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"비영리조직의 특징" 검색결과 601-620 / 7,073건

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    사회복지기관의 마케팅전략
    사회복지기관의 마케팅전략목차사회복지기관의 마케팅전략1) 사회복지기관의 마케팅 전략2) 후원자개발 의존3) 민간재원확보원칙(1) 비영리기관의 마케팅기법(2) 비영리기관 마케팅 ... 을 움직일 수 있는 것은 프로그램이기 때문에 후원자 개발을 위해서는 프로그램의 기획을 훌륭하게 해내는 것이 매우 중요하다.(1) 비영리기관의 마케팅기법사회복지기관에서 재정확보 ... 의 특징* 참고문헌사회복지기관의 마케팅전략1) 사회복지기관의 마케팅 전략민간부문의 복지활동은 서구 선진복지국가에서 공공복지가 발전하면서 상대적으로 축소되기도 하였지만, 복지국가 위기
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.19
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    사회적기업의 이해 중간 A+ 족보
    무역, 마케팅 공급 협동조합 등 중개 판매조직의 형태를 어떤 모델로 부르는가?시장중개 모델고용 모델기업가 지원 모델협동조합 모델3. EMES의 사회적 접근에 대한 특징 중 ‘지역 ... 의 재정지원정부지원주민의 자발적 참여정답없음17. EMES의 사회적기업 접근에 대한 특징 중 “사회적 목적의 최우선 순위 중 하나, 사회적기업이 영리기업처럼 이윤 극대화 행동을 피하기 ... 위함이며, 영리기업과 차별화되는 이 특징은 정부의 공공정책 지원금을 지속적으로 확보할 수 있는 근거를 제공함”은 어디에 해당하는가?상당한 수준의 경제적 위험자본소유에 기반하지 않
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 8페이지 | 13,000원 | 등록일 2022.04.16 | 수정일 2022.06.11
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    사회복지조직의 특수성을 논하고, 이에 대한 본인의 생각을 진술하세요
    되고 이들 활동 또한 각 부서에 맡겨지게 된다.사회복지조직은 구조적 관계가 개인과 개인 간 형성되지 않고 지위와 지위 사이에 만들어지는 특징이 나타난다. 반면 비공식 조직은 자연 ... 할 필요가 있다.4) 책임성사회복지조직비영리로 운영되는 형태가 대부분이다. 이 때문에 외부의 인적ㆍ물적자원을 받게 되며 클라이언트의 욕구 또는 사회문제 해결을 위해 사회에서 일 ... 직에 의하여 전문적 지식과 기술로 이루어지게 된다. 사회복지조직은 공식조직, 비공식조직으로 구분이 이루어질 수 있으며 공식조직에서는 광범위한 목적과 계획부터 출발해서 활동별로 분류
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.22
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    지역사회보장협의체에 대해 설명하고 본인이 속한 지역에 있는 지역사회보장협의체의 다양한 활동을 조사
    공급 방식에 관련해서 새로운 패러다임으로 복지다원주의가 대두되며 국가의 중추적인 역할에 대한 강조는 후퇴하였고 민간과 비영리 부문의 역할을 강화하는 경향이 계속해서 강해지고 있 ... 와 보건의료 등의 관련기관이나 단체에서 제공하는 사회복지 서비스의 연계 협력을 강화하고자 하는 민관협력 기구에 해당한다.2)특성(1)지역성이는 지역주민의 생활권역을 배경으로 해서 조직 ... 한 지역사업도 역시 추진할 수 있다.(2)참여성다음으로는 참여성이다. 네트워크의 조직을 표방하고 있는 지역사회보장협의체는 법적인 제도나 규제 등에 앞서서 복지문제를 해결하기 위한 지역
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.12
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    (자원봉사론, 공통) 1. 자원봉사란 무엇을 의미하는지 그 개념적 특성을 중심으로 설명하시오. 그리고 나서 자원봉사의 주체와 대상에는 어떤 것들이 있는지에 대해서도 함께 기술해 보십시오. 2. 최근 코로나 현상으로 인해 자원활동이 위축되고 있다. 구체적으로 어떤 부분들이 문제로 등장하고 있는지 기술하고 이를 해결할 수 있는 방안에 대해 의견을 제시해 보십
    성, 지속성을 특징으로 하는데, 비영리조직 한 곳에서 지속적인 활동을 하는 자원봉사자는 그 조직조직의 미션·비전에 대한 충성도가 높다고 볼 수 있다. 충성도 높은 자원봉사자를 확보 ... 한 비영리조직은 예측가능성과 안정성에 기초해서 자원봉사사업 계획을 수립할 수 있다. 따라서 시민들이 자원봉사활동에 정기적이고 지속적인 참여를 하도록 동기를 부여하는 전략 수립은 비영리이다. ... 아실참여한다는 의식이 필요하다.그리고 조직은 현대사회의 자원봉사활동에 있어 특징적인 구성요소로 자원봉사활동이 더욱 교육적·체계적·효율적이기 위해서는 자원봉사활동을 관리·운영하는 조직
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.03.04
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    [마케팅] 광고, PR, 인적판매
    된 아이디어와 상품 또는 서비스가 비인적으로 제시되고 촉진되는 형태로 기업의 영리목적을 위한 판매촉진의 한 가지 수단에서 비영리조직의 커뮤니케이션들을 포함한 개념으로 된다. 이로써 ... ?광고?홍보 및 PR은 서로 다른 내용상의 특징을 갖고 있어서 실행 시 주의가 요망된다. 는 이를 잘 정리하고 있다. 선전과 유사개념3. 인적 판매인적 판매는 대화를 통해서 제품
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.02.06
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    사회적경제지역개발론_사회적 경제에서 가족 친화적 지역개발 방향에 대해 설명하시오.
