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"간호리더십유형" 검색결과 661-680 / 3,086건

  • 바람직한 간호관리자의 리더십, 간호관리학 A+
    바람직한 간호관리자의리더십과목간호관리학학번이름제출일0000.00.00I. 서론1. 리더십의 정의: 리더십은 조직이 목표를 설정하고 이를 달성하려는 행동을 유발시키며 조직의 문화 ... 관리된 상황에서는 사태가 올바르게 진행될 수도 있겠으나 리더십 없이는 잘못된 방향으로 진행될 수 있다고 믿는다.II. 본론1. 간호사에게 필요한 리더십: 간호사에게 있어 리더십 ... 은 매우 중요한데, 현재와 같이 변화되는 사회와 복잡한 보건의료 상황에 조화를 이루면서 앞으로 나아가도록 하는 리더십을 발휘해야 한다.: 업무조직 내에서 간호사는 관리자로서 역할
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.15
  • 간호관리학 실습 보고서 A+ 자료
    ) 현황 및 특성92) 주요 목표, 연간계획93) 조직구조와 직급별, 근무조별 업무94) 환자분류체계115) 간호단위 간호전달체계 유형136) 간호단위 관리자의 동기부여 방법, 리더십 ... 를 위한 동기부여 방법 및 리더십 유형을 비교할 수 있다.(1) 간호단위 관리자의 동기부여 방법- 개인차의 인식 : 구성원 개개인은 다른 욕구를 지니고 있으며 태도, 가치관 등 ... 다. 목표달성에 대한 책임은 부하에게 있다. 리더십 유형7) 실습목표 - 효과적인 팀 빌딩을 위한 의사소통기법을 이해하고 평가할 수 있다.(1) 간호단위의 의사소통 유형(공식적 의사소통
    시험자료 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.09.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    (간호관리학A++) 리더십 이론
    을 행사하는 과정”에는 사람을 변화시키고, 새롭게 하며, 힘을 주고, 영감을 주는 행위를 포함한다.간호조직의 목표를 달성하기 위해 간호관리자는 리더십을 발휘하여 조직구성원을 활성화 ... 시켜야 한다. 인적자원, 물적자원과 같은 투입자원이 저하되어 있을지라도 리더의 리더쉽이 훌륭하면 긍정적인 결과를 산출 해낼 수 있을 것이다.그러므로 리더십의 개념을 보다 정확 ... 는 행동 유형, 즉 리더십 유형을 탐색하고 리더십 유형들에 대한 효과성을 규명하고 있다.1) 독재적-민주적-자유방임적 리더십 : 의사결정 과정에서 나타나는 리더의 행동에 따라 독재
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 실습 리더십 이론 적용한 실무사례 & SBAR 인계
    간호관리학 실습 과제- 리더십 이론 적용하여 실무사례 발표 & SBAR 인계 -지도교수학번이름제출일자리더십 이론 적용하여 실무사례 발표? 자신이 선호하는 리더십 이론* 서번트 ... 의 보상과 기쁨, 자긍심, 팀의 연대의식 같은 무형의 보상? 리더십 이론을 적용한 리더십 전략입사한지 2개월 된 신규간호사가 업무에 적응하지 못하고 자신이 해야 할 업무를 시간 안 ... 리더십 (Servant Leadership)1. 정의Greenleaf는 섬기는 리더십을 ‘타인을 위한 봉사에 초점을 두며, 종업원, 고객 및 커뮤니티를 우선으로 여기고 그들의 욕구
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.06
  • 간호관리학II_PO7 간호 리더십 보고서
    . 간호리더십 개발 ------------------------------------------- P. 101. 리더십 발휘 사례와 리더십 유형2. 리더십 역량을 향상시키기 위한 방안 ... 간호관리학 Ⅱ- PO7 간호리더십 보고서목 차Ⅰ. 리더십의 개념 ---------------------------------------------- P. 31. 리더십의 정의2 ... . 관리자와 리더의 개념적 차이Ⅱ. 리더십 이론의 유형 ---------------------------------------- P. 41. 특성이론2. 행동이론3. 상황이론Ⅲ
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    [리더십개발] [간호학과] [교양] 기말고사 기출문제 족보
