"통합역량평가"의 검색결과 입니다.

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"통합역량평가" 검색결과 761-780 / 27,881건

국내외 간호정보학 연구동향 보고서

를 평가하여 임상에 의사결정을 하는 데 있어 환자의 선호도와 근거를 통합하여 적용하는 단계를 교육과정에 적용하거나, 개별 운영교과에 적용하는 것이다.< Sackett등 (2000 ... 와 통합하여 실제 환자간호나 정책결정에 사용한다.5단계. 결과평가 근거의 실무 적용 결과를 평가한다.< Melnyk 와 Fineout Overholt (2011)는 근거시반실무의 7 ... 6편의 연구 중 3편은 단일군전후 실험설계, 1편은 통합 연구 설계, 2편은 구체적인 제시가 없었으나 새로운 방법을 도입하는 과정과 결과 평가 및 변화와 확산을 위한 전략을 위주

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.23

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선진국의 임금체계 및 사례

하였다 . 35( 2) 객관적인 평가를 통해 임금을 차등 지급하는 실질적인 직능급 도입 ( 직능 개념 정의 ) 35 Skill 역량 직책자로서의 기대행동 작업지식 실무 기대행동 업적 ... ( 호봉제 ) 의 연공성 완화 ( 직무급 · 직능급 등의 도입 ) ③ 성과와 연동된 상여금 또는 성과급 비중의 확대7 p 2. 독일임금체계 및 사례 첫째 , 직무평가의 기준 : ... , 위계적 상사 3-2, 전문성 관련 상사 3-3, 하급자 3-4, 조직체계상 관계 특히 직무수행과 관련한 협력에 영향을 주는 관계13 p 4. 필요역량 4-1, 능력 / 교육 숙달

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 40페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.12 | 수정일 2022.08.18

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간호학개론 과제) 간호이론가들이 제시한 개념, 간호의 메타패러다임, 간호사의 역할

라 개인이 최대한으로 역량을 발휘함으로써 안녕을 유지하는 것을 말한다. 인간은 간호를 제공받거나 환경의 영향을 받는 존재이며, 질환에 대해 회복할 자연적인 힘을 가진 존재하고 정의 ... 에서 방해요인을 막는 것이라고 하였다.「간호에 관한 소견」의 내용을 근거로 한 나이팅게일의 간호철학은 개인적?사회적?전문적 자원을 통합한 가치들이 복합적으로 관련되어 있다. 질병 ... 요구를 확인하고 각각의 요구를 사정, 계획, 수행, 평가함으로써 환자에게 독립적인 상태를 찾도록 하는 것이다. 각 사람의 욕구에 따라서 표현하는 방법이 각기 다르므로 여러 가지 방법

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.06 | 수정일 2023.01.03

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4차 산업혁명의 시대를 살아가는 우리의 아이들과 젊은 세대들이 어떻게 하면 창의성을 가진 인간으로 성장할 수 있을지, 우리 교육의 문제점과 개선점은 무엇인지에 대한 개인적인 의견을 제시하시오.

한 분야의 지식과 스킬을 통합적으로 학습하도록 유도해야 한다.- 평가 혁신: 학생들의 창의성과 문제 해결 능력을 평가하는 새로운 방법과 도구를 개발하고 도입해야 한다. 포트폴리오 ... Learning): 다양한 학문 분야를 융합한 교육 과정을 개발한다. 예를 들어, 과학, 공학, 예술, 사회과학 등의 다양한 학문을 통합하여 학생들이 다양한 관점에서 문제를 바라보 ... 고 창의적인 해결책을 찾을 수 있도록 한다.3) 자율적 학습 (Self-Directed Learning): 학생들에게 자율적인 학습 환경을 제공한다. 학생들은 자신의 관심사와 역량

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.23

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보육과정의 구성 요소에 대한 내용을 정리하고, 예비 보육교사로서 이후 실제 보육현장에 나가게 되었을 때 보육과정의 구성 요소에 어떤 사항을 포함시킬지 근거를 들어 기술하세요.

하세요.담당교수학과학번이름제출일목 / 차 /Ⅰ. 서론3Ⅱ. 본론3Ⅱ-1 보육과정의 기본 원칙과 목표3Ⅱ-2 보육과정의 기본 원칙과 목표4Ⅱ-3 평가와 지속적인 개선4Ⅲ. 결론4Ⅳ ... 을 미친다. 이는 보육교사에게 있어 매우 중요한 역할을 담당하며, 교사의 역량과 질적인 교육이 어린이들의 성장에 얼마나 큰 영향을 미치는지를 보여준다. 예비 보육교사로서 이후 실제 보육 ... 현장에 나가게 되었을 때, 이러한 구성 요소들을 어떻게 통합하고 적용할지에 대한 고민은 필수적이다. 보육과정의 구성 요소에는 다양한 것들이 포함될 수 있다. 이는 교육과정의 기본

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.11

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리더십_리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오.

