"핵심가치"의 검색결과 입니다.

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핵심가치 독후감 - 핵심가치 관련 독후감 3건 제공

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"핵심가치" 검색결과 6,781-6,800 / 201,307건

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원산지 제도 보세제도에 대해 설명하시오

를 명확히 규정하여 무역 거래에서의 신뢰성을 확보하는 역할을 한다. 이러한 제도는 특히 관세 부과, 무역 분쟁 해결, 그리고 시장 접근성 향상에 있어 핵심적인 역할을 한다. 보세제도 ... 거래의 핵심 요소로 작용하고 있다. 원산지 증명서의 발급은 수출입 절차에서 필수적인 단계로, 정확한 원산지 정보는 통관 과정의 원활한 진행을 보장한다. 또한, 원산지 제도는 무역 ... 은 부산, 인천, 광양 등에 집중되어 있으며, 전체 보세지역 내 상품의 총 가치는 약 1조 원에 달한다. 보세제도는 또한 상품의 품질 관리를 용이하게 하고, 국제 무역에서의 신속한 대응

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.12.05

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돈의심리학을 읽고

압박이 커지면서, 돈이라는 존재가 단순한 수단을 넘어서 인생을 구성하는 핵심 축처럼 느껴진다. 오죽하면 “돈으로 행복을 살 수 없다면, 돈이 부족한 것은 아닌지 고민해보 ... 나 자신을 돌아보고 나의 가치를 재정립할 수 있는 기회를 주었다고해도 과언이 아니다. 이를 테면 투자에서의 과도한 낙관주의, 소비를 통한 자존감의 충족 등은 숫자와 무관하게 우리 ... 책에서는 돈을 많이 버는 것 보다 어떻게 사용하느냐가 더 중요하다는 것을 잘 알려주려고 노력한 느낌이 가득했기 때문이다. 돈을 통해 나의 가치를 실현하고, 나의 삶을 풍요

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.05.20

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'조직행동론' A+ 레포트 (직무태도의 주요 유형을 직무만족, 직무몰입, 조직몰입, 조직지원인식, 직무열의로 구분할 수 있다. 이 중 세 가지를 선택한 후 상세한 사례를 제시하여 설명하시오. )

다. 파타고니아는 환경 보호라는 핵심 가치를 기업 운영 전반에 반영하여 개개인의 과업이 지닌 사회적 가치를 경험할 수 있도록 했다. 현재는 직원들이 환경 보호 활동에 직접 참여할 수 있 ... . 서론조직의 성공과 유지를 위해서는 인적 자원의 중요성을 무시할 수 없다. 인적 자원을 관리하는 것은 기업의 지속적인 성장을 위한 핵심 사항이며, 최종적인 목적은 조직 구성원이 조직 ... 하면서 단순히 기업을 위한 성과가 아닌 사회적 가치 실현이라는 포괄적이고 대외적인 목표를 가지고 일한다는 인식을 통해 업무에 대한 몰입도를 높이는 효과를 가져왔다.(2) 조직몰입조직몰입

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.05.12

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국제경영_기업의 해외진출방식 중 Licensing에 대하여 설명하고, 기업사례를 제시하시오.

기간 사용하도록 허락하고 로열티를 받는 방법이다. 자사의 핵심 역량이나 지식재산을 직접 투자 없이 해외시장에서 활용할 수 있다는 장점이 있지만, 통제력 부족이나 지식 유출 위험 같 ... 하고 브랜드 인지도를 확장하는 기회를 엿볼 수 있다.라이센싱에서 가장 중요한 요소는 자사의 지식재산권이 얼마나 가치 있고, 현지 시장에서 경쟁우위를 발휘할 수 있는지 여부이다. 만약 해당 ... 지식재산권이 현지 소비자들에게 매력적이거나, 현지 기업이 기술적으로 필요로 하는 것이라면, 라이선서는 적정 수준의 로열티를 책정하여 안정적인 수익원을 확보할 수 있다. 반면, 가치

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.10

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[A+레포트] 한국 전통교육의 역사적 전개 과정에서 발견 되는 특징과 그것이 현대 사회의 교육에 시사하는 바는 무엇인지 자신의 관점에 따라 설명하시오.