    리더십개발 기말고사1. 갈등과정에서 갈등의 지각이나 행위가 표현되는 시기로 맞는 것은?① 갈등해결과 억제② 갈등의 느낌상태③ 갈등의 전구상태④ 갈등의 행위의 표현⑤ 갈등의 지각 ... 갈등③ 개인 간 갈등④ 집단 간 갈등⑤ 역할 갈등6. 간호사로서 주장행동은 사회참여가 증가하고 역할이 다양화함에 따라 많은 변화를 가져오는 계기가 되었다. 주장행동의 목적이 아닌 ... 것은?① 인간관계 개선② 능력 신장③ 정신건강 증진④ 타인에 대한 영향력 증진⑤ 간호업무 형성7. 주장행동을 잘 이해하려면 비주장행동에 대해 살펴봐야 한다. 이때 주장행동에 해당
    시험자료 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.08.10 | 수정일 2023.10.20
  • [간호관리학실습] 간호관리자 리더십 분석 보고서- 서번트리더십
    기간 : 12/19-12/23 병동: 학번: 이름:구분내용선정 관리자및리더십 유형000병동 차지 선생님을 간호관리자로 선정하였다.선생님께서는 지시보다는 조언과 대화를 중요한 관리 ... 간호관리학실습(2)간호관리자 리더십 분석 보고서과목 :간호관리학실습(2)담당교수 :실습일 :제출자 :실습 중 경험한 간호관리자 1인을 선정하여 관리자의 리더십을 평가해 본다.실습 ... 도구로 사용하고, 구성원의 일체화와 공감대 형성을 통하여 조직의 목표달성을 지향하시는 모습을 확인할 수 있었다. 한 간호사 선생님께서 수술 전 체크리스트를 다 확인하지 못해 난처
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.23
  • 간호관리학 리더십
    간호관리학실습- 9일차 -과 목간호관리학실습지 도 교 수 명ㅇㅇㅇ 교수님제 출 자 이 름ㅇㅇㅇ학 번제 출 일1. 간호현장에서 리더십 이론을 적용한 예1) 예시- 주제: 같이 근무 ... ) 리더십 이론 적용동료에 대해 험담을 하는 상황에서 수간호사는 변혁적 리더십 전략을 사용할 수 있다. 변혁적 리더는 구성원들에게 자유, 정의, 형평, 평화, 인본주의 같은 높은 이상 ... 과 도덕 가치에 호소해서 이들의 의식 수준을 높이는 역할을 한다. 변혁적 리더십의 세 요소로는 카리스마, 개별배려, 지적인 자극 등이 있다.현재의 갈등 상황에서 수간호사는 조직 구성원
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.23 | 수정일 2024.05.06
  • 간호관리학 리더십 보고서 A+자료
    통로 다양함.-집단을 강조한다.-비평을 하지 않음.-의사결정에 구성원들을 참여시킴⑶ 오하이오 주립대학 리더십 연구-리더의 행동유형구조 주도 행동(과업 중심적 행동)구성원의 역할규정 ... 시하는 리더행동-두 가지 유형의 행동이 각각 독립적으로 존재하므로, 리더는 이 두가지 요소들을 동시에 보여줄 수 있다고 생각하며, 4가지 유형리더십이 나타남.-대체로 배려와 구조주도 ... 가 모두 높은 리더십 유형이 효과적인 것으로 알려져 있음.⑷ 관리격자이론:리더의 행동을 생산에 대한 관심과 인간에 대한 관심의 두 영역으로 나누어, 이를 격자로 계량화하여 5가지
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.28 | 수정일 2021.12.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학, 간호관리실습, 간호단위 내 리더십, 리더십이론 특성 및 관찰 사례
    Ⅳ-3 간호단위 내 리더십- 다음 대표적 리더십이론을 근거로 구성원에게 적용하는 사례를 찾아봅시다.리더십 이론의 특징관찰 사례오하이오주림대학의리더십연구- 오하이오 연구는 조직 내 ... 업무집단의 성과 만족에 영향을 주는 리더십 행동의 결정요소를 찾아내어 리더십 유형의 효과를 탐색하였다. 연구 결과 조직의 구조와 사람에 대한 배려라는 이차원으로 요인이 분리 ... 된 리더십 행동유형을 도출하였다.- 이 두가지의 리더십 행동을 단일한 연속체에 위치한다고 보지 않고 독립된 별개의 연속체로 보았다. 즉, 지도자가 두 가지 리더십 행동을 동시에 보여주
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.05.31
  • 관리 리더십 요약 및 사례
