"지속가능발전 교육이란"의 검색결과 입니다.

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"지속가능발전 교육이란" 검색결과 581-600 / 33,329건

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최근 선진국(OECD)을 중심으로 DeSeCo(Definition and Selection of Competency) 프로젝트가 진행되고 있다

를 마련하고자 한 것으로 해석할 수 있는 것이다.따라서 DeSeCo 프로젝트는 21세기 현대 사회에서 성공적인 개인의 삶과 지속적인 발전이 요구되는 사회 발전 요구 속에서 핵심역량 ... 를 서술하세요.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. DeSeCo 프로젝트2. 보육교사 핵심역량Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론21세기 현대 사회에서 강조되는 것은 집중화 된 역량의 개발과 지속 ... 가능한 개발, 이 두 가지로 볼 수 있다. 즉, 꾸준하게 그리고 미래에 대한 개발 가능성의 증대와 이를 위한 집중화 된 역량의 개발을 통해 미래 사회에 대한 지식의 전승에 기여

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.16 | 수정일 2022.03.18

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창의성의 개발 학습에 관한 설명 중(1)창의성과 인류발전 (2)창의성 연구의 다양한 접근 (3)창의성과 교육 가운데 하나를 골라서 주제에 부합하는 자신의 견해를 쓰십시오.

가 진행되었고, 영재교육학에서 창의성은 중요한 역할을 하고, 산업계에서도 창의성에 대한 관심이 증가하여 지속적인 발전을 하고 있다. 창의성은 특별한 사람들이 가진 능력이나 특별한 발견 ... --------------------주제 : 창의성의 개발 학습에 관한 설명 중(1)창의성과 인류발전 (2)창의성 연구의 다양한 접근 (3)창의성과 교육 가운데 하나를 골라서 주제 ... 에 부합하는 자신의 견해를 쓰십시오.【 (3) 창의성과 교육 】- 목차 -1. 창의성이란?2. 창의성 교육의 필요성.3. 창의성의 오해와 저해요인.4. 창의성 교육을 위한 교사

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.29

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현대 조직에서는 ‘팀제’가 가장 일반적인 조직구성 형태이다. 이러한 ‘팀제’를 조직의 성과측면과

는 이유가 바로 여기에 있다.2) 개인 발전조직은 팀에 대한 교육훈련을 통해 개인의 역량을 더욱 개발하고 조직의 성과를 높이려 하는데 조직에 있어 교육훈련은 기업 전략의 효율적인 ... 과목명 : 인적자원관리주제 : 현대 조직에서는 ‘팀제’가 가장 일반적인 조직구성 형태이다. 이러한 ‘팀제’를 조직의 성과측면과 개인의 발전 측면에서 논하고, 기업의 ‘팀제’사례 ... 를 들어 성공 또는 실패의 원인을 구체적으로 분석해 보시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 조직의 팀제 도입 동기2. 팀제 운영시 조직의 성과 및 개인의 발전3. 팀제 성공사례

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.16

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[초수합격] 지구과학 임용고시 1차 교육학 개념 요약정리

강조2. 교육적 특징- 수요자 중심교육- 비연속적 교육 강조 ( 볼로브 : 위기가 있어야 비약적 발전 가능, 만남은 교육에 선행)- 전인교육, 도덕교육, 인간교육 강조- 만남, 대화, ... 적, 가변적, 주관적 인식론③ 가치론 : 윤리학-사회적 수용 기준을 따르는 것, 미학-사회를 즐겁게 하는 것2. 교육적 입장① 교육은 적응, 생활, 삶, 성장, 경험이다② 경험이란 ... 적 측면과 부정적 측면으로 구분하여 논하시오.- 진보주의는 전통적 교육의 한계점을 인식하고, 현재 생활 적응을 강조하는 철학적 입장이 대두되면서 발전하였다. 진보주의에서 교육은 생활 그

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 28페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.15