한국의 전통교육은 오랜 세월에 걸쳐 축적된 지혜와 경험이 응축된 결과물이라는 점에서 특별한 가치를 지닌다. 교육이 단순히 지식을 전달하는 행위에 머무르지 않고, 인간적 품성과 사회 ... 으로 삼아, 왕도정치를 실현할 인재를 양성해야 한다고 보았기 때문이다. 사람을 기를 때 바른 마음가짐과 예절, 그리고 공동체에 대한 책임을 가지도록 이끌어야 한다는 가치관이 교육 ... , 소학 등 당시의 기초 교재는 도덕과 예절을 핵심으로 삼았고, 지식 습득과 더불어 사람다운 인품을 함양하도록 많은 부분을 할애했다. 그 결과, 전통사회에서 교육은 지식을 알려주

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.26

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피터 드러커의 최고의 질문 독후감

인가?'라는 질문이 단순한 사업 목표를 넘어 조직의 존재 이유와 가치를 정의하는 핵심 질문임을 강조하는 부분은 나에게 깊은 반성을 안겨주었다. 나는 직장에서 나의 업무를 수행할 때 ... 과 자기 경영의 핵심을 꿰뚫는다. 이 책을 읽는 내내 나는 내가 겪었던 수많은 선택의 순간들, 그리고 그 속에서 놓쳤던 본질적인 질문들을 떠올리며, 진정한 목적을 찾아 삶의 나침반 ... 하고 예상치 못한 문제에 부딪히거나, 노력이 헛수고로 돌아가는 경험을 하곤 했다. 그때 내가 '이 업무가 궁극적으로 회사의 어떤 가치를 창출하는가?'라는 질문을 던졌더라면, 나

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.07

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사회복지조직의 특수성을 논하고, 이에 대한 본인의 생각을 진술하세요

사회복지조직의 특수성을 논하고, 이에 대한 본인의 생각을 진술하세요.목차사회복지조직의 특수성을 논하고, 이에 대한 본인의 생각을 진술하세요.1) 인간체계1/ 인간존재의 가치 ... 으로, 개인의 행동이나 속성 혹은 사회적 지위를 규정하거나 변화시켜 그 사람의 안녕을 유지하거나 증진시키는 데에 기여하는 것이다.휴먼서비스가 내포하는 독특한 가치와 실천방법들은 다른 서비스 ... 와 조직들의 운영원리들을 적용시키기 어려운 독특함을 가지고 있고, 그래서 독자적인 가치와 실천방법들을 담고 있는 행정 지식이 필요하다.따라서 휴먼서비스 체계는 대상으로 삼고 있

리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.03.27

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윤리학이라는 학문의 목표에 대해서 논하라

이 바로 가치와 윤리 도덕이다. 윤리는 현대사회에서 수많은 딜레마에 있어 가치판단의 기준이 된다.윤리학의 가장 근본적이면서 핵심적 질문은 “어떤 행위의 옳음과 그름을 판단하는 객관 ... 가치판단과 규범을 연구하는 학문이라 할 수 있다. 윤리학은 당대 사회의 관습적 기준으로서 볼 것인지 혹은 인류 전체의 보편타당한 기준으로 볼 것인지 문제와 별도로 윤리는 신념 ... 에 따라 무엇을 해야 하고 그러한 신념을 어떻게 적용할 것인지의 문제와 관련된 것을 파악하는 것이다(프리도 릭켄, 2006).1) 윤리적 절대주의윤리적 절대주의는 도덕적 가치판단의 보편

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.07

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평생교육사_성인학습및상담_성인학습의 주요 이론들과 특징

된 사회 공유된 미래가치 창출의 해법 찾기’였다. 포럼의 참석자들은 21세기 핵심역량 함양을 위하여 전 생애에 걸친 평생학습의 필요를 제시한다. AI세션 참석자들은 “사람은 기계 ... ), 에드워드 손다이크(Edward Thorndike), 클라크 레오나드 헐(Clark Leonard Hull) 등이 있다.? 이 이론의 핵심은 환경에서의 외부적 자극이 행동의 변화 ... 과정과 훈련 프로그램들이 이 행동주의이론에 기반하고 있다. 행동주의이론을 적용하는 경우에 대부분은 결과의 표준화를 함양하는 학습으로 귀결된다. 따라서 행동주의 이론의 핵심 쟁점

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.17

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프로이트의 정신분석이론의 핵심내용을 설명하고, 사회복지실천에의 적용을 기술하시오

교과목명 : 인간행동과사회환경1. 프로이트의 정신분석이론의 핵심내용을 설명하고, 사회복지실천에의 적용을 기술하시오.2. 로저스의 현상학 이론의 핵심내용을 설명하고, 로저스의 현상 ... 학 이론과 사회복지실천을 기술하시오.3. 마지막으로 본 과제를 준비하고 수행하는 과정에서 두 이론에 대해 느낀 점을 기술하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 프로이트 정신분석이론1) 핵심 ... 내용2) 사회복지실천에서의 적용2. 로저스의 현상학 이론1) 핵심내용2) 사회복지실천에서의 적용Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론사회복지실천과정은 인간이 살아가며 겪게 되는 위기 상황

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.16

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A+ [인적자원관리] 직무분석은 인적자원관리의 모든 활동(모집과 선발, 평가와 보상)에 밀접하게 연관되어 있습니다. 직무분석에 대하여 심도 깊게 분석하여 보세요

