"팀 리더십 프로그램"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

순천향병원자소서 자기소개서 순천향 천안 순천향대학교병원 팀 리더십 간호사 자소서 잭웰치 제프리이멜트

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"팀 리더십 프로그램" 검색결과 8,061-8,080 / 11,530건

르노삼성자동차

. 르노삼성 HRD - 인재육성 시스템 (1) 역량 체계 (2) 인재육성제도 (3) 인재교육 / 경력 개발 (4) 교육 프로그램 (5) HRD 구축 분석 (5) 인재원 교육센터 ... 보상 보단 팀 인센티브 성과급 / 승진 / 보상성과급 / 보상 제도 인재 평가제도의 핵심은 성과와 역량 관점의 “인재 Portfolio 별 인사관리”로 변화하 는데에 초점을 둠 ... 고객 , 도전 , 정직 , 인재로 표현되는 4 가지 핵심가치는 직원의 의사결정 및 행동의 기준이 되는 척도 리더십역량으로 핵심가치와 전략에 따른 리더십역량을 전략적 의사결정

리포트 | 74페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.07.26

다운로드 장바구니
한국도로공사 자기소개서>한국도로공사 사무직 수습사원 자소서,한국도로공사 가치를 높일 아이디어,한국도로공사 신입사원 타인과 차별화된 경쟁력, 한국도로공사 조직이해능력

들을 위한 봉사활동에 참가한 경험이 있습니다. 저는 이 봉사활동에서 체육분과 팀장으로서 운동을 통하여 장애 아동들에게 가능성이라는 도전정신과 협동심을 심어주는 프로그램을 기획 ... 한 봉사활동에서 제가 가진 능력을 나누려고 했던 경험은 미래 사회에서 사회적 리더십을 지닌 사람이 되게 하는데 크게 도움이 된다고 생각합니다.2.대인관계능력-협동 및 협업을 통해 ... 탈락하며 팀원들간의 책임을 미루면서 불화가 생겨 거의 동아리가 와해직전까지 가게 되었습니다. 물론 팀원 개개인의 실력은 다른 팀들보다 월등했습니다. 그러나 팀플레이가 부족했기 때문

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.02.05 | 수정일 2021.02.22

다운로드 장바구니
경영의미래(게리해멀) 서평과 느낀점

발명품을 다루는 정규프로그램의 하나이다. 경영혁신에 있어서 경쟁우위는 도요타의 예처럼 누구도 쉽게 모방 할 수 없다. 경영혁신이란 것은 한 분야에 국한된 것이 아닌 다방면에 걸친 것 ... 를 꾸준히 발전시킨다. 여섯째, 모든 업무수행은 소규모로 행해지며 그들은 스스로 그것을 관리한다. 이러한 소규모 팀은 개인이 노력한 성과가 팀의 성과와 일치시키는데 큰 도움이 된다 ... 을 꾸준히 자극시킬 것이다. 둘째, 누구나 이의를 제기할 권리가 있다. 그러한 시스템이 바탕이 되어야 문제점이 보다 쉽게 발견 되며 변화가 이루어지는 것이다. 셋째, 리더십은 분배되어야 한다.

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.12.08

다운로드 장바구니
[인적자원관리] 삼성 교육훈련

비즈니스 에티켓도 가르친다. 삼성인으로서 지켜야 할 품성이나 규칙이 완전히 몸에 배도록 하기 위한 것이다.챌린저 코스로 불리는 팀워크 다지기 프로그램도 필수과목. 20명이 한 팀 ... 에 따라 상금을 수여하는 훈련이다.? 3주차 : 자원봉사 및 극기훈련, 테마활동크리피아드(크리에이티브+올림피아드) : 30명씩 팀을 짜 팀별로 가상의 회사를 설립하고 신제품을 구상 ... , 제품모형을 만들고 광고, 마케팅까지 진행하는 교육과정한계능력배양훈련(MAT: Marginal Ability Training) : 한 팀당 20여 명으로 편성되어 20km를 강행군

리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.10.24

다운로드 장바구니
자기소개서-한국토지주택공사

합니다.2. 리더쉽 발휘 사례과감한 변화를 주도하는 리더“0000 00권 파견 프로그램”에서 9명의 교내 파견 학생 중 팀장의 역할을 수행하였습니다. 미국의 친구들에게 적극 ... 학기 파견 학생들도 이를 시행하고 있습니다. 팀을 이끌기 위한 적절한 동기부여와 짜인 틀을 깰 수 있는 리더의 중요성을 배웠고 이러한 덕목은 LH건설현장을 유연하고 능률

