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"산업관리론" 검색결과 6,841-6,860 / 236,878건

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    4차산업과 관련된 주제 선정해서
    4차산업혁명주제: 4차산업과 관련된 주제 선정해서재목 : 4차 산업혁명과 모빌리티 혁명의 가능성I. 서론II. 본론1. 서비스로의 변화2. 삶의 품질 및 주거의 형태 제고3 ... . 자원 소비 최적화III. 결론IV. 참고문헌I. 서론4차 산업혁명(The 4th industrial revolution)은 오늘날 다양한 정보통신기술이 고도로 발전하면서 인간의 삶 ... 을 예전과는 완전히 다른 형태로 바꾸어놓고 있는 추세를 지칭한다.4차 산업혁명은 "디지털 전환(DT, Digital transformation)"이라는 화두와 함께 오늘날 기업
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.20
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    아프리카 탐구
    한 어종이 서식하는 지역으로 유명합니다. 해산물은 아프리카 지역에서 중요한 식품 자원이며, 어업은 많은 아프리카 국가의 주요 산업 중 하나입니다.목재 자원: 아프리카는 다양한 수목 ... 이 상당히 풍부합니다. 그러나 물 부족 문제가 심각한 곳도 있어 지속가능한 관리가 필요합니다.이처럼 아프리카는 다양한 자원을 보유하고 있지만, 자원 개발과 이용에는 여러 가지 도전 ... 과 과제가 있습니다. 지속가능한 발전을 위해 자원 관리와 보호가 필요하며, 공정한 분배와 개발이 필요합니다.아프리카 대륙의 경제는 다양한 상황과 도전에 직면하고 있습니다. 일부 국가
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.07
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    위험성평가 리포트 (1.제조업의 위험성평가 개념, 절차, 기법 2,건설업의 위험성평가 개념, 절차, 기법)
    성평가 기법4.결론5.참고문헌1. 서론산업현장에서 안전을 보장하는 것은 매우 중요합니다. 각 산업마다 고유의 위험 요소들이 존재하며, 이를 사전에 파악하고 예방하는 활동이 필요 ... 에서 자주 발생하는 위험 요소입니다. 이러한 위험을 사전에 평가하고 관리하는 것이 안전하고 효율적인 작업 환경을 만드는 데 중요합니다.② 제조업의 위험성평가 절차제조업에서 위험성평가 ... . 건설 현장에서는 추락, 중장비 충돌, 구조물 붕괴와 같은 위험이 자주 발생할 수 있습니다. 이러한 위험 요소들을 사전에 파악하고 관리하는 것이 현장 안전을 보장하는 데 필수적입니다
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.08
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    디지털 전환 시대의 지속가능발전목표(SDGs) 달성을 위한 통합적 정책 연구
    SDGs 달성의 새로운 패러다임2.3 스마트시티와 지속가능 도시 개발의 혁신적 접근2.4 보건의료 분야에서의 디지털 헬스케어와 SDGs 달성 전략2.5 환경과 경제의 통합적 관리 ... 차 산업혁명의 핵심 기술인 인공지능(AI), 빅데이터, 사물인터넷(IoT), 블록체인 등 디지털 기술들이 SDGs 달성의 새로운 돌파구로 주목받고 있다. 디지털 전환은 단순히 기술 ... 스마트시티를 "4차 산업혁명 기술을 활용하여 도시문제를 해결하고 시민의 삶의 질을 높이는 수단이자, 도시의 지속가능한 번영을 추구하고 새로운 산업을 육성하는 플랫폼"으로 정의하고 있
    리포트 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.01
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    인공지능 시대의 윤리적 쟁점과 해결책 - 신뢰할 수 있는 AI 생태계 구축을 위한 종합적 전략
    는 인력 부족을 보완할 수 있는 대안으로 주목받는 동시에, 새로운 형태의 실업 문제를 야기할 수 있다는 우려도 제기되고 있다.산업별 AI 도입 현황과 전망AI 기술은 제조업, 금융업 ... , 의료업, 교육업, 농업 등 거의 모든 산업 분야에서 활용되고 있으며, 각 산업별로 다른 양상의 변화를 보이고 있다.제조업에서는 스마트 팩토리와 산업용 로봇의 도입이 가속화 ... 되면서 생산라인 근로자의 역할이 변화하고 있다. 단순 조립이나 검사 업무는 AI로 대체되는 반면, 로봇 운영 및 유지보수, 데이터 분석, 품질 관리 등 새로운 기술직 수요가 증가하고 있
    리포트 | 25페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.08.04
  • A사의 관리자들은 부하직원들을 평가하는 원칙이나 방법을 잘 모르고 있어서 그 결과 연말에 평가 결과가 나오면 자신들이 제대로 평가받지 못했다고 불만을 갖는 구성원들이 매우 많은 상황이다. 이 회사 인사팀에
    산업심리학A사의 관리자들은 부하직원들을 평가하는 원칙이나 방법을 잘 모르고 있어서 그 결과 연말에 평가 결과가 나오면 자신들이 제대로 평가받지 못했다고 불만을 갖는 구성원 ... 들이 매우 많은 상황이다. 이 회사 인사팀에 속한 자의 입장에서 이러한 관리자 평가에 문제를 심각하게 생각하여 관리자의 평가 역량을 높이고자 하는 제반 방법(예, 역량 평가, 교육, 코칭 ... , 모니터링...)을 마련하여 실시할 목적으로 기안을 작성하시오.관리자의 근무평가 교육 기안서발신기관: 인사관리팀발신명: 인사관리부(직인 생략)수신기관: 생산관리팀수신처: 품질관리
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.01
  • 경영) 경영학 관리의 역사적 발전 과정에 대한 이해를 바탕으로 고전적 경영학, 행동학적 경영학, 계량경영학 이론이 관리자에게 각각 어떤 시사점을 주고 있는지 설명하시오.