    을 기획, 조직, 통제하는 구조 주도적인 리더십이며, 부하에게 구체적으로 지시하고 부하의 질문에 답하는 유형이다.② 지원적 리더십 : 리더는 부하의 복지와 안녕에 대하여 진실함을 보 ... 이고 우호적 분위기 조성과 집단의 만족을 위해 노력하는 유형이다.③ 참여적 리더십 : 리더는 부하에게 정보를 제공하고 그들의 아이디어를 공유할 것을 권유하며 의사결정 과정에서 부하 ... 들의 의견이나 제안을 고려하는 유형이다.④ 성취지향적 리더십 : 리더는 결과지향적이며 도전적인 목표를 설정하고 부하들이 그 목표를 달성하기 위해 최대한 능력을 발휘할 것이라 기대
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.03
  • 간호관리학실습 리더십사례보고서
    과목명담당교수학번이름제출일간호단위 관리자의 리더십 유형리더십이론에 근거하여 분석하시오.내가 분석하고자 하는 간호관리자는 광주보훈병원의 00병동에 있는 수간호사이다.분석한 결과 ... 00병동의 수간호사선생님은 상황적 리더십 이론 중 지시형리더십에 가까운 분이시다. 지시형 리더십은 과업지향성은 높지만 관계지향성은 낮은 리더십 유형으로 리더는 구성원에게 기준 ... 을 제시하고 지도하며 일방적인 의사소통과 리더 중심의 의사결정을 한다.실습 당시 수간호사 선생님도 00병동으로 새로 오셔서 열정이 가득찼던건지 원래 리더십 유형이 그런건지 부하직원
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.26
  • A+ 간호관리학 리더십 논문 5개 개인과제 // 최신논문과 개인견해 및 정확한 참고문헌 표기
    에서 변혁적, 거래적 리더십이 미치는 영향임상간호사가 지각한 리더십 유형과 자율성과의 관계에 관한 연구에서 조직 내 문제를 효과적으로 해결하기 위해 경제적 비용, 효과적 보상 등의 거래 ... A+ 간호 관리학개인 과제리더십 관련 논문 5개 요약정리및 개인적 견해와 느낀점목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 현대사회에서 변혁적 리더십의 중요성이 증대된 이유2. 임상 현장에서 변혁 ... 적 / 거래적 리더십이 미치는 영향3. 달성하고자 하는 목표4. 문제해결을 위한 활동과 활동에 대한 결과Ⅲ. 결론 및 느낀점Ⅳ. 참고문헌서론간호사는 인간의 건강과 질병 사이
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.03
  • 본인이 소속된 조직에 학습된 리더십 이론의 적용(방송통신대학교 대학원)
    분석?리더에 대한 분석?필요한 리더십 적용Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론간호조직은 다수의 여성들로 구성된 관료제적 조직이다. 경력에 따라 상하관계가 뚜렷하며 사람의 생명을 다루는 직업의 특성 ... 호서의 간호조직원을 MBTI로 성격유형을 분석하였다.개인의 심리적 경향은 선천적으로 타고나는 것으로 환경의 강화를 받아서 성격유형으로 발달한다고 한다. 이와 같이 개인의 행동 ... :______________________________________________________________________________○ 과 제 명 : 본인이 소속된 조직에 학습된 리더십 이론의 적용목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론?소속된 조직원의 특성에 대한
    리포트 | 8페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.01.12
  • (간호관리학 실습) 성과기반학습 [리더십 적용을 통한 업무조정 사례] A+ 자료
    고 있으므로 리더의 역할이 불필요- 결과적으로 리더가 부하직원의 성숙도를 지속적으로 평가하여 이에 적함한 형태의 리더십 유형을 사용하여야 한다고 권고하고 있음3단계간호관리 진단규명 ... 간호관리학 실습성과기반학습리더십 적용을 통한 업무조정 사례A+ 자료성과기반학습리더십 적용을 통한 업무조정 사례 (PO7)단계간호관리 과정내용사례(5W1H)WHEN (언제)2021 ... 의 사직에 대한 부담감- 프리셉티가 독립한 후에도 프리셉티에 대한 장기간 지속되는 걱정과 염려- 업무량 증가로 인한 힘겨움- 프리셉터가 아닌 간호사들의 책임감 부재2단계적용된 리더십