    을 통한 종합적인 지속 가능성을 의미한다.참여와 협력기업, 정부, 비영리 단체, 지역사회 등이 협력하여 사회적 목표를 달성하고 사회적 기업 생태계를 구축한다.복지 지향사회적 경제는 이익 ... 특징사회적 가치 창출사회적 경제는 이윤을 추구하는 것뿐만 아니라 사회적인 문제 해결과 사회적 가치 창출을 목표로 한다. 기업이나 단체는 자체적이거나 혹은 협력을 통해 사회 문제 ... 는 조직이 자체적으로 의사결정을 내리고 자신의 가치와 목표에 따라 운영될 수 있도록 하는 것을 의미한다.이중 목적사회적 경제는 단순히 이윤을 추구하는 것이 아니라, 사회적 목표와 경제
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.15
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    지역사회복지 실천모델의 유형 중 로스만의 3가지 모델에 대해 설명하고 이 중 관심 있는 모델 하나를 정하여 구체적인 사례를 찾아 제시하고 분석하세요
    Planning Model)(1) 개념사회계획 모델은 지역사회 문제를 체계적으로 분석하고, 전문가들이 계획을 수립하여 해결하는 방식이다. 주로 정부기관, 비영리단체, 전문가 ... 사회복지 실천모델 개념과 특징1) 지역사회 개발 모델2) 사회계획 모델3) 사회행동 모델3. 관심 있는 모델 선정 및 사례 제시4. 사례 분석5. 결론---1. 서론지역사회복지 ... 을 선택하여 구체적인 사례를 제시하고 분석하고자 한다.---2. 로스만의 지역사회복지 실천모델 개념과 특징로스만은 지역사회 문제를 해결하기 위한 세 가지 기본적인 접근 방식을 제안
    리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.03.10
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    자원확보를 위한 사회복지 기관의 다양한 후원모금활동에 대해 인터넷 등 다양한 매체를 통해 알게 된 좋은 사례를 소개하고
    하게 되었다. 바로 이러한 민간중심의 참여, 활동의 폭을 넓힌 것이 바로 비영리조직의 성장이다.따라서 사회복지기관을 포함해서 다양한 비영리조직에서는 정부의 부족한 보조금에 대해서 보완 ... . 참고문헌Ⅰ. 서론복지의 다원주의 시각에서 보았을 때, 복지국가유형은 결국 복지 서비스 공급자로서의 국가, 시장 그리고 가족과 비영리부문 간의 역동적인 관계의 유형이라고 규정할 수 있 ... 적 조직과 인력 등을 마련해서 후원자의 자발적인 참여 등을 유도해야 한다. 특히나 오늘날에 후원자의 개발은 다양한 매체를 기반으로 하여 잠재 후원자를 끌어들여야 할 것이다.Ⅱ. 본론1
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.30
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    A+ 과제 ~ 2주 1강에서 자원봉사의 필요성에 대해 학습하였습니다. 우리사회는 자원봉사가 무엇보다도 중요하고 지속적인 자원봉사가 되도록 다양한 대책이 필요합니다. 지속적인 자원봉사를 위해서는 어떠한 것이 필요한지 학습한 내용을 요약하고 본인의 의견을 기술해 주세요.