에 리더가 조직의 상층부로 올라가면 올라갈수록 대인관계역량 또는 인지능력보다는 전략적·사업적 스킬이 더 중요해지며, 일반적으로 효과적 리더십은 지혜, 지능, 창의성을 개발 및 통합할 수 ... 으로 수용하도록 만드는 것이다. 즉, 조직구성원의 역량은 혼자만의 노력으로 그 결과를 달성하기는 어려우며, 조직구성원들이 자발성 및 협조에 근거를 두고 그 능력을 최대한 발휘할 수 ... 으로부터의 학습효과가 뛰어난 리더는 촉진형 리더십으로 발전할 가능성이 높다. 또한, 개인의 내적 스킬 개발에 있어 고위급 리더들의 창의적 문제해결과 관련되는 스킬로서 일반적 문제해결역량

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.14

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다문화교육모델에 대한 탐색 - 융합형 교육모델과 자기조직화 이론을 바탕으로 -

해보면 학습 영역 간 통합이나 교과 간 경계를 초월한 학습이 융합교육이며 이러한 융합교육이 바로 역량 중심적 접근 방법이다. 융합교육을 위해서는 학습 영역 간의 핵심 역량 개발 ... 었고, 공교육에서의 다문화교육, 대안교육으로서의 다문화교육, 나아가서 이러한 다양성에 대한 교육이 민주시민교육으로 이어지고 있는 다문화교육정책의 변화들은 긍정적으로 평가된다. 하지 ... 어서 획일적인 교육의 한계를 극복하여 창의성과 혁신성, 협업능력을 지닐 수 있도록 교육하는 역량 중심의 교육방법이다. 이러한 융합교육의 핵심역량은 OECD가 수행했던 DeSeCo

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.28

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사회복지전문직에서는 인간과 환경을 하나의 총체로 규정하고 사회복지실천에서는 양자 간에 균형적 초점을 유지해야 하는데 그 이유에 대해 토론해봅시다

, 전략, 서비스 전달, 평가 및 사례 관리 등이 크게 차이나게 되므로 사회복지사는 클라이언트에게 최대 이익이 될 수 있는 방향으로 인간을 인식하고 그 관점을 견지할 수 있는 역량 ... 의 전문 역량이 요구되며 그 전문 역량은 대부분 인간의 심리와 행동에 대한 이해에 기반한다.특히, 사회복지사가 인간을 바라보는 관점에 따라서 클라이언트를 대상으로 한 복지적 개입 ... 변화하는 삶의 능동적 주체로 인식한다.그렇기에 사회복지 체계의 핵심 관점인 ‘환경 속의 인간’ 개념에 따르면 사회복지사는 환경과 인간을 하나의 통합된 총체로 인식하고 환경과 인간

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.13

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주입식교육

(Passive Learning)과 대비되는 개념이다. 능동적 학습에서는 학습자가 궁극적으로 평가 단계까지 가장 효과적으로 도달하게 만들기 위해 발표, 토론, 의사소통 등을 통해 ... 개정 교육과정의 가장 큰 변화는 미래사회 대비와 개개인의 성장과 그 과정중시, 그리고 실질적인 능력을 가진 인재를 사회가 필요로 한다는 점에서 역량을 중시하기 시작했다는 점이 ... 다. 역량은 자신이 갖고 있는 지식을 실제 맥락에서 효과적이고 효율적으로 사용할 수 있는 능력을 말한다. 즉, 실제 문제해결능력이나 업무처리 능력인 것이다. 때문에 역량중심 교육과정인

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.15

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A+ 지역사회 간호사업, 문화적다양성(다문화) 분야에서 간호사가 연구한 논문 보고서

지역사회간호학 1Report-간호사의 다문화 가정 인식과 문화적 역량에 관한 연구-과 목지역사회간호학 1담당 교수님교수님학 번이 름제 출 일목차1. 서론32. 본론31) 참고논문 ... 관리를 받을 수 있게 되어 의료기관의 이용률도 증가하였다. 이러한 다문화 사회로의 변화와 임상 현장에서 다문화 대상자의 증가는 간호전문인들에게 다문화를 이해하고 문화적 역량을 갖추 ... 는 것이 없어서는 안 될 중요한 요건이 되었다. 그래서 이 논물을 통해 간호사의 다문화 가정의 인식과 문화적인 역량 정도 등을 알아보고자 선택하게 되었다.2. 본론1) 참고논문