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A+생활지도의 활동영역(학생이해활동, 정보제공활동, 정치활동, 상담활동, 추후 지도활동)을 각각 정리하면서 학습자가 생각하는 가장 중요한 활동영역 한 개를 선정하여 선정한 이유를 논하시오

하고 적극적으로 생활지도를 해야 합니다. 생활지도는 현명한 선택과 적응을 통해 개인이 자신과 주변 세계를 이해하고 건강한 사회의 일원으로서 성장과 발전을 이룰 수 있는 일련의 지속 ... 의 주요 목표 중 하나는 개인의 성장과 발전을 촉진하는 것으로 특정 연령층뿐만 아니라 전 연령층을 대상으로 해야 합니다. 생활지도는 커리큘럼 교육에 중점을 둔 교육방법을 주입하기 ... 는 학생에 대한 치료가 아닌 전 학생 모두 교육 차원에서 문제행동 예방에 힘써야 합니다. 생활지도는 문제를 일으킨 학생을 응징하는 것이 아니라 개인의 성장과 발전을 촉진하는 데 보다

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.12

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A+기업의 사회공헌활동으로 진행되는 우수사례를 소개하고, 기업의 자원봉사활동의 필요성을 제시

. 기업 사회공헌의 중요성기업의 사회공헌이란 사회와 환경에 긍정적인 영향을 미치도록 노력하는 것입니다. 자선활동, 자원봉사 프로그램, 환경 지속가능성 이니셔티브, 윤리적 비즈니스 ... 실천 등 다양한 활동이 포함됩니다. 이러한 활동은 관련 커뮤니티나 개인에게 뿐만 아니라 기업 자신의 장기적인 성공과 지속 가능성에도 도움이 됩니다. 한국기업은 기업의 사회공헌 ... 을 통해 책임 있는 기업시민이 되기를 바랍니다.2. 한국기업 우수사례1) 지속 가능한 CSR 전략 개발한국 기업은 지속가능한 기업 사회적 책임(CSR) 전략을 세우는 데 강점이 있

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.17

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전통 민속 놀이와 마을 신앙을 통한 공동체성 탐구

있듯이 어느 단계에 진입을 하게 되면 기존의 행위나 행동들을 지속하기란 불가능하다. 예를들어, 노화의 단계에 접어들게 되면 기존의 강도 높은 노동의 행위를 통한 부의 창출이 불 ... 인 놀이와 그로인해 파생되는 여러 활동들이 종국적으로 공동체성 함양에 어떠한 영향을 끼치는지를 개관하는 것에 그 목적이 있다. 먼저 놀이란 무엇이며, 놀이의 본질에 대해 논하 ... 고, 이러한 놀이가 과거 어떠한 형태로 발전되었는지, 전통적인 놀이 양식은 무엇이며, 그러한 전통적인 놀이 양식이 어떻게 발전되었고, 민속신앙과는 어떻게 결합하였으며, 결국에는 민속놀이

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.21

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원격교육

해야 하는 것이다.특히, 인터넷의 대중화와 스마트폰의 등장은 이러한 변화를 이끄는 핵심 역할을 담당하였다. 기술의 발전에 따른 삶의 변화에 있어 교육 또한 예외는 아니었다. 오랜 세월 ... 겠다. 이와 더불어, 원격교육 개발 기술의 변화 현황에 대해서도 자세히 알아보고자 한다.Ⅱ. 본 론1. 원격교육의 개념과 특성1) 원격교육의 개념원격교육이란 무엇인가에 대한 답 ... 가 있기도 한 등 원격이라는 용어에 포함된 의미가 다양함으로 원격교육에 대한 개념 정의가 쉽지 않다는 것이다. 그리고 기술 공학이 발전하면서 원격, 원격교육의 의미가 계속 변화

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.31

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학교폭력 가해학생의 바람직한 행동 변화 및 재발 방지를 위한 실제적인 조치와 피해학생에 대한 현실적이고 실제적인 보호 방법

