"교원의업무"의 검색결과 입니다.

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교육행정 논술 교직실무 운영관리 교원 그룹 공적조서 교육인사행정 고교학점제 ok생활장학금 교권침해 대학교 교직원

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"교원의업무" 검색결과 6,681-6,700 / 8,606건

[교육행정]교육행정단어정리

1. 교직관교사직(敎師職)이라는 직업의 본질을 어떻게 보고 생각하느냐의 문제, 즉 교직이라는 직업 내지 교원이라는 직무의 기본성격을 어떤 관점에서 파악하느냐의 문제와 관련 ... . 그리고 교직에 대한 관점은 사람마다 약간씩 다르다. 교원들 자신이 교직에 대해서 생각하는 가치관 이외에도 학생과 학부모가 생각하는 교직관, 나아가서 사회인사 및 교육행정가 등 ... 이 교직을 어떻게 지각하고 그에 대하여 어떠한 태도와 가치관을 가지게 되느냐의 문제는 교직관의 형성에 있어서 매우 중요하다. 또 교원의 사회적 지위향상이나 교권의 확립 및 신장을 위해서

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.07.13

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교육과정에 대해

저작에 국가나 그 업무 위임을 받은 공공 기관이 간접적으로 관여하는 방식- 특징: 교과서로서 부적절한 경우 수정 보완하게 하는 국정제와 같은 면이 있다.인정제에 비하여 국가 관여 ... 연구학교의 실험 연구를 거친다는 장점을 가지고 있 다.(2) 국정 도서 연구 개발 비용- 국정도서는 연구기관의 사명감, 노력. 학교교원들의 자발적 연구로 저 생산가에 비해 고품질

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.04.27

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북한의 도서관 정책과 제도

하도록 하는 것이다. 이 연구소에는 50명의 연구원이 있고 학술이론연구실, 방법연구실, 현대화연구실, 자료편집실, 출판실 등 5개의 부서로 나뉘어 각각의 업무를 수행하고 있다. 그 ... 전의 업무는 도서관관리, 장서설치, 장서이용, 분류 및 편목, 이용자업무, 컴퓨터응용 등이었다.북한의 도서관협회는 1953년에 설립되었다. 이 협회는 IFLA에도 가입 ... 관리업무를 나누어 관리한다. 기구설치는 교육국, 번역국, 출판국, 목록통보처, 과학연구처, 녹음처, 도서목록취재처, 도서관리처, 도서대출처, 국제교환처, 대외업무처 그리고 후방근무

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.01.20

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교사의 역할수행 지원을 위한 특수교육 보조원제

- 교원 전문성 제고 및 보조원제 도입을 제안 - 통합교육확대실시가 학생의 교육의 질 적합성을 타협할 수 있다는 것으로 이해해서는 안됨개인 학생의 교육의 질 적합성을 향상시키는 데 ... 에서 교수적 지원을 하도록 허용해야 한다고 선포함으로 이들 역할의 중요성이 증대되고 있음을 인정.1) 특수교육 보조원 역할의 변화 추이1970년대 이전 : 출석점검, 사무업무 ... , 금전관리, 서류교정 등 업무1970년대 : 학생들을 교수하는 일 관여. 운동장, 강당, 식당, 버스승하차장에서 교사의 일손을 거들어줌.1990년대 중반 : 보다 비중있는 교수적 활동

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.04.14

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[교사론] 교사교육과 현직교육의 문제점

가 있으며 점수를 잘 받기 위해 수업의 결손이 생기거나 업무가 다른 교원에게 과중하게 맡겨지는 경우가 발생하는 경우가 있다. 또한 연수 참여에 대한 비용부담이 교사 개인 ... 하겠다.우리 나라의 경우 교사교육이라 함은 교원 양성 교육과 현직교육으로 나누어 볼 수 있는데 교원 양성 교육이라 함은 교원을 양성하기 위한 교육을 의미하는 것으로 초등교육에 있 ... 어서 교원양성을 위한 교육기관으로는 교육대학교와 한국교원대학교와 이화여자 대학교의 초등교육과를 들 수 있다.이러한 교육양성기관에서 행해지는 교육의 문제점과 개선방향을 살펴보도록 하자

