"근로복지공단"의 검색결과 입니다.

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근로복지공단 국민건강보험법 보험심사관리사 국민연금공단대비 사회보험 건강보험 분석틀 국민건강보험 산업재해보상보험

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"근로복지공단" 검색결과 6,801-6,820 / 9,427건

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장애인 표준사업장

이전 3개월 평균 장애인 근로자 수에 신규고용을 해야 할 장애인을 합한 인원을 말하며, 고용비율을 7년 동안 유지해야 한다.※ 고용률이 떨어지는 경우 (공단의 사후관리)? 공단 관할 ... 장애인표준사업장이란 장애인이 근로하기에 적합한 생산시설로서 그 설치비용의 일부를 국가 또는 지방자치 단체로부터 지원받는 사업장을 말한다. 장애인표준사업장은 일반고용시장에서 취업 ... 사업장에 고용된 근로자를 당해 사업주가 고용하는 근로자 수(다만, 여성·중증장애인을 제외한 장애인은 그 총수의 2분의 1에 해당하는 수를 말하며, 그 수에 단수가 있는 경우

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.05.27

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맞벌이 부부의 육아문제에 대한 고찰(유아 애착에 관한 문제)

보육시설직장보육시설을 직접 설치하기 어려운 영세사업장의 근로자들의 육아부담 해소를 위하여 국가가 근로복지공단을 통하여 설치․ 운영하는 보육시설로 공업단지․농공지구 등 근로여성의 밀집 ... 장 규모를 남녀상시근로자 150인 이상으로 현실화하고, 기업주가 직장보육시설을 설치할 경우 세제 지원 등의 혜택을 주어야 할 것이다. 기업의 근로복지기금의 용도를 보육시설 설치 ... 3세 분할가능① 육아 휴직 제도앞장 표 참고② 직장 보육 시설상시 여성 근로가 300인 이상을 고용하고 있는 사업장의 경우 사업주는 직장 보육시설을 설치하여야 한다.③ 공공직장

리포트 | 29페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.02.08

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현대아산의 인사관리 시스템

인력 산정슬라이드-*1.현대 아산의 HRM(채용) 현황5)정규직과 비정규직 비율은 3:1 -정규직은 사원, 비정규직은 '관광 조장' 이라는 가이드와 파견근로자. -파견근로자 ... (채용)에 관한 문제점현대 아산의 인력 채용 - 북한 현지 2만 여명, 북측에 상주하는 중국인 근로자 700여명채용 이유 - 비용적인 측면에서 자국의 근로자를 파견하는 방법보다 상대 ... 적인 인건비 절감 효과를 가져온다. 또한 북측의 제도상 다수의 국내 근로자 파견이 현실상 어렵다.슬라이드-*3. HRM(채용)에 관한 문제점문제발생 - 사업의 확장과 더불어 근로자

리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.12.04

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인구고령화와 노인문제 및 저출산, 고령사회 개념, 현황 분석

2) 보건, 복지적 측면(1) 노인의료비 및 요양서비스 수요증대(2) 요보호노인케어를 위한 사회비용증가(3) 자녀양육 및 노인부담의 책임문제 대두3) 경제, 산업적 측면(1) 경제 ... 화 속도는 세계적으로 가장 빨라 현재 당면한 노인문제해결은 물론 앞으로 고령사회에 대비한 장기적이고 종합적이며 구체적인 노인복지정책방안이 시급히 요구되고 있다.고령인구의 수와 비율 ... 에, 2006년에 와서는 1차 산업 근로자는 30.0%로 줄어들고, 2차 산업의 제조업 근로자는 9.0%이며, 나머지 대다수 근로자(60.8들은 서비스나 사무직의 3차 산업에 종사

리포트 | 18페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.03.31

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산업재해에 의한 종업원 보상

차례에 걸친 개정이 있었다.1994년말 산업재해보상보험법의 개정은 산업재해보상업무의 근로복지공단이관에 필요한 제도적 장치를 마련하기 위하여 근로복지공사법?산업재해보상보험특별회계법 ... 는 경우의 원수급인과 하수급인, 동종사업의 일괄적용에 관한 규정을 하고 있다.제3장 근로복지공단(제13조~제37조)은 산재보험임무를 수행하게 됨에 따라 공단의 설립?공단의 사업?법인격 ... 이상이 산재보험료를 적게 내려고 노동자의 임금을 줄여서 신고하는 것이다. 10월 근로복지공단이 국회 환경노동위 소속인 홍문종 한나라당 위원에게 제출한 2000～2002년 보험료