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.05.31

다운로드 장바구니
병원의 발전기획 및 전략

. 비젼(Vision) 경영경영전략의 구축에는 먼저 나(최고 경영자)의 리더쉽과 경영철학이 필요하다. 극심한 경영환경속에서는 변화를 예측할 수 있는 병원 나름대로의 기준이나 지표 ... 가 필요의 미래상을 실현할 가능성이 높기 때문에 중요하다. 그리고 비젼경영을 통해 참여적 과정으로서의 경영이념 및 비젼수립, 기업문화 혁신 프로그램을 통해 조직풍토의 활성화를 도모할 수 ... )의 총체적 리더쉽이 요구되는데 이는 병원의 구성원을 단순하게 통제하고 지시하는 것이 아니라 병원 구성원 어느 누구에 의해서도 리더쉽의 정당성에 대해 일말의 의심도 받지 않는 상태

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.12.04

다운로드 장바구니
경영조직론상 조직개발 기법에 대하여

) 특징이해와 상호합의, 개방적인 의사소통, 상호신뢰, 갈등의 효과적 관리, 선택적이고 적절한 팀 형성, 적절한 리더십, 적절한 개인기술의 이용 등으로 효과적인 작업집단의 본질을 설명 ... 능력 증진으로 집단화 과정에 대한 통찰력을 키우고 개인의 특수한 행동기술을 개발하는데 있다. 커뮤니케이션 능력도 개발되며, 팀의 성원으로서 효과적으로 일하는 방법이나 원만한 리더 ... 의 역할수행 방법 등을 배울 수 있다.(2) 팀 구축법1) 의의작업집단 구성원들이 조직에서 벗어난 특별 훈련에 참가하여 과업성과에 대한 관심을 갖고 생산성에 미치는 여러 요인

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.06.24

다운로드 장바구니
인적자원관리와 경쟁우위의 관계와 사례

프로그램을 도입 해 인성 , 가치관 , 적극성 , 리더십 , 사회성 , 협동성 등 다면평가를 실시하는 것이 특징 이라고 밝혔다 . 지원자격에 나이 , 성별 , 전공 제한을 두지 않 ... Human Resource Management 1 조목차 HRM 과 경쟁우위와의 관계 사례 - 고용 보장 - 신중한 인력선발 - 자기관리팀과 분산 - 높은 보상 - 확장된 훈련 ... workforce) 이 필요하다는 것을 인식 적응적 인력 ( ADWF:Adoptive workforce) 프로그램을 통해 1% 의 SLT 의 구성원이 A- postion 에 해당한다고 결론

리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.11.11

다운로드 장바구니
판매자 표지

SPC 합격자소서 - 영업 (지원동기, 성장, 역량, 업무적용) - 2000자

되었습니다. 그렇게 시작된 관심은 기업에 대한 조사와 기사를 찾아보면서 더 굳건히 가지기 시작했습니다.[목표 - 수업, 프로그램]그렇게 시작한 관심을 더욱 굳건히 만드는 계기가 있 ... 었습니다. 학교에서 지원하는 취업관련 프로그램과 수업을 들었습니다. 1학기 동안, 많은 강사들을 만났습니다. 자신이 목표로 하는 기업을 확실히 정해야 하며 기업에 대한 공부를 많이 해야 ... 들이 ‘소통’을 통해 팀 내 분위기, 실적, 좋은 결과를 이끌어 내는 모습을 봤습니다. 저 또한 Communication Platform을 형성할 수 있는 사람이 되고 싶

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.07.26 | 수정일 2015.11.21

다운로드 장바구니
12장 기획과 관리기법

의 의도, 정책, 프로그램, 행위, 결정, 자원할당 등으로 규정. 전략적 기획의 실천모델이 제시하는 활동내용 기관 사명(mission)에 대한 재평가와 미래 비전의 개발 외부 환경 ... 과정에 대한 발의와 동의 조직의 지속적인 전략적 사고와 행위를 뜻함. 조직의 리더십과 혁신적 문화가 뒷받침 되어 야 함. 2) 단계2: 위임사안들에 대한 확인 위임 사안 ... 하고, 확산시키며, 직원의 일상활동을 가이드 하게 한다. 5) 단계5: 외부 환경의 검색과 사정 기획팀이 관련자료를 수집하고, 토론등을 통해 환경으로부터의 기회와 위협 요인