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.20

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[교직] 한국 교육 현황과 개선방안

의 교사라는 점에서, 교사의 자질은 교육개혁에 있어서는 없어서는 안될 필수불가결한 것이라 할 수 있다.교사의 자질은 직전교육과 현직교육을 통하여 배양된다. 특히 교원양성기관에서 받 ... 는 직전교육은 교원의 자질을 좌우하는 기초적 토양이라 할 수 있다. 우리 나라 교원 교육이 꾸준하게 개선의 과정을 밟아 온 것은 사실이다. 그러나 이러한 개선 노력조차 교원 수급 ... 의 원 않은 채 진행된, 사립 사범대학의 무분별한 설립, 일반대학 교직과정의 지나친 양적 팽창, 교육대학원의 교사자격증 발급 등으로 인하여 교원양성기관이 지나치게 다양화되고 팽창

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.07.05

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교원평가제의 문제점

의 교육여건은 교원평가제에 앞서 선행되어야 할 과제임은 명백하다.5) 본질적 한계 - 2일반 기업체나 행정직은 확실한 위계 속에서 업무 수행 내용이 비교적 잘 파악되고 실적이 드러나 ... 교원평가제의 문제점1. 교원평가제의 문제 상황과 배경안병영 교육부총리는 지난 2월 2일 열린 학교 교육 정상화 촉진대회 특강 에서 교사의 자질이 공교육의 원천인 만큼 좀 더 긴장 ... 에 교원평가제를 둘러싼 논의들이 각종 언론의 쟁점 기사 또는 토론 프로그램으로 다루어지는 등 주요 교육정책 과제로 부상하였다.그리고 며칠 후인 2월 17일 사교육경감대책 발표

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.06.05

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[교육론]교사의 자질과 바람직한 교사상

여 지대한 영향을 주는 공공 기업이다.끝으로 교직은 사회 발전에 중대한 역할을 맡아야 하는 직업이다.이와 같이 교원은 인간의 성장과 발전, 또는 개인의 자아실현을 돕고, 바람직한 사회 ... 성원으로 적응할 수 있는 인간의 형성을 돕는 고귀한 임무를 수행하는 사람들이다. 이러한 교원이 몸담아 일하는 직종이 바로 교직이다.Ⅱ. 교사의 자질첫째, 교사는 교육자에게 필요 ... 능력을 향상시키는데 중요한 요소가 된다.넷째, 교사는 적극적인 행동 의지와 항상 노력하는 자세를 지녀야 한다. 교사는 대체로 매우 다양한 역할과 과다한 업무를 수행해야 하는 형편

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.02.02

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[유아교육]장학의 내용과 방법

를 분석한 결과 ① 교원의 현직 연수의 조정, ② 인간 관계의 개선 촉진, ③ 교수 학습 활동에 고나한 자문 등이 주류를 이루었다. 그러나 교사들이 기대하는 장학의 업무와 그 ... 을 돕는 활동, ② 교육 운영의 기획과 평가를 돕는 활동, ③ 학습 환경을 개선하는 문제 등이 포함된다.미국의 경우 1955~1969년 사이의 장학 업무에 관한 주요 연구 135개 ... 들이 실제로 지각하는 업무 사이에는 괴리가 심하였으며 장학 업무의 중요성에 대한 인식의 정도에 있?어서도 장학사와 교사들 사이에는 현격한 차이가 있었다(김종철, 1986). 사실 넓은 의미

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.10.01

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갈등과 스트레스(갈등과 스트레스의 순기능과 역기능, 갈등의 유형, 전략에 대하여 논문과 본인의 생각을 정리)

건 불가피하게 존재한다고 생각한다. 특히나 교원의 업무는 양적으로 과다하고 질적으로 다양하면서도 단편적이고, 상반되거나 혼란되고, 처리 절차는 까다롭고 문서에 의해 엄격하게 지켜야 ... 할 속성이 있다. 이와 같은 업무에 휩싸인 교직원들은 불가피하게 갈등과 스트레스를 항상 경험하게 된다.여기에서는 갈등의 개념, 유형과 원인, 관리와 스트레스의 관리에 대해서 알아보 ... ? 새로운 아이디어 유도? 창조성 유발? 변화 촉진? 조직의 생동감 제고? 개인과 조직의 동일성 회복에 긍정적 영향? 문제해결 촉진? 업무에 대한 에너지 분산? 심리적 안정 상태 위협

