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근로복지공단 국민건강보험법 보험심사관리사 근로복지공단병원 국민연금법 사회보험 건강보험 분석틀 산업재해보상보험 산재보험 국내외의료보장
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"근로복지공단" 검색결과 7,921-7,940 / 9,649건

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    국민연금법
    수명 바에 따라 국민연금공단에 가입을 신청하면 임의가입자가 될 수 있다.1. 사업장가입자2. 지역가입자② 임의가입자는 보건복지부령으로 정하는 바에 따라 국민연금공단에 신청하여 탈퇴 ... ·폐질 또는 사망에 대하여 연금급여를 실시함으로써 국민의 생활안정과 복지증진에 기여함을 목적으로 한다.Ⅲ. 국민연금법의 필요성?세계에서 가장 빠르게 노인인구가 늘고 있습니다.생활 ... 은 유 급여에 관한 공단의 처분에 이의가 있는 자는 공단에 심사청구를 할 수 있다.② 제1항에 따른 심사 청구는 그 처분이 있음을 안 날부터 90일 이내에 문서로 하여야 한다. 다만
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 51페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.06.03
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    방문간호사업 레포트
    의 질을 향상하여 건강한 지역사회 조성을 목적으로 한다.2. 대상자자격대상자격조건수급대상자국민건강보험공단에 장기요양 신청을 통해 1~3급 장기요양등급 판정을 받은 자요양보호사의료기관 ... 간호 서비스 이용금액 (보건복지부 고시 제2008-15호)방문간호서비스 (방문당)이용금액 (원)본인부담보험부담30분 미만27,3604,10423,25630분 이상 ~ 60분 미만 ... ,000원760,000원※ 월간 이용 한도액(공단 부담 85%+본인부담 15%)은 장기요양 등급별로 지급하는 금액이며, 한도액을 초과시 100% 본인부담입니다.6. 관련기사&사례1
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.03.14
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    노사관계론
    고, 계약직, 기간제 등으로도 불린다. 일용직도 그 한 형태이다. 한국통신계약직 노동자(현재는 파견노동자로 전환), 근로복지공단 임시계약직 노동자, 서비스업의 계약직 노동자 등이 여기 ... 는 특수고용형태 등은 모두 비정규직으로 정의된다.2. 비정규 노동자의 유형1) 임시계약직(기간제) 노동자정규 노동자는 기간을 정하지 않은 근로계약을 체결하고 있으며 따라서 근로기준법 ... 개월, 6개월, 1년 등으로 근로계약의 기간을 정하고 있는 경우가 바로 비정규 노동자의 대표적인 형태인 임시직 노동자 이다. 비정규 노동자 가운데 가장 많은 비중을 차지하고 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.02.24
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    파티 소셜커머스 사업계획서(창업계획서)
    보증기금에서 운영 20 세 이상 39 세 이하의 청년이 대표자로 있는 기업 제조업 이외의 업종을 영위하는 기업 : 50,000,000 원 이내 대출가능 소상공인지원센터와 근로복지공단
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 45페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.01.15
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    고용보험법(개관,내용,문제점과 개선방향)
    는 보험관계가 성립한 날로부터 1년이 경과한 경우에만 가능하다.4. 관장기구 : 보험자고용보험의 관장은 노동부에서 담당하고 있으나, 실제적으로 업무를 담당하는 기관은 근로복지공단 ... 는 근로복지공단으로 이관되었다.5. 보험급여고용보험의 급여는 크게 고용안정사업, 직업능력개발사업 및 실업급여로 구분할 수 있다.(1) 고용안정사업국내·외 경기의 변동, 산업구조의 변화 ... Ⅰ. 개 관1. 실업과 고용문제현대사회에서 실업과 고용의 문제는 국가의 노동정책, 사회복지정책의 주요한 관심의 대상이다. 그것은 실업과 고용이 개인문제라기보다는 사회문제로서 혹은
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    | 리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.11.02
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    [사회복지]중증장애인의 직업능력개발에 관한 연구-장애인 종합복지관의 직업재활 프로그램의 활용 실태를 중심으로-