리포트 | 80페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.12.18

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고용보험법

조 단서의 규정(대통령령이 정하는 사업)에 의한 사업의 사업주가 근로자(고용보험법 제 10조의 규정에 의한 적용제외근로자를 제외한다)의 과반수의 동의를 얻어 공단의 승인을 얻은 때 ... 보다 사회적인 문제 혹은 사회적 책임의 문제로서 포착되기 때문에 현대사회에서 실업과 고용의 문제는 국가의 노동정책, 사회복지정책의 주요한 관심의 대상이 되고 있다. 흔히 실업 ... 에서는 실업대책이나 고용정책에 힘을 쓰고 있다. 우리나라에서는 고용보험 제도를 채택하고 있으며 해당자는 의무적으로 보험에 가입하여야 한다.(1번책 p.181)고용보험은 실직 근로자

리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.05.25

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노인 일자리

복지법 제 23조○ 노인 적합직종 개발 및 보급시책 강구○ 근로능력 있는 노인에게 일할 기회 우선 제공 노력○ 노인 취업알선 기관 등에 필요한 지원4. 용어정의○「노인일자리 사업 ... 함으로써 노인의 삶의 질 향상과 더불어 국가경쟁력 강화의 기틀을 마련하는데 목적을 두고 국민연금관리공단에서는 2004년 1월부터 ‘노인인력운영센터’를 설치?운영하고 있다.노인 ... 의 능력과 적성에 적합한 노인 일자리 사업을 위해 2004년부터 2007년까지 노인일자리 30만여개 창출을 위해 보건복지부와 각 지자체가 국비와 지방비 251억을 들여 시행하는 한시

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.03.22

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중국의 사회문제와 복지정책

중국 경제와 사회- 중국경제의 사회적문제 중국근로자의 복지중국경제의 사회적문제사회문제점 대두사회주의 시장개념도입 (고도의 성장)경제개혁개방화 정책중국경제의 사회적문제3농문제(농촌 ... 를 해결하는 데 초점이 맞춰질 것입니다.중국근로자의 복지중국의 사회보장1982년 노인복지법령 제정 1978년 노동보험 규정 재개정(역할 회복)1993년 (2000년까지 전 인구대상 ... , 사회보장제도를 구축할 것임을 밝힘)2000년 사회보장제도 근본적으로 바꾸는 실험에 도입1951년 노동보험 규정 (실행이 거의 이루어지지 않음)중국근로자의 복지중국의 5대보험한국

리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.02.08

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[사회복지정책] 노인장기요양보험제도의 분석 및 문제점과 해결방안 제언

[사회복지정책] 노인장기요양보험제도의 분석 및 문제점과 해결방안 제언[목 차]1. 의의와 연혁1) 의의(1) 노인장기요양보험 제도란?(2) 장기요양보험의 목적 (노인장기요양보험법 ... 서비스시설급여,재가급여,특별현금급여시설 및 재가서비스를 제공하나서비스 질 관리 미흡시설에 대한지원 방식시설 및 재가급여의 비용을 수가산정 방식을 적용하여 국민건강보험공단에 청구 ... 적노인요양보호체계 구축 및 시행’ 제시- 2003. 02 ~ 2004. 02 설치. 운영- 2004. 03 ~ 2005. 02 구성. 운영- 2004. 08. 11 보건복지부

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.10.02

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[한국사회문제]고령화에 따른 노년층의 빈곤문제 및 현황분석과 노년층 빈곤 문제를 해결할 가장 적합한 방법

. 국가지원정책3. 기초소득 확보방안4. 근로활동의 촉진5. 노인고용증진제도Ⅴ. 결 론[참고 문헌]Ⅰ. 서 론한국사회는 1960년대 이후 고도성장을 이루면서 절대빈곤의 규모는 감소 ... 중 일자리가 없어서 취업 못한 노인은 약 52만 명에 달함. (438만 명 × 69.2% × 17.1% = 51.8만 명)* 취업희망자의 희망 근로 형태- 돈의 수준과 상관없이 ... 소일거리를 할 수 있는 일(23.7%), 용돈 정도의 돈을 벌수 있는 시간제(일주일 2~3일) 근로(36.4%), 생활비 수준의 종일제(일주일 5회 이상) 근로 등임3. 노년층 빈곤