리포트 | 44페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.09.18

다운로드 장바구니
벤처기업의 인력조직 분석 보고서 사례

강화를 위한 인력 확보 : 해외영업팀 현재 대리 2명 → 핵심 간부 영입, 핵심 중견 사원 추가 배치 ● 우수 연구 인력 영입 및 현 인력 구조조정 : 자연 감소 부분에 대한 ... 예 적금회 계회계총괄 세무/결산주식업무 전표처리무역외환 전표처리무역/외환정보/전산전산기획시스템 기획 시스템 설계프로그램 시스템설계프로그램전산관리시스템운용 장비 관리제 조자재관리관리 ... 책임 중심의 리더쉽 - 책임경영 풍토 조성의 어려움 - 수평적 정보교류 미흡 ▌경영의 주요 기능 약화 - Controlling (통제/관리) - Analyzing (분석)

리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.11.26

다운로드 장바구니
미국우체국과 직장폭력

홍보위원회와 리더십위원회 구성 ㄹ직원 야유회를 통해 총격사건 희생자를 위한 기금 모금 운동 ㄹ직원포상 프로그램 _ _매달 우수 직원 상패 수여, 상품권, 특별주차 공간 등을 제공 ... 되어 다음날 목적지까지 배달되고 있다 이 사람들은 우리에게 귀중한 사람들이다 우체국의 목적은 우편물을 배달하는 일이고 그들이 그 일을 하고 있다미국 우정공사본부 홍보팀장 로이 베츠해당 ... 부서별로 직장 폭력예방문제에 대한 논의 폭력예방프로그램에 대한 내.외부 보도자료 제공 애도하는 직원, 가족 ,목격자를 언론으로부터 보호하는 업무우정공사 임직원, 우편노조 간부

리포트 | 24페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.12.14

다운로드 장바구니
외환은행

적인 경쟁력을 갖춘 은행④ 직원의 만족도 및 도전의식 고취 금융 전문인의 양성⑤ 성과보상문화 정착⑥ 지속적인 업무 노하우 및 경력 개발⑦ 교육 프로그램 및 연수기반 확립⑧ 고객만족 ... 의 입장에서 조금이라도 더 능력 있고 기업에 맞는 사람을 채용 하고자 하는데 있다. 조원 10명에 인사팀 직원이 한명씩 들어가서 평가하게 된다.① Road Mission주제가 주어지 ... 고 그 주제에 따라서 조별과제를 수행해야 하는데 그 가운데서 아이디 어를 내는 것은 조원들이 하게 된다. 팀워크도 보게 되고 리더십에 대해서도 볼 수 있 게 된다. 또한 조직적응 능력

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.06.09

다운로드 장바구니
판매자 표지

신한은행 자기소개서,신한은행자소서,신한은행합격자기소개서,2016신한은행자소서항목

설명해 주시오.“PERT 차트 프레젠테이션 새로운 아이디어”전공 수업 당시 CRM서비스 프로젝트 계획 제출 과제가 있었습니다. 다른 팀들은 모두 PPT 프로그램을 활용해 진행을 하 ... 프로그램을 접하게 되었습니다. 그 프로그램을 이용하여 프로젝트 계획을 “PERT 차트”로 구성해 한눈에 프로젝트 진행 과정을 볼 수 있도록 했습니다. 이를 가지고 발표하자 교수님 ... 께서는 다른 조와는 차별화된 프레젠테이션을 보면서 “최고”라고 칭찬해주셨습니다.2.공통의 비전을 가진 여러 사람들을 이끌고 리더십을 발휘하여 성과를 냈던 경험이 있으신가요? 어떠

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.08.25 | 수정일 2015.07.29

다운로드 장바구니
무림그룹 합격자소서

1. 성장과정남자라면 다양한 경험을 해야 더 크게 성장할 수 있다는 아버지의 가르침에 따라학창시절에 전교부회장 및 실장을 하면서 어린 시절 부터 남들을 이끌 수 있는 리더십을 그 ... 면서 새로운 역할에 대한 책임감과 리더십을 배울 수 있었습니다. 그리고 축구 및 컴퓨터 동아리 활동을 함으로써 체력과 IT 지식을 습득 할 수 있는 계기가 될 수 있었고, 다양 ... 을 만들어 낼 것입니다. 또한, "무림그룹"이라는 날개를 달도록 하겠습니다. "무림그룹"의 우수한 교육 프로그램을 십분 활용하여 외국어 교육을 지속적으로 하여 국제 감각을 익혀서 더