    까지 산업 현장에서 가장 빈번하게 활용되고 있다. 초기에는 기업들의 물류, 판매, 재고 등의 실질적 자산들을 계량화하여 관리를 하는 데서 시작하였다. 이러한 개념은 기업의 실적을 계산 ... 경영학 관리의 역사적 발전 과정에 대한 이해를 바탕으로 고전적 경영학, 행동학적 경영학, 계량경영학 이론이 관리자에게 각각 어떤 시사점을 주고 있는지 설명하시오.경영학 관리 ... 의 역사적 발전 과정에 대한 이해를 바탕으로 고전적 경영학, 행동학적 경영학, 계량경영학 이론이 관리자에게 각각 어떤 시사점을 주고 있는지 설명하시오.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 경영 이론 발전
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.25
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    A+감정노동자 보호법이라 칭하는 산업안전보건법 제26조의2가 있지만 근로자의 심리적, 정서적 문제는 남아 있습니다. 사회복지사인 학습자에게 고객의 폭언, 폭행으로 심각한 우울감을 호소하는 클라이언트가 찾아왔다면 어떻게 개입을 할지 작성하십시오
    감정노동자 보호법이라 칭하는 산업안전보건법 제26조의2가 있지만 근로자의 심리적, 정서적 문제는 남아 있습니다. 사회복지사인 학습자에게 고객의 폭언, 폭행으로 심각한 우울 ... 에 관한 많은 법안들도 마련되어 있습니다. 산업안전건강법 제26조 제2항은 노동자의 노동정지 권리를 인정하고, 산업안전건강법에 따르면 노동자의 노동정지 권리는 '산재가 임박한 위험'이 ... 조건을 개선할 의무가 있다"며 산재보험법(산업안전건강법) 제5조에 따라 직업병의 원인이 될 수 있다고 규정하고 있습니다. 또한 근로자가 근로정지의 권리를 행사하지 않더라도 이러
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.14
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    조직경영과 품질관리의 관계
    다.정리하면, 경영합리화를 위해 종합적으로 경영활동을 계획 ? 통제하는 관리방식으로서 산업공학(IE), 구매품을 가격의 관점에서 기술적으로 조사 분석하여 재료원가를 인하하는 방법 ... 조직경영과 품질관리의 관계품질관리에 대해 쥬란(Juran, 1988: 19)은 "품질규격을 설정하고 이것을 달성하기 위해서 이루어야 할 모든 수단이다. "라고 하였고, 품질 ... 을 달성하기 위해서 행하는 모든 활동을 말한다. "라고 하였다. 한편 KS A 3001의 품질관리에 대한 정의는 "구매자의 요구에 맞는 품질의 물품 또는 서비스를 경제적으로 만들어내
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.22
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    조직행동론의 학문적 발전에 영향을 끼친 이론은 관료제, 과학적 관리법, 일반 경영관리론, 인간관계론
    나타난 이론을 지칭하는 고전적 조직이론은 과학적 관리론과 일반 및 산업관리론, 관료제론과 행정관리론 등이 포함되어 있다. 이들은 몇 가지 특성을 공유하고 있는데 조직의 구조적이 ... 페이욜은 일반 및 산업관리론이라는 책에서 테일러의 과학적 관리론과 다르게 최고관리자 관점에서 관리 문제를 취급했다. 모든 산업 전반의 기본적 활동이나 기능을 기술적 활동과 상업 ... 과목명 : 조직행동론주제 : 조직행동론의 학문적 발전에 영향을 끼친 이론은 관료제, 과학적 관리법, 일반 경영관리론, 인간관계론, 시스템이론 등이 있습니다. 이 중 고전학파
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.21
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    2023 구매자재관리사 해외조달 실무 요약본
    해외조달 실무해외조달(외자구매) 개요해외조달 거래처 발굴무역계약 체결수출입승인 및 대금결제수출용 원자재 구매무역운송과 적하보험수입통관 및 관세환급무역클레임과 환리스크관리1장 ... 조달 성격 : 경영경제적, 국민경제적, 세계경제적해외조달 특징 : 해상의존성, 기업위험성(상품, 대금결제, 환율, 신용위험, 분쟁),산업관계성(국제분업, 국내산업 투자 증대), 국제 ... 관습성(정형무역조건, 물품매매계약)해외조달 필요성 : 천연자원의 편재, 각국간 인구밀도 차이, 산업발달정도 차이, 구매력 차이해외조달 이익 : 국제분업 이익, 국내미생산 품목 사용
