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"인사관리경제학" 검색결과 8,221-8,240 / 12,138건

  • 환경윤리(PPT형식)
    으로 반영된 경영방침의 수립환경친화적 인사/조직체제 구축그린 마케팅의 강화청정기술개발 및 청정생산체제 구축Solution3. 경제학적 접근환경 오염에 대한 경제학적 접근법환경오염 ... analysis정부 기업차원 경제학적 접근 친환경적 기업문학작품환경 윤리의 개념환경윤리의 중요한 문제 : 하나의 환경과 관련된 우리의 행동이 윤리적으로 선한 행동인지 악한 행동인지 ... 과 골다공 증세가 발생Solution1. 정부정책 강화!환경산업에 대한 대기업의 참여 활성화, 온실가스 자발적 감축, 유럽연합의 신화학물질관리제도(REACH)에 대한 능동적 대응
    리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.10.11
  • [인사경영]삼성의 인사관리
    삼성의 인사관리과 목 : 인 사 관 리학 과 : 경 제 학 과학 번 : 20020882학 년 : 3 학 년성 명 : 한 준 희교수님 : 김성수 교수님= 목 차 =Ⅰ. 서 론1 ... 의 형태에 관한 문제일 것이다. 이러한 부분에 있어서 삼성의 인적자원 관리의 배치 및 효율적 관리의 문제는 명실상부한 우리나라의 최고의 기업 중 하나로써 그리고 성공적인 인사관리의 사례 ... 를 평가내용의 종합 및 누적관리 실현 등 전반적인 인사평가의 절차(PROCESS)를 개선한다.?인사평가절차의 일원화를 위해서 ‘고과관리의 전산시스템화’를 실현한다. 업적고과 및 능력
    리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.04.24
  • [방통대 행정학과 3학년 비교행정론 D형] 일본의 행정체제의 특징을 설명하시오.
    [방통대 행정학과 3학년 비교행정론 D형] 일본의 행정체제의 특징을 설명하시오.Ⅰ. 일본 행정체제의 구조1. 행정 관료제의 외부환경1) 입법부(의원내각제)2) 행정부3) 사법부2 ... . 행정체제의 내부적 특성1) 일본 관료제의 발달과정2) 행정조직 및 기능3) 공무원의 인사체제4) 행정문화 및 행태5) 행정부 재정6) 일본 행정의 특징Ⅱ. 일본 관료제의 역할 ... 이 부여되었으며 일본의 근대화에 관련된 정책은 이들에게 위임되었다. 관료집단은 메이지정부가 목표로 설정했던 부국강병과 근대적 경제제도의 도입 및 발전에 일익을 담당하게 되었다. 특히
    리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.03.16
  • 중국시장 아동학원 사업계획서
    KID'S Manager경영학원론 사업계획서§contents§Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 시장분석 및 아이템선정 2. 사업 아이템의 장점 및 특징 3. 통상문제와 해결방안 4 ... 'S Manager - 학부모가 안심하고 맡길 수 있도록 어린이의 안전과 효율적 스케쥴 관리를 모토로 한다. ◎ 설립이념 - 맞벌이 부부가 아이 걱정을 덜고 활발히 사회생활을 할 ... 수 있고, 아이들이 유해한 환경 속에 노출되지 않게 돕는 동시에 효율적인 아이의 시간 관리를 돕는다. ◎ 운영시간 - 12:00 ~ 22:00 초등학교 저학년 학생의 하교 시간
    리포트 | 24페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.01.27
  • 호텔 식음료 경영
    ) 주장(bar)의 개념(2) 주장의 종류(3) 주장의 조직구조와 직무5. 호텔조리 ? 주방(1) 호텔 주방의 일반적 개념(2)호텔 주방관리의 특성 및 분류III 결 론참고문헌I ... 에 반영되어 맛, 색깔, 조리법 등이 조화되어 많은 사람의 구미에 맞아야하고 너무많은 품목은 문제를 발생시키므로 품목을 제한한다. (호텔경영학개론 신강현, 강인숙)II. 본 론-호텔 ... 적,경제적 계층에 따라 기호와, 취향, 필요욕구가 달라지므로 기계문명에 부응할 수 없는 특수성을 지녔다고 볼 수 있다. 이와 같이 호텔 ? 레스토랑 서비스는 가치판단에 한정을 들 수