    -장애인 종합복지관의 직업재활 프로그램의 활용 실태를 중심으로-목 차Ⅰ 서론 ... 었다(오영훈, 2000).근로자직업훈련촉진법에서는 직업능력개발훈련을 다음과 같이 규정하고 있다. “직업능력개발훈련”이라 함은 근로자에게 직업에 필요한 직무수행능력을 습득?향상 ... 하게 하기 위하여 실시하는 훈련이다.3) 직업교육훈련“직업교육훈련”이라 함은 산업교육진흥법 및 근로자직업훈련촉진법 기타 다른 법령에 의하여 학생 및 근로자 등에게 취업 또는 직무수행
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    | 리포트 | 100페이지 | 9,900원 | 등록일 2007.01.25
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    공공부조의 현황과 쟁점
    있도록 지원하는 사회복지제도의 하나이다.우리나라 사회보장기본법에서 공공부조를 국가 및 지방자치단체의 책임하에 생활유지능력이 없거나 생활이 어려운 국민의 최저생활을 보장하고 자립 ... 적 범주에 국한된 대상자에게만 급여가 제공되는 범주적 공공부조였지만, 1997년 IMF금융위기로 인해 구제금융사태와 구조조정에 따른 대량실업으로 근로능력이 있는 빈민이 급증하고, 자살자 ... 와 노숙자의 증가, 가족의 해체 등 사회문제가 확대되어 근로능력이 있는 빈민에 대한 최저생계비 지원책이 절실히 필요했는데, 노인이나 장애인 등 근로무능력자에 대한 단순생계지원책
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    | 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.09.18
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    국민연금제도
    는 가정의 감소추세(4) 스스로 미래를 준비하는 사람의 감소(5) 증가하는 사회적 위험에 대비한 생계대책의 필요3, 국민연금의 도입과 발전(1) 도입준비단계(1973년 국민복지연금법 ... 제와 급여의 중복(4) 재정의 불안정7. 국민연금제도의 개선방안▲ 참고문헌? 국민연금공단 홈페이지 (http://www.nps.or.kr/)? 원종욱 외 3명 공저, 『국민연금기금 ... 생활자가 1999년 국민연금에 가입했을 경우 30년 가입 후의 수익비는 2.39정도 되는 반면 평균소득이 360만원인 고소득 근로자의 경우 동일한 조건에서 수익비는 1.41로 감소
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    | 리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.05.07
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    [사회문제] 산업재해
    .7료비청구서를 근로복지공단에 제출하면 자문의가 심 의를 하고 근로복지공단이 병원에 돈을 지급하게끔 되어 있다. 근로복지공단이 내부적으로 조기치 료종결을 결정한 노동자를 병원에 통고 ... 부정으로 현상화되고 있다.근로복지공단의 불승인 및 심사, 재심사건수(2001.1-7) 단위 : 명, %{재해자수(A)질병자수(B)1차불승인건수(C)불승인율(C/A)불승인율(C/B+C ... 수는 근로복지공단 본부에서 최종 불승인된 건수를 의미함.자료 : 2001년 국감 및 2002년 산재보험통계 재구성네 번째로 사회보장의 확대라는 사회적 흐름과 맞지 않는 낡은 형식이
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    | 리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.03.06
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    [지역사회간호학] 보건소의 조직구조, 업무내용, 현황 등
    용 : 포괄적인 구강보건진료 서비스와 계속적인 구강건강관리 3) 미취학아동 구강보건사업- 기 간 : 4월 ~ 12월- 대 상 : 희망하는 관내 사회복지시설 및 유치원ㆍ 어린이집 ... ○ 공단이나 보건소에서 발행한 검진표, 의료급여증 또는 건강보험증, 주민등록증○ 검진전날 밤9시이후 금식(위암,간암검진대상자)○대변(대장암검사 대상자)검진결과검진기관에서 검진일 ... 분만 적극유도 및 모유수유 교육- 무료분만 추천서 발급(무료분만 추천기관 : 인구보건복지협회)? 산후관리- 산후건강관리 및 상담- 모유수유 및 육아상담 : 유축기 대여- 선천성대사이상
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    | 리포트 | 20페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.07.03
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    산재보험