    시험자료 | 34페이지 | 5,500원 | 등록일 2023.08.14
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    기말A+) 공급사슬관리(SCM) 시스템 구축에 따른 경영혁신 및 기업성과 연구 - 애플(Apple) 기업 중심으로
    공급사슬관리(SCM) 시스템 구축에 따른 경영혁신 및 기업성과 연구 : 애플(Apple) 기업 중심으로 교과목 이름 학과 학번 목차 1. 사례연구 개요 1) 대상기업 소개 및 ... 선정 이유 2) 대상기업의 산업환경 2. 대상기업의 SCM 사례분석 1) SCM 구축 배경 및 목적 2) SCM 주요 추진 전략 3) 기업 또는 기업간 SCM 업무 프로세스 4 ... 포스트가 업로드되기도 하였다. 그러나 코로나로 애플이 이득을 보지 않은 것은 분명히 아니다. IT산업은 ‘비대면’ 시대를 준비 중인 상황이었으므로, 코로나19 사태 이후 SCM
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.18 | 수정일 2024.12.05
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    직무수행을 정확하게 평가하기 위해 필요한 사항들이 무엇인지에 서술하고 그 중 가장 중요하다고 생각
    해야 할 것인지에 대해 신중을 기울여야 할 필요가 있으며, 따라서 산업심리학이 갖는 중요성도 높아지는 것이다.아래에서는 기업의 인적자원관리 행위 중에서도 인적자원이 창출해낸 성과에 대한 ... 산업심리학주제: 직무수행을 정확하게 평가하기 위해 필요한 사항들이 무엇인지에 서술하고 그 중 가장 중요하다고 생각하는 것에 대해 근거와 함께 본인의 의견을 기술하시오.-목차-I ... 되고 있는 행위는 기업이 보유하고 있는 인사(Personnel) 내지 인적자원(Human resource)와 관련하여 진행하는 자원 배분의 결정 행위 - 즉 인적 자원 관리(HRM
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.23
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    문제 1) 다양한 삶의 영역에서 결합된 스트레스 경험으로 인해 발생되는 바람직 하지 않은 결과를
    원을 파악하고 적절한 스트레스 관리 전략을 마련해야 할 것이다. Ⅳ. 참고문헌 - 홍용기(2010). 산업조직 심리학. 형설출판사. - 양참삼(2016). 개인 심리와 조직 심리 ... 을 달성하는데서도 부정적인 영향을 미친다. 이 때문에 스트레스를 관리하는 것도 개인에게만 맡기는 것이 아닌 조직차원에서 이루어질 수 있도록 해야 하며 조직내 발생하는 여러 스트레스 ... 를 공정하게 평가하고 배분하는 등의 방법으로 사회적 태만을 줄일 수 있도록 해야 할 것이다. Ⅳ. 참고문헌 - 홍용기(2010). 산업조직 심리학. 형설출판사. - 양참삼(2016
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.04
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    기업의 본원적 전략은 비용최소화, 차별화, 집중화 전략으로 나눌 수 있다. 각각의 전략에 대한 본인의 경험을 제시하고, 정보기술이 각 전략에 어떻게 활용될 수 있는지 방법론을 살펴보자
    , 산업 등에 관련된 정보로, 이미 기업 내부에 보유하고 있거나 기업 외부에서 획득 가능하며, 그 범위는 기업에서 요구, 관리되는 데이터 및 문서뿐 아니라 개인, 조직적 차원의 경험 ... 중요한 역할을 하며, 효과적인 정보 데이터 관리는 조직 성공에 있어 핵심적인 요소이다. 이러한 시대적 요구에 맞추어, 기업 내외의 많은 정보와 업무 정보를 정형화하고 표준화하여 효과 ... 적으로 저장하고 관리하고, 재사용성과 활용을 높여 정보를 활용한 지식 경영의 토대를 마련하는 데에 있어 대한 기업 관심을 높여야 할 때이다. 또한 이를 위해 정보수집과 축적에 대한
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.31
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    1. 경영학의 다른 관리제도(생산관리, 재무관리, 마케팅관리 등)와 다른 인적자원관리만의
    인적자원관리 주제: 1. 경영학의 다른 관리제도(생산관리, 재무관리, 마케팅관리 등)와 다른 인적자원관리만의 고유한 성격은 무엇인지 설명하시오.(5점) 2. 인적자원관리활동(확보 ... 중 인적자원관리에 가장 큰 영향을 미치는 외부환경을 하나 선택하여 사례와 함께 분석하시오.(15점) -목차- 1. 인적자원관리의 고유한 성격 2. 인적자원관리 중 중요한 활동 3 ... . 인적자원관리에 영향을 미치는 외부환경 1. 인적자원관리의 고유한 성격 인적자원관리는 기업이 보유하고 있는 종업원들을 대상으로 실시하는 제반 인사행정(Personnel