    리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.10.18
  • [교육개혁][교육혁신]교육개혁의 필수요소, 교육개혁의 의의, 교육개혁의 기대효과, 교육개혁의 동향, 교육개혁의 추진이념, 교육개혁의 추진내용, 교육개혁의 문제점, 교육개혁의 공고화 방안, 교육개혁 관련 제언
    에의 투자확대는 교육의 형평성제고에 기여함은 물론 우리 경제가 요구하는 중급기술인력의 육성이라는 효율성의 목표에도 기여하는 것이 될 것이다. 넷째는 국공립대학의 역할이 재정립되어야 한다 ... 부의 각종 위원회를 구성함에 있어, 개혁을 반대하는 단체는 다수 참여시키면서도, 개혁진영의 인사를 참여시키는 데는 매우 인색하였다. 특히, 교단 불안의 원인이 NEIS 등 잘못된 ... 학의한 학생선발을 실시하였고, 농어촌학생 특별전형, 특수교육대상자 특별전형제도를 도입?실시함으로써 상대적으로 교육여건이 열악한 계층과 소외계층에 대하여 실질적인 교육기회가 보장
    리포트 | 30페이지 | 9,000원 | 등록일 2011.05.01
  • 관광서비스 기업의 인사관리 특성과 사례분석
    1장 서론제1절 선정동기 및 문제제기F.W.테일러에 의해 시간연구와 동작연구가 시행되고 과학적 관리법이 도입 됨에 따라 기업의 경영자는 과업관리를 통해서 노동자를 완벽하게 통제 ... 할 수 있게 되었다. 하지만 경제적 인간관과 기계적, 폐쇄적 조직관이라는 일면적인 가정을 바탕으로, 조직에 기술주의적 사고방식을 부당하게 확대 적용함 으로써 권위주의적 조직관을 발전 ... 시켰다. 또한, 과학적 관리법의 최대의 문제점인 조직의 핵심적 요소가 인간이고, 그들 인간이 사회 심리적 존재임에도 불구하고, 이러한 측면에 대해서는 거의 관심을 기울이지 않
    리포트 | 41페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.11.14
  • 경영의 역사
    의 많은 수로 인하여 노사문제도 심각한 지경이였다.이러한 상황속에서 하던 테일러가 과학적 관리를 발표 합리적인 관리방식과 작업방식을 주장하여 ‘현대 경영학의 아버지’로 불리우고있 ... 감,존중,자아실현등)를 충족해 주어야 한다는 인사관리기법이 1950대에 이르기까지 인간관계운동이라는 이름하에 기업경영에 많이 이용되었다. 인간관계론에서 중시하는 내용은 다음과 같이 ... 다.복잡한 경영학은 필요하지 않았겠지만 1900년대가 되면서부터 기업을 비롯한 일반 조직들이 많아지고 규모가 커짐에 따라 해를 거듭하면서 경영과 관련된 여러 기법들이 발전하기 시작
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.03.31
  • 현대 그룹의 인사
    - 조직혁신 -현대중공업의 조직혁신과 목 명:학 과:학번/이름:제 출 일:담당교수:목 차1. 현대그룹의 역사2. 현대그룹의 CI(Corporate Identity)-기업의 이미지 ... 3. 현대그룹의 경영이념4. 현대그룹의 정신5. 현대그룹의 인재상6. 현대그룹의 인사복지제도7. 현대그룹의 채용과정8. 현대중공업 경영노하우 전수 주요내용9. 현대중공업의 해체원인 ... 글로벌 종합물류기업으로 성장.)l 1977년→현대증권 설립.(국일증권을 인수.)l 1983년→현대엘리베이터 설립.l 1986년→현대경제연구원 설립.(현대경제연구원의 출범으로 국책연구소
    리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.03.04
  • [경영]미원의 성공사례
    화 전략 └ 결정형태 포장(기후 고려) └ 상이한 포장규격 제품 판매국제경영학진출전략3. 인사정책의 현지화 - 중간관리자급을 현지인 체제로 육성 - 제안제도 - 정책적 업무나 신제품 ... 개발은 한국인 - 본사의 생산관리 기술 이전 - 성과에 따른 보상금 지급국제경영학진출전략4. 기업이미지 제고 - 학교 및 사원을 건립하여 기증 - 상수도와 전기 설치하여 공급 ... “맛있는 경쟁” 미원의 인도네시아 진출기국제경영학현재모습“미원 선전 간판이 인도네시아 주요 도시는 물론 밀림 속 오지까지 쫙 깔려있는 것을 보고 현지기업인 줄 알았습니다!” 미원