    가 소멸된다. 임의적용사업의 경우에는 그 사업의 사업주가 근로복지공단의 보험가입 승인을 얻은 다음날에 보험관계가 성립되고 1년이 경과된 후에 사업주신청에 의하여 근로복지공단의 승인 ... Ⅰ. 산업재해보상보험제도1. 산업재해보상보험제도의 개념)산업재해에 대하여ILO) 는 재해란 근로자가 물체, 물질 또는 타인과 접촉하였거나 각종의 물체 및 작업조건에 노출 ... 되거나 또는 사람의 동작으로 인하여 상해를 입는 사건이라고 정의하고 있다. 따라서 산업재해는 근로자가 직무를 수행하는 도중에 발생하는 재해를 의미한다. 이 재해 중에는 직업성질병 및 통근
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    | 리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.04.08
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    [사회복지A+] 현행 안면장애 관련 제도의 한계와 비판 및 현행 정책 보완점 제시
    안면장애복지가 나아가야 할 방향목 차Ⅰ. 서론 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥1Ⅱ. 본론1. 주제고찰 ... 항목에서 자세히 다루도록 하겠다.2. 임상의 형태안면장애는 장애의 범주에 포함된 지 불과 2년 남짓하여, 아직 확고하게 다져진 기반이 없는 상태이다. 그리하여 아직까지는 복지 ... 나라에서 안면장애와 관련한 임상 개입 활동은 복지관보다는 주로 병원 내 센터 혹은 후원회의 무료진료 및 수술, 혹은 수술비 지원 등 경제적인 지원을 중심으로 이루어지고 있다. 안면
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    | 리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.05.01
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    장애인 복지법
    하고 있다.*** 장애인고용촉진법 제정 후 노동부 전달체계***노 동 부고용총괄심의관근로기준국지방노동청↓↓↓장애인고용과산재보험과지방사무소↓↓↓한국장애인고용촉진공단근로복지공단직업훈련기관 ... = 장애인 복지법 =1. 의의(1)장애인문제의 개념장애인문제는 장애인 개인이나 가족의 문제로 치부하지 않고 사회문제로 인정하고 있다.장애인에 대한 이념적평등과 권리의식이 향상 ... 범위에 까지 바라보게 되었다.(2)장애인복지와 장애인복지법장애인 복지는 장애인이 가진 기본적 욕구를 해결함은 물론 인간다운 생활을 영위할 수 있도록 제반 사회 복지적 활동과 노력
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    | 리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.09.22 | 수정일 2018.06.26
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    [김대중정부][국민의정부][김대중정부 노동정책][김대중정부 이후 노사관계 정책][노동정책][노사관계정책][노사관계]김대중정부의 노동정책, 김대중정부의 노동정책 평가, 김대중정부 이후의 노사관계 정책 분석
    ’를 제시하고 이를 위해 김대중정권 100대 과제 중에 실업자 지원을 강화하고 직업훈련을 내실화, 노동시장의 유연성 제고, 근로자 복지강화와 산재?고용보험제도 정비, 노사정 동반자관계 ... 복지정책Ⅲ. 김대중정부의 노동정책 평가1. 노사정협의·합의 체계의 성립 및 기능정지2. 노조전임자 임금지급금지와 사업장 복수노조 허용의 5년간 유예3. 작업장 단위 노사협의 ... 에의 관심소홀Ⅳ. 김대중정부 이후의 노사관계 정책참고문헌Ⅰ. 서론복지국가 발전에 있어서 가장 핵심적 사안은 “누가 더 많이 내고, 누가 더 적게 내는가? 그리고 누가 더 많이 받고 누가
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    | 리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2008.06.04
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    [사회복지]사회복지법제론기말예상문제
    사회복지법제론 2005 수시 ２。５분반 001, 002, 501학과 학번 이름1. 4대 사회보험법중 근로자의 보험료에 대해 사용주의 부담금만 존재하는 보험을 모두 고르시오 4 ... 은(2개 고르시오)? 1.4① 산재보험법→의료보험법 시행→ 아동복지법 → 국민연금법 → 고용보험법② 생활보호법→공무원연금법→국민기초생활보장법→국민건강보험법→근로기준법③ 공무원연금법 ... →생활보호법→근로기준법→국민기초생활보장법→국민건강보험법④ 근로기준법→공무원연금법→생활보호법→국민연금법→국민기초생활보장법⑤ 산재보험법→ 아동복지법 → 의료보험법 시행 → 고용보험법
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    | 시험자료 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2005.12.02
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    사회보험(국민건강보험,연금보험,산업재해보상보험,고용보험)