리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.03.16

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국민연금법

60세 미만의 근로자 3 분의 2 이상의 동의에 의하여 국민연금관리공단에 신청을 하는 경우에는 당해 사업장의 18세 이상 60세 미만의 근로자와 사용자는 사업장가입자가 될 수 있 ... 를 체납한 때.3)자격의 확인가입자자격의 취득 및 상실은 국민연금관리공단의 확인에 의하여 자격의 취득 및 상실시기 에 그 효력을 발생한다.3.운영주체보건복지부장관의 위탁을 받아 국민 ... 연금관리공단이 다음의 업무를 수행한다.1)가입자에 대한 기록의 관리 및 유지.2)연금보험료의 징수3)급여의 결정 및 지급.4)가입자 및 연금수급권자를 위한 복지시설의 설치?운영 등

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.12.08

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제 5장 사회보험

시키기 위하여 제공되는 사회보험, 공공부조, 사회복지서비스 및 관련 복지제도를 말한다고 한다.⑤ 다른 한편 이들 사회적 위험에 대응하여 제공되는 ‘급여’의 측면에서 사회보장제도 ... , 선별성발전근거근로자의 자조적 공제활동구빈사업(relief work)대 상전국민(소득계층)생활무능력자, 저소득계층급여요건정형적 사고 (법정적)생활곤궁급여수준정형적보호수준의 하한선 ... 상의 변화로 인한 취업구조는 임금근로자 중심으로 전환되어 임금근로자는 상대적으로 사회적 위험에 취약하기 마련이다. 이러한 필요성에 따라 국민개연금의 조기 정착을 위해 국민연금을 제도화함3

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.09.01 | 수정일 2020.12.14

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유치원과 어린이집의 차이점과 유사점

여 사회성원으로육성하고 보호자의 경제적, 사회적활동을 원활하게 하여 가정복지 증진에기여함입소대상만3세~취학 전 유아0세~12세교사자격1급·2급 정교사 및 준교사1급·2급 보육교사(2 ... 교육과정을 근간으로 운영하고 보육시설은 1일 12시간을 국정공휴일을제외한 연중무휴를 원칙으로 하여 보건복지부장관이 보급하는 보육프로그램을 근간으로운영함.유치원은 정기적이고 의무 ... 적으로 지역교육청의 장학을 받고 있으나 보육시설(어린이집)은 장학지도의 의무가 없다. 유치원은 교육이 주목적이고 시설은 가정복지증진을 위한보육서비스 제공이 주목적임.유치원교사는 전문

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.06.12

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건강보험에 관하여

므로 보험료는 매월 내야하며 보험료를 일정기간 안낼 경우에는 법에 의하여 보험료를 강제 징수하게 된다.3. 건강보험관리체계국민건강보험공단사업장 근로자 및 그 사용자공무원 및 교직원지역 ... 만 아니라 사회적 연대를 강화하여 국민통합을 이루는 사회보장제도이다.2. 건강보험제도의 특성건강보험은 교육보험이나 생명보험과 같은 일반 사보험과는 달리 정부가 법에 의하여 국민복지 ... )를 제외한 모든 국민이 건강보험의 적용대상이 된다. - 직장가입자(모든 사업장의 근로자 및 그 사용자, 공무원 및 교직원) 및 그 피부양자 - 지역가입자5. 건강보험 재정위기우리나라

리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.08.20

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국민연금법

수급자②제1항 본문의 규정에 의한 당연적용사업장외의 사업장의 사용자가 당해 사업장의 18세이상 60세미만의 근로자 3분의 2이상의 동의에 의하여 보건복지부령이 정하는 바에 따라 제 ... 22조의 규정에 의한 국민연금관리공단에 신청을 하는 경우에는 당해 사업장(이하 "임의적용사업장"이라 한다)의 18세이상 60세미만의 근로자와 사용자(퇴직연금등수급권자를 제외 ... 의 1에 해당하는 자외의 자로서 18세이상 60세미만인 자는 보건복지부령이 정하는 바에 의하여 국민연금관리공단에 가입신청을 하는 경우에는 임의가입자가 될 수 있다.1. 제8조의 규정

