 없다. 전통적으로 법정과 행정기관에서는 속기사나 전담 인력이 발언을 기록해 왔

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.08.28

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우수 인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력을 기울여야 하는가

해서 동요가 발생하기도 한다. 판매자 시장에서 구매자 시장으로 서서히 변화하며 고객만족이 지상과제가 된다. 그에 따라서 인력 개발이나 역량 역시 초점을 변화시키게 된다. 기업 경영 ... 에서는 상당히 주요한 과제이다. 인적자원 관리를 조직 목표를 달성하는 데에 요구되는 업무를 원활하게 수행할 수 있는 인력을 찾아서 이들을 조직에 참여시키고, 이들이 능력을 발휘하여 조직 ... 적자원이다. 인적자원은 각 기업들이 매우 귀중하게 여기는 자산이며 특히 오늘날과 같은 고도의 지식기반 사회에서는 더더욱 그러하다. 인적자원 개발에 적극적으로 나서지 못하는 기업

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.13

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행정복지센터를 중심으로 추진되고 있는 맞춤형 복지 등장 배경을 서술하고 자신이 살고있는 지역의 맞춤형 복지 추진 사업을

여 비극적인 선택을 한 사람들과 관련된 보도는 더욱 안타까움을 자아낸다. 아무리 제도와 시스템이 갖춰져 있다고 하더라도 이것을 활용할 수 있는 사회복지 인력이 부족하면 시스템 ... 형 복지정책의 발전방향 및 과제에 대하여 서술목차I. 서론II. 본론1. 맞춤형 복지의 등장 배경2. 자신이 살고 있는 지역의 맞춤형 복지 추진 사업III. 결론-맞춤형 복지 정책 ... 의 발전 방향과 과제를 중심으로-IV. 참고문헌I. 서론과거에는 동사무소, 면사무소, 읍사무소로 불리던 행정기관들이 최근에는 이름을 ‘행정복지센터’로 바꾸었다. 2016년부터 읍면동

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.07

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지방 분권화가 되면서 지역사회복지는 지자체의 역량에 따라 많이 변화하고 있습니다. 본인이 거주하고 있는 지역사회의 지역사회복지사업을 조사한 후 지역주민을 위해 어떠한 방식으로 변화되어 왔는지 분석해 보시고 더 나은 지역사회를 위해 어떤 기술을 사용하여 변화시키는 것이 좋은지를 기술해 주시기 바랍니다.

구축해야 합니다. 특히 21세기 지역사회복지는 비정규직 인력, 사회복지 실천을 위한 인력, 사회복지 공동모금을 통한 민간자원 확보, 민간복지 성장기반 확대가 주요 과제입니다. ... 향상을 위해 시민의 요구에 맞는 사회서비스 개발 및 보급, 관련 사업을 수행하는 서비스 제공자에 대한 지원, 사업 활성화를 위한 다양한 연구개발 사업을 추진하고 있습니다.(1) 주요 ... 의 생활을 할 수 없습니다.2) 지역사회복지의 네트워크 활용사회 원조의 필요성은 여러 면에서 증가하고 있으며, 비영리 네트워크는 공공의 이익을 효과적이고 효율적으로 수행하기 위해 중요

리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.11

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외식기업의 메뉴관리에서 창업 메뉴 개발에서 고려해야할 사항과 절차에 대해서 기술하시오

과 직결된 요소이기 때문이다. 이를 참고하여 본 과제에서는 외식기업의 메뉴관리에서 창업 메뉴 개발에서 고려해야할 사항과 절차에 대해서 기술해보기로 하겠다.Ⅱ. 본론1. 외식기업 ... 있어야 하겠다.-외식기업은 재고관리를 고려하여 메뉴를 개발할 수 있어야 하겠다. 메뉴를 개발함에 있어 같은 재료를 활용할 수 있는 메뉴가 많은데, 만약 같은 재료를 활용할 수 있 ... 에 유익이 되지 않은 음식을 외면하고 있으며, 이에 외식기업은 건강에 도움이 되는 그런 친환경 메뉴를 개발할 수 있어야 하는 것이다.-외식기업은 주방 설비, 인력 등을 고려해 창업

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 7,900원 | 등록일 2022.04.06

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인터넷을 사용하여 학생이 거주하고 있는 지역(시 또는 구)에서 운영하고 있는 여성 또는 노인 대상 평생교육기관

여 소프트웨어 코딩 지도사, 글로벌 셀러, 1인 미디어 활용법과 같은 프로그램을 운영하고 있었다.이처럼 서대문 여성인력개발센터는 구인구직에 어려움을 겪는 여성들과 자기개발을 하 ... (평생교육론)인터넷을 사용하여 학생이 거주하고 있는 지역(시 또는 구)에서 운영하고 있는 여성 또는 노인 대상 평생교육기관(여성인력개발센터, 여성발전센터, 여성회관, 노인복지관 ... 하고 있다. 이러한 평생교육기관의 예로는 여성인력개발센터, 여성회관, 여성발전센터, 노인복지관 등이 있다. 서론에서는 이 중 다섯 개 기관에 대하여 간략히 알아보고, 본론에서 이 중

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.05

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우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획

과목 : 인적자원관리주제 : 우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1 ... 을 통해서 인적자원개발을 하는 것을 이야기한다. 이번 과제에서는 우리나라의 인적자원개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고 적용할 수 있는 계획에 대해 이야기 해보 ... 하는 경우가 많다. 기업의 목표가 인력들에 대한 역량개발을 통해서 성과를 내는 것이기 때문이다. 인적자원개발은 단순하게 직무교육을 실행하는 것이 아니다. 이전에는 훈련의 개념으로 사용

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.18

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