적인 것이 아닌 지속가능한 방법을 강구해야 되고 피해학생을 위한 보호 방법에 대해 생각해야 되는 것은 필수적입니다.Ⅱ. 본론1. 학교폭력이란?학교폭력이라는 개념은 관점에 따라 다양 ... 고, 자연스럽게 학교폭력의 피해자들은 정신적으로 심각한 불안증세를 보일 뿐만 아니라 우울증, 등교거부 극단적으로는 자살까지 이르고 있습니다. 또한 최근 발생한 사건을 살펴보면 지속적인 ... 적으로 심각한 문제로 발전됐습니다. 학교폭력이 청소년기에만 그치지 않고 자연스럽게 성인이 되면서 성향이 유지된다면 더 큰 범죄가 발생하게 될 확률이 높아질 수 있습니다.하지만 학교폭력

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.13

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조직몰입에 대하여 기술하시오

은 조직을 위하는 일뿐만 아니라 개인적으로 행복을 추구하는 일도 가능하다. 이러한 관점에서 구성원의 직무만족과 조직몰입은 조직의 유효성을 나타내는데 조직구성원에게 있어 이 두 가지 ... 의 정의, 종류, 선행변수 및 결과변수, 조직몰입 방안 및 역효과 등에 대해 자세히 분석해 보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 조직몰입의 정의조직몰입이란 개인이 특정 조직에 대해 애착을 가져 ... 결과를 가져오게 된다.이러한 조직몰입의 3요소는 정서적 몰입과 규범적 몰입, 지속적 몰입으로 나눌 수 있는데 정서적 몰입은 조직을 감정적 애착이나 조직에 대한 정서적 유대감 관점

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.20

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진로상담의 주요이론을 제시하고, 그 이론 중 가장 효과적인 진로상담 이론을 적용하여 상담을 진행

를 통해 지속적으로 발전하는 과정이라고 말한다. 그는 직업 선택을 개인의 성장과 발달의 일환으로 보고, 직업 발달은 나이와 경험에 따라 달라진다고 설명한다. Krumboltz의 사회 ... 다. 또한 청소년이 본인의 특성들을 어떻게 변화 그리고 발전을 시켜 나가느냐에 따라서 진로의 방향도 변화할 수 있다. 상담자는 변화의 가능성을 십분 고려하면서 현재 청소년의 특성과 상황 ... 하는게 중요하다. 진로상담의 주요 이론을 제시하고 그 이론 중 가장 효과적인 진로상담 이론을 적용하여 상담을 진행하여 본 과제를 완성해보겠다. 2.본론 2-1. 진로상담이란 진로

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.14

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에이플러스 사회학개론 과제 A+ 주제 현대사회학 이론 중 사회체계론에 대한 개념, 구조기능주의, 파슨스의 사회체계 유지의 기능적 요건에 대해 각각 설명하시오. (단, 파슨스의 AGIL 기능적 요건이 현재 사회에서 수행되고 있는 부분을 제시할 것)

는 에너지와 자원의 교환에 의해 안정된 상태를 유지하는 동시에 변화와 발전이 가능한 존재로서 인간을 보게된다. 따라서 사회체계이론은 체계의 변화기능을 강조한 이론인 것이다. 버틀란피 ... 도, 교육제도, 복지제도 등이 기능을 수행한다.Latent pattern maintenance 잠재적 유형유지와 긴장 처리 기능시스템의 안정성과 지속성을 유지하며 변화를 전달 ... 하여 개 이러한 가능성은 사회복지실천을 비롯한 많은 학문 분야의 관심을 불러 일으켰고 1950년대 경에는 많은 분야에 이 이론이 도입되었다. 사회체계에는 가족, 조직, 지역사회, 사회

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.21

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사회복지관련 법에서 수급자의 자활이나 자립을 위한 관련 규정에 대하여 발전방안에 대하여 논하시오