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.10.18

다운로드 장바구니
히어로즈 야구 HEROES STP SWOT 4P 개선방안 야구단분석 환경분석 경쟁자분석

Baseball Club “Heroes”ⅰ. 서론ⅱ. 분석ⅲ. 전략ⅳ. 결론C O N T E N T1. 구단 소개I. 구단 소개팀명 : 서울 히어로즈 구단장 : 조태룡 연고지 ... 팀순위 : 09시즌 6위 엠블럼 ＆ 마스코트Heroes2. 환경 분석Ⅱ. 환경 분석WBC와 베이징 올림픽 이후 야구 인기가 급상승Ⅱ. 환경 분석극장 및 멀티플렉스 중심 - 여러 ... 중 가장 인기 - 화려한 퍼포먼스 - 턱돌이의 상품화가 필요하다턱돌이 인지도와 인기를 팀의 인기로 전환!Ⅱ. 경쟁사 분석연고지: 서울 홈구장 : 서울 잠실야구장 우리나라 최대규모

리포트 | 35페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.03.16

다운로드 장바구니
[기업분석]3M의 경영과 총체적인 기업분석 및 결론

를 초과시 '프로젝트팀'으 로 승격됨.4. 3M사의 제도적 장치에 의한 창출사업부 평가 시스템사내벤처 추진 프로그램R D 시스템글로벌 R D 전략R D 시스템지속적으로 매상고의 5 ... 창출사업부 평가 시스템사내벤처 추진 프로그램R D 시스템글로벌 R D 전략4. 3M사의 제도적 장치에 의한 창출사업부 평가 시스템사내벤처 추진 프로그램R D 시스템글로벌 R D ... 전략사업부 평가 시스템신제품을 출시한 후 당해 제품의 매출액 50만달러를 초과하면, 이 팀은 '프로젝트 팀'으로 승격됨과 동시에 사업부에 이익 책임단위(profit center

리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.04.22

다운로드 장바구니
GE의 역사를 새로 쓰는 제프리 이멜트

GE의 역사를 새로 쓰는 제프리 이멜트- 창조적 리더십을 통한 지속가능경영 -목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. GE 개관1. GE의 경영사가. 초창기나. 중반기다. 현대기라. 현재기2. GE ... 의 위기관리경영가. 위기와 기회나. 성가의 가시화3. 잭 웰치와 제프리 이멜트가. 제프리 이멜트의 선정과정나. 잭 웰치와 제프리 이멜트 비교Ⅲ. 제프리 이멜트의 창조적 리더십을 통한 ... 시킨 40대 후반의 관리자들로 새로운 경영팀을 구성하면서 신임 부사장 3명과 여성임원도 상당수 포함시켰다. 제프리가 내놓은 경영전략으로?생산성과 효율성 중심의 조직문화를 ‘성장

리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.12.28

다운로드 장바구니
리더십론에 대한 간단정리와 그 단원에 대한 나의 느낀점및 적용

적 리더십 개발에 중점-한계: 지도자의 리더십 프로그램이나 역량 개발 등에 시사하는 바가 약함.리더십이라는 말을 쓰기는 했었지만 리더십의 개념이 무엇인지, 리더십 연구가 다양하게 있 ... 레포트1제1절 리더십의 개념*리더십의 요소-①직무나 직책의 속성②개인의 특성 ③실제 행위*리더십의 개념구조-조직의 목적달성을 위해 영향력을 행사하는 집단과정-지도자의 특성, 행위 ... 는 지도자와 관련된 속성임-지도자는 고립해서 존재하지 않음. 추종자들이 지도자의 영향을 받겠다는 동의가 있어야 한다는 전제제2절 지도자 영향력의 근원*리더십은 추종자와 집단에 대한

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.12.23

다운로드 장바구니
[조직행위론] 삼양사의 멘토링 제도

멘토링(Mentoring) 프로그램경영자원 중 가장 중요한 것이 인적자원이라면 경영자는 인력개발에 상당한 시간과 에너지를 투자할 필요가 있다. 경영자는 자신의 인격과 능력을 개발 ... 하며 동시에 다른 사람들의 잠재력을 최대한으로 개발하는데 주력해야 한다. 경영자가 인력개발을 중요시하는 리더십을 발휘할 때 그는 리더십의 연장선인 멘토(Mentor)의 역할도 감당 ... ) 프로그램을 신중히 검토해야 할 시점이 되었다. 멘토십 프로그램은 기업의 인재경쟁력을 확보할 수 있는 21c 최적의 프로그램으로 각광받고 있다.최근 Job Link사는 "국내기업 47,5

리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.03.18

다운로드 장바구니

이전10개 399 400 401 402 403404405 406 407 408 다음10개

파워링크

신청하기