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.11.18

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미시적 거시적 수준의 사회복지 실천의 차이점을 설명하고 각 수준에서 개입의 예를 서술

. 즉, 인간은 인간적으로 정당하게 대접받아야 한다. 사회복지실천 활동 목적은사회가 개인에게 일방적이고 무조건적인 원조를 제공하도록 하는 데 있는 것이 아니라 개인이 자신의 역량 ... 들이 여섯 가지의 실행목표를 달성하기 위해 노력한다고 기술하고 있다. 첫째, 개인으로 하여금 자신의 역량을 확대하고 자신의 문제해결 능력 및 대처능력을 증진할 수 있도록 도움을 제공 ... 의 예 - 지역사회복지관의 사례관리지역사회복지관의 사례관리는 전문성과 질적 변화를 계속적으로 요구하고 있고, 사회복지관의 평가지표와 사회복지관 업무지침을 토대로 살펴봐도 사례관리 업무

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.14

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로스만의 기본모델 세 가지(지역사회개발모델, 사회계획모델, 사회행동모델) 중 하나를 선택하여 구체적인 예를 들어 설명하십시오.

이 가지고 있는 가치 체계에 대하여 분명히 이해하며 이를 치밀하게 평가하여 합당한 선택을 하는 것이라 할 수 있다.2. 경남 창원시의 특징현재 창원시는 구 진해와 구 마산이 통합 ... 계획 및 정책모델(social planning/ policy Model)은 지역사회 안의 주요한 사회문제를 해결에 있어 합리성을 바탕으로 두고 접근한다. 즉, 전문적인 역량을 바탕 ... 이었다. 통합을 전후로 하여 토지이용규제가 완화되었고 주택재개발 정비구역으로 묶였던 공간이 해제되면서 구 진해와 김해 방면으로 향하게 되는 도로가 신설되며 접근성이 향상되며 도시

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| 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.01 | 수정일 2022.09.11

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간호 실천에서의 유전학과 유전체학의 통합

서론유전학과 유전체학은 의료 분야에서 급격한 발전을 이루고 있는 분야로, 간호 실천에도 큰 영향을 미치고 있습니다. 본 논문은 간호 실천에서의 유전학과 유전체학의 통합에 대해 ... 의 개인화된 의료 서비스 제공에 도움을 줍니다.유전적 위험 평가와 유전 검사를 통해 질병 예방 및 조기 진단에 기여할 수 있습니다.약물 대사 능력 예측을 통해 개인에게 맞춤형 치료 ... 가 필요합니다.윤리 위원회의 지침을 따라 유전 정보의 공정하고 적절한 사용이 보장되어야 합니다.환자 동의, 유전 상담 및 교육의 중요성을 강조해야 합니다.간호 교육과 전문적 역량

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.27

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자신이 살고 있는 지역을 중심으로 지역교육과 일의 연계 사례 또는 정책을 소개하고 분석하시오.

되며, 프로젝트 성과물은 C사 제품 상용화 단계에 활용된다.현장 실습의 효과는 교내 평가에서도 확인된다. 실습 참가 전후의 역량 지표를 비교한 결과, 프로젝트 기획 능력과 기술 문서 작성 ... 과 주민의 취업 역량을 강화하는 협력 모델이다. 이 글에서 이 연계 사례를 분석하려는 이유는 지역 인재 양성과 일자리 미스매치를 해소함으로써 분당구의 경제 활성화와 주민 삶의 질 ... 여 개 기업이 참여하여, ‘맞춤형 커리큘럼 설계→현장실습→멘토링→취업연계’로 이어지는 전 과정을 통합 지원하도록 규정한다. 교육기관은 매 학기 기업 수요를 사전 조사하여 강의 내용

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.04

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간호관리학 조직 파트 정리본

협상 관계, 외재적 보상 기반? 교화모형: 감화과정-> 목적 통합, 가치 있는 행동 유도1절. 조직화와 조직구조 II. 조직을 이해하기 위한 기본 개념1. 권력과 권한1) 권력 ... 가 독립적일 경우-> 조직 통합 유지 어려움3. 미래사회의 창조적 조직구조1) 학습조직① 인간존중: 구성원의 창의력과 적응력 의도② 지식변환: 변환된 지식은 적응능력을 강화, 조직 ... 층의 관점에서 작업을 감독·운영하는 위원들로 구성3) 네트워크 조직: 독립적인 여러 조직 단위들이 각자 자원이나 역량 등을 공유·협력함으로써 하나의 시스템으로 작동4) 팀 조직: 공동목표