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더십 이론의 발전단계와 특성이론
    < 리더십 이론의 발전 단계>[출처] 정면숙 외 (2016). 간호관리학. 현문사1) 특성이론- 1990년대 초- 리더 개인의 특성- 신체적 특성, 성격, 지적, 사회적 배경 ... , 과업관련 특성, 사회적 특성 등2) 행동이론- 1940년대 말- 리더의 행동유형- 권위적->민주적->자유방임적 리더십- 구조주도 & 배려적리더십 = 관리격자이론3) 상황이론 ... - 1960년대 후반- 상황에 적합한 리더의 유형- 상황적합이론- 경로-목표 이론- 상황적 리더십 이론4) 변혁적 이론- 1970년대 후반- 획기적 변화를 유도하는 유형- 변혁적 리더십
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.05
  • 간호리더십간호리더십사례
    ...................................................................................................................31. 리더십의 의의2. 경로-목표 리더십 이론(하우스)3. 상황적 리더십 이론(허시와 블랜차드)Ⅱ. 본론 ... . 상황2. 리더십3. 발휘한 리더십4. 나라면Ⅲ. 결론 ... ..........................................................................................6Ⅰ. 서론1. 리더십의 의의리더십의 어원은 앵글로색슨어의 '리탄(lithan)'에서 나온 말로 가
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.23
  • A+받은) 간호관리학실습-수간호리더십 분석보고서
    간호사의 진성리더십은 중요하다고 할 수 있다 (권혜숙하영미, 2020). 그러므로 이번 간호관리학 실습을 하며 실제로 겪은 수간호사의 유형을 분석해 적어보고자 한다.Ⅱ. 관찰사례 ... 님들이 수간호사선생님께 불편사항을 말하였고, 수간호사 선생님은 병동자료를 활용하여 추가구입을 요구하여 기계를 받을 수 있었다.Ⅲ. 리더십 유형 분석첫 번째로, 레빈의 3원론적 관점 중 위 ... 리더십 분석 보고서Ⅰ. 서론간호조직 내에서 수간호사의 리더십은 평간호사가 효율적인 업무수행을 할 수 있도록 하며 조직의 통합에 긍정적 영향을 미치기 때문에 간호사의 직무만족
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더십 보고서
    어야만 조직이 발전할 수 있다. 간호사들의 성장을 위해서는 간호사들이 적절한 리더십을 갖추고 있는 것이 중요하다. Ⅳ.참고문헌 방지원. "리더십 유형과 조직몰입에 관한 실증적 연구."서울 ... 간호관리 주제: 리더십 보고서 -목차- Ⅰ.서론 Ⅱ.본론 1.리더십 문헌고찰 2.존경하는 리더의 경력 및 특성 3.간호관리자의 리더십 발휘 관찰사례 4.나의 리더십 발휘 경험사례 ... 1)간호실습 조장 2)중국어 동아리 회장 경험 5.추후 나의 리더십 개발을 위한 계획 1)명확한 목표 설정 2)자기개발 3)도전정신 Ⅲ.결론 Ⅳ.참고문헌 Ⅰ.서론 오늘날 리더
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.21
  • 간호 리더십
    강제적 영향력 행사의 과정(5) 일정항 방향으로 행사(6) 자발적. 리더에게 자발적인 추종, 존경심으로 인해 리더의 영향력을 수용Ⅱ. 리더십의 종류, 사례 및 간호리더십에 적용1 ... . 거래적 리더십가장 보편적인 유형. 리더가 원하는 것과 부하가 원하는 것을 교환하는 유형. 교환적 리더십. 부하들에게 접근하여 조직이 기대하는 성과를 부하가 달성할 경우 부하가 원 ... .(간호리더십 적용) 자율적·능동적으로 환자와 보호자에게 고객지향적인 간호서비스 제공6. 감성 리더십공감을 불러일으킬 수 있는 리더십. 인간 존중이 핵심이며 출발점은 관심. 지위가 높
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.09.03
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2025년 07월 02일 수요일
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