을 확보가 중요하다. 인적자원은 이윤의 원천인 잉여가치 생산에 직접 관련되어 있어 능력 있는 인재가 기업에 많이 존재할수록 더 많은 이윤을 획득할 수 있다. 이러한 핵심 인재를 획득 ... 점에서 인적자원관리 분야의 핵심적인 사전 활동이 되며 조직의 성과관리 도구로써 활용된다.1. 직무분석의 의의직무분석은 특정 직무의 특성과 내용, 직무를 수행하는데 필요한 지식 ... 내 다양한 부문에서 자격을 갖춘 직원을 선발한다. 둘째, 직무정보가 수집되는 핵심 과정으로 필요한 정보의 목록을 직무분석표로 작성하고 이것을 토대로 정보를 분석, 정리한다. 셋째

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.18 | 수정일 2022.07.19

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<풀 하우스> 종합적인 분석 (주제, 줄거리 및 구조) 독후감 및 학술적 분석 스티븐 제이 굴드

및 생각7.2 책에서 얻은 교훈8.결론8.1 책의 가치와 의미8.2 시대적 변화에 따른 책의 해석8.3 이 책에 대한 SWOT분석1.책 정보1.1 책 정보이 책은 스티븐 제이 굴드 ... 습니다. 그는 진화가 진보가 아닌 '생물학적 다양성의 증가'라는 것을 강조하며, 이것이 진화의 핵심이라고 주장합니다. 이 책은 이와 같은 굴드의 진화론적 입장에 대한 논의를 담고 있 ... 있 여러 가지 상징적인 요소들을 통해 진화론의 핵심 개념인 "다양성의 증가"를 설명하고 있습니다.예를 들어, 야구에서는 타자가 공을 칠 때 특정한 자세와 동작이 필요합니다. 이

리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.15

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[독후감] 부자 아빠 가난한 아빠 - 로버트 기요사키

았습니다.이 책은 우리 사회에서 널리 보여지거나 가르쳐주지 않는 재정교육과 부의 개념에 대해서 알려주기 때문에 많은 사람들이 읽어볼 가치가 있다고 생각합니다. 우리가 학교에서 배우는 지식 ... 기 위해 필요한 긍정적인 태도 및 재정교육의 중요성 등 여러 가치있는 교훈들로 가득차 있습니다. 이 책을 읽으면서 나 자신과 내 재정 상태를 되돌아보면서 미래를 계획할 수 있는 좋 ... 하고 활용하는 것이 재정적인 성공을 이루는 핵심이라고 강조합니다.일반적으로 우리는 자산을 소유하면 재정적으로 안정되어 있는 것으로 생각하지만, 저자는 자산과 부채의 정의를 다르게 제시

리포트 | 3페이지 | 3,200원 | 등록일 2023.10.20

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사책기 퀴즈1준비

방식)기업윤리:기업의 의사결정이나 행위에 영향을 받는 이해관계자들이 추구하는 가치이념에 대해서 기업이 어떤 의사결정과 행위를 취할 것인가를 체계적으로 판단하는 기준이며 기업의 정책 ... /CSR 성공여부는 기업이 사업모델을 실행하면서 이해관계자의 관심사항에 얼마나 잘 다루었는가에 달림/사업전략의 핵심요소 지속 가능한 경쟁우위의 원천을 제공문화와 사회적 환경이 다르 ... 은 사회가 기대하는 원칙과 기업사이 관계그들의 성공이 회사 내부요인 못지않게 사회의 가치에 합당한 행위에 기인합리적관점:운영에 대한 제약을 최소화함으로써 자신의 성과를 극대화하고자 하

시험자료 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.12.07

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유리 그니지와 존 리스트의 <무엇이 행동하게 하는가>, 적절한 인센티브는 성취 욕구를 자극한다.

을 갖춘 학문이기 때문이다.다. 이 책의 핵심 주제이 책 전체를 꿰뚫는 주제는 사람들이 가치를 두는 대상을 찾으면 인센티브를 사용하여 예측 가능한 반응을 이끌어낼 수 있으며, 그 ... 적 미끼의 탈을 쓰는 긍정적 인센티브를 사용하면 사람들을 부추겨 산을 움직이게도, 특정 행동을 그만두게도, ‘옳은’ 일을 하게도 만들 수 있다.사람들이 가치를 두는 대상과 그 이유 ... 한 핵심을 어떻게 파악할 수 있을까?‘라는 질문에 대한 답을 구하기 위해 과감히 연구실을 뛰쳐나왔다.“이 책은 도시에서 사람들 입에 오르내리는 이야기나 일화를 모은 수준을 넘어선다