    리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.07.18
  • 스포츠소비자행동
    한 경쟁, 특별이벤트경기매력성입장권 가격, 촉진, 수입, 여가대체형태, 경쟁력사회경제적 특성지역 인구, 연령, 성, 인종, 직업, 교육수준인구통계학적 요인경기일정, 접근용이성, 편의시설 ... 기타블랙박스소비자 반응마케팅과 다른 자극소비자의 블랙박스소비자 반응마케팅 기타 제품 경제적 가격 기술적 유통 정치적 촉진 문화적구매자 구매자 특 성 의사결정 문화적 문제인지제품선택 ... 하는 경우 자아개념과 관련이 있을 때 지속적으로 관심을 갖는 제품 또는 서비스 지각된 위험(심리, 경제, 신체, 시간 등)이 높을 때 감정적으로 끌리는 제품 및 서비스 그룹 내
    리포트 | 29페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.12.10
  • 빌게이츠의 생각의 속도를 읽고[감상문]
    다. 인사관리, 재무관리, 생산라인관리까지 다양한 분야를 컴퓨터로 관리한다. 이제 사람들이 뛰어다니면서 관리할 필요가 없어졌다. 그냥 컴퓨터key 하나면 알아서 모든 현재 상황 ... 다. 정보가 없다면 이 세상에서 도태될 수밖에 없다. 그러나 정보를 가지고 있다고 해서 또 성공할 수는 없다. 그 정보를 분석하고 활용할 수 있어야 한다.경제 분야부터 생명공학부분 ... 을 정리해서 나타내준다.지금의 경제인들은 생명공학에 대한 지식 또한 알고 있어야한다. 학문의 범위는 너무 광범위해 졌다. 인간의 뇌로는 모든 분야의 지식을 다 알 수가 없다. 그러므로
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.03.24
  • [인사관리]임금피크제란 무엇인가?
    임금피크제발표일이 름학 번학 과인사관리과 목1임금피크제2임금피크제의 기대효과4임금피크제에 대한 문제점5임금피크제를 도입한 회사7임금피크제 도입을 장려하는 이유8임금피크제에 관한 ... 피크제일정 연령이 되면 임금을 삭감하는 대신 정년을 보장하는 제도.1. 임금피크제란?임금피크제급격한 고령화로 인해 기업의 인건비 부담 증가수명연장으로 인한 계속적인 경제활동 요구 ... 노사갈등 해소 저렴한 비용으로 숙련된 인력 확보 경감된 비용으로 신규 인력 채용 가능의 효과정부저출산에 따른 경제활동 인구 부족문제 해결 비경제활동 노령인구에 대한 사회보장비용
    리포트 | 17페이지 | 3,500원 | 등록일 2007.11.22
  • 간호관리학 핵심 문제 및 풀이
    을 고르시오.가. 간호과정 적응에만 해결하려고 한 간호단위 관리나. 간호사의 인사고과 시 간호과정 적응능력과 기여도에 대한 평가 활동다. 병실 회의를 통한 토의 및 협조자라. 간호 ... 협회를 창설하였다.나. 간호학을 이론적으로 체계화 시켰다.다. 구민법의 실시와 노무병원 중심으로 지역간호가 시작 됐다.라. 이론보다 병원 내에서 실무교육을 강조했다.① 가, 나 ... ?????????? ③ 라, 가④ 라, 가, 다??????????? ⑤ 가, 다13. 간호 관리계층에 따라 요구되는 개념적 관리기술에 대한 설명으로 맞는 것을 고르시오.가. 전문분야
    리포트 | 5페이지 | 무료 | 등록일 2008.05.17
  • [조직경영]인재개발을 통한 기업성공사례( 삼성, 도요타)
    "경기가 좋을 때에는 교육훈련 예산을 2배로 늘리고, 나쁠 때에는 4배로 늘려라" 라고 말함?경제학자 차종석씨는 인재 개발 등의 인사제도나 운영의 방법의 측면으로 보았을 때의 기업 ... 되는 사회, 즉 지식이 곧 권력인 사회로 변동된다는 것이다. 지식의 원천이 바로 인적자원이며 이러한 인적 자원이 강한 기업 경쟁력의 원천이 될 것이다.?경제학자 Tom Peters ... 근본적인 개혁에 착수하여, ‘~씨 붙이기 운동’ 으로 권위를 타파하고, 1996년 관리직을 대상으로 한 새 인사, 임금제도인 ‘챌린지 프로그램’ 도입을 계기로 본격적인 인사개혁
    리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.12.09
  • 테마파크-서비스마케팅삼각형