될 것이고, 정책적 고려의 적정성 등에 대한 통제가 뒤따라야 한다.2) 사회보장수급권사회보장수급권의 발전은 복지 혜택의 형평성과 지속 가능성을 높이는 데 중요한 역할을 한다. 첫째 ... . 다양한 기관과 연계하여 종합적인 복지 서비스를 제공할 필요가 있다. 이러한 발전 방안을 통해 사회보장수급권이 강화되면 수급자의 자립과 지속 가능한 복지가 실현될 수 있다.3 ... 다. 둘째, 맞춤형 복지 서비스 제공을 강화하여 수급자의 개별적 상황을 반영한 지원이 이루어져야 한다. 셋째, 복지 재원의 안정적 확보를 위해 지속 가능한 재정 운영 전략을 마련

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.04

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기업 사회적 책임의 찬반론에 대해 설명하고, 사회적 책임을 잘 하고 있는 실제 기업 사례에 대해 1가지를 소개하시오

에 속한 구성원들의 도움이 있었기에, 혹은 사회로부터 유-무형의 인프라, 인적자원 등을 지원받았기에 가능한 걸로 유기체적인 관점에서 기업은 사회의 발전과 그 요구에 협력해야 한다는 뜻 ... 하여 사회적 경제적 가치의 총량을 확대하는 개념으로 사회의 문제를기업의 1차적 목표인 이윤추구라는 목표와 사회의 목표인 지속가능한 사회라는 목표를 조화할 수 있다는 뜻이다. 즉 기업 ... 사회적 책임이란2. 기업 사회적 책임의 찬반론1) 찬성론2) 반대론3. 사회적 책임을 잘 하고 있는 실제 기업 사례 - 한국 맥도날드4. 시사점Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론오늘날

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.26

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인적자원관리 기출문제 + <정답 및 해설 포함>

은?① 계산이 간단하다② 평가자의 주관을 완전히 배제한다③ 세밀한 등급 구분이 가능하다④ 질적 요소의 반영이 어렵다4. 직무설계의 인간공학적 접근이 중시하는 요인은?① 작업 효율 ... 의 극대화② 노동강도의 강화③ 인간의 심리적·신체적 적합성④ 단순 반복작업의 지속5. 시간관리에서 근무시간의 탄력적 조정(flextime)은 어떤 효과를 기대할 수 있는가?① 통제 강화 ... ② 직무몰입 저하③ 직무만족 증대④ 근태관리 강화6. 직무분석에서 표준화된 설문지를 사용하는 이유는?① 비용 절감② 비교 가능성 제고③ 개인별 차이 최소화④ 평가자 피로도 감소7

시험자료 | 25페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.10.09

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평생교육론 ) 평생교육의 필요성을 3가지 이상 제시하고, 나 는 왜 평생교육에 참여하고 있는지, 어떤 형식으로 참여하고 있는지 기술하세요.

방안2. 본인이 평생교육에 참여하는 이유3. 본인의 평생교육 참여 방식Ⅲ. 결론Ⅳ. 출처 및 참고자료Ⅰ. 서론평생교육이란 평생 이루어지는 교육을 의미하는 것으로 개인 삶의 질 ... 들이 사용하는 물건에도 변화가 생기게 되었고 이러한 변화를 따르기 위해서는 지속적인 교육이 요구된다고 해도 과언이 아니라고 생각한다. 젊은 층에서는 자신의 힘으로 이를 스스로 터득 ... 도 드물지 않다. 이 또한 자신이 원하는 바를 얻기 위한 노력으로 평생교육을 선택한 예로 이해할 수 있는 것이다. 이는 자신의 발전을 위한 부분이라 생각될 수 있는데 부족한 부분

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.06

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ESG경영이란 무엇인지 설명하고 ESG 경영 각각의 실천사례를 쓰시오