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.16
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    금융상품 마케팅에 있어 고객 추천관리가 점점 더 중요해지는 이유는 무엇인가요
    해야 하나요?*소제목 :1. 금융상품 마케팅과 고객 추천 관리2. 남성 고객에 대한 마케팅 전랴1. 금융상품 마케팅과 고객 추천 관리1) 4차 산업혁명과 핀테크 산업의 성장(1) 4 ... 11차시 고객관리방안주제: 금융상품 마케팅에 있어 고객 추천관리가 점점 더 중요해지는 이유는 무엇인가요?2) 12차시 고객마케팅주제: 남성고객에 대한 마케팅은 어떠한 점에 치중 ... 차 산업혁명의 도래4차 산업혁명(4IR, the 4th Industrial Revolution)이란 2016년 세계 경제 포럼(다보스 포럼, World Economic Forum
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.05
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    4차 혁명과 관련하여이슈를 선정, 글로벌 간호리더쉽 향상을 위한방안에 대해 보고서 작성
    산업혁명과 같은 새로운 변화는 또 다른 대응의 필요를 제기하고 있다. 4 차 산업혁명은 보건의료 분야를 크게 변화시킬 잠재력을 갖고 있다. 빅 데이터와 인공지능의 결합은 맞춤 ... 형 의료의 제공과 이용을 가능하게 할 것으로 전망되고 있으며, 디지털 기술까지 결합되면현재보다 건강관리와 만성질환 관리를 훨씬 효과적이고 효율적으로 수행할 수 있다. 의료서비스 ... 가 제공되고 이용되는 현장의 변화는 그 속에서 일하는 사람에게 새로운 역량과 스킬을 갖추기를 요구한다. 본 논문에서는 4 차 산업혁명의 등장이 초래할 의료현장의 변화를 전망하고 필요
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.07
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    4차 산업혁명과 더불어 건축계에도 BIM과 건축자동화에 대하여 많은 연구를 거듭하고 있는데요. 이것이 건축산업에 어떤 변화를 가지고 올지에 대하여 여러분의 의견을 A4용지 4매이내로 제출해 주시면 됩니다.
    하고 간섭검토와 적산을 제공한다. 이어서 유지관리 단계에서도 활용된다.4. 4차산업혁명시대와 건축분야4차산업혁명 시대의 도래로 인해 건축분야에서 AI, VR, AR기술을 적용하고 있 ... 과목명 : 건축시공학주제: 4차 산업혁명과 더불어 건축계에도 BIM과 건축자동화에 대하여 많은 연구를 거듭하고 있는데요. 이것이 건축산업에 어떤 변화를 가지고 올지에 대하 ... 여 여러분의 의견을 A4용지 4매이내로 제출해 주시면 됩니다.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 우리나라의 BIM2.BIM기술의 목표와 활용기술3. BIM협업4. 4차산업혁명시대와 건축분야5. 4
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.06
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    1880년대 독일 비스마르크 사회입법의 제정 목적 및 성격, 시대적 배경
    산업화 과정에서 지배 엘리트의 리더십 역할이었다. 이는 비스마르크의 사회입법이 추진하는 사회입법을 의미하며, 이는 세계 최초의 의료보험, 산재보험, 노령폐기물연금 등에 구체 ... 산업국가인 독일제국 말기에 세계 최초로 사회입법이 만들어졌다. 이에 본문은 1880년대 독일 비스마르크 사회입법의 목적과 성격, 시대적 배경, 운영원칙, 주요 사회보험정책, 복지 ... 당은 세력을 확장하기 시작했다. 이 시대에는 산업화가 진행되면서 불공평한 분배, 도시빈곤 증가, 노동착취 등 심각한 노동문제가 대두되었으나, 19세기 독일의 노동문제는 빈곤정책
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.15
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 29일 월요일
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