    봉사를 지속적으로 발전하고 확대시키기 위해서는 일반 개인의 노력만이 아니라 비영리 기관, 정부, 기업 등 다양한 조직들 간의 협력이 필요하며 경험을 공유하여 보다 효율적으로 자원봉사활동을 조직하고 추진할 수 있을 것입니다. ... 라 정신적인 보람과 만족 등 비경제적 도는 무형적 가치를 추구하는 것입니다. 조직성은 자원봉사 과정에 필요한 인력과 재원을 마련하기 위한 계획, 자원봉사 활동에 필요한 실제적 교육 ... 을 가질 수 있지만 인간을 기본으로 하는 인간 존엄과 인본주의 원칙, 자유의지를 바탕으로 하는 공간과 시간에 상관없는 것이 공통된 특징입니다. 일반적으로 자원봉사는 무보수성, 자발
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.03.12
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    사회복지실천의 통합적 접근을 위한 생태체계적 관점에 대한 본인의 생각을 서술하시오
    해결을 위해 지역사회 내 다양한 자원과 체계를 활용하도록 돕는다. 예를 들어, 지역사회의 비영리단체, 공공기관, 민간 기업 등과 협력하여 보다 효과적인 해결책을 모색할 수 있다.3 ... 있어 보다 포괄적이고 통합적인 방법론을 제시한다. 이는 사회복지 실천에서 개인, 가족, 지역사회, 조직, 정책 수준의 다차원적 개입을 가능하게 한다. 본 과제에서는 생태체계적 관점 ... . 사회복지 실천에서 생태체계적 관점의 필요성현대 사회복지 실천은 복잡성과 다원성을 특징으로 한다. 다양한 문제들이 서로 얽혀 있는 상황에서 생태체계적 관점은 다음과 같은 장점
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.20
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    (열린사회와21세기) 사회적 경제에 대해 간략히 설명하고, 자신이 거주하는 지자체에 어떠한 사회적 경제 정책이나 실천들이 있는지 서술
    이 정식화 되지 않았고 합의된 개념이 아니라 각국의 연구자에 따라서 섹터, 자원 활동 조직 혹은 비영리 조직 등으로 사용이 되고 있다. 영국 지역개발의 기관에서 요크셔 포워드 ... 으로 작동된다는 측면에서이윤추구와 무한경쟁을 근간으로 하고 있는 자유시장경제체제와 구별이 된다고 했다. 협동조합 등과 같은 비영리 부문에서 급속한 발전에 대한 객관적 사실은 현대 사회 ... 을 지원하며 사회적 경제 사업체 촉진을 위하여 민간 클러스터 조성을 지원할 것이라고 했다. 민간 공동클러스터를 조성하고 있는 사회적 경제 기업과 비영리민간단체에게 돈을 저금리로 지원
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.18
  • 지역사회의 개념 변화를 시대별로 구분하여 그 특징을 요약하고 현대사회에서 개념변화의 특징을 설명하고, 향후 바람직한 지역사회복지의 실천주체에 관하여 학습자의 의견을 제시하시오
    들로 인해 사회복지법인 등 비영리조직은 태생적으로 고객의 욕구를 충족시키는데 한계를 지니고 있다. 그러나 사회복지조직을 포함한 비영리부문의 문화에 상당한 변화가 일어나고 있다. 고객 ... - R E P O R T지역사회의 개념 변화를 시대별로 구분하여 그 특징을 요약하고 현대사회에서 개념변화의 특징을 설명하고, 향후 바람직한 지역사회복지의 실천주체에 관하여 학습 ... 자의 의견을 제시하시오- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 지역사회의 정의2. 지역사회의 개념 변화를 시대별로 구분하여 그 특징을 요약3. 현대사회에서 개념변화의 특징 설명1) 사회
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.11
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    (사회복지행정론) 한국 사회복지행정의 역사를 설명하시오
    목적 등은 가시화가 된 성과지표로써 쉽게 드러나는 것이 어려우며, 이것을 성과로 하고 있는 서비스 공급의 계약은 상상하기가 어렵다.영리 부문 및 비영리 부문이 시장 속에서 경쟁 ... 에게 서비스 형태로 전달이 되기까지 복잡한 과정이 존재하게 된다. 그리고 그런 과정의 대부분은 조직에 의하여서 수행이 되는 것이기에 조직적인 전달과정에 관한 이해를 필요로 하고 있 ... 이 보다 더 체계적으로 되어져야 하겠음을 강제하였다. 공공 및 민간 구분이 점차적으로 희미해지게 되었으며 민간 서비스 조직들에게는 공공부문복지에 관한 투자신중성이 새롭게 도전이 되
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.20
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    대표적인 리더십 이론을 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대하여 설명하시오
    적인 리더십 이론을 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대하여 설명하시오. (4-1주차)1) 리더와 리더십의 의미와 중요성(1) 리더와 리더십영리조직 혹은 비영리조직이 ... 로 발현되지만 리더의 가장 중요한 특징이라면 어떤 바람직한 방향성을 조직구성원에게 알려주고 이끄는 역할을 하는 사람이다.2) 리더십의 발달과정초기의 리더십 이론은 군사학, 정치학자 ... 든 목표 지향적인 여러 활동을 효과적으로 수행하기 위해 적절한 업무분담은 필수적이고 조직구성원 간의 협력을 이끌어내 효과적 업무조정을 하는 것은 선택이 아닌 필수이다. 여기에서 리더