    (1000일분→1300일분)?장의비(90일분→120일분으로)상향조정1994.12.22제12차 전면개정-보험사업을 근로복지공단으로 이관1999.12.31근로자를 사용하는 모든 사업장 ... 능력이 취약한 4인 이하 사업장 근로자가 보험 혜택에서 배제되는 모순 발생 →정부의 사회 안정망 확충과 생산적 복지 추진 계획에 따라 산재 보험 적용 범위를 대폭 확대하여 근로자 ... 위험의 정확한 반영은 장기적으로 재해율의 감소를 가져와 사회적 비용이 감 소하고 보험급여의 안정화를 통해 근로 복지가 증진하여 사회후생 증진효과가 커질 수 있 게 된다.4. 고용
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    | 리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.01.12
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    [장애인]장애인고용장려금 축소에 따른 문제점 및 대안에 관한 연구
    이 국가적 차원에서 조직적으로 이루어진 때는 1991년 장애인고용촉진 등에 관한 법이 제정되면서부터이다. 이법에 기초하여 장애인고용촉진공단이 설립되고 장애인의 직업재활과 고용정책 ... 이 다각성의 경우 150% 그리고 중증여성의 경우 175%이다. 다만, 장애인근로자에게 지급한 임금(최저임금에 산입되는 임금을 말함)이 월최저임금액보다 적은 경우에는 지급한 임금(최저 ... 임금에 산입되는 임금)의 60%(경증남성), 75%(중증 및 여성장애인)가 지급된다. 따라서 장애인근로자에게 월최저임금액 이상의 임금을 지급하고, 특히 중증 및 여성장애인을 고용
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    | 리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.02.07
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    [사회복지법제, 사회보장]산업재해보상보험법Ⅲ
    ]이유 : 정부에서 추진하고 있는 정부출연·위탁기관 경영혁신 추진계획에 따라 산업재해보상보험업무를 수행하고 있는 근로복지공단의 이사 중 상임이사 4인을 3인으로 감축하려는 것임 ... 하며 할 수 있다.4현자실습생의 보험료의 신고 및 납부와 보험급여의 지급 등 기타 필요한 사항은 대통령영으로 정한다.3) 주체기관노동부장관이 관장하고 장관의 위탁을 받아 근로복지공단 ... 산업재해보상보험법Ⅲ1. 정의1) 산업재해사업장에 건조물, 기계 장치, 또는 원료, 재료, 가스, 증기, 분진 등에 의하여 또는 근로자의 작업행동에 의하여 근로자가 부상하거나 질병
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    | 리포트 | 20페이지 | 2,500원 | 등록일 2005.10.31
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    고용보험 정책 분석
    라 함은 고용보험법의 당연적용 대상 사업이 아닌 사업으로서 보험가입여부가 사업주의 자유의사에 일임되어 있는 사업.? 사업주는 근로복지공단의 승인을 얻어 보험에 가입 가능? 근로자 ... Ⅰ. 서론1.고용보험의 정의 및 내용1) 고용보험의 정의고용보험이란 실직근로자에게 실업급여를 지급하는 전통적 의미의 실업보험사업 외에 적극적인 취업알선을 통한 재취업의 촉진 ... 과 근로자의 고용안정을 위한 고용안정사업, 근로자의 직업능력개발사업 등을 상호 연계하여 실시하는 사회보험제도이다.)2) 고용보험의 내용(기본구조)고용안정사업실업의 예방, 재취직촉진 및
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    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.12.28
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    장애인 의무 고용 제도
    을 위한 사무용 가구 (예) 책상, 의자, 서류함 등》※ 단, 공단 보조공학센터에서 무상임대ㆍ지원하는 장비는 지원불가□ 재택근로자에게 지원하는 작업장비의 수리비 《지원기간 : 지원품목 ... 균등 보장)?고용환경의 개선(사회적 장애의제거)- 장애인복지법에 명시된 장애인고용에 대한 법칙제46조 (고용 촉진) 국가와 지방자치단체는 직접 경영하는 사업에 능력과 적성이 맞 ... . 1. 13 "장애인고용촉진등에관한법률"을 제정하여 상시근로자 300인이상을 고용하고 있는 사업주에게 그 소속 근로자의 일정비율(의무고용률:90년-1%,92년-1.6%,93년이 후
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    | 리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.06.18
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