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.01.03

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[교육학] 교원평가제에 대한 찬성론과 반대론

. REPORT- 주 제 : 교원 평가제 도입에 대한 찬성론과 반대론※ 우선 이 레포트는 교원평가제에 대한 찬성론과 반대론에 대한 발표수업을 한 자료로서 레포트이기도 하지만 발표 ... 지만, 아직도 그 효과성에 대해서 끊임없는 논란의 대상이 되는 제도이기도 하다. 우리나라에서도 경쟁의 원리를 도입하여 교원의 질적 수월성을 제고하고자 지난 95년 교육개혁위원회에서 성과급 ... 에 대한 공정한 평가를 전제조건으로 한다. 성과급 제도에서 교사에 대한 평가는 성과가 월등한 교사를 가려내고, 그들의 업무성과에 대한 보상을 하기 위해서 이루어진다. 이는 우수

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.06.05

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[인문사회] 사회보장에 관하여

은 폐질자(또는 장기질병자) 와 노령퇴직자의 장기적 소득보장을 목적으로 하는 점에서 상병(傷病)에 대한 요양급여를 주목적으로 하는 의료보험과 구별되고, 또한 근로자의 업무상 재해 ... 보험을 아울러 포함한다.3. 사립학교교원연금법(1) 목적사립학교교원연금법은 사립학교 교원 및 사무직원의 퇴직, 사망, 폐질에 대하여 적절한 급여제도를 확립함으로써 교직원 및 그 ... 유족의 경제적 생활안정과 복리향상에 기여함을 목적으로 하는 법이다. 그 법적 성격에 대하여는 공무원연금법에서 논한 바와 같다.(2) 연혁사립학교교원연금법은 당시 기존의 공무원연금법

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.25

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공무원 노조

"(제2조 5호) 를, 쟁의행위란 "파업, 태업, 직장폐쇄, 기타 노동관계 당사자가 그 주장을 관철할 목적 으로 하는 행위와 이에 대항하는 행위로서 업무의 정상적인 운영을 저해 ... 하는 행위"(제2 조 6호)를 말한다. 그러나 집단적 행위인 단체행동은 반드시 업무의 정상적인 운영의 저 해를 수반하지는 않는다는 점에서 쟁의행위보다 넓은 개념이다. 단체행동권 ... 로써 노동3 권을 보장하여야 하는 것이다. 또한 노조법 제5조의 단서가 “공무원과 교원에 대하여는 따로 법률로 정한다”고 한 이상 그에 따라야 한다. 법률로써 공무원의 노동조합활동

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.01.10

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교직의 보람과 스트레스

에 유일하게 서울지역 초등학교 임용시험에 지원할 수 있는 이화여대 초등교육과는 이 학교 문과계열 1위를 고수하기도 한다. 중등교원 2급 자격증을 주는 사범대학도 지원자가 넘쳐난다 ... 이 너무 자주 바뀌어 혼란스럽다.’, ‘일선교사의 참여 없이 교육정책이 결정되고 그러한 정책은 현실과 괴리감이 있다.’, ‘주당 수업시간과 행정업무량이 과다하다.’ 등이 직무스트레스 ... 명이 ‘그렇다’고 답하였다.) 이러한 교원의 추락과 교사들의 스트레스는 교육의 효율성을 기대하기가 힘들게 하는 원인이 된다. 교육의 질은 교사에게 달려 있기 때문이다.이러한 문제

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.03.26

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[인사행정론] 공무원의 보수임금에 대하여

는 각 직종마다 직급의 수에 따라 다르고 승진 소요 연수에 따라 또는 직종에 따른 담당업무의 특수성의 정도에 따라 달라진다. 과거에는 주로 직종보다 는 직급에 따라 분류하였으나 계속 ... , 지도직, 기능직, 고용직, 1종 및 2종 고용 직, 경찰, 소방 및 전투경찰순경, 유치원, 초등학교, 중학교, 고등학교 교원, 전문대학 및 대학교원, 군인 등 11종으로 구성 ... 으로 구체화하여 공무원과 국가간에 공유계약을 체결함으로써 담당업무의 성격, 조직목표달성에의 공헌도, 성과, 근무 연수 등에 따라 임금을 관리하여야 한다.)②공정한 성과평가 방법의 개발