시험자료 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.11.17

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심리사회모델을 사회복지실천 현장에서 클라이언트에게 적용함에 있어서 장단점을 논하시오

으로 작용할 수 있다. 다섯 번째 단점은 조직 간 협력과정에서 발생하는 갈등 관리가 쉽지 않다는 점으로, 기관 간 정책·절차·평가 기준이 상이할 때 통합적 서비스 제공에 장애가 될 ... 적·정서적 문제뿐만 아니라 그를 둘러싼 환경적·사회적 요인을 통합적으로 분석하여 개입하는 접근법으로, 사회복지실천의 핵심 이론으로 자리 잡아 왔다. 이 모델은 개인의 행동이 단순히 ... 복지사는 이를 바탕으로 사례관리, 집단프로그램, 지역사회 개발 등 다양한 실천 현장에서 클라이언트의 욕구와 환경을 동시에 고려한 맞춤형 서비스를 설계·제공하게 된다. 이러한 통합

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.19

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포스코 기업분석,포스코 조직구조,포스코 경영이념,포스코 핵심가치,포스코 인사관리

과의 대면면접 진행 ) 채 용교육훈련 시기별 중점교육 제철 연수원 해외 연수 및 유학평 가 MBO 업적평가제 도 다면평 가 직무역량평가인사관련 주요 이슈 03그룹 통합직급체계 ... 의 People Management 인적자원관리 7 조목 차 01 POSCO 소개 역사 비전 경영이념 핵심가치 02 POSCO 의 인사관리 조직구 조 채용 교육훈련 평가 03 ... 인사관련 주요 이슈 그룹 통합직급체계 PCP 제도 정년연장형 임금피크제 윤리경영 04 결론POSCO 소개 011. 창업기 (1965~1969) 2. 포항건설기 (1970~1981

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 29페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.06

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현대이론의 유형별 특징을 설명하시오.

를 평가, 환류 시키는 관리체계⑴ 목표관리의 구성요소· 1년 이내의 비교적 단기적이며 측정 가능한 목표 설정· 목표 설정 및 제반 의사결정의 과정에 구성원들을 참여시켜 직무만족 ... 도 상승· 환류를 통해 활동의 전 과정과 결과를 평가하여 조직의 문제해결능력 및 개개 인의 직무 수행 능력을 향상 시키고자 함⑵ 장점조직의 목표를 명확히 하고, 그러한 목표에 조직 ... 역량을 집중시킴으로써 조직의 효율성을 극대화할 수 있고, 조직구성원의 참여를 보장함으로써 사기를 진작시킬 수 있다.⑶ 단점상황이 불확실한 경우 명확한 목표설정이 쉽지 않아서 의도

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.08.03

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[A+레포트] 인적자원개발의 근거와 접근법에 대하여 구체적으로 설명하시오.

에 통합하여, 직원들의 학습 경험을 향상시킬 수 있다. 또한, 글로벌 시장에서의 경쟁력을 강화하기 위해 다문화 역량 및 글로벌 커뮤니케이션 기술의 개발에도 주력해야 한다. ... 다는 인식에서 출발한다. 조직의 가장 중요한 자산은 사람이며, 이들의 능력과 역량을 최대한으로 발휘하게 하는 것이 조직 성과의 핵심이다.인적자원개발은 다양한 이론적 모델과 실제적 접근법 ... 성을 달성할 수 있음을 강조한다. 인적 자본 이론에 기초한 HRD 전략은 조직의 목표 달성을 위해 필요한 핵심 역량과 기술의 개발에 초점을 맞춘다. 이러한 이론적 모델들은 HRD

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.12

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[A+ 레포트] 우리나라 사회복지서비스전달체계의 유형과 특성을 기술하고, 최근 제기되는 이슈들을 중심으로 문제점을 체계적으로 분석하여 그 결과를 토대로 개선방안을 제시하시오.

다. 이에 따라 국민에게 필요한 서비스를 효율적이고 통합적으로 제공하기 위해, 전달체계가 어떻게 조직되고 운영되어야 할지 끊임없이 논의가 이어지고 있다. 전달체계는 복지정책이 구체 ... 는 서비스 대상자에게 일원화된 지원을 제공하기 위해 필요한 조정자(코디네이터) 역할이 강조된다는 특성이 있다. 공공 담당자는 사업 계획, 예산 통제, 성과 평가 등을 맡고, 민간 담당 ... 는 역효과가 발생하기도 한다. (4) 전자정부 및 통합정보망의 도입 사회복지서비스 전달체계에는 전산화가 꾸준히 도입되어 왔다. 사회보장정보시스템(행복e음), 복지로 포털 등은 대민

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.12

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