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.31

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2022 개정교육과정과 깊이 있는 학습

2022 개정교육과정 핵심깊이 있는 학습Ⅰ. 깊이 있는 학습이란2Ⅱ. 깊이 있는 학습과 관련된 이론21. 배움중심수업22. 구성주의33. 핵심역량기반교육과정74. 이해중심교육과정 ... 학습? 고등사고, 비판적 사고, 창조적 사고평가? 가치판단론적 평가? 결과중심의 평가? 양적(quantitative) 평가? 학습자 서열 정하는데 사용? 정보처리론적 내지 통합절충 ... , 이것이 진정한 교육의 목적인 동시에 진정한 핵심역량이다.4. 이해중심교육과정가. 개념적 이해(conceptual understanding)2022 개정 교육과정에서는 역량의 함양

리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.07

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1강에서 7강까지의 강의를 들은 후, 가장 인상깊은 사건 혹은 장면을 두 개 선택하여 <1> 그 내용을 요약적으로 서술하시오. <2> 이것이 왜 본인에게 인상깊었는지를 서술하시오. <3> 이것을 통해 본인이 생각이 바뀌거나 깊어진 것이 있다면 무엇인지를 서술하시오.

다. 가난은 운명이며 빈민은 위험한 자이면서 구제의 대상이다. 이때의 핵심가치는 순응과 복종 그리고 자선이다. 사회복지는 교회나 수도원에서 시혜적인 혜택이었고, 이러한 주체와 정치 ... 었다. 국가는 최소한으로 개입하는 것을 목표로 한다. 빈민은 게으르면서 부도덕한 자이며, 노동을 강제할 대상이었다. 때문에 핵심가치는 자조와 자립, 근면이었다. 사회복지는 국가의 소극 ... 적 권리를 가진 시민으로 이전에 비해 격상되었다. 핵심가치는 사회적 연대이며 사회복지적으로는 국가의 적극적 개입과 사회보장제도, 시민으로서 권리가 있었다. 주체와 정치는 노동자 및

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.10.13

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일을 해결하는 사람 일에 휘둘리는 사람 독후감 본깨적 독서감상문

*** 직장에서 중요하게 따지는것은 업무의 양이 아니다. 얼마나 부가가치가 높은 일을 하는가. 얼마나 난이도가 높은 일을 효율적으로 수행하는가하는 업무의 질이다. [적]시간이 아닌 밀도 ... 의 본질이 무엇인지, 핵심을 파악하지 않았기 때문038 * 두부 맛을 차별화하는데 한계가 있다. 남다른 세계관을 심어보자. 아리송한 슬로건이 사람들을 자극했다.[깨]똑같지 않는 우리 ... 기 위해 매일 전통을 버리는 연습064 ** 직업은 수용,소극적 입장 / 소명은 사명과 열정을 갖고 기쁨으로 가치를 느끼며 일하는 것[깨]매순간 소명을 가지고 행동할 것, 소명이 없

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.28 | 수정일 2021.02.05

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리더와 관리자를 구분하는 것에 대해 찬성 또는 반대 중 하나의 측면에서 자신의 입장을 논하시오

한 비전을 제시하더라도 실행력과 관리 능력이 부족하면 비전은 실현되지 않는다. 조직 운영의 실무적 측면에서 관리 능력은 리더십과 동등한 가치를 지닌다.2. 구분으로 인한 불필요한 경계 ... 은 급변하는 환경 속에서 리더십과 관리 능력을 겸비한 구성원을 요구한다.일원화된 역량 필요:리더십과 관리 능력을 동시에 발휘할 수 있는 인재가 조직 운영의 핵심으로 떠오르고 있 ... 내에서 서로 다른 기능과 가치를 가지기 때문일 것이다.관리자는 조직의 목표를 달성하기 위해 구조와 절차를 설계하고 자원을 효율적으로 운영하는 데 중점을 둔다. 반면, 리더은 사람

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.27

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기능성과 경제성 등 여러 면을 고려하여 건축구조형식을 응용하여 자기만의 철학을 구축해 자신이 꿈꾸는 건축물을 설계해보자.

되고, 환경적 지속 가능성이 위협받고 있다. 이에 따라, 자연을 적극적으로 수용하는 건축물 설계를 목표로 하고, 구조적으로 안정적이면서도 심미적인 가치를 지닌 형식을 조합하여 최적의 건축 ... 물을 구상하였다.이 건축물의 핵심 구조형식으로는 쉘구조와 케이블구조를 결합한 방식을 채택하였다. 쉘구조는 얇고 곡선적인 형태를 통해 적은 재료로도 높은 강성을 확보할 수 있어 경제 ... 를 지향하는 공간이다. 쉘구조와 케이블구조를 결합하여 개방적이고 경제적인 건축 구조를 실현하며, 트러스구조를 활용한 옥상 정원을 통해 환경적인 가치를 더욱 극대화하였다. 이를 통해 도시 속에서도 자연을 경험할 수 있는 친환경적인 문화 공간을 조성하고자 하였다.

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.04

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