리포트 | 33페이지 | 4,000원 | 등록일 2004.12.08

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[교육경영] 학교의 조직 구조

.4. 학교의 조직특성학교와 다른 조직의 간의 가장 중요한 차이점은 학교가 담당하는 업무는 인간적인 측면이 집약되어 있다는 점이다.1) 목표공식조직은 공적으로 선언된 목표를 달성하기 ... ) 구조학교조직의 구조는 분권화되며 납작한 형태를 갖게 된다. 조직의 실제 업무를 수행하는 교사들은 상대적으 로 크고 다양한 임무를 수행하게 되기 때문에 개개의 특정한 사례의 필요 ... 는 교과의 전문화를 위하여 교사자격증제도를 도입하고 있으며, 사무관리를 위하여 교무, 연구, 학생업 무 등과 같은 업무를 분화해서 처리하고 있다. 학교조직의 업무의 분화에 따라 이

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.03.08

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교원성과급 제도-폐지할 것인가? 보완하여 유지 할 것인가?

을 지급할 수 있는 방안 강구.2. 지급대상o 고등학교 이하 각급학교 교원(사립학교 교원 포함, 약 34만명 )* 교육전문직(장학관, 장학사 등 / 약 3,500여명)은 업무수행 ... 후기 및 수업평가(3) 참고문헌교원성과급 제도폐지할 것인가?보완하여 유지 할 것인가?1. 서론-토론 주제-명맥상의 성과급 제도를 폐지할 것인가? 보완하여 유지 할 것인가?시행 3 ... 에 대한 평가를 바탕으로 추가적인 보수를 받는 제도이다.교사에 대한 공정한 평가를 전제조건으로 한다.성과급 제도에서 교사에 대한 평가는 성과가 월등한 교사를 가려내고, 그들의 업무

리포트 | 43페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.02.25

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담임교사의 역할과 자질

< 학 교 ? 학 급 경 영 의 이 해 > 담 임 교 사 의 역 할 과 자 질Ⅰ. 서론교원의 역할과 자질에 대한 논의는 여러 가지가 있으며 그 중 특히 담임교사의 역할과 자질 ... 을 제공하지 못한다는 점과 참여 교사들의 개인적인 욕구에 별로 관심을 기울이지 않는다는 점이 두드러진다.(4) 수업 외적인 업무로 인한 수업 준비시간 부족또한, 교사들의 수업 외적인 ... 업무수행에 의해 수업 활동이 지장을 받는 것으로 나타났다. 현재 교사들은 초등학교에서 월별 또는 학기별로 시행하고 있는 각종 대회나 행사가 교사들의 업무를 과중시키고 있다고 생각

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.05.28

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[교육행정] 교장선출 보직제

와 교장이 업무가 다를지언정 본질적인 직무성은 가르치는 것이어야 한다는 측면에서 '교원법정주의'를 엄격히 적용하고 있는 것이다. 그럼에도 불구하고 세계에서 유일하게 자격증을 발급 ... 분서 교직경력이 10∼15년 이상된 교원중에서 공 개채용계약직이며 임기는 4년 내지 8년으로 연임 가능독일일반교사로서 오랜 교육경력을 갖춘자( 일반공무원은 교장이 될 수 없다 ... 처럼 교장의 직무를 '가르치는 것의 행정적 책무성'을 지니는 것으로 초중등교육법에 그 의미를 함축한 나라에서는 교장 보직을 반드시 교원으로 해야하는 당위성이 성립되며, 이는 명백히

리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.07

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[장학행정] 장학행정

으로 교육 활동의 전반적인 기획, 조사, 연구, 관리, 지도, 감독을 통해 중앙의 교육 행정 업무를 보좌하는 참모 활동들을 주로 학교 정책실을 중심으로 이루어지고 있다.② 지방장학 ... 지방 교육행정 기관인 시,도 교육청과 그 하급 행정기관에서 이루어지는 장학행정으로 교육활동을 위한 장학지도, 교원의 인사관리, 학생의 생활지도, 교육기관의 감독을 통해 지방의 교육 ... 행정업무를 관할한다. 이것은 실제로 종합장학, 확인장학, 개별 장학, 요청장학, 특별 장학 등의 방법으로 시행된다.③ 지구 자율 장학지구별 장학 협력회 간사 학교가 중심이 되어 지

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.06.14 | 수정일 2014.06.26

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