에 대한 갑질과 무시, 비윤리적인 행위, 소비자 피해, 산업재해 등이 발생한다면 고객들로 부터 외면을 받게 된다는 것이다. 그러므로, ESG는 기업이 지속 가능한 발전을 하기 위한 핵심 ... 를 받았다. 넷째, 지속가능성과 사회적 책임의경제적 가치가 상승했다. 지속가능성과 사회적 책임이 기업의 경제적 가치와 금융 성과에 긍정적인 영향을 미칠 수 있다는 인식이 증가 ... 했다. 투자자들은 기업의 장기적인 성장과 안정성을 평가할 때, ESG 요소를 고려하는 경향이 높아졌다. 다섯째, 투자자의 요구가 증가했다. 투자자들은 기업의 사회적 책임과 지속 가능

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.21

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인간발달의 다양한 개념과 발달의 원리에 대하여 학습하였습니다. 발달의 개념을 발달, 성장, 성숙, 학습으로 구분하여 정리하고 인간 발달의 일반적 원리를 정리하시오.

적 시기, 평생 지속성 등의 원리를 통해 이루어진다. 이러한 원리를 이해하는 것은 발달의 과정을 예측하고, 개인에 맞춘 교육 및 발달 지원을 가능하게 하는 중요한 기초가 된다. 3 ... 을 발달, 성장, 성숙, 학습으로 구분하여 정리하고 인간 발달의 일반적 원리를 정리하시오. Ⅰ. 서론 인간은 출생부터 노년에 이르기까지 끊임없이 변화하고 발전하는 존재이다. 인간 ... , 유아는 먼저 목을 가누고, 그 다음에 앉고, 서고, 걷는 순서로 신체 기능을 발달시킨다. ③복합적인 요인의 영향을 받는다. 유전, 환경, 문화, 교육 등이 상호작용하면서 발달

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.09

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[ 평생교육기관에서 기획이 왜 중요한지와 전략적 기획을 수행하기 위해서는 어떠한 과정을 거쳐야 하는지에 대하여 기술 ]

? 평생교육기관이 현대사회에서의 역할, 중요성2. 본론1) 전략적 기획의 정의2) 평생교육기관의 전략적 기획 및 가장 중요한 프로세스3. 결론4. 출처 및 참고문헌1. 서론평생교육이란 ... , 평생 이어지는 지속적인 교육을 의미한다. 대한민국에서는 헌법상으로 평생교육을 보장할 만큼 그 중요성과 가치를 높게 평가하고 있다. 여러 차례의 기술 혁명을 겪고 형성된 현대 사회 ... 을 대비하는 것은 불가능해졌다고 보는 시각이 늘었으며, 이러한 맥락으로 인하여 평생교육은 일반적으로 직업능력의 개발 이상의 목적을 포함한다. 평생교육의 목표는 사회의 구성원이 공

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.10.11

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여러분의 지역사회에 형성되어 있는 다양한 지역사회주민조직은 어떠한 것이 있는지 구체적인 활동내용에 대해 설명하고 주민조직화사업에 대한 자신의 의견을 서술하시오.

사회의 연대와 협력을 통해 지속 가능한 발전을 이루는 역할(3) 문화센터- 문화센터는 지역 주민들에게 예술과 문화 활동을 제공하는 조직예) 음악 강좌, 미술 전시회, 연극 공연 등 ... 다양한 문화 프로그램 운영- 지역 주민들의 창의성과 문화적 풍요로움을 증진시키는 역할(4) 지역 개발협회- 지역 개발협회는 지역 사회의 경제 발전과 지속 가능한 성장을 추구 ... 은 전문인력과 시설 및 예산을 갖춘 조직체계가 중심이 될 때 가능한 것이다. 따라서 사회복지관은 "급격한 사회제도의 변화"와 "욕구의 증대"라는 양립하기 어려운 사회적 요구를 동시

리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.02.24

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