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"심청전 사례개요" 검색결과 61-67 / 67건

  • [산업재산권][중국 산업재산권 사례]산업재산권의 정의, 산업재산권의 유형, 산업재산권의 필요성, 산업재산권의 국제조약, 산업재산권의 분쟁조정제도, 산업재산권의 3법, 중국의 산업재산권 사례 분석
    산업재산권의 정의, 산업재산권의 유형, 산업재산권의 필요성, 산업재산권의 국제조약, 산업재산권의 분쟁조정제도, 산업재산권의 3법, 중국의 산업재산권 사례 분석Ⅰ. 개요Ⅱ. 산업 ... 고 있지만 그 제도의 속성상 이러한 가능성은 충분하게 보인다. 아래의 사례들이 이를 보여주고 있다.이는 최근 국내에서는 노동운동의 탄압으로 저작권을 이용하고 있다. 얼마전 포항제철 ... 재산권 3법의 보호대상2. 특허권(실용신안권), 의장권, 상표권의 등록요건Ⅷ. 중국의 산업재산권 사례참고문헌Ⅰ. 개요지적 재산권 제도는 경제적 억압뿐만 아니라 정치적 억압의 기제
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.05.29
  • 한국문학입문
    으로까지도 나아갈 필요가 있다.* 순수학문으로서의 고전 작품 연구를 심화시키기 위한 사례- , 을 중심으로-1) 홍길동전 - 논의의 핵심 : 의 인물 성격과 실존성의 유무- 기존 ... 성은 논외)2) 춘향전 - 논의의 핵심 : 발생과 관련된 논의- 기존 : 작가 미상, 광대 창작설- 현재 : 성도령의 스승이었던 장경남으로 밝혀짐.3) 구체적 사례 - 핵심 논점 ... 한국문학입문한 걸음.국문학 입문의 자세 11. 강의 개요우리는 지금 세계화 시대를 맞이했다. 그런데 이 세계화라는 것은 일방적인 것이 아니라, 쌍 방향으로 일어나는 것이 바람직
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.07.07
  • 문학토의(문학토론, 독서토론)의 종류, 문학토의(문학토론, 독서토론)의 구성요인, 문학토의(문학토론, 독서토론)의 순서, 문학토의(문학토론, 독서토론)의 사례, 문학토의(문학토론, 독서토론)의 방법 분석
    )의 사례Ⅶ. 문학토의(문학토론, 독서토론)의 방법1. 토의 전 개인의 반응 성찰 : 학생 개인의 교류 과정 성찰2. 4단계 토의를 통한 반응의 확장 심화참고문헌Ⅰ. 개요현재 이루어지 ... 문학토의(문학토론, 독서토론)의 종류, 문학토의(문학토론, 독서토론)의 구성요인, 문학토의(문학토론, 독서토론)의 순서, 문학토의(문학토론, 독서토론)의 사례, 문학토의(문학토론 ... , 독서토론)의 방법 분석Ⅰ. 개요Ⅱ. 토의의 개념Ⅲ. 문학토의(문학토론, 독서토론)의 종류1. 일제 문답식2. 대화식3. 강단식(symposium)4. 자유 토의5. 공개
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.03.15
  • 맥도널드 마케팅전략과 사례조사
    맥도날드의 마케팅전략과 사례조사1. 개요햄버거 음료수와 같은 패스트푸드의 판매를 주로 하는 회사로 1955년 레이 크록(Ray Kroc)이 설립하였다. 디플레인스(Des ... 를 통하여 소비자들의 거부감을 ?줄이고?소비자들에게 기업이미지를 친밀하게 하려고 노력하였다.?※ 판소리 심청전 가락을 배경으로 5백원밖에 없어서 아버지의 음식을 마련하지 못해 걱정 ... Plaines)에 제1호점을 개점한 이후 큰 성공을 거두어 불과 5년 만에 점포수는 200개가 되었다. 1967년부터는 미국 외의 다른 나라에도 진출하기 시작하였고, 2001년 현재 전
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.05.26
  • 무단결근과 해고의 정당성
    에서는 실제 부당해고 사건을 중심으로 이 두가지 쟁점에 대한 집중적인 검토를 하겠다.Ⅱ. 사례를 통해 본 무단결근의 의미1. 중노위 2001부해444 사건(일명‘○○버스회사 사건 ... ’)의 개요 및 판단문제된 근로자는 ○○버스회사에 운전기사로 입사하여 1년 8개월에 걸쳐 8차례 결근을 하였던 바, 이에 회사는 무단결근을 주된 사유로 하여 해고 조치하였으며 근로자 ... 는 심문회의를 거쳐 징계사유인 결근이 “1년 8개월에 걸쳐 간헐적으로 발생한 것으로 2000.3.18 및 2001.3.24의 결근 외에는 전날 유선으로 통보하고 결근을 하였거나 사유
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.12.14
  • [인적자원관리, 인사관리,]기아자동차의 인적자원 관리
    (1) 기아자동차 기업개요기아는 1944년 창사 이래 57년동안 한국의 자동차 산업을 선도하여 온 자동차 전문 메이커이다. 최초의 국산 자전거와 자동차를 생산하였으며, 현재 국내 ... 화에 따른 경영시야의 한정성을 극복케함으로써 장차 종합적 경영감각을 가진 전문경영인으로 육성하기 위한 전략이다.이를 위해 당사에서는 매년 1월중에 자기신고 및 지도관찰표를 일반직 전사원 ... 와 회사 혹은 직원의 물품이나 금전을 갈취하였을 때④회사의 기밀을 고의로 누설시켰을 때⑤회사의 공금을 횡령 또는 개인사용으로 유용한 때⑥회사의 업무를 빙자하여 사례, 증여 또는
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2005.12.02
  • [인사관리(프리젠테이션)] 인사관리-생산성향상활동
    추진안의 사후관리, 전사원이정보를 공유 → 제안활성화4. 제안 눈높이 기준정립특징 : 제안 평가의 공정성 확보, 제안 등급별 표준사례, 유형별 사례를 제시함결과 : 제안자 스스로 ... ADMINISTRATION생산성 향상을 위한 HRM..PAGE:5제안제도의 개요1880년영 국1889년미 국1940년일 본1960년한 국▣ 영국의 스코틀랜드 조선업체 William ... 생산성 향상을 위한 HRM..PAGE:6제안제도의 개요참 여 동 기포상금 및 인센티브자신의 아이디어를 업무에 적용급변하는 상황속에서도 능동적 대처개선을 통한 생산성향상, 원가절감
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 32페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.04.25
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2025년 10월 23일 목요일
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