리포트 | 46페이지 | 4,000원 | 등록일 2007.11.27

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사회보장제도 및 긴급복지지원 서비스 이해

) 세대 내 재분배 : 수직적 재분배(공공부조, 사회복지서비스), 수평적재분배 (건강의료보험, 고용보험)다양한 계층간에 연대감 증대 -고소득층 vs. 저소득층 -근로세대 vs. 노령 ... 사회보장제도의 이해최경규www.ichonold.or.kr사회보장제도의 이해 긴급복지지원제도의 이해 다문화가정 지원사업 기타 보건ㆍ복지서비스 제도1. 사회보장의 개념사회보장 ... 세대 -근로자 vs. 실업자 등국민들의 기본적 욕구(예 : 의식주의 충족)를 보장하는 것3. 사회보장의 기능경제적 기능정치적 기능사회적 기능자본주의 체제 유지 : 계급간 대립

리포트 | 98페이지 | 3,500원 | 등록일 2010.10.16

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사회복지정책론 고용보험 발표내용입니다.

수 이상의 동의를 얻어 고용보험 가입신청서를 관할 근로복지공단에 제출하여 승인을 받아야 가입을 할 수 있다.(실업급여에 한아여 가입할 수 없음5) 개산 보험료와 확정 보험료 ... : 매년 보험연도 초일부터 3월 31일까지(보험연도 중 보험관계가 성립한 경우에는 그 보험 관계의 성립일로부터 70일) 전년도 확정 보험료와 당해 연도 개산보험료를 근로복지공단(사업장 ... 있는 사회적 위험이 되고 있다. 따라서 실업발생은 단순히 근로자 개인과 개별기업의 책임으로만 방치할 수 없는, 국민경제 전체 차원에서 책임을 져야 할 경우가 많아지고 있다. 이

리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.06.15

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의료급여제도의 현황과 문제점 및 정책과제에 대해 설명하시오.

에서 의료보장권리의 차원으로 바꾸기 위한 것이었다. 생활이 어려운 자에게 의료급여를 실시함으로써 국민보건의 향상과 사회복지의 증진에 이바지함을 목적으로 의료급여사업 이 시행 ... 되었다.이는 제4차 경제개발 5개년 계획에서 의료보장사업의 일환으로 실시되었는 바 직장근로자와 일반지역주민은 직장과 지역을 단위로 하는 건강보험제도로 시작하였고, 저소득자나 생활무능력자 ... 는 의료급여제도를 통하여 보건복지수준을 달성코자 하였다.이 장에서는 공적부조 형태인 의료급여의 실시과정과 제도현황을 간추려 소개하고자한다.1. 의료급여제도의 실시과정1.1 의료급여

리포트 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.04.04

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[사회복지/복지행정A+] 장애인 고용서비스 전달체계 일원화를 통한 재정안정화 방안

한국장애인고용촉진공단을 현행 노동부에 존속시키자는 주장과 보건복지부로 귀속시키자는 갈등을 빚었고, 이는 기금의 양분이라는 정치적 게리맨더링식 결론으로 종결되었다. 이런 갈등 ... 촉진공단, 보건복지부의 직업재활시설, 교육인적자원부 소속의 특수학교(학급) 등 서로 다른 행정 부처의 소속 기관 중심으로 개별적 전달체계를 통해 서비스가 제공되고 있다. 각 기관 ... 한 인간으로 인간다운 삶을 보장해 주기 위한 사회복지의 접근을 실시하고 있다. 장애인복지에 있어 가장 시급하고 중요하게 해결되어야 할 과제인 생계문제이다. 생계문제는 장애의 정도

리포트 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.06.29

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고령화사회정책

면 사규상 근로자 평균정년연령은 56.7세이나, 정리해고·명예퇴직연령은 이보다 낮은 49세로 나타났다. 통계에 따르면 체감정년이 채 50세도 되지 않는 현 국내 상황에서 임금피크제 ... 없는 현실을 무시하고 무리하게 시도됨에 따라 확대적용 대상자인 자영자 뿐 아니라 기존 가입자인 근로자들로부터도 강한 반발이 야기되고 있는 실정이다. 국민연금제도의 구조적 문제점중 ... 하나로 먼저 장기적 재정 불안정을 들 수 있다."국민연금관리공단"의 재정추계 결과에 의하면 본격적으로 완전노령연금의 지급(20년 가입)이 개시되는 2008년까지는 연금기금이 지속

리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.11.17

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