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.11
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    최근들어 사회복지기관에서 매체를 활용한 마케팅을 적극적으로 실시하고 있다. 이에 대한 찬반의견이나 보다 효과적인 마케팅방법에 대한 의견을 제시하시오
    적으로 실시하고 있는데 이에 대한 찬반의견 및 효과적인 마케팅방법에 대한 본인의 의견을 제시하기사회복지기관은 대표적 비영리조직으로서 사회문제의 예방이나 해결, 요보호계층의 정상 ... 화를 위해 각종 서비스를 제공하는 조직이라는 특징이 있다. 그러나 우리나라 대다수 사회복지기관은 영세성을 면치 못하고 있으며, 이 때문에 사회사업을 지속하는데 있어 큰 어려움을 경험 ... 하는 것이 효과적인 마케팅 방법이 될 수 있을 것이라는 생각이 들었다.-우리나라 많은 국민들은 소위 연예인을 좋아하며, 연예인이 하는 행동을 추종하고 모방하는 경우가 많다는 특징이 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 7,900원 | 등록일 2022.08.19
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    현대사회에서 경영학의 정의와 학문적 특징에 대해 서술하시오
    에 대한 경영을 논의하는 것이기 때문에, 정부, 기업, 비영리 단체 등 목표를 달성하고자 하며 지속적으로 성장하고자 하는 모든 조직에 대해서 적용 가능하게 하고자 하였다. 초반의 경영학 ... 경영학개론 주제: 현대사회에서 경영학의 정의와 학문적 특징에 대해 서술하시오 -목차- Ⅰ.서론 Ⅱ.본론 1. 경영학이란 2. 경영학의 학문적 특징 3. 현대사회에서 경영학 Ⅲ ... .결론 Ⅳ.참고문헌 Ⅰ.서론 기업이나 조직을 운영하는데 필연적으로 접근하게 되는 학문 중에 하나는 경영학이라고 할 수 있다. 특히 단순히 기업을 운영하는 데에만 중요한 것이 아니
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.26
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    노인장기요양보험제도의 문제점과 개선방안 보고서
    을 과도하게 의존함으로써, 비영리부문보다는 영리부문의 공급이 더 가속화될 수 있다. 민간영리조직은 수익성 추구를 위해 서비스를 가능한 축소하여 제공할 수 있고, 이용자는 서비스공급기관 ... 나라 장기요양보험제도의 주요 특징건강보험제도와는 별개의 제도로 도입, 운영되고 있으며, 제도 운영의 효율성을 도모하기 위해 보험자 및 관리운영기관을 국민보험공단으로 일원화하고 있 ... 균형문제는 이용자의 접근성의 불평등 문제와 기관 간 과다경쟁으로 인한 인건비 절감이 결국 서비스의 질 저하로 연결된다는 문제를 갖고 있다.(2) 시설의 영리화민간부문에 시설공급
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.30 | 수정일 2024.02.05
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    기업이 주체가 되어 하는 복지활동 사례를 들어 설명하시오
    의 사례를 검토하고자 한다. 첫 번째는 사회적 기업 주도의 사회복지활동 사례이다. 사회적기업은 사회적 목적을 위해 시장에서 영리활동을 하는 조직을 의미하며, 이러한 특징 때문에 사회 ... 가 있으며, 영리적 형태를 취하면서 공익적 목표를 달성하기 위해 노력하는 사회적 기업도 등장하게 된다. 이렇게 사회적 기여가 중요한 가치로 인정받으면서 영리 기업들도 사회복지에 참여 ... 의 주체로서 사회복지활동에 유용한 인적, 물적 자원을 확보하고 있을 뿐만 아니라 민간영역의 핵심 조직으로서 많은 잠재력을 가지고 있다고 보는 것이다. 또한 기업의 사회참여가 바람직
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.26
  • [A+과제](해커스)리더십과 관리를 비교,설명하시오.
    .? 리더십이 다양한 역역에서 필요해졌다. 사회봉사,종료,비영리집단에서 조직운영이나 목표달성을 위해 리더십의 중요성을 인식하고 있다.Ⅲ. 결론우리나라는 아직도 조직체 속의 리더 ... 들이 어떤 방법으로 배우고 발휘하는가에 대한 이해가 변화한 것이다. 따라서 리더와 관리자의 개념과 리더십의 필요성에 대해 알아보려고 한다.Ⅱ. 본론1. 리더의 특징리더는 조직의 목적달성 ... 을 갖추어야 한다.리더의 특징중 첫째는 방향제시이다. 그들 조직의 존재 이유와 무엇을 해야 하는지 목표를 명확히 볼 수 있도록 이끌어야 하며, 조직이 바라보는 미래를 그림 그릴 줄 알
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.23 | 수정일 2021.10.14
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2025년 10월 27일 월요일
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