    적 마케팅종업원내부마케팅회사외부마케팅고객내부마케팅인사 교육 동기부여 보상 복리후생인사 – 종업원의 만족 없이 고객만족 없다능력주의 인사 구현개인존중의 인사관리고정한 처우와 보상탄력 ... 교육 : 대학원, 전문교육 기관직무교육테마교육 : 사회/경제, 환경/문화 어학교육 : 영어 중국어 정보화 : OA교육, 정보 검색사 사내대학 : 장안대학(테마파크) 신구대학(동물학 ... 에버랜드 VS 디즈니랜드목 차서비스마케팅 삼각형의 이해 내부 마케팅 -인사, 교육, 동기부여, 보상 복리후생 외부마케팅 -브랜드 이미지, 축제 이벤트, 물리적 증거 상호작용
    리포트 | 46페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.12.24
  • 노인요양센터 사회복지 현장실습일지
    복지사 윤리강령을 준수함으로써,도덕성과 책임성을 갖춘 사회복지사로 헌신한다.나는 나의 자유의지에 따라 명예를 걸고이를 엄숙하게 선서합니다.학 교학 번실습 학생이름 / 연락처담당 교수 ... 년 11:30 말벗해드리기11:30 - 13:00 점심식사 배식준비, 식사도우미. 식당정리정돈13:00 - 14:00 어른들과 인사14:00 - 15:00 사회복지실습 종결 및 ... 기관장님 상담15:00 - 16:00 간식 및16:00 - 16:30 일습일지 작성 및 마무리16:30 - 17:30 저녁배식 준비 및 식사수발17:30 - 18:00 마지막 인사
    리포트 | 25페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.11.23
  • 비전있는 미래 직업 10가지 선정 및 조사
    체의 인사.노무관리.노사관계에 관한 사항을 분석 및 진단하고 합리적인 개선방안을 제시하는 업무이다. 그리고 노동조합의 설립.운열 등 제반활등에 대해서 자문을 합니다. 또한 사업장 ... --------------------------------107. 정보기술(IT)컨설턴트 -----------------------------------------118. 물류관리 ... 함에 따라 향후 세무사에 대한 고용수요는 증가할 것으로 전망된다.■ 기타 통계자료연 령 별19세이하 0%, 20대 7%, 30대 3%, 40대 66%, 50세이상 24%학 력 별대졸
    리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.05.19
  • 교사의 직무 스트레스와 탈진을 읽고
    , 인사 관리, 임상 장학의 측면에서 힘을 합쳐 고민하고 협조하여 대처 방안을 모색하는 것이 바람직하다.다음 예를 살펴보자. 영국과 미국에서 스트레스에 따른 조사를 하고 그 결과 ... 비인간화를 가져오는 것으로 나타나고 있다.교사가 받는 스트레스의 양태와 진단 교사가 받는 스트레스의 양태를 보면 학급관리와 학생 통솔, 학교장·동료교사·학부형과의 인간관계 갈등 ... 적인 원인 제공은 재단 관계자와 시도 교육청에도 책임이 있다.셋째, 신세대 교사와 풍요의 경제 환경 속에서 성장한 중견교사 30∼40대들의 개인주의적이며 개방적이고 자유분방한 성향
    리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.10.31
  • (요약)경영전략과 마케팅전략
    정책5. 기업가치6. 앞으로의 기업 재무제 5부 조직?인사관리1. 기업 경영과 조직?인사관리2. 조직 문화3. 동기 부여와 인센티브4. 리더십5. 인사 시스템의 실제6. 앞 ... 의 다양화?고도화이고 둘째는 기업 재무가 관여하는 업무범위의 확대이다.제 5부 조직?인사관리1. 기업 경영과 조직?인사관리기업은 전략목표의 달성이라는 목적을 가지고 있고, 기업에서 일 ... 이 아닌 로서의 경영학“하버드 비즈니스 스쿨에서 가르치는 MBA 경영전략 125가지”저자 : 호리 요시토 외 14명목 차제 1부 경영전략1. 경영전략의 의의2. 사업전략의 이론
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.09.09
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2025년 